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9 regalos sostenibles para Navidad

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Diciembre es el mes de comprar gran cantidad de regalos para las fiestas, así como envolver para nuestros seres queridos lo que pidieron en su lista de deseos, sin embargo, para no generar un impacto negativo en el planeta, es necesario procurar obsequiar regalos sostenibles para Navidad.

De acuerdo con Blue and Green, las fiestas son también una época de mucho derroche, y una vez terminadas, se tiran los envoltorios de los regalos, las sobras y las decoraciones usadas, y algunos regalos pueden usarse solo durante un tiempo antes de ser desechados.

Si deseas reducir el impacto medioambiental negativo, puedes considerar la posibilidad de adoptar mejores hábitos, como utilizar envoltorios de regalo ecológicos o reciclar las bolsas de papel de las fiestas anteriores. ¡Y… dar regalos sostenibles para Navidad!

Dicho esto, a continuación te ofrecemos ideas de regalos sostenibles para Navidad que puedes considerar.

9 regalos sostenibles para Navidad

1. Juegos de velas veganas

Alegra la casa de tus seres queridos regalándoles un maravilloso juego de velas aromáticas. Las velas perfumadas son muy populares en Navidad, así que por qué no regalar una alternativa más ecológica, como un set de velas veganas como este de Earthbits.com, que además viene con un envase sostenible.

9 regalos sostenibles para Navidad

Ahora tus seres queridos podrán disfrutar de sus noches de fiesta con un hermoso aroma y con la certeza de que están utilizando velas aromáticas respetuosas con el medio ambiente.

2. Kit de limpieza cero residuos

Otra opción de regalo ecológico es un kit de limpieza cero residuos. Estos consisten en productos de limpieza sin plástico para el hogar y la cocina, como una jabonera de bambú y un cepillo de limpieza de madera.

Todos ellos están fabricados con materiales orgánicos, biodegradables y sostenibles. Además, suelen estar envueltos en envases reciclables y libres de plástico.

3. Zapatos sostenibles

Si estás pensando en regalar un par de zapatos a un ser querido, ahora puedes hacerlo con la conciencia tranquila. Hoy en día, cada vez más marcas de zapatos se esfuerzan por producir zapatos sostenibles.

Puedes comprar zapatos fabricados con materiales sostenibles, como cuero y textiles reciclados, caucho natural de comercio justo, neumáticos reutilizados y nylon reciclado. Al regalar zapatos de cero residuos, estás ayudando a reciclar y a evitar que materiales valiosos vayan a parar a los vertederos.

4. Juguetes de madera y ecológicos

Comprar regalos sostenibles para Navidad para niños y niñas puede ser complicado, sobre todo porque todos los juguetes que ves en el centro comercial están hechos de plástico. Pero antes de que te estreses por ello, debes saber que existen juguetes sin plástico para los menores.

Por ejemplo, puedes encontrar bloques de juguete fabricados con piezas de madera 100% natural, y algunas grandes marcas han empezado a producir juegos de ladrillos con plástico reciclado o de origen vegetal.

Otra opción de cero residuos son los juguetes de animales de madera bellamente tallados a mano. Algunas pequeñas empresas pueden incluso ofrecer juguetes para niños hechos a mano con tela orgánica. Estos juguetes de madera y orgánicos están libres de cualquier producto petroquímico peligroso, además, también son compostables.

5. Botellas de agua y tazas de café reutilizables

Ayuda a tus amigos y seres queridos a empezar su viaje de cero residuos regalándoles sus propias botellas de agua y tazas de café reutilizables. Estas les evitarán tener que comprar repetidamente botellas de agua de plástico en la tienda, lo que solo aumenta la cantidad de plástico en los vertederos.

Algunas botellas de agua reutilizables tienen además la ventaja de estar aisladas, lo que significa que pueden mantener las bebidas frías o calientes durante más tiempo.

9 regalos sostenibles para Navidad

Por otra parte, regalar tazas de café reutilizables es perfecto para los amigos y familiares que no pueden pasar un día sin café. Ahora, en lugar de visitar una cafetería y sacar el café en un vaso de plástico, pueden disfrutar preparándose una taza en casa.

6. Herramientas de afeitado sostenibles

El siguiente regalo de Navidad con cero residuos es perfecto para las personas que compran constantemente maquinillas de afeitar de plástico. Existen herramientas de afeitado sostenibles hechas con una combinación de bambú natural y cromo.

Una maquinilla de afeitar sostenible es una inversión inteligente, ya que puede durar mucho tiempo. Solo hay que sustituir la cuchilla cuando sea necesario. Mientras tanto, las cuchillas viejas pueden recogerse y donarse a un centro de reciclaje.

7. Maquillaje de mínimo impacto

Tus amigas con estilo también pueden recibir regalos sostenibles para Navidad. Hoy en día se puede comprar maquillaje con cero residuos, gracias a algunas marcas sostenibles.

Además de utilizar ingredientes no tóxicos en sus productos, estas marcas también usan envases ecológicos, colocando sus cosméticos en paletas de maquillaje de bambú recargables en lugar de envases de un solo uso. Estos envases ecológicos permiten llevar las sombras de ojos o el colorete prensado a cualquier parte y rellenarlos de nuevo cuando se necesiten.

8. Paños de cocina reutilizables

Los paños de cocina pueden no parecer el regalo navideño ideal, pero te sorprenderá lo útiles que pueden ser para la mayoría de los propietarios. Un paño de cocina reutilizable no solo es funcional, sino que también puede evitar que tus amigos gasten dinero en toallas de papel.

La mayoría de los paños de cocina reutilizables pueden absorber más agua que las toallas de papel, y se pueden utilizar una y otra vez para una serie de tareas, como limpiar los mostradores, secar los platos y limpiar las superficies alrededor de la casa.

9. Tiempo y esfuerzo

Los regalos navideños no tienen por qué ser siempre artículos empaquetados en cajas. También puedes regalar experiencias. Pasar tiempo con tus seres queridos es una forma segura de difundir la alegría navideña sin producir más residuos.

Si quieres que el tiempo que pasas juntos sea más especial, puedes llevar a tu familia a realizar actividades divertidas, como montar a caballo, hacer senderismo o acampar. En definitiva, hay muchas formas de regalar experiencias a tus seres queridos.

9 regalos sostenibles para Navidad

También puedes regalar tu esfuerzo haciendo algo bonito por ellos, como limpiar su coche, sacar a pasear a su perro u hornearles sus productos favoritos.

Reflexiones finales

Como puedes ver, entrar en el espíritu de regalar con un enfoque ecológico es posible e incluso más gratificante que regalar productos de plástico. No solo harás regalos únicos, sino que también reducirás tu huella de carbono.

Así pues, toma nota de las ideas de regalo anteriores y quizá incluso considera la posibilidad de compartir esta lista con tus familiares y amigos. De este modo, puede que ellos también se sientan inspirados para tener una temporada navideña ecológica.

¿Delicioso y nutritivo? Te presentamos 5 recetas saludables

La salud es esencial para llevar a cabo todas y cada una de nuestras actividades, y una estrategia que ayuda a procurar su bienestar es la buena alimentación y comida saludables. Al respecto, la Organización Mundial de la Salud (OMS) señala:

Una dieta sana a lo largo de la vida ayuda a prevenir la malnutrición en todas sus formas, así como diferentes enfermedades no transmisibles y trastornos. 

OMS.

Con ese objetivo en mente, te presentamos 5 recetas saludables comprometidas con la responsabilidad social. ¡Conócelas y descubre quién las impulsa!

recetas saludables

5 recetas saludables

La época decembrina es un excelente momento para pasar tiempo en familia y con amistades, así como realizar distintas actividades. Una de ellas cocinar y disfrutar de los platillos durante una amena charla.

En ese sentido, Nestlé México —empresa líder mundial en nutrición, salud y bienestar— busca, entre sus objetivos, mejorar la calidad de vida y contribuir a un futuro más saludable, por esta razón comparte recetas saludables maridadas con responsabilidad social:

1. Chilaquiles de invierno

Para esta receta vas a necesitar la base de la comida mexicana: el maíz, su dificultad es intermedia y te tomará menos de una hora prepararla. Tienes que seguir las siguientes instrucciones:

  1. Forma: Para los chilaquiles, mezcla la masa y la sal hasta integrar por completo. Forma bolitas de 35 g c/u y con ayuda de una máquina manual para tortillas, aplástalas para formar las tortillas. Corta a la mitad las tortillas, rellénalas con el queso, dobla en forma de triángulo y sella las orillas. Fríe en el aceite caliente hasta que doren ligeramente y colócalos sobre papel absorbente para retirar el exceso de grasa.
  2. Calienta: Para la salsa, licúa la Leche Evaporada CARNATION® CLAVEL®, el agua, los cacahuates, los chiles, el Concentrado de Tomate con Pollo CONSOMATE®. Calienta lo que licuaste hasta que espese ligeramente moviendo constantemente para evitar que se pegue.
  3. Sirve: Baña los totopos con la salsa caliente, añade los cubos de lomo y decora con Media Crema NESTLÉ® refrigerada.
recetas saludables diciembre

Una comida clásica de la gastronomía mexicana que con los cacahuates aporta proteína no animal, lo que contribuye a lo siguiente:

Uno de los objetivos globales de Nestlé es contribuir a que 50 millones de niños(as) y sus familias vivan de forma más saludable al 2030.

Nestlé México.

2. El ponche hecho cheesecake

Otra de las recetas saludables que comparte Nestlé México es el Cheescake de ponche. Si bien esta es una bebida tradicional decembrina, Nestlé la ha convertido en un postre gracias a sus propios ingredientes. Si deseas conocer la receta completa puedes hacerlo aquí, pero antes un adelanto:

  1. Mezcla: Para la base, forra el fondo de un aro de 22 cm de diámetro para pastelería con papel aluminio, la orilla con acetato y colócalo en una charola. Mezcla las galletas con la mantequilla fundida, hasta integrar por completo; vierte la mezcla anterior en el aro, cubre el fondo hasta formar una base y refrigera por 15 minutos.
  2. Bate: Para el relleno, bate el queso hasta acremar, agrega la Leche Condensada LA LECHERA®, la Media Crema NESTLÉ®, el puré de manzana, la canela y sin dejar de batir añade poco a poco 2 ½ sobres de grenetina disuelta hasta integrar por completo.
  3. Refrigera: Vierte sobre la base y refrigera hasta que cuaje ligeramente. Mezcla el ponche con 3 sobres de grenetina disuelta, deja enfriar sin que cuaje y cubre la superficie del cheesecake, agrega 2 tazas de fruta y refrigera hasta que cuaje por completo. Desmolda, decora con la fruta restante y ofrece.
recetas saludables nestlé

Un tip más es que se sustituya el puré de manzana por puré de tejocote para sentir aun más el sabor del ponche. Y otro consejo que se puede aprender de Nestlé México es el compromiso, mismo que tiene con sus consumidores para brindarles una vida más saludable.

recetas saludables ingredientes

Para lograr dicho objetivo, esta empresa ha sumado a un equipo de expertos de múltiples disciplinas, los cuales han construido las siguientes líneas de acción dentro de sus productos en pro de la salud:

  • Reducción de azúcares, sodio y grasas.
  • Adición de ingredientes como cereales integrales o granos enteros.
  • Incremento de probióticos, fibras, vitaminas y minerales.

3. Pollo en salsa de tamarindo o… ¿Pavo?

La creatividad es un elemento importante en diferentes áreas de la vida, impulsa a realizar las actividades de forma distinta e incluso innovadora. En la cocina es un buen lugar para que la creatividad crezca, pero también dentro de la Responsabilidad Social Empresarial (RSE), ya que la creatividad e investigación encuentran un espacio. Prueba de ello es que:

En México, desde 2014 y hasta 2020, Nestlé ha invertido más de 30 millones de pesos en investigación científica para contribuir a la alimentación y salud de los mexicanos en todas las etapas de vida.

Nestlé México.

Y dentro de las recetas saludables destacamos el pollo en salsa de tamarindo que bien puede ser sustituido por un pavo (solo recuerda descongelarlo al menos con dos días de anticipación y cocerlo durante más tiempo, aproximadamente 315 minutos). Los pasos a seguir son:

  1. Calienta: Horno precalentado a 180 °C. Para el relleno, calienta 2 cucharadas de aceite y fríe la cebolla hasta que esté transparente, agrega las papas, el jamón, la sal con ajo y cocina por 4 minutos.
  2. Licúa: Para la salsa, licúa la Leche Evaporada CARNATION® CLAVEL®, el agua, el concentrado de tamarindo, los chiles, el Concentrado de Tomate con Pollo CONSOMATE® y 1 cucharadita de sal con cebolla; cuela. Calienta 1 cucharada de aceite, vierte lo que licuaste y cocina hasta que espese ligeramente.
  3. Hornea: Coloca el pollo en una charola, inyecta el pollo con el jugo de naranja, espolvorea la cucharada de sal con cebolla, rellénalo con la preparación de las papas, fija las alas con unos palillos a la pechuga, ata las piernas con hilo cáñamo, cubre con papel aluminio y hornea a 180 °C por 1 ½ horas. Retira el papel aluminio, con ayuda de una brocha barnízalo con la salsa y hornea a 180 °C por 30 minutos más. Corta y ofrece.
recetas saludables pollo

Esta receta va muy bien con el compromiso global de Nestlé de reducir nutrimentos sensibles para la salud pública, como son: azúcares añadidos, grasas y sodio, entre otros.

