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5 ejemplos de que el arte impulsa la sostenibilidad

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5 ejemplos de que el arte impulsa la sostenibilidad

El arte público es cautivador, desconcertante e inspirador, y a menudo es hermoso. Además, hace que los espacios comunes sean más interesantes. Pero, ¿es una fuente legítima de estímulo económico? ¿Realmente es una gran iniciativa para impulsar la sostenibilidad en las comunidades?

Según Sustainable Business Forum, los ejemplos que se describirán a continuación sugieren fuertemente que sí, el arte público es una herramienta subestimada en el arsenal de los formuladores de políticas económicas, especialmente si están tratando de estimular la economía minimizando la emisión de gases de efecto invernadero.

El arte como motor de transformación

Las artes inspiran a los seres humanos, mientras que la sostenibilidad protege el medio ambiente. Es por eso que cada vez más se llevan a cabo iniciativas para concientizar sobre la importancia de proteger y preservar la naturaleza. Podemos ver expresiones de sostenibilidad en espacios como museos, galerías e incluso sobre el escenario, como es el caso del ballet sostenible. El arte tiene el poder de conectar a las personas con temas desafiantes como la conversación sobre el clima.

En este contexto, las prácticas artísticas tienen un papel clave que desempeñar para liderar las transformaciones necesarias para una sociedad sostenible. La acción desde las artes podría estimular la adopción de la sostenibilidad, es decir, satisfacer las necesidades del presente sin comprometer la subsistencia de las generaciones futuras.

Además, una fortaleza clave del arte en relación al cambio climático es su capacidad para hacer accesible lo científico, lo confuso o lo desalentador. Sin más preámbulo, estos son ejemplos de que el arte es un detonador para el cambio, además de tener la capacidad de dejar un impacto positivo en las comunidades.

5 ejemplos de que el arte impulsa la sostenibilidad

1. Empoderando a la juventud neoyorkina: Creative Art Works

Es una organización sin fines de lucro que ofrece oportunidades de trabajo en el campo de las artes creativas para jóvenes en la ciudad de Nueva York, incluyendo el Programa de Empleo Juvenil de Arte Público, una de las mayores iniciativas de trabajo creativo para jóvenes a gran escala en Manhattan.

Cuando termina el verano y comienza el año escolar, los jóvenes pueden seguir trabajando en el programa, pero a tiempo parcial. Esto significa que tendrán la oportunidad de seguir trabajando en su arte durante todo el año escolar, mientras siguen asistiendo a la escuela. Además, el programa también les proporciona un salario por su trabajo, lo que les permite ganar dinero extra para sus necesidades personales o para ayudar a sus familias.

En general, esto les da una experiencia valiosa de trabajo y también les permite seguir desarrollando sus habilidades creativas . Además, al crear arte público en su ciudad, los jóvenes pueden sentir una mayor conexión con su comunidad y contribuir al mejoramiento de su entorno urbano.

2. Arte y cultura en el subterráneo: Dupont Underground

Es un proyecto de arte público innovador y ambicioso ubicado en Washington, D.C. Este proyecto utiliza la infraestructura abandonada de un antiguo sistema de transporte subterráneo de la ciudad para crear un espacio para el arte y la cultura.

En este contexto, el objetivo de Dupont Underground es dar vida a este espacio subterráneo y transformarlo en un lugar donde los artistas puedan mostrar su trabajo, los espectadores puedan experimentar el arte de una manera única y los miembros de la comunidad puedan conectarse a través del arte y la cultura.

El proyecto ha sido impulsado por donaciones y subvenciones de organizaciones locales y fundaciones como la Thomas Foundation de Syga Thomas. Dupont Underground también ofrece oportunidades de residencia para artistas y otros profesionales creativos, y cuenta con un equipo de personal a tiempo completo para mantener y desarrollar el espacio.

3. Arte con impacto social: ArtWorks

Otro ejemplo de que el arte impulsa la sostenibilidad es el caso de ArtWorks, una organización sin fines de lucro con sede en Cincinnati, Ohio, que se enfoca en utilizar el arte como una herramienta para el cambio social y la transformación de la comunidad. La organización trabaja en colaboración con artistas, líderes comunitarios, negocios locales y jóvenes para crear obras de arte públicas, eventos culturales y programas educativos que fomenten el desarrollo social y económico de la comunidad local.