Estas acciones han sido implementadas en nuestro país, y por ello ha renovado algunos de nuestros productos más icónicos. Además, Nestlé ha lanzado versiones alternativas de los productos preferidos de sus consumidores. Todo esto con el único objetivo: Los consumidores pueden elegir la versión que prefieran, de acuerdo con sus necesidades, preferencias y estilos de vida.

4. Gratín de espinacas y jitomate

Si bien la mayoría de las personas considera a la alimentación como una puerta de entrada a una vida más saludable, la realidad es que el estilo de vida moderno dificulta preparar recetas saludables, que además sean deliciosas y sencillas. Por ello, Nestlé México realiza los siguientes compromisos en pro de una vida más sana:

  • Lanzar más alimentos y bebidas que sean nutritivos, especialmente para mujeres embarazadas, madres lactantes y niños.
  • Seguir reduciendo azúcares añadidos, sodio y grasas.
  • Aumentar el contenido de verduras, granos enteros, leguminosas, frutos secos y semillas en sus alimentos y bebidas.
  • Simplificar sus listas de ingredientes y eliminar los colorantes artificiales.
  • Abordar la desnutrición a través del enriquecimiento con micronutrimentos.
  • Ofrecer soluciones fortificadas con Vitaminas y nutrimentos importantes para la población mexicana.

Una forma de materializar este compromiso, aunque no la única, es incluir más vegetales en la alimentación. Por ello te presentamos el Gratín de espinacas y jitomates que puedes preparar de la siguiente manera:

  1. Freír: Sofríe el tocino hasta que esté doradito y se le salga toda la grasa. Escurre y ahí mismo sofríe los jitomates, las espinacas y la sal con cebolla en polvo. (¿Y por qué no? champiñones).
  2. Agregar: Agrega a la mezcla anterior el queso y la Leche Evaporada CARNATION CLAVEL®. Lleva al horno por 6 minutos o hasta que esté bien derretido.
  3. Servir: Sirve caliente.
recetas saludables y ricas

5. Antioxidantes en forma de… crema de jitomates rostizados

En época invernal las cremas son una excelente forma de incluir verduras en las recetas saludables que se preparen, y el jitomate brinda antioxidantes, los cuales evitan enfermedades y conservan un aspecto físico sano. La apuesta por la prevención y el futuro también es parte de los compromisos de Nestlé México. En especial porque:

Nuestro propósito se centra en potenciar el poder de la comida para mejorar la calidad de vida vida personas, y garantizar una vida más saludable a las futuras generaciones.

Nestlé México.
recetas saludables y económicas

Este propósito se acompaña con una crema de jitomates rostizados, la cual se prepara de la siguiente manera:

  1. Hornea: Horno precalentado a 180 °C. Coloca los jitomates y la cebolla en una charola para horno con papel encerado, rocíalos con el aceite de oliva y hornea a 180 °C de 30 a 40 minutos o hasta que estén dorados.
  2. Licúa: Licúa la preparación anterior con la Leche Evaporada CARNATION® CLAVEL®, el Concentrado de Tomate con Pollo CONSOMATE®, la sal con cebolla, el agua, la fécula de maíz y la pimienta; cuela.
  3. Calienta: Mezcla lo que licuaste con las hierbas finas y calienta hasta que espese ligeramente moviendo constantemente para evitar que se pegue. Sirve y decora con el perejil; ofrece.

Estas 5 recetas saludables, además de deliciosas y nutritivas, muestran el compromiso socialmente responsable que tiene Nestlé con la alimentación, que por medio de sus productos busca contribuir a cumplir su propósito.

Si quieres consultar estas recetas saludables lo puedes hacer dando click aquí, o si tu interés es ahondar en la RSE de Nestlé México… ¡Visita este sitio!

¿Cuál es la importancia de cuidar la salud de los trabajadores?

De acuerdo con la Organización Mundial de la Salud (OMS), la salud se considera un estado de completo bienestar físico, mental y social, y no solamente la ausencia de afecciones o enfermedades. Es decir, es un estado que toda la humanidad necesita para realizar sus actividades cotidianas y la autorrealización.

La llegada de la emergencia sanitaria, resaltó la necesidad de procurar aún más este estado, ya que esta las malas condiciones sanitarias que se tenían a nivel global fueron visibles, lo que se tradujo en desigualdad y vulerabilidad en diversos sectores. Por lo que impulsar desde la iniciativa privada una mejora en el rubro, forma parte de la Responsabilidad Social Empresarial (RSE). 

cuidado de la salud

Las empresas saben que su pilar más importante es su talento, y ahí radica la importancia de cuidar la salud de sus trabajadores, por lo que algunas compañías han puesto ya manos a la obra. 

Cuidar la salud de los trabajadores: un compromiso a cumplir 

Los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), a través del Pacto Mundial, hacen un llamado a las empresas para que contribuyan a disminuir la pobreza, impulsen el cuidado ambiental y ayuden a generar un bienestar social.  

En particular, el ODS 3: Salud y bienestar, convoca a lograr la cobertura sanitaria universal y en ello, Grupo Gigante, a través de su brazo social Fundación Gigante y de actividades concretas en sus empresas, se ha propuesto contribuir a cuidar la salud de los trabajadores. 

En Grupo Gigante trabajamos para ser el grupo empresarial líder en los mercados que participamos, comprometidos con la rentabilidad de nuestros negocios, así como con el éxito y desarrollo de nuestros clientes, accionistas y colaboradores.

Grupo Gigante.
salud de los colaboradores

Bajo la idea de contribuir con “el éxito y desarrollo de sus colaboradores”, la salud resulta fundamental. Por este motivo te presentamos algunas de las acciones que realiza a favor de la salud de todos y cada uno de sus colaboradores. 

6 iniciativas que velan por el bienestar del talento  

1. Covid-19 

Enfrentarse a una pandemia llevó a que todas las instituciones se adecuarán a este nuevo escenario y para las empresas no fue la excepción. Por ello, Grupo Gigante, en sus esfuerzos por cuidar la salud de los trabajadores, implementó protocolos de acción en los espacios de trabajo. 

Además, realizó en conjunto con el Instituto Mexicano de Seguridad Social (IMSS) la capacitación Todo acerca del Covid, la cual fue cumplida por el 90% de las y los colaboradores del Grupo y se lograron emitir 8,343 constancias. 

coronavirus y salud

2. Sentidos 

Dentro del cuidado de la salud, los sentidos son herramientas indispensables para realizar actividades cotidianas. En especial la vista y el oído, por esta razón, dentro del Grupo se realizaron estas acciones:

  • Tiendas Office Depot, a través del redondeo, logró beneficiar a 69 adultos mayores con cirugías de cataratas. Esta actividad la realizó en alianza con ANTAD y Fundación Cinépolis.
  • Fundación Gigante hizo entrega de aparatos auxiliares para beneficiar a 5 personas con discapacidad auditiva.

3. Crear sonrisas

En el tema de salud hay situaciones que no se pueden prevenir, tal es el caso de las enfermedades congénitas como el Labio y Paladar Hendido (LPH). Y para crear sonrisas en niños y niñas, Fundación Gigante a través de la alianza con Operation Smile México realizó dos jornadas de cirugías en Guadalajara. A través de estas y de su programa de cirugías permanentes en Guadalajara y Monterrey, logró que:

  • 162 personas recibieran una operación. 
  • 296 fueran impactadas a través de diversos tratamientos.

4. Salud Mental 

El bienestar físico no es el único que debe importar, la salud mental también es prioridad hoy en día, sobre todo cuando fue una de las más afectadas durante la contingencia. 

Ante esto, el deporte se presenta como una herramienta que contribuye no solo a la salud física, sino también a la salud mental, a través de incentivar la integración y convivencia entre niños, niñas y jóvenes. 

Fundación Gigante la promovió junto a  la Federación Mexicana de Rugby y “Rugby French Flair”, en donde  benefició a 101 jóvenes a través de impulsar los valores de rugby “DRIPS”: Disciplina, Respeto, Integridad, Pasión y Solidaridad.

 5. Fondo Verde 

Un programa que resalta dentro de la RSE de Grupo Gigante es el Fondo Verde de Toks, que a la par que ayuda con el cuidado ambiental es el soporte de sus colaboradores. De hecho,  durante el 2020 otorgó 40 donativos a aquellos trabajadores y familiares que atravesaron situaciones complicadas de salud. La aportación total fue de 462,628 pesos.

6. Prevención

Otro elemento clave para cuidar la salud de los trabajadores es la prevención, y para fomentarla, Grupo Gigante realizó 48 pláticas sobre diversos temas:

  • Métodos de planificación familiar
  • Cáncer
  • Enfermedades de vías respiratorias y uso indebido de antibióticos
  • Covid-19 y vacunación
  • Correcto lavado de manos
  • Psicología positiva

Sumado a ello, se entregaron más de 423 desparasitantes para sus colaboradores y familiares.

Estas acciones resaltan la importancia de cuidar la salud de los trabajacomo un compromiso ético con el bien intangible más preciado que tiene la humanidad: la salud. Sin embargo, también refuerzan el compromiso social que tiene la iniciativa privada, y Grupo Gigante, el cual siempre se ha caracterizado por procurar el bienestar por medio de sus diversas iniciativas responsables. 

TCFD México permitirá a las empresas analizar riesgos y oportunidades del cambio climático

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  • Sin información financiera confiable, los mercados financieros no pueden evaluar y asignar un valor correcto a los riesgos y oportunidades relacionados con el cambio climático

El Consorcio TCFD México fue lanzado formalmente dentro del foro “Finanzas Sustentables MX 21” del Consejo Consultivo de Finanzas Verdes (CCFV) teniendo como testigos de honor a Michael Bloomberg, fundador de Bloomberg LP y Presidente de TCFD; Alejandro Díaz de León, gobernador del Banco de México; Satoshi Ikeda, director de Finanzas Sustentables de la Agencia de Servicios Financieros de Japón; Sergio Méndez, director general de BlackRock México; Manuel Romo, director general de Grupo Financiero Citibanamex y Gabriel Yorio González,  subsecretario de Hacienda y Crédito Púbico, entre otras personalidades.

El Grupo de Trabajo sobre las Divulgaciones Financieras relacionadas con el Clima (TCFD, por sus siglas en inglés), fue creado en el año 2015 para promover una mejor integración y divulgación de los riesgos relacionados con el cambio climático.

Michael Bloomberg, fundador de Bloomberg LP y presidente del TCFD, puntualizó: “los empresarios, inversores y prestamistas deben conocer los riesgos climáticos y las oportunidades que tienen para poder asignar capital de forma efectiva. Más de 2,800 organizaciones que representan más de $26 billones de dólares en capitalización de mercado han respaldado nuestro marco. Hoy tengo el honor de ayudar a lanzar un nuevo esfuerzo en México para animar a más empresas a unirse a nosotros. Con el apoyo de líderes y expertos en negocios y finanzas, podemos construir una economía más sostenible y resistente en México y en todo el mundo”.

México es altamente vulnerable al cambio climático y enfrenta considerables riesgos físicos debido su posición geográfica. Ello tendrá importantes implicaciones económicas, sociales y medioambientales. En respuesta, los gobiernos de la mayoría de los países y el sector privado han tomado medidas y están considerando una variedad de opciones para reducir las emisiones de gases de efecto invernadero globales, lo que resultará en cambios disruptivos por la transición en todos los sectores económicos impactando a las empresas y el sistema financiero.

Juan Carlos Belausteguigoitia, presidente del Consorcio TCFD México, precisó “esta gran transformación solo será posible si reemplazamos los métodos de producción y prácticas de consumo con tecnologías y hábitos libres de emisiones. Las instituciones financieras entienden que las necesidades de capital para esta crucial y trascendental empresa son enormes (del orden de 32 millones de millones de dólares en la próxima década). El éxito en la transición a una sociedad de cero emisiones netas depende de la capacidad de mantener el flujo de capital hacia las industrias emisoras dedicadas a actividades de descarbonización, al tiempo que redirige la financiación de actividades que no apoyan las metas climáticas”.

El Dr. Belausteguigoitia concluyó que “sin información financiera confiable relacionada con el clima, los mercados financieros no pueden evaluar y asignar un valorcorrecto a los riesgos y oportunidades relacionados con el clima y pueden enfrentar una transición difícil hacia una economía baja en carbono”.

TCFD ha elaborado cuatro tipos de recomendaciones sobre la divulgación financiera relacionada con el clima que pueden aplicarse a cualquier corporación:

  • La gobernanza de la empresa en torno a los riesgos y oportunidades relacionados con el clima.
  • La estrategia ante el impacto real y potencial de los riesgos y oportunidades climáticos en los negocios y la planificación financiera de la empresa.
  • La gestión de riesgos ante los procesos utilizados por la empresa para identificar, evaluar y gestionar los riesgos climáticos.
  • Las métricas y objetivos de los parámetros utilizados para evaluar y gestionar los riesgos y oportunidades relacionados con el clima.

En su intervención el gobernador del Banco de México, Alejandro Díaz de León comentó que “para las empresas que quieren o ya están contribuyendo a un cambio ambiental y climático positivo, la transparencia que promueve el TCFD proporciona un camino para consolidar alternativas de mayor crecimiento y rentabilidad.”

Por su parte, Satoshi Ikeda, director de Finanzas Sustentables de la Agencia de Servicios Financieros de Japón, en su mensaje afirmó que “cuando Japón estableció su propio consorcio TCFD hace dos años el éxito fue inmediato con un aumento significativo de partidarios de TCFD entre las corporaciones japonesas. La colaboración se incrementó entre las empresas japonesas y las finanzas, incidiendo en el proceso de una transición económica completa al fomentar las acciones climáticas incluso en la búsqueda de mejorar el valor empresarial. De eso se trata el Consorcio y esto es lo que las presiones regulatorias por sí solas no pueden lograr”, concluyó el Sr. Ikeda.

El Consorcio TCFD México es un esfuerzo coordinado del sector financiero, el sector empresarial, la academia, y la cooperación internacional, contando con el apoyo de diversas instituciones y organismos

como el Grupo de Trabajo de la Agenda 2030, la Cooperación Alemana para el Desarrollo Sostenible GIZ México, el Consejo Consultivo de Finanzas Verdes, y la Embajada Británica en México.

“Not The Science Type” documental donde 3M aborda estereotipos al estudiar disciplinas STEM

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 Como parte de los esfuerzos realizados para impulsar la ciencia en todo el mundo, por cuarto año consecutivo, 3M presentó los hallazgos del estudio -independiente- “El Estado de la Ciencia en el Mundo (SOSI, State of Science Index)”, el cual exploró la percepción científica de las personas, tomando el pulso sobre cómo se sienten y piensan con relación a este campo, y su impacto a nivel global.

Dentro de los principales descubrimientos está que el 92% de los mexicanos encuestados por 3M considera que el mundo necesita más personas involucradas en disciplinas STEM y el 88% reconoce que se necesita realizar esfuerzos adicionales para animar y retener a las mujeres en dichas disciplinas.  

Con el objetivo de mostrar los estereotipos y brechas que existen alrededor del estudio de las áreas de ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM por sus siglas en inglés), 3M en conjunto con Generous Films y la Asociación Estadounidense para el Avance de la Ciencia (AAAS), produjeron el documental titulado “Not The Science Type”, el cual retrata la historia de cuatro científicas, quienes a medida que fueron alcanzando prominencia en campos como la microbiología y la ingeniería nuclear, desafiaron estereotipos y discriminación de género, raza y edad. 

Esta serie documental fue presentada por 3M México, el pasado 8 de diciembre, durante una proyección en un reconocido autocinema de la Ciudad de México. El evento de presentación contó con la presencia de José Varela, director general de 3M México; Adriana Rius, directora de comunicación y marca de 3M para Latinoamérica, e invitados especiales de 3M, así como medios de comunicación. 

“Not the Science Type se creó para iniciar una conversación sobre los problemas de equidad e inclusión que existen con relación al estudio de las disciplinas científicas. Tomando como referencia los principales hallazgos del estudio El Estado de la Ciencia en el Mundo de 3M, podemos afirmar que tanto niñas como mujeres continúan enfrentando obstáculos debido a su género, y por tal motivo, debemos actuar como sociedad, y realizar esfuerzos mayúsculos para mitigar esta terrible brecha”, comentó José Varela, director general de 3M México.

Dirigido por Julio Palacio y producido por Christine Arena, “Not The Science Type” busca transmitir un mensaje de esperanza e inspiración a las próximas generaciones, a través de las historias de cuatro mujeres científicas, que han superado obstáculos para alcanzar sus metas:

  • Gitanjali Rao, considerada como la “niña del año” por parte de la revista Time, e inventora de apenas 15 años, que tiene la misión de inspirar y crear una comunidad global de jóvenes innovadores para resolver problemas en todo el mundo.
  • Dra. Ciara Sivels, ingeniera nuclear del Laboratorio de Física Aplicada de la Universidad Jhon Hopkins, y primera mujer de color en obtener un doctorado en ingeniería nuclear por parte de la Universidad de Michigan.
  • Dra. Jessica Taaffe, científica de salud global, microbióloga y embajadora de la Asociación Estadounidense para el Avance de la Ciencia (AAAS).
  • Dr. Jayshree Seth, ingeniera química y promotora científica principal de 3M, con 72 patentes a su nombre.

Cabe señalar que esta serie documental tuvo su debut mundial durante una proyección privada presentada por la comediante, presentadora de televisión, actriz, autora y exingeniera eléctrica Loni Love, durante el Festival de Tribeca de 2021; y en México fue presentado en el reconocido Festival Internacional de Cine de Morelia 2021.  

3M continuará con el compromiso de impulsar diferentes iniciativas para apoyar a los grupos subrepresentados en los campos científicos; con el propósito de brindar mayor acceso y diversidad a las disciplinas STEM, las cuales han demostrado traer beneficios tangibles para la sociedad en general.

Para obtener más información sobre “Not The Science Type” visita: https://www.3m.com/3M/en_US/state-of-science-index-survey/not-the-science-type/

Reporte Anual de Inequidad 2022

El Laboratorio Mundial de la Desigualdad acaba de publicar su informe anual sobre inequidad. El informe de 2022 destaca una serie de cifras interesantes centradas específicamente en cómo ha cambiado la desigualdad en todos los aspectos, desde la riqueza hasta el género, desde que comenzó la pandemia con especial atención a los cambios producidos en 2021.

De acuerdo con Fast Company, uno de los conjuntos de datos más sorprendentes del informe revela que la participación total de los multimillonarios en la riqueza mundial ha aumentado del 1% en 1995 al 3% de toda la riqueza del mundo en 2021.

Más interesante (o alarmante, según el punto de vista), es el hecho de que la actual emergencia sanitaria no ha hecho más que acelerar esta tendencia. “De hecho”, señala el informe, “el año 2020 marcó el mayor aumento de la proporción de riqueza de los multimillonarios a nivel mundial que se haya registrado”.

Reporte anual de inequidad 2022

Pero, ¿cuántas personas componen ese grupo de multimillonarios mundiales en 2021? El informe también lo aclara:

  • Más de 100,000 millones de dólares: 9
  • De 10,000 a 100,000 millones de dólares: 159
  • De 1,000 a 10,000 millones de dólares: 2,582

En cuanto al número de millonarios:

  • De 100 millones a 1,000 millones de dólares: 73,710
  • De 10 a 100 millones de dólares: 1,769,200
  • De 1 a 10 millones de dólares: 60,319,510

En total, el informe dice que hay 62,165,160 personas en el mundo que valen 1 millón de dólares o más y 2,750 multimillonarios en el mundo.

Los más de 62.1 millones de personas que valen 1 millón de dólares o más tienen una riqueza combinada de 174 billones de dólares.

El Informe sobre la Desigualdad Mundial 2022 del Laboratorio de Desigualdad Mundial es una lectura fascinante, por lo que si deseas saber más, puedes encontrar el informe completo aquí. Sin embargo, ¿qué es lo que está sucediendo específicamente en México?

México: una de las economías más desiguales

De acuerdo con el Reporte Mundial de la Desigualdad 2022, en nuestro país tan solo el 10% de la población concentra el 79% de la riqueza, mientras el 50% continúa en su lucha contra la pobreza.

Sin embargo, esto se ve aún más reflejado en diversos sectores como el de las mujeres, ya que la participación del ingreso laboral femenino es de tan solo el 33%, lo que demuestra que México se encuentra por debajo del promedio de LATAM (35%) y es comparable a la media en África subsahariana (28%).

Tan solo en la Ciudad de México, según datos de El País y un diagnóstico de la desigualdad realizado por las autoridades de la ciudad en 2020, alrededor del 50% vive en condición de pobreza y solo el 7% acapara la riqueza. Lo que coloca a 1,7 millones de capitalinos en pobreza extrema.

Por si fuera poco, a continuación compartimos el mapa mundial de desigualdades, mismo que revela que los niveles de ingresos medios nacionales son malos predictores de la desigualdad: entre los países de ingresos altos, algunos son muy desiguales (como los EE. UU.), mientras que otros son relativamente iguales (por ejemplo, Suecia).

Lo mismo ocurre entre los países de ingresos bajos y medianos, y algunos muestran una desigualdad extrema (por ejemplo, Brasil y México), niveles algo altos (por ejemplo, China) y niveles de moderados a relativamente bajos (por ejemplo, Malasia, Uruguay).

reporte anual de inequidad

Actualmente la desigualdad no ha dejado de ser un problema grave, tanto en nuestro país como a nivel global, y la pandemia una de las impulsoras a que esta situación llegara más lejos, en donde la igualdad aún parece una utopía.

American Airlines recibe Certificación de Mejores Lugares Para Trabajar LGBTQ+ 2022

American Airlines, la aerolínea más grande del mundo, fue reconocida con la certificación “HRC EQUIDAD MX” otorgada por la Fundación Human Rights Campaign (HRCF, por sus siglas en inglés) y HRC Equidad MX: Programa Global de Equidad Laboral. 

Este reconocimiento toma en cuenta criterios como la adopción de protecciones contra la discriminación, la presencia de un consejo de diversidad/grupo de empleados LGBTQ+ y el desarrollo de actividades públicas que creen un ambiente de trabajo más incluyente para todos los empleados. 

Cabe destacar que American cumplió de forma exitosa con todos los requisitos solicitados, alcanzando la máxima calificación con 100 puntos de manera que se posicionó nuevamente como una de las compañías que ostentarán a partir de esta fecha y hasta el 31 de diciembre del siguiente año, la distinción MEJORES LUGARES PARA TRABAJAR LGBTQ+ 2022. 

“Nos enorgullece recibir este reconocimiento por cuarta vez consecutiva en México, ya que es el reflejo del fiel compromiso que tenemos en American con la diversidad e inclusión de nuestros empleados y la comunidad LGBTQ+”, expresó Paola Torri Directora de Recursos Humanos de American Airlines. “En México únicamente hay dos aerolíneas que hemos logrado esta distinción, lo que habla del camino que aún queda por recorrer a la industria de la aviación”.

American Airlines celebra la diversidad de todos sus colaboradores y continuará impulsando y promoviendo espacios que permitan un mejor desarrollo de todos sus colaboradores. 

Sobre American Airlines Group

El propósito de American es cuidar a las personas en la jornada de la vida. Las acciones de American Airlines Group Inc. se comercializan en Nasdaq bajo el símbolo AAL y las acciones de la compañía están incluidas en el S&P 500. Conozca más sobre lo que está sucediendo en American visitando news.aa.com y conéctese con American en Twitter @AmericanAir y en Facebook.com/AmericanAirlines.

The Home Depot celebra el Día del Voluntariado beneficiando a más de 13.6 millones de personas

  • Desde el 2001 se han realizado más de 7,000 jornadas de voluntariado a nivel nacional.

En el marco del Día del Voluntariado, The Home Depot, la tienda de mejoras en el hogar número uno en México, ratifica su compromiso con México al fomentar entre sus más de 18 mil asociados la realización de acciones de voluntariado que impacten de forma positiva a las comunidades donde opera a través de su programa de voluntariado, Equipos Depot.

Desde su llegada al país hace 20 años, The Home Depot ha beneficiado a más de 13 millones de personas gracias a la participación de 71 mil asociados y asociadas que en cada jornada de voluntariado donan su entusiasmo, tiempo libre, conocimientos técnicos y vocación de servicio para cambiar la realidad de cada lugar y en donde la compañía aporta los recursos necesarios para poder realizarlas.

A principios del 2001, surgió el nacimiento de Equipos Depot, un programa en donde The Home Depot, en conjunto con sus asociados(as), tiene como objetivo mejorar espacios públicos en el país, incluyendo viviendas, escuelas, centros comunitarios y parques. Desde ese momento, esta iniciativa ha crecido año con año, convirtiéndose en uno de los programas de voluntariado más grandes a nivel nacional y de los más importantes para la empresa del mandil naranja.