Además, ArtWorks también brinda oportunidades de empleo y capacitación en artes a jóvenes y adultos, y ha creado más de 180 murales y obras de arte en espacios públicos en toda la ciudad de Cincinnati.

4. Renacimiento urbano: Wynwood Walls

Wynwood Walls es una red de murales y esculturas al aire libre ubicada en el barrio de Wynwood en Miami, Florida. En este espacio, la comunidad encontró una forma de reutilizar el área sin dañar el medio ambiente al no tener que reconstruir por completo la infraestructura existente. Hasta hace poco, Wynwood era conocido principalmente por sus talleres de reparación de automóviles y tiendas de bajo alquiler, un lugar arenoso y sin brillo al que los turistas no tenían ninguna razón para acudir.

Todo cambió en 2009, cuando el mecenas del arte urbano Tony Goldman concibió lo que se convertiría en el proyecto de creación de lugares más exitoso de la Florida en memoria reciente: Wynwood Walls, una red de murales y esculturas al aire libre a gran escala. Hoy, Wynwood está lleno de tiendas de moda, restaurantes, viviendas nuevas y turistas armados con cámaras. Los valores de las propiedades también han aumentado en consecuencia.

Artistas de todo el mundo han contribuido a la creación de los murales, lo que ha dado lugar a una gran cantidad de obras de arte a gran escala en un solo lugar. En la actualidad, Wynwood Walls es un destino turístico popular y un importante centro cultural en Miami.

5. Transformar el dolor en arte: Before I Die

Este último ejemplo de que el arte impulsa la sostenibilidad comenzó como respuesta personal del artista Candy Chang a una pérdida profundamente sentida. La instalación original, en una residencia abandonada en Nueva Orleans, “[invitó] a la gente a contemplar la muerte, reflexionar sobre la vida y compartir sus aspiraciones personales en público”. Atrajo multitudes sin precedentes a una esquina deprimida de la ciudad, dando nueva vida a los negocios del área y dando a los lugareños una medida de esperanza, como si fuera una versión en miniatura de Wynwood Walls.

Hoy en día, más de 2 mil paredes de Before I Die se encuentran en más de 70 países, incluidos lugares tan improbables como Iraq y Kazajstán. Cada una es un imán para los entusiastas del arte público, quienes felizmente gastan dinero en tiendas y restaurantes cercanos, y un testimonio convincente del poder constructivo del dolor, canalizado responsablemente.

Con estos casos podemos concluir que el poder transformador que puede tener el arte en la sostenibilidad al revitalizar comunidades, fomentar la creatividad y promover la reflexión. Proyectos como Wynwood Walls y “Before I Die” son solo dos ejemplos de cómo el arte puede cambiar la vida de las personas y transformar áreas urbanas desfavorecidas en destinos turísticos vibrantes y florecientes.

La oscura verdad de las etiquetas éticas

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La oscura verdad de las etiquetas éticas

Según The Guardian, muchos de los estándares de certificación líderes en el mundo no solo no logran mejorar la conducta ética de las grandes corporaciones, sino que sirven para afianzar las prácticas comerciales abusivas, argumenta un nuevo informe condenatorio.

El estudio Not Fit-For-Purpose analiza 40 iniciativas voluntarias globales, que incluyen normas de certificación, etiquetado y otros programas para mejorar la conducta ética de las grandes corporaciones, y revela la oscura verdad de las etiquetas éticas y la importancia de abordar estos desafíos para evitar socaven los esfuerzos en sostenibilidad.

Etiquetas éticas se quedan cortas

Por mucho tiempo el llamado etiquetado ético como el Forest Stewardship Council (FSC) y Fairtrade International, han servido para ayudar a los consumidores a identificar productos y empresas que realizan una amplia variedad de afirmaciones sobre responsabilidad social y ambiental.

Estas etiquetas reconocen productos que cumplen ciertos criterios, por ejemplo, pagar un salario decente a los trabajadores o comprometerse con ciertos estándares de bienestar animal. Sin embargo, varían mucho en términos de qué tan altas son realmente las expectativas éticas y qué tan sólidamente se verifican.