En 2008 superaron las 1000 jornadas de voluntariado y en 2015 llegaron a las 5000, donde además aumentaron un 80% la participación de los asociados(as). Después de 20 años, The Home Depot ha realizado más de 7000 jornadas de voluntariado.

“Quiero agradecer a cada uno de nuestros asociados y asociadas que durante estos 20 años que tiene The Home Depot en el país, han llevado a la práctica uno de los valores más importantes para la marca, Devolver a la Comunidad. Equipos Depot es parte de nuestra sangre naranja y seguiremos trabajando para mejorar la calidad de vida de las y los mexicanos” señaló Erika Díaz, Vicepresidenta de Mercadotecnia, Comercio en Línea y Relaciones Públicas de The Home Depot.

Dentro de estas jornadas, la empresa del mandil naranja ha creado alianzas con organizaciones enfocadas en mejorar la vivienda en México como Techo,  Construyendo y Habitat por la Humanidad,con el objetivo de seguir impactando a la sociedad al brindar viviendas dignas a miles de familias en el país.

The Home Depot cumplió 20 años en el país siendo el líder en su segmento de negocio. Emplea a más de 18,000 mexicanos y más del 80% de los productos que vende provienen de proveedores establecidos en México. Desde su llegada al país en el 2001, su objetivo ha sido apoyar a las comunidades más necesitadas, lo que se refleja en la donación de más de $1,200 MDP en colaboración con más de 5,000 instituciones, beneficiando así a 21 millones de personas a nivel nacional durante estas dos décadas.

Con actividades como ésta, The Home Depot refrenda su compromiso de generar mejores condiciones sociales, de dignidad y calidad de vida en aquellos lugares donde se encuentra, reafirmando así su condición de empresa Socialmente Responsable.

Planta de Philip Morris México, primera en América en ser declarada neutral de carbono

  • Esta certificación contribuye al objetivo de Philip Morris México de lograr un futuro libre de humo, y se suma a la estrategia de sustentabilidad de alcanzar la neutralidad de emisiones operativas para el 2030
  • En la última década, Philip Morris International logró reducir en 55% los niveles de emisión de dióxido de carbono en sus operaciones en todo el mundo, así como un 50% en su cadena de valor

Philip Morris México (PMM) anunció hoy que su planta productora ubicada en Zapopan, Jalisco, es la primera en obtener el certificado de la Declaración de Carbono Neutral en el continente americano, y la quinta a nivel mundial de la empresa en recibir este reconocimiento.   

La certificación fue otorgada por la Société Générale de Surveillance (SGS), organismo especializado en inspección, ensayos y certificación de empresas. 

Este logro es parte de la estrategia y misión de Philip Morris México y Philip Morris International (PMI) de convertir todas sus operaciones en fábricas, flota y oficinas en neutrales de carbono para 2025. En los últimos tres años, PMM ha invertido 12 millones de dólares en tecnologías para avanzar en este camino.

“Es muy grato para nosotros generar un beneficio para la sociedad como consecuencia de la transformación de nuestra industria. Nuestro plan es redoblar esfuerzos y apoyar el desarrollo del país a través de la implementación de buenas prácticas y acciones alineadas con nuestros valores y objetivos. Esto con el fin de crear una economía circular y ayudar al cuidado del medio ambiente”, comentó Andrzej Dabrowski, CEO de Philip Morris México. 

De enero a diciembre del 2020, la planta de producción en Jalisco se sometió a las pruebas de cuantificación de emisiones de carbono, de acuerdo con lo establecido por el Protocolo de Gases de Efecto Invernaderodel Estándar Corporativo de Contabilidad y Reporte de la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales (SEMARNAT). 

Durante el período de validación para obtener el certificado de Declaración de Carbono Neutral, la SGS ratificó el proceso mediante la metodología internacional PAS 2060

A partir de este 8 de diciembre, Philip Morris México operará como una compañía neutral en emisión de dióxido de carbono, ya que la planta sustituyó la emisión de Co2 con activos sostenibles y socialmente responsables. 

Desde 2010, Philip Morris International inició la transición hacia la neutralidad de carbono. Diez años más tarde, la compañía anunció que sus niveles mundiales de emisiones de carbono se habían reducido 55% en espacios de operación directa, así como un 50% en la cadena de valor. 

PMI tiene como objetivo que para 2025 todas sus fábricas y centros de  operaciones cumplan con estándares de carbono neutral. Además, el 35% de su flota será híbrida o eléctrica, la electricidad utilizada en sus fábricas será 100% limpia y habrá una disminución del 50% en la cantidad de plástico en sus productos.

La empresa proyecta que para el 2040 alcanzará las cero emisiones de Co2 en toda su cadena de valor, lo que también contempla el proceso de cultivo y curado de tabaco, adquisición de materia prima como mecha de acetato, papel y cartón y procesos logísticos. 

Asimismo, PMI continuará reforzando múltiples iniciativas como prácticas de buena agricultura, cero deforestaciones en terrenos de cultivo, proyectos de economía circular y optimización del tiempo de vida de sus productos. 

La compañía invertirá aproximadamente ocho millones de dólares en Jalisco para instalar una nueva planta captadora de Co2, con la capacidad de capturar hasta 24 toneladas de carbono al día. El Co2 capturado se aprovechará para ser transformado en distintos productos, lo que dará como resultado una emisión de carbono negativo, ya que se absorberá más de lo que se emite. 

“La validación de neutralidad de carbono en la planta en Jalisco, así como la inversión que estamos por realizar en México, son dos acciones sólidas que contribuyen a alcanzar nuestro objetivo, un México y un mundo libres de humo. Estamos comprometidos para seguir trabajando de manera alineada con los Objetivos de Desarrollo Sustentable de la Agenda 2030, así como en el desarrollo de alternativas de consumo de tabaco y nicotina”, agregó Paulina Villegas, Directora Regional de Sustentabilidad de PMI.  

Nissan apuesta por granjas… ¡solares!

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A principios de año, Nissan reveló sus planes de construir un nuevo parque solar en su planta de Sunderland, el centro de fabricación de su vehículo eléctrico Leaf.

De acuerdo con edie, el fabricante de automóviles confirmó en marzo que, tras una consulta a la comunidad, solicitaría el permiso de construcción de un parque solar de 20 MW en la planta, que es la mayor instalación de fabricación de automóviles del Reino Unido.

Engenera —el socio instalador de la empresa— presentó una solicitud de planificación para la ampliación en octubre. Ahora las autoridades locales han aprobado el proyecto.

Llevamos más de 15 años utilizando fuentes renovables en nuestras instalaciones. La ampliación de nuestro parque solar es una parte integral del proyecto Nissan EV36Zero y del viaje de la compañía hacia la neutralidad en carbono.

Alan Johnson, vicepresidente de fabricación de Nissan en la planta de Sunderland.

Nissan apuesta por granjas

La planta ya cuenta con un parque eólico terrestre de 6.6MW con diez turbinas y un parque solar de 4.75MW. Tras la aprobación de la ampliación, se espera que la planta pueda satisfacer el 20% de sus necesidades de electricidad con energías renovables autogeneradas.

Nissan se esfuerza especialmente por conseguir la neutralidad de carbono en todas sus operaciones directas y en todo el ciclo de vida del producto para 2050.

La empresa quiere transformar las instalaciones en un centro de vehículos eléctricos de 1,000 millones de libras que contará con una gigafábrica de producción de baterías de 9GWh, la primera de este tipo en el Reino Unido.

Nissan apuesta por granjas… ¡solares!

El centro de producción de vehículos eléctricos Nissan EV36Zero se puso en marcha a principios de año gracias a una inversión inicial de 1,000 millones de libras por parte de Nissan y su socio tecnológico de baterías Envision AESC, con el apoyo del Ayuntamiento de Sunderland. El “hub” combina la fabricación de vehículos eléctricos, la optimización del uso de energías renovables y la producción de baterías a gran escala para impulsar la innovación con bajas emisiones de carbono.

Nissan invertirá hasta 423 millones de libras para producir un vehículo eléctrico de nueva generación en el Reino Unido, mientras que Envision AESC invertirá 450 millones de libras en lo que será la primera gigafábrica del Reino Unido, situada junto a la planta de Nissan en el Parque Internacional de Fabricación Avanzada (IAMP). La gigafábrica se alimentará de energías renovables.

La nueva gigafábrica creará 750 nuevos puestos de trabajo y mantendrá a 300 empleados actuales. Los planes futuros podrían suponer la creación de hasta 4,500 empleos verdes en la región para 2030.

La empresa también ha confirmado una inversión de 52 millones de libras en sus instalaciones de Sunderland, que permitirá utilizar aluminio reciclado y ligero para la producción de los vehículos Qashqai con el fin de reducir la energía necesaria para el procesamiento del material.

Nissan apuesta por granjas… ¡solares!

La inversión de 52 millones de libras se centra en la producción de aluminio en la planta de Nissan en Sunderland. El fabricante de automóviles ha invertido en una segunda línea de prensado extragrande y en una instalación de reciclaje “ciclónica” que extrae la chatarra para que los proveedores la utilicen en la reproducción.

La segunda línea de prensado se puso en marcha en la planta el año pasado y puede producir chatarra a 150 km/hora mientras maneja más de siete toneladas de metal por hora.

El primer vuelo de pasajeros 100% sostenible… ¡acaba de despegar!

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En un vuelo de United realizado desde Chicago a Washington, D.C., por primera vez con pasajeros a bordo, uno de los motores se cargó con combustible de aviación 100% sostenible en lugar de combustibles fósiles.

De acuerdo con Fast Company, no es la primera vez que la aerolínea utiliza un combustible más ecológico: cada día, algunos vuelos del aeropuerto internacional de Los Ángeles usan combustible de aviación sostenible mezclado con el combustible estándar para aviones.

Pero la normativa actual limita la mezcla potencial a no más del 50%. La aerolínea quiere demostrar ahora que es posible depender por completo de un combustible con menos emisiones.

Se trata de un hito importante que demuestra que el futuro debería ser volar de forma sostenible.

En la actualidad, al menos en United Airlines, el 98% de las emisiones de gases de efecto invernadero de todas nuestras operaciones proceden del consumo de combustible para aviones. Y la transición al uso de combustibles alternativos, como el combustible de aviación sostenible, es realmente importante porque reduce las emisiones de dióxido de carbono de los vuelos.

Lauren Riley, directora general de asuntos medioambientales y sostenibilidad de United Airlines.

Vuelo de pasajeros 100% sostenible

El combustible de este vuelo, procedente de una empresa llamada World Energy, se fabrica a partir de grasas y aceites de cocina, y su uso supone un 80% menos de emisiones que el del combustible normal para aviones.

Está mezclado con compuestos sintetizados llamados aromáticos, que normalmente se fabrican a partir de combustibles fósiles, pero que en este caso se derivan de azúcares vegetales.

El primer vuelo de pasajeros 100% sostenible acaba de despegar

Cuando se produjeron los primeros combustibles sostenibles para la aviación, era necesario mezclarlos con combustibles derivados del petróleo para que tuvieran la composición química adecuada y pudieran cumplir con la norma del sector. Pero eso ya no es así gracias a los nuevos aromáticos de origen vegetal.

Los productores han progresado mucho en la calidad y la alineación técnica entre los combustibles alternativos y los convencionales, de modo que ya no necesitamos ese requisito de mezcla para el combustible de vuelo.

Es exactamente lo mismo entre los dos tipos de combustibles para aviones.

Lauren Riley, directora general de asuntos medioambientales y sostenibilidad de United Airlines.

En un vuelo de prueba sin pasajeros realizado en octubre, United demostró que el combustible funcionaba exactamente igual que el típico. La ASTM —organización que establece normas para diversos sectores— exige actualmente que las aerolíneas que utilizan combustible de aviación sostenible utilicen la mezcla al 50%; la Administración Federal de Aviación exige que las aerolíneas cumplan la norma de combustible de la ASTM.

Se concedió un permiso especial para los vuelos de demostración, y se exigió que uno de los motores se llenara de combustible normal para aviones, aunque no se utilizara. United sostiene que es hora de actualizar la norma para que las aerolíneas tengan la opción de volar únicamente con combustible alternativo.

vuelo de pasajeros 100% sostenible

Sin embargo, aunque se apruebe ahora el 100% de los vuelos con combustible sostenible, las aerolíneas seguirán enfrentándose con otro problema: no hay suficiente suministro. La cantidad de combustible sostenible de que dispone United es “mucho menos del 0.1% de nuestro suministro de combustible, y somos el líder del mercado”, dice Riley. “Así que simplemente no hay suficiente ahora mismo, y eso es inaceptable”.

Hacia la reducción de emisiones…

La aerolínea, entre otras, está impulsando una nueva política federal que otorgue un crédito fiscal a los combustibles alternativos, con el mayor incentivo para los productores que más ayuden a reducir las emisiones. Riley dice que esto daría una señal a largo plazo a los productores para que aumenten la producción.

Es probable que la próxima generación de combustibles sostenibles para la aviación sea de origen sintético, en lugar de biocombustibles, como el combustible para aviones fabricado a partir del CO2 aspirado del aire. También es probable que algunos vuelos funcionen con electricidad o hidrógeno relativamente pronto, pero en un futuro previsible, eso sólo ocurrirá en las rutas más cortas.

La realidad es que, al menos desde el punto de vista de la tecnología actual, el hidrógeno y la electricidad serán más útiles en nuestros vuelos de corta distancia, para los vuelos de larga distancia, necesitaremos un combustible alternativo que sea líquido por su densidad energética para poder recorrer esas distancias.

Lauren Riley, directora general de asuntos medioambientales y sostenibilidad de United Airlines.

¡Este vuelo ha demostrado que es posible!

Navidad sustentable: Qué significa y cómo tener una

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Llego la época de navidad. Esta temporada es una de las de mayor consumo en el mundo; comida en abundancia, regalos y compras son parte de la tradición. Sin embargo muchas de estas actividades son cero respetuosas con el medio ambiente. Pero aún así es posible vivir su magia de una manera responsable. Aquí te decimos como tener una Navidad sustentable.

Aunque pareciera un concepto claro, aún pueden existir dudas sobre lo que refiere hacer una Navidad sustentable, por eso aquí lo aclaramos.

La sostenibilidad no implica dejar de disfrutar celebraciones de los países, pero si hacerlo de forma responsable y no comprometer el desgaste de los recursos para las generaciones futuras. Promover la sustentabilidad es un cambio necesario de las personas y comunidades y países en sus tradiciones y costumbres. Recordando que no hay un planeta B, y solo nos queda cuidar este.

La natividad es un momento para disfrutar de la comida, compañía y obsequios; y no tiene por que ser sinónimo de exceso y despilfarro. Si quieres disfrutar de estas festividades sin comprometer al medio ambiente, te invitamos a leer y compartir los siguientes consejos para hacer de estas fiestas un propósito sustentable según el portal House Beautiful:

1. Cena de navidad

Tener comida es un privilegio y ciertamente la cena de navidad es uno de los eventos donde se puede reducir cantidades enormes de desperdicio. Aunque seguramente en estas fechas las reuniones serán más reducidas, aún permea la idea de que navidad es “abundancia”, por no decir exceso; y suelen prepararse opulentos platillos de comida pese a ser pocos invitados.

¿Qué se puede hacer? planificar, saber con antelación cuántas personas asistirán y no preparar platillos en exceso. También puede optar por compartir con amigos o familiares para recalentado. Por ejemplo Too Good To Go y Fundación Ebro, lanzaron una iniciativa El día S, en que se pueden encontrar múltiples recetas para aprovechar los restos de comida de la navidad.

El desperdicio de alimentos cuesta unos 250 euros por persona al año y supone un gran impacto para el medioambiente. En Navidad el gasto en alimentos se eleva y por ello hay que ser especialmente cuidadosos con el desperdicio, no solo porque ahorraremos dinero, sino también por una cuestión ética y porque reduciremos nuestra huella sobre el planeta

Madalena Rugeroni, directora de Too Good To Go en España y Portugal.

Asimismo a través de la plataforma también se comparte el uso de las 3 C´s para evitar el desperdicio de alimentos: Compartir, Congelar y Combinar. Impulsar hábitos sustentables para reducir desperdicios, no solo te hará rendir el bolsillo; también es ser parte activa de la solución al cero basura.

2. Regalos creativos y amigables con el medio ambiente

Elegir el regalo adecuado para alguien no es tarea fácil, especialmente cuando hablamos de comprar regalos para seres queridos. Así qué preguntarse si realmente se necesita la persona ese regalo es un gran paso.

En lugar de eso, elija regalos con un valor, propósito y significado. Puede optar por plantas de interior, además de que su intensión perdurará al termino de la navidad. De hecho, muchos obsequios son adquiridos de la fabricación de otros países y el impacto del transporte contribuye significativamente a las emisiones de efecto invernadero y al calentamiento global. Las ferias de artesanías locales y son una opción para obsequios que vienen sin los costos adicionales de transporte.

Además el apoyo a las pequeñas empresas ayuda a impulsar la economía local y sostenible. También puede optar por elegir regalos de fuentes recicladas… y hasta !adoptar un elefante! y contribuir a su preservación.

Una excelente manera de enseñar a los niños el espíritu de dar (y simplificar) durante las vacaciones es pedirles que elijan tres juguetes con los que no juegan mucho y que los donen a un refugio para personas sin hogar, un refugio para víctimas de violencia doméstica.

3.Rentar un árbol de navidad

Sí, puede sonar extraño pero así es. Actualmente es posible rentar uno en la Ciudad de México. De esta forma no solo tendrás un árbol natural sino también estarás contribuyendo a proteger el medio ambiente. Esta opción te permite vivir la navidad sin deforestar. Al terminar la temporada van por él para llevarlo a plantar al que ya será su hogar permanente.

Algunas empresas que realizan estas labores son: Reforestalia, La Casa de las Galateas, Enverdece, AAAMAC y Renta un árbol de navidad.

Pero, si decides adquirir un árbol de plástico, asegura que se pueda reutilizar durante al menos 10 años.

También puedes optar por convertir su planta de interior en uno. Y sólo necesitará algunas luces de colores. Así las plantas de interior pueden convertirse en las protagonistas de la temporada. Y no tendrá que recoger ni almacenar adornos excesivos posteriormente.

Se calcula que la tasas de deforestación a nivel nacional (México) podría ser de hasta 1.98 millones de hectáreas por año, de acuerdo con datos recopilados por la Cámara de Diputados en 2017.

Greenpeace

¿Cuáles son sus repercusiones? mayor contaminación, mayor desigualdad social y menos biodiversidad. De hecho informes recientes del 2019, IPBES, advierte que un millón de especies están en peligro de extinción debido a la deforestación que destruye sus hábitats y ecosistemas.

4.Decoración de Navidad sustentable

En lugar de adquirir nuevas decoraciones dale un giro a las que ya tienen… ¡y poner a trabajar la creatividad!. Navidad es también un buen momento para hacer una pausa y no acelerarse en comprar todo. De hecho, puedes intercambiar con amigos, vecinos o familiares algunos adornos que ya no usen y darle un toque nuevo a esta navidad.

Además también es posible adaptar artículos que ya se tienen, cómo canastas, velas, jarrones de vidrio; y simplemente adaptarlas con esferas, piñas caídas de los árboles, decorar con yute y listón de color por alrededor le dará un toque cálido y rejuvenecedor a los objetos.

También puedes buscar inspiraciones en páginas como Pinterest y hacer una Navidad sustentable, sin sacrificar ni estirar de más tu bolsillo. Ese ahorro bien puede servir para otros planes futuros.

5. Vestuario elegante para navidad

Si piensas estrenar suéter navideño seguro te interesará leer esto. La organización benéfica ambiental Hubbub advierte 95% de los suéter que adquieren las personas están hechos con plástico. La fibra plástica más comúnmente utilizada es la acrílica, que se encontró en tres cuartas partes probados en esta prenda. Tan solo la moda en el mundo contribuye al 10% de las emisiones mundiales de CO2.

Si quieres estrenar podrías optar por buscar tiendas de ropa de segunda mano en linea o físicas.

Las veces que se usa la ropa han decrecido en un 36% en el mismo lapso. La ropa desechada, que podría usarse aún, se traduce en 460 mil millones de dólares perdidos. ¡Hay prendas que se usan únicamente de 7 a 10 veces y se tiran!

Greenpeace

Por ello, es necesario comprender que los estilos de vida llevados hasta ahora tienen serias repercuciones en el medio ambiente. Ahora que lo sabes puedes evitar caer en el fast fashion. Y comenzar el propósito de consumir menos y aprender reusar, compartir, lo que ya tenemos. Por una Navidad sustentable.

¡Un “guau” por esta iniciativa a favor de la adopción!

Bajo el lema “Adopta, no compres”, desde hace años ha surgido un campaña masiva en nuestro país que busca promover la adopción de mascotas, problemática que es más grave de lo que en muchas ocasiones imaginamos.  

En la actualidad, de acuerdo con el Senado, 7 de cada 10 hogares en nuestro país tienen alguna mascota, sin embargo, el 70% de la población total de perros y gatos están en situación de calle, por lo que son vulnerables y víctimas de malos tratos.

Por si fuera poco, esto provoca un problema de salud pública. Se calcula que los animales en esta situación generan entre 5 y 6 toneladas de heces fecales, lo que causa enfermedades intestinales y estomacales. Esto sin tomar en cuenta los ataques de perros, por ejemplo, contra niños, niñas y adultos mayores.

ayudar  perros de la calle

Empero, todo esto y más puede encontrar solución en la adopción, una iniciativa que apoya organizaciones de la sociedad civil y empresas socialmente responsables. ¿Te unes? Aquí te decimos cómo.

Sumemos a un nuevo integrante a la familia

La adopción no solo es un acto responsable, sino muestra de altruismo y solidaridad al velar por aquellas especies que requieren cuidados y atenciones. Es bajo este espíritu que Petco —minorista de mascotas y empresa perteneciente a Grupo Gigante— se suma a promover la adopción de mascotas.

Cuando adoptas una mascota, cosas maravillosas pasan en tu vida. Si estás pensando tener un nuevo integrante en tu familia, nosotros podemos ayudarte.

Petco

Petco se compromete con su entorno social y animal, ya que para la compañía “los animales son primero”, es por ello que trabaja todos los días por el bienestar animal, a través de promover la adopción de mascotas para que estas encuentren un hogar, y las personas que las adopten disfruten de su amor y compañía.

Esta actividad la realiza a través del programa Primero Adopta, el cual ha logrado la adopción de más de 60 mil mascotas, entre los que se encuentran: perros, gatos, pequeños mamíferos, aves y peces, lo que también es posible gracias a la colaboración con 45 Centros de adopción, rescatistas, voluntarios y redes veterinarias.

promover la adopción de mascotas

Además, Petco ha certificado a 891 profesionales en el manejo adecuado de pequeñas mascotas a través de 5,970 horas de capacitación. Sus resultados demuestran el compromiso de la empresa al promover la adopción de mascotas y brindarles una mejor calidad de vida a estos animalitos.

La empresa cuenta con mascotas disponibles para ser adoptadas, a las que puedes conocer directamente en sus unidades Petco e iniciar un proceso de adopción que se compone por:

  • Descubrir los beneficios de la adopción 
  • Conocer al nuevo integrante de tu familia
  • Llenar el formato de adopción
  • Una entrevista con un representante
  • Evaluación domiciliaria
  • Preparar lo necesario para recibir a un nuevo amigo (kit de adopción)

Las actividades realizadas por Petco para promover la adopción de mascotas, además de beneficiar a los animales y contribuir a disminuir los problemas de salud pública, brinda beneficios a quienes adoptan.

adoptar perros

¿Cuáles son los beneficios de adoptar?

El compromiso de Petco con promover la adopción de mascotas ha quedado claro con las más de 60 mil mascotas adoptadas, sin embargo, esto también beneficia a quienes toman esta decisión.  

Un estudio realizado por la Universidad de Flores, Argentina, reveló que los vínculos entre animales y personas en los últimos años han sido más claros. En especial porque las mascotas traen beneficios como los siguientes:

  • Salud: Al tener una mascota, en especial perros, es posible que sus dueños o dueñas se ejerciten más.
  • Sociales: Las personas con una mascota son ligeramente más abiertas a nuevas experiencias, así como a apreciar más la naturaleza.
  • Psicológicos: Una mascota ayuda a que sus dueños o dueñas se distraigan de sus problemas, así como a evitar la soledad.
beneficios de tener perros

Otro dato relevante de este estudio es que el 92.9% de los participantes consideró a sus mascotas como miembros de su familia. Así que si deseas aportar con tu enorme granito de arena en darle una buena calidad de vida a una mascota, solo debes dar click y… ¡unirte a esta iniciativa responsable de Petco!

Cenotes, ¿una puerta al desarrollo sostenible?

Nuestro planeta se caracteriza por tener una cantidad inmensa de agua, más del 70% de la superficie está cubierta por este elemento, sin embargo, de acuerdo con el Fondo Mundial para la Naturaleza (WWF, por sus siglas en inglés) solo el 2.5% es agua dulce, y de ella dependen más de 7 mil millones de seres humanos. 

Por infortunio, hay algunos factores que han impactado negativamente a esta poca proporción de agua dulce, entre ellos se encuentra la contaminación ambiental, misma que afecta ríos, arroyos e incluso cenotes —pozos de agua de gran profundidad que se alimentan por la filtración de la lluvia y por las corrientes de los ríos que nacen en el corazón de la tierra—.

Es por ello que resulta fundamental el cuidado de los cenotes como una estrategia para garantizar el suministro de agua suficiente y para impulsar el desarrollo sostenible. A continuación te contamos las acciones que se llevan a cabo desde la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) que buscan la preservación de los cenotes.

Cuidado de los cenotes desde la RSE 

Estos pozos de agua naturales poseen características muy específicas a nivel geológico, biológico y cultural. Desde tiempos remotos han sido importantes para nuestro país. De hecho, en la cultura maya solían llamarlos “ts´onot”, que significa “hoyo o agujero en el suelo”, estos fueron elementales como proveedores de agua. Además, eran considerados puertas al inframundo, lo que formó parte de la cosmovisión en la cultura prehispánica.

En nuestra actualidad, el cuidado de los cenotes ayuda a garantizar el acceso al agua dulce y son una puerta al desarrollo sostenible. Fundación Bepensa —el brazo social de Grupo Bepensa— es una institución promovente de acciones orientadas a la creación, desarrollo y fortalecimiento de procesos sociales en materia de salud, medio ambiente y desarrollo social en los lugares que está presente.

Desde 2015 la fundación contribuye a la conservación y saneamiento de los cenotes, y este año se ha sumado a la labor Grupo Azucarero del Trópico (GAT) —empresa productora y elaboradora de azúcar y alcohol que cuenta con dos Ingenios: La Joya (Campeche) y La Gloria (Veracruz)—.

GAT realizó la alianza para unir esfuerzos en pro del medio ambiente y, en particular con el cuidado de los cenotes y su limpieza. Por este motivo, en la conferencia de prensa del pasado 25 de noviembre enfatizó: 

En dicho evento también se destacó la participación de:

  • Sergio Grosjean Abimerhi, antropólogo y director de Grosjean.
  • Toshio Yokoyama, director de Gestión y Conservación Ambiental del Estado de Yucatán.
  • Carlos Martín Briseño, director de Fundación Bepensa.
  • Ignacio Ponce Manzanilla, integrante del consejo de la Fundación Bepensa.
  • Otras autoridades y miembros de la prensa. 

Aunado a ello, se resaltó la importancia del cuidado de los cenotes desde su saneamiento hasta la concientización de la población por el cuidado de estos. Ponce destacó el trabajo que realiza la Fundación Bepensa en el cuidado ambiental y, en particular, con los cenotes. Por ello, realizar alianzas es crucial, en este caso con Grupo Azucarero del Trópico a través del Ingenio La Joya.

“Para la región fue por muchos años fuente de riqueza, empleo, producción, que  luego desgraciadamente llegó a un punto muy bajo, pero con las nuevas administraciones que vinieron, hoy en día vuelve a ser una fuente muy importante de empleo, producción y creación de riqueza en la zona”.

Ignacio Ponce Manzanilla, integrante del consejo de la Fundación Bepensa.

Precisamente por la importancia que tiene GAT en la región y por su RSE, esta alianza puede ser el inicio de una labor comprometida a favor del cuidado de los cenotes. Por si fuera poco, esto ayuda a destacar la relevancia de la participación del sector empresarial, y no solo en la generación de empleos, sino tal como Seone señala: “Es un compromiso con las comunidades y el medio ambiente, así como con una ética empresarial y con la calidad de vida”. 

Este compromiso se materializó el pasado 4 de diciembre con el saneamiento del cenote Chen Há en el poblado de Dzitya, con ayuda de Grupo Azucarero del Trópico a través de Ingenio La Joya, la Fundación Bepensa, en coordinación con la Ejidatarios de la Zona, la Secretaría de Desarrollo Sustentable, Espeleobuzos colaboradores de Expedición Grosjean, Boys Scout, además de voluntarios. Como resultado:

Incluso, autoridades del gobierno de Yucatán resaltaron las acciones que lleva a cabo la iniciativa privada a favor del cuidado de los cenotes:

¡Muchas gracias como siempre a la Iniciativa privada! Como lo ha venido mencionando el gobernador, Mauricio Vila Dosal. Yo creo que  juntos podemos trabajar mucho más. Es el esfuerzo  bien encaminado, bien enfocado  y bien administrado.

Toshio Yokoyama, director de Gestión y Conservación Ambiental del Estado de Yucatán.

Hacía el desarrollo sostenible

Como se ha mencionado, es de relevancia resaltar los esfuerzos de la iniciativa privada por el cuidado de los cenotes, pero también lo es enfatizar que estos nunca se realizan de forma aislada, por el contrario:

Trabajando de la mano con aliados estratégicos como es el ingenio La Joya y autoridades como la Secretaría de Desarrollo Sustentable, hemos conseguido promover un impacto verdadero en beneficio de nuestras fuentes de agua en la región.

Ignacio Ponce Manzanilla, integrante del consejo de la Fundación Bepensa.

No hay que olvidar la importancia del cuidado de los cenotes como puerta a un desarrollo sostenible, pues tal como señala Grosjean: “La península de Yucatán posee los cuerpos de agua más grandes no solo de México, sino del planeta, eso está perfectamente documentado”.

Grosjean destacó también que el saneamiento de los cenotes es solo la punta del iceberg, ya que la problemática es grave. Él, en conjunto con otros expertos en arqueología, biología y la Fundación Bepensa, han trabajado en el cuidado de los cenotes, que implica:

  • Limpieza.
  • Registro fotográfico.
  • Registro de fauna y flora.
  • Concientización. 

De acuerdo con Grosjean: “Una pila puede contaminar hasta 10 mil litros de agua”, por lo que resulta fundamental que todas las personas se comprometan con el cuidado de los cenotes. Pues aunque los ejidatarios procuran ese cuidado, muchas veces los visitantes no lo hacen y se desperdicia la oportunidad de colocar al cenote Chen-há y a todos los demás como una oportunidad de generar más empleos, y también como un ejemplo del cuidado ambiental.

No obstante, se espera que con el compromiso de diversos sectores, la difusión y concientización a favor del cuidado de los cenotes, se logre eliminar su contaminación continua, y sea la puerta al desarrollo sostenible de diversas comunidades.

La organización Principles for Responsible Investment (PRI) nombra CEO a David Atkin

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Los Principios para la Inversión Responsable (PRI) han anunciado el nombramiento del líder de la industria de pensiones, David Atkin, como CEO. Atkin se convertirá en CEO el 10 de diciembre de 2021, reemplazando a Fiona Reynolds, quien compartió su decisión de renunciar en junio de este año.

Lanzado en Nueva York en 2006, el PRI trabaja para comprender las implicaciones de inversión de los factores ambientales, sociales y de gobernanza (ESG) y para respaldar su red internacional de más de 4.300 signatarios con más de 121 billones de dólares en activos bajo administración.

David Atkin se une a PRI

David Atkin se une a PRI con una gran experiencia trabajando directamente en la industria de inversiones. Anteriormente se desempeñó como director ejecutivo de tres propietarios de activos australianos: Cbus, ESS Super y JUST SUPER y, más recientemente, como director general adjunto de la gestora de inversiones AMP Capital.

Además, David comienza el cargo con una sólida comprensión y compromiso con la misión de PRI, ya que anteriormente se desempeñó como Director de la Junta de PRI entre 2009 y 2015.

David Atkin

Martin Skancke, presidente de PRI, comentó: “Después de una extensa búsqueda global, PRI se complace en nombrar a David Atkin como CEO. David es un líder apasionado y auténtico con un profundo conocimiento de las organizaciones impulsadas por la misión, y un gerente eficaz y con mucha experiencia. David aporta a la organización una sólida comprensión de las necesidades de los signatarios de PRI, con un conocimiento sofisticado de las prioridades y la gestión de los propietarios de activos adquirido durante su tiempo en la industria de inversiones.

Él está idealmente capacitado para liderar el PRI en un momento de crecimiento continuo en su presencia y membresía en todo el mundo, que ha sido liderado por Fiona Reynolds de manera experta durante los últimos nueve años. A medida que David asume el cargo de director ejecutivo, también estamos tremendamente agradecidos con Fiona por sus contribuciones “.

David se unirá al PRI a partir del 15 de noviembre de 2021 como asesor y Fiona Reynolds permanecerá como directora ejecutiva hasta el 10 de diciembre, cuando David asuma formalmente el cargo.

Fiona permanecerá en calidad de asesora en PRI hasta principios de año nuevo para garantizar una transición sin problemas y la continuidad de la base global de signatarios de PRI. David se trasladará a la sede de PRI en Londres desde Australia en marzo del próximo año.

En palabras de Atkin…

David Atkin dijo: “Estoy muy emocionado de tener esta oportunidad de liderar al PRI en su próxima fase de satisfacer las necesidades de su amplia y diversa base de signatarios. La inversión responsable ha entrado en la corriente principal y hoy, por primera vez, la mayoría de los inversores de todo el mundo reconocen la importancia de incorporar factores ASG en sus actividades de inversión y propiedad.

David Atkin

Espero trabajar con la Junta y nuestro talentoso equipo en todo el mundo para asegurar que el PRI continúe brindando el apoyo necesario para permitir que nuestros signatarios implementen los seis principios para la inversión responsable. Ahora más que nunca, estos principios desempeñan un papel fundamental para ayudar a los inversores institucionales a satisfacer las necesidades de sus beneficiarios, clientes y la comunidad global “.

La voz de Fiona Reynolds, CEO de PRI:

Fiona Reynolds, CEO de PRI, comentó: “Estoy encantada de que un líder del calibre y la experiencia de David asuma el cargo de CEO de PRI. Conozco a David desde hace más de 20 años y es un líder natural apasionado por la inversión sostenible. Tiene un conocimiento y una experiencia increíblemente sólidos del poderoso papel que los inversionistas pueden desempeñar como administradores del capital, y será un activo para PRI a medida que continúa creciendo.

Ha sido un privilegio liderar el PRI durante los últimos nueve años, y mientras me mudo a Australia, le deseo a David mucho éxito en el cargo. Él y yo trabajaremos en estrecha colaboración para garantizar una transición sin problemas “.

Fuente: unpri.org.

GEPP reconocido como “Embotellador del Año”

  • GEPP, socio estratégico de PepsiCo en México, fue reconocido como el mejor embotellador del año del sistema PepsiCo a escala global.
  • GEPP cumple 10 años de haberse creado como embotellador único de PepsiCo en el país.

GEPP, que fabrica y comercializa en México marcas de PepsiCo —como Gatorade, Pepsi y 7up—, así como propias (Epura), recibió por parte de Ramón Laguarta, CEO de PepsiCo, el reconocimiento “Embotellador del Año 2020” a escala global, premio al que ha sido acreedor por segunda ocasión desde que fue constituido, hace 10 años, como el único embotellador de PepsiCo en el país.

En una ceremonia virtual, Ramón Laguarta entregó el reconocimiento a Miguel Antor, director ejecutivo de GEPP. A la reunión —que se realiza anualmente con este propósito— asistieron de manera virtual los embotelladores de PepsiCo de todo el mundo. Este reconocimiento ubica a GEPP como la compañía con mejores resultados con base en los siguientes pilares: crecimiento sostenido y desarrollo de marcas y clientes.

“Éste es un gran logro para GEPP en sus 10 años de existencia. He visto de primera mano el compromiso y la pasión que mueven al equipo, fundamentados en una cultura ágil e innovadora, y este reconocimiento es una muestra más de su excelente desempeño en un año tan retador como fue 2020”, dijo Erick Scheel, presidente de PepsiCo Bebidas para Latinoamérica, tras darse a conocer la noticia.

Cabe resaltar que en 2021 el embotellador de PepsiCo en México celebra su décimo aniversario. PepsiCo ha sido testigo de la manera en que GEPP se ha mantenido como una las empresas de bebidas más importantes del país. El embotellador se transformó en la operación más sólida de la región en términos de rentabilidad y sostenibilidad, gracias a una exitosa ejecución de su estrategia de negocio.

A este respecto, en el negocio de bebidas en Latinoamérica, 93 % del portafolio de PepsiCo se envasa con materiales reciclables. Ambas compañías continúan trabajando en conjunto para lograr que 100 % del portafolio utilice materiales reciclables. Por su parte, PepsiCo destina una inversión importante en soluciones para reducir el plástico virgen, como aumentar el uso de rPET, de botellas de vidrio y de botellas retornables (RECO).

Estos esfuerzos se enmarcan en lo que la empresa denomina pep+ (PepsiCo Positive), una transformación estratégica de punta a punta en sus operaciones, con la sostenibilidad como eje central. De esta forma, PepsiCo impulsará su valor y crecimiento al respetar los límites ambientales del planeta e inspirar un cambio positivo para el mundo y las personas. A su vez, pep+ guiará la manera en que la empresa transformará sus operaciones: desde cómo se abastece de sus insumos y cómo crea y vende sus productos de una manera más sostenible hasta cómo aprovecha las más de mil millones de interacciones que tiene con consumidores alrededor del mundo, todos los días, para que tomen mejores decisiones para sí mismos y el planeta.

¿Pueden ser las fintech aliadas contra la corrupción en México?

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En México 8.8% de la población piensa que la corrupción es una práctica frecuente o muy frecuentemente entre los servidores públicos. Y esta percepción mantiene a México a nivel mundial dentro del ranking 124 de 180, donde 1 es el menos corrupto y 180 el más corrupto. Ante la situación actual, el gobierno ha buscado apostar por las fintech como aliadas contra la corrupción. ¿De qué va esta alianza? ¿es lo qué necesita el país para recobrar la confianza en las instituciones públicas? Te contamos.

¿Cuál es el impacto de la corrupción en México? de acuerdo con el INEGI el impacto de la corrupción es mayor en la población que en las empresas. Pero el costo promedio de soborno es superior en las empresas. Las repercusiones por estas acciones se manifiestan de diferentes formas; por ejemplo, en la disminución de la inversión extranjera, en la informalidad de los negocios, dificultan la libre competencia; además de la perdida de confianza y credibilidad en las instituciones públicas.

El costo total por actos de corrupción en millones de pesos fue de 6,419 para la población y de 1,612 para las unidades económicas o empresas, mientras que el costo promedio de un acto de corrupción fue de 2,799 pesos por adulto víctima y de 12,243 por empresa víctima.

Deloitte

Dadas las circunstancias, no es de asombrar que en México 60% de la fuerza laboral esté empleada informalmente. Según un articulo del portal Global Financial Integrity, la desconfianza en las instituciones públicas impulsa a los dueños de negocios de manera informal. Las Pymes pueden percibir que el pago de los impuestos es mayor al costo del soborno.

Y así lo subraya la Encuesta Nacional de Calidad Regulatoria e Impacto Gubernamental en Empresas (ENCRIGE) 2016; los resultados arrojaron que 64.6% de los establecimientos dijo verse orillado a participar en actos de corrupción para agilizar algún trámite, mientras que 39.4% señaló como motivo el evitar multas o sanciones.

Pero la corrupción no es el único tema que obstaculiza el desarrollo económico y competencia bancaria en México. La falta de acceso a cajeros automáticos y las regulaciones bancarias inhiben la banca formal y de acceso financiero.

87% de los municipios rurales no tienen cajeros automáticos y las regulaciones bancarias siguen siendo una barrera para muchos. A partir de 2017, solo el 37% de la población mexicana estaba bancarizada.

Las fintech y su regulación

Para hacer frente a estos desafíos, México ha buscado apostar cada vez más por las Fintech.

Pero, qué son exactamente las fintech, de acuerdo con la página de la organización Asociación FinTech de México las define así:

FinTech es una industria naciente en la que las empresas usan la tecnología para brindar servicios financieros de manera eficiente, ágil, cómoda y confiable. La palabra se forma a partir de la contracción de los términos finance y technology en inglés.

Además este tipo de empresas ofrecen diversos servicios financieros; y pueden ir desde servicios directamente a usuarios del sistema financiero; además de diseñar soluciones para otras empresas; por ejemplo: Medios de pago y transferencias, Criptomonedas y blockchain, Infraestructura para servicios financieros, Entidades financieras disruptivas, por citar algunos.

El interés por las fintech ha incluido la habilitación regulatoria para la innovación de la industria hasta el establecimiento de 140.000 cajeros automáticos criptográficos Bitso con mayor distribución en áreas rurales.

60% de la población posee un teléfono y el 95% tiene 3G. Con la instalación de cajeros automáticos Bitso en muchas tiendas de conveniencia rurales, los mexicanos tienen acceso a 164 cajeros automáticos criptográficos por cada uno al que los estadounidenses tienen acceso.

Ciertamente la legislación de Finches ha favorecido a mexicanos que fueron excluidos de la banca formal; y actualmente tienen acceso a servicios financieros tanto de forma dependiente como independiente de las instituciones financieras.

Sin embargo, aunque han favorecido la inclusión financiera, aún está muy presente el tema de la corrupción. Pero, ¿pueden las fintech ser aliadas contra la corrupción en México?

¿Son las fintech aliadas la respuesta contra la corrupción?

Según el artículo del portal Global Financial Integrity, más de la mitad de los casos de soborno extranjero en México ocurren en contratos públicos ( 57% ). Por ello, a través del uso de una tecnología financiera que es una transcripción digital inmutable, descentralizada y autoejecutable de un contrato; se busca eliminar las acciones de corrupción derivadas de los mismos.

Un ejemplo de ello es la inversión en la tecnología Blockchain, que busca diseñar soluciones técnicas para combatir la corrupción de contratos públicos.

La OCDE también reconoce a las Fintech como una herramienta para combatir la corrupción y para servir en las investigaciones.

Sin embargo la rápida apertura de esta industria también puede derivar en otros delitos financieros. Por ello no dejan de presentar un riesgo debido a la poca o nula seguridad jurídica, consecuencias fiscales inciertas y ninguna normativa de protección al consumidor.

Si bien la Ley Mexicana de Fintech contiene estándares contra el lavado de dinero y conozca a su cliente, varios aspectos de la nueva ley están menos regulados en comparación con las instituciones financieras formales.

Estas preocupaciones también han sido manifestadas por la comunidad internacional; piden a México alinearse a los tratados y convenios internacionales en materia de prevención de delitos. Asimismo, acciones ilícitas como lavado de activos y financiamiento del terrorismo, entre otros, también deberían ser aplicables a las empresas FinTech.

Asimismo, la rápida evolución de estas empresas, derivado de los continuos avances tecnológicos, augura una fuerte transformación del mercado en el futuro.

Sin embargo, aunque las nuevas tecnologías pueden ofrecer un gran apoyo en la transparencia financiera y reconstruir la confianza en las instituciones públicas aún falta mucho por hacer. Los complejos problemas de gobernabilidad y seguridad en México apuntan a abordar la corrupción desde diferentes ángulos.

 

Flexibilidad total para colaboradores: ¿Deberías otorgarla?

Como muchos equipos siguen trabajando desde casa, la tradicional semana laboral de ocho horas y cinco días se está transformando. Los experimentos con los horarios son cada vez más frecuentes, pero el director general de una empresa tecnológica del Reino Unido no cree que las empresas vayan lo suficientemente lejos para dar flexibilidad total para colaboradores. 

Según datos de Fast Company, Tom Fairey, director general de Stakester, una plataforma de competición online basada en habilidades para jugadores, comentó:

“Muchas empresas prueban con semanas de cuatro días, y no creo que sean realmente flexibles … si le dices a la gente cuándo tiene que trabajar, no le estás dando flexibilidad. Algunas personas pueden querer trabajar el fin de semana, y luego sienten que no pueden. El hecho de que se establezca una estructura de semana laboral para todos, no significa necesariamente que funcione para todos”. 

Antes de lanzar Stakester, Fairey procedía de un entorno empresarial. Cuando puso en marcha su empresa, escuchó una frase que cuestionaba su filosofía de gestión: El trabajo es algo que se hace, no un lugar al que se va. Después de poner en marcha la empresa con una semana laboral tradicional de cinco días, Fairey decidió probar un experimento, dando a su equipo total flexibilidad. 

Flexibilidad total para colaboradores: ¿Deberías otorgarla?

Me dije: ‘¿Cómo puedo crear algo que funcione para todos? … Tenemos lo que llamamos una ‘cultura adulta’. Mientras hagas tu trabajo, no importa cuándo lo hagas. 

Tom Fairey, director general de Stakester.

La semana laboral que da flexibilidad total para colaboradores 

Los empleados de Stakester pueden trabajar cualquier día de la semana, cuando quieran. En lugar de medirse por horas, los miembros del equipo tienen objetivos muy concretos que alcanzar. A alguien que trabaja en el desarrollo de productos, por ejemplo, se le da un plazo para completar una nueva función. 

“Somos una empresa y tenemos plazos y objetivos, pero cuando la gente trabaja, eso no tiene sentido”, dice Fairey. “Nos guiamos al 100% por los resultados. Establecemos lo que tenemos que conseguir, nos ponemos de acuerdo, y luego ellos van y lo hacen. Ellos deciden si van a trabajar a las 10 de la noche o a las 6 de la mañana. Les pido que sean responsables y trabajen las horas necesarias para conseguirlo.” 

Fairey dice que el enfoque implica una mentalidad atlética. Si le dijeras a un atleta: ‘Vas a correr una maratón dentro de 6 semanas’, no le dirías: ‘pero tienes que correr entre las 10 y las 12 todos los días, dirías: ‘Corre cuando quieras correr’. Es lo mismo con el trabajo. Si se sienten un poco cansados y no descansan, estarán frente al ordenador siendo un zombi. Los quiero con energía, que trabajen duro todo el tiempo porque están comprometidos. 

Pero trabajar en un horario diferente al de los compañeros puede suponer un reto si se necesita información para completar el trabajo.

“Le decimos a la gente: ‘Necesitamos que sólo seas responsable … Les damos flexibilidad total para colaboradores, pero existe la expectativa de que todavía hay que hacer el trabajo. Hay que respetar la libertad de los demás. Si haces una pregunta a alguien a las cuatro de la mañana, probablemente no sea razonable esperar una respuesta inmediata. Respeta el tiempo y las necesidades de los demás. Y cuando tengas que desconectar del todo, solo debes comunicarlo”.

Los resultados de la flexibilidad total para colaboradores 

Después de pasar el control a los empleados, Fairley dice que algunos se aferraron a un horario de nueve a cinco y cinco días a la semana. “El resto del mundo funciona así, y eso está absolutamente bien”, dice. 

Otros empleados prefieren trabajar los fines de semana, y algunos trabajan de noche. Y Fairey afirma que a un empleado afincado en Estados Unidos le gusta trabajar en horario británico porque tiene más libertad por la tarde. 

Un acuerdo completamente flexible no funcionará para todas las empresas, pero Fairey lo recomienda para empresas remotas que se centran en objetivos y metas.  

“Cuando das libertad a la gente para que trabaje de la forma que mejor les funcione, en lugar de la forma que mejor te funcione a ti, te sorprenderá lo que la gente es capaz de conseguir”, comparte también:

“La flexibilidad total para colaboradores ayuda al bienestar mental de los empleados y les quita algo de estrés. Si tienen que recoger a los niños del colegio, ir al médico o simplemente quieren ir al gimnasio, pueden hacerlo. Los mejores resultados que obtendrá serán siempre los de los empleados más felices. Es tu responsabilidad como empleador asegurarte de que tus empleados tienen un reto, pero también son felices”. 

Flexibilidad total para colaboradores: ¿Deberías otorgarla?

Consejos para empezar 

Fairey admite que los directivos tienen que dar un salto de fe a la hora de implantar la flexibilidad total. “Una vez que se empiezan a ver los beneficios, resulta más fácil, pero no voy a pretender que sea fácil al principio”, agrega. “La confianza es algo que se gana con el tiempo. Una vez que se la das a tus empleados, ellos también te la devolverán, y querrán trabajar por el bien de la empresa.”

También describe los resultados empresariales de la flexibilidad total como “increíbles”. “Descubrimos que la gente es más creativa y su rendimiento es mejor”, dice. “No sé si es el único factor, pero nuestro negocio ha crecido alrededor de un 2.000% desde que pusimos en marcha este sistema.”

Tanto si se trata de una semana laboral de cuatro días como de una flexibilidad total, ahora es el mejor momento para que las empresas experimenten, añade Fairey.

“Estamos en un momento increíble de nuestra historia en el que podemos cambiar las reglas, empezar las cosas desde cero y averiguar cómo podemos marcar una diferencia significativa en nuestra forma de trabajar”, comenta.

Hace tiempo que las estructuras de la semana laboral favorecen al empresario. Creo que es importante que lleguemos a un equilibrio entre ambas partes. Yo animaría a otros líderes y empresarios a hacer lo que funciona para su negocio. Experimenten con ello y vean lo que ocurre. Creo que se sorprenderán del resultado”. 

¿Podría ser el activismo climático ilegal en Reino Unido?

El gobierno del Reino Unido ha propuesto algunas enmiendas preocupantes a su ya draconiano proyecto de ley de policía. Las enmiendas irán dirigidas directamente a los activistas medioambientales y son una respuesta a las protestas de acción directa de grupos como Extinction Rebellion y Insulate Britain, y a las protestas contra el ferrocarril de alta velocidad HS2.

De acuerdo con The Conversation, los cambios propuestos en la Ley de Policía, Delincuencia, Sentencias y Tribunales otorgarían a la policía poderes adicionales para restringir las protestas cuando se considere que “amenazan el orden público o impiden a la gente seguir con su vida cotidiana”. La legislación propuesta representa una peligrosa amenaza para las libertades democráticas y civiles esenciales, como el derecho a la protesta.

Y lo hace especialmente en tiempos de aceleración de la degradación del clima y la biodiversidad, cuando, como el IPCC (Grupo Intergubernamental de Expertos sobre el Cambio Climático) ha instado en repetidas ocasiones, lo que necesitamos es un cambio radical respecto a lo habitual.

Activismo climático ilegal

Las acciones directas no violentas, como los bloqueos de carreteras y la desobediencia civil, son un elemento clave de los movimientos sociales y medioambientales. Estas tácticas están diseñadas para ser disruptivas y poner de manifiesto la urgencia de un problema concreto y los fallos del statu quo.

Las estrategias más intervencionistas, como los encierros —en los que los activistas se encierran en barandillas o edificios—, suelen desplegarse cuando una situación se considera especialmente urgente, y cuando el voto, los grupos de presión y otros modos tradicionales de participación política se consideran insuficientes.

La legislación propuesta representa una amenaza para las libertades democráticas y civiles esenciales. Hablemos de activismo climático ilegal.

Los activistas podrían argumentar que esto se aplica al cambio climático: después de décadas de negociaciones internacionales, y a pesar de los descensos radicales de la actividad socioeconómica inducidos por una pandemia global, el mundo sigue en camino de alcanzar los 2.4℃ de calentamiento en 2100.

El proyecto de ley de policía se presentó por primera vez en la Cámara común en marzo de 2021 a raíz de las protestas de Black Lives Matter. Pretendía añadir el “ruido” a la lista de delitos intervenibles en virtud de la Ley de Orden Público de 1986, que permite a la policía restringir una protesta si considera que corre el riesgo de provocar “graves desórdenes públicos”.

Esto concede discrecionalidad y poderes alarmantes a los agentes de policía: si creen que alguien cercano puede estar “angustiado” por una protesta, tienen motivos para intervenir.

¿Podría ser el activismo climático ilegal en Reino Unido?

Las nuevas enmiendas, introducidas en el último momento mientras el proyecto de ley pasa por la Cámara de los Lores, fueron encabezadas por la ministra del Interior, Priti Patel. Son consecuencia de los trastornos causados por los activistas de Insulate Britain, que bloquearon las principales autopistas en el período previo a la cumbre del clima COP26.

Las secciones 319C – 319F son especialmente preocupantes. Permiten a los agentes de policía detener y registrar a cualquier persona sospechosa de causar “molestias públicas” o “graves trastornos a dos o más personas o a una organización”.

Las personas que se nieguen a obedecer, o que lleven a cabo tácticas como los encierros y la “obstrucción intencionada de las carreteras”, podrían enfrentarse a penas de prisión de hasta 51 semanas.

El “Green Scare”

Este proyecto de ley draconiano tiene paralelos históricos y contemporáneos. Por ejemplo, en la época del “Green Scare” en los Estados Unidos de 2000, que siguió a los ataques incendiarios contra una estación de esquí en Colorado por parte del grupo Earth Liberation Front (ELF), los activistas medioambientales fueron criminalizados y etiquetados como la principal amenaza terrorista nacional.

La definición legal de terrorismo se amplió incluso para incluir cualquier acto que dañara o amenazara con dañar “cualquier edificio, vehículo u otra propiedad real o personal utilizada en el comercio interestatal o extranjero o en cualquier actividad que afectara a dichos comercios”.

Los implicados se enfrentaban a hasta diez años de prisión. En palabras del teórico político Steve Vanderheiden, el gobierno estadounidense perseguía a estos grupos con tanto celo porque suponían una amenaza viable, no para las vidas, sino para “la idea de los beneficios y el comercio a cualquier precio”.

La legislación propuesta representa una amenaza para las libertades democráticas y civiles esenciales. Hablemos de activismo climático ilegal.

A principios de este año, más de 400 expertos firmaron una carta abierta en la que advertían de la creciente criminalización gubernamental de los protectores del medio ambiente en todo el mundo.

Algunos ejemplos son la nueva legislación antiterrorista de Filipinas, que ha dado lugar a violentas acciones policiales contra los manifestantes por el clima; las cuantiosas multas impuestas en Italia a los activistas que se movilizan contra el oleoducto transadriático; y la nueva legislación de Queensland (Australia), que ataca el activismo medioambiental supuestamente en nombre del “orden público”.

Los protectores del medio ambiente de toda América Latina corren continuamente el riesgo no solo de ser encarcelados, sino también de perder la vida, con 277 asesinados solo en 2020.

Protección, no persecución

Al tiempo que se compromete a lograr un nivel neto de emisiones cero para 2050, el gobierno del Reino Unido pretende obstaculizar aún más los esfuerzos de quienes arriesgan su vida para frenar los peores efectos del colapso climático y ecológico.

Si Patel y otros quisieran realmente “proteger al público”, empezarían por eliminar inmediatamente los 40 nuevos proyectos fósiles que el Reino Unido tiene actualmente en marcha. Desviarían su energía hacia el freno de las actividades de las principales empresas fósiles que contribuyen a sabiendas a más de un tercio de las emisiones modernas de gases de efecto invernadero.

Los trastornos causados por los activistas que bloquean las carreteras son prácticamente inexistentes en comparación con la pérdida generalizada de vidas y medios de subsistencia que se producirá si no se toman medidas urgentes contra el cambio climático. Son tiempos desesperados. Nuestra única esperanza es interrumpir la actividad habitual y apoyar a quienes lo hacen.

Por amor a México… y nuestro futuro, ¡hagamos esto juntos!

De acuerdo con el escritor francés John Heywood, “muchas manos hacen el trabajo más ligero”. La cooperación es una estrategia que busca alcanzar un objetivo, una meta y un interés en común, esta se lleva a cabo por un grupo de personas que están dispuestas a comprometerse.

A lo largo de la historia, este trabajo en conjunto ha demostrado que dicha estrategia funciona, y los resultados son palpables. Ahora… ¿Te imaginas si por amor a México y a nuestro futuro, todos y todas sumáramos esfuerzos para lograr un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente?

Las empresas sí lo han imaginado, pero sobre todo lo han materializado por medio de iniciativas socialmente responsables, que incluyen tanto al sector privado como a la sociedad, buscando siempre que el esfuerzo y voluntad de todos y todas logren grandes cosas. Hoy una compañía hace un llamado y dice: “Por amor a México, ¡Hagamos esto juntos!”

¡El bienestar social y ambiental es un compromiso en conjunto!

Es posible que hace aproximadamente 135 años, el Dr. John Pembertón, al servir la primera Coca-Coca en el mundo, no supiera que la empresa que se formaría posteriormente lograría tener compromisos tan firmes como los que hoy en día demuestra la Industria Mexicana de Coca-Cola (IMCC).

Es por ello que, al ser una compañía alineada a su Responsabilidad Social Empresarial (RSE), se ha encargado de generar diversas iniciativas a favor del planeta, y una de las más importantes es Mi Tienda Sin Residuos, cuyo propósito es apostar por la cultura del reciclaje y fomentar la cooperación para lograrlo.

Vecinos: ¡Hagamos esto juntos! ¡Es hora de reciclar!

Por la naturaleza de su modelo de negocio, la Industria Mexicana de Coca-Cola tienen una relación muy cercana con las tienditas de todo el país, cuya existencia es fundamental, pues son el sustento económico de más de 3 millones de familias en México, y son los tenderos y tenderas quienes también contribuyen a la reactivación económica y claro… ¡dan identidad a las comunidades!

Siendo un sector tan importante, la empresa considera que su aporte al bienestar social y ambiental es fundamental, y por medio de la iniciativa Mi Tienda Sin Residuos desea impulsar la correcta disposición post-consumo de los envases de PET, al mismo tiempo que incrementa las ventas de estos pequeños negocios.

Mi Tienda Sin Residuos arrancó a mediados de octubre de 2021 y será implementada en casi 400 tiendas para finales de año con un plan de expansión en 2022. Funcionará de la siguiente manera:

  • A dichas tienditas se les proporciona un contenedor para que los clientes depositen todas sus botellas vacías de PET, de cualquier marca, así como señalética (pancartas, posters, etc.) que indiquen los pasos a reciclar.
  • Se implementará una nueva imagen en las fachadas que le permitirá a sus clientes o vecinos identificar a estas tienditas como parte del programa.

Esto convertirá a las tiendas en puntos de acopio a fin de incentivar a que todos y todas reciclen sus botellas para darle más de una vida útil a cada una. La meta es recolectar aproximadamente 2,000 kg mensuales de PET que posteriormente serán procesados en plantas de reciclaje de PET de grado alimenticio PetStar e IMER, que forman parte de la Industria Mexicana de Coca-Cola.

Dicha actividad resulta fundamental, sobre todo si tomamos en cuenta que, de acuerdo con un informe de la SEMARNAT, tan solo en nuestro país una persona produce casi un kilo de residuos sólidos al día, y al año se generan casi 42 millones de toneladas de residuos, lo que equivale a ¡175 veces el volumen de la pirámide del Sol encontrada en Teotihuacán!

El escenario se complica si somos conscientes que solo una botella de plástico tarda de… ¡15 a 1000 años en biodegradarse! Por esta razón, Mi Tienda Sin Residuos busca aportar a mitigar el daño. Pero eso no es todo, también desea que la intención de compra aumente casi un 10% en cada una de las tienditas que implementen este programa, mismo que ya ve resultados en voz de quienes se han beneficiado y formado parte de él:

El principal motivo de Mi Tienda Sin Residuos es que tanto el planeta como mi comunidad esté libre de contaminación. Nos costó un poco más al principio, pero actualmente ya no tenemos que decirles a las personas que depositen su basura ahora ellos la hacen rollito y la depositan.

Norberto Rivera, dueño de Vinos y Abarrotes Aries, en Pachuca, Hidalgo.

Por ahora las tiendas que han adoptado el programa se encuentran en 10 entidades: Campeche, Ciudad de México, Colima, Culiacán, Guadalajara, Nuevo León, Oaxaca, Pachuca, Quintana Roo, Tijuana, Toluca, Torreón y Yucatán.

Empero, si bien esta es una excelente iniciativa que continuará creciendo, el trabajo en conjunto no se puede detener ahí, este debe iniciar desde la misma empresa, cuyo ejemplo responsable alienta a otras a unirse o replicar programas y metas similares, y la Industria Mexicana de Coca-Cola muestra el ejemplo.

El cambio empieza desde casa…

Se dice que los cambios empiezan en uno mismo y desde casa, y es por esto que, la Industria Mexicana de Coca-Cola comparte con sus consumidores la preocupación por el medio ambiente fomentando un modelo de producción y consumo más sostenible, en donde cada botella de PET entra en un ciclo de economía circular para convertirse en una nueva botella.  

Por lo que en 2019 la empresa añadió dos objetivos para el 2025:

  • Conseguir que el 100% de sus empaques sean reciclables.
  • Contar con un portafolio compuesto al menos por un 50% de envases retornables.

Aunado a ello se ha comprometido para 2030 a:

  • Recolectar y reciclar el equivalente al 100% de todos los envases que pone en el mercado.
  • Todos sus empaques sean fabricados con al menos 50% de materiales reciclados.
bienestar social y ambiental

Por si fuera poco, además de las tradicionales botellas PET, la Industria Mexicana de Coca-Cola, pone a disposición de sus consumidores diversas botellas retornables, las cuales se pueden utilizar hasta 25 veces para después ser recicladas. Sumado a esto, anunció la inversión de casi 11 mil millones de pesos para fortalecer las cadenas de retornabilidad, reciclaje y acopio.

Para lograr objetivos ambiciosos, se requieren esfuerzos constantes

Es de interés mencionar que, desde hace más de 18 años, la Industria Mexicana de Coca-Cola realiza acciones para impulsar el acopio y el reciclaje de los envases, sin embargo, la empresa considera que, para lograr objetivos ambiciosos, se requieren esfuerzos constantes, por lo que también se ha encargado de:

  • Impulsar, a través de un apoyo integral que consiste en una inversión de 5,000 MDP para mantener y mejorar los comercios en nuestro país.
  • Otorgar más de 190 mil créditos para reactivar la economía de estas.
  • Brindar más de 500 mil equipos de protección sanitaria para que las y los tenderos puedan trabajar de manera segura.
  • Y para 2021, capacitar a más de 25 mil mujeres en 14 estados, como meta.

Así que… ¡Hagamos esto juntos por el bienestar social y ambiental! Y no te quedes fuera, si deseas formar parte de este gran movimiento, busca tu tienda más cercana e identifícala con el logo y el contenedor dando click aquí, y como esta empresa… ¡Súmate!