También conocidas como estándares y certificaciones de sostenibilidad, esquemas de acreditación ética, etiquetas ecológicas o certificaciones éticas de la cadena de suministro, el estudio pone en duda la efectivad de estas herramientas para proteger los derechos humanos de las personas.

Es hora de pensar sobre la verdad de las certificaciones sustentables

El informe de 235 páginas se basa en una década de investigación sobre “iniciativas de múltiples partes interesadas”, desde la certificación de alimentos o productos de consumo como “sostenibles”, “justos” o “éticos”, hasta el establecimiento de buenas prácticas para las empresas de Internet con respecto a la privacidad y la libertad de expresión en línea.

Y reflexiona que si bien en los últimos años ha existido mayor preocupación sobre el tema y su expansión, concluye que en esta investigación el propósito de proporcionar de forma efectiva protección contra el abuso en todas las etapas de la cadena de suministro, la verdad de las etiquetas éticas es que tienen fallas.

Amelia Evans, directora ejecutiva de MSI Integrity, el grupo de derechos humanos con sede en Estados Unidos detrás de la investigación, este tipo de iniciativas de múltiples partes interesadas [por que son iniciativas creadas por una combinación de compromiso entre activistas y empresas] tienen una relación complicada con los gobiernos, que con frecuencia interpretan su existencia como evidencia de que los abusos están siendo “atendidos”.

En este contexto, el análisis sugiere que en lugar de usar estas iniciativas para maquillar la situación, los gobiernos deberían reconocer la verdad de las etiquetas éticas, que sugiere una señal de que hay abusos subyacentes de derechos humanos que necesitan ser abordados y tomarse medidas concretas al respecto.

Falta de representación de las comunidades afectadas

Según la investigación, solo el 13% de las iniciativas analizadas incluyen a las poblaciones afectadas en sus órganos de gobierno y ninguna de ellas tiene una mayoría de titulares de derechos en su junta directiva. Tal desequilibrio se pone en evidencia en la etapa de las quejas, con casi un tercio de las iniciativas que no ofrecen ningún mecanismo de queja para los trabajadores u otras partes afectadas.

La frecuente ausencia de la voz de las víctimas habla de una preocupación más amplia sobre el uso de los esquemas de certificación y estándares voluntarios similares para detener el progreso en materia de derechos humanos y salvaguardar el status quo.

“Con el tiempo, las MSI [iniciativas de multiples partes interesadas] han sido capturadas y dominadas por las corporaciones. Entonces, aunque es posible que no hayan sido diseñadas para fallar, creo que estaban destinadas a fallar”.

Amelia Evans, directora ejecutiva de MSI Integrity.

El informe también sugiere un sesgo percibido en la atención que reciben los abusos en diferentes partes del mundo por parte de los esquemas de certificación. Según el informe, estos esquemas parecen prestar más atención a los abusos cometidos en países del Sur Global, mientras que pasan por alto los incumplimientos de los estándares de derechos humanos en países del Norte Global.

Consumidores deben mantenerse alerta ante afirmaciones poco sostenibles

A la luz de su crítica, MSI Integrity advierte que los consumidores “no pueden confiar” en las afirmaciones hechas por muchas etiquetas éticas. No sólo se siguen produciendo abusos, sino que términos genéricos como “justo” y “sostenible” pueden inducir a error.

Sarah Newell, portavoz de la Red de Responsabilidad Social impulsada por los trabajadores con sede en Estados Unidos, va aún más lejos, argumentando que existen iniciativas de múltiples partes interesadas para “ocultar” intencionalmente los abusos de los trabajadores en las cadenas de suministro multinacionales.

“El riesgo es que estas iniciativas legitimen comportamientos abusivos al no detectarlos y al sugerir que se está abordando una gama más amplia de problemas de lo que a menudo es el caso”.

Amelia Evans, directora ejecutiva de MSI Integrity.

Finalmente, Alianza ISEAL, una organización que agrupa y coordina a otras organizaciones con objetivos similares en el ámbito de los esquemas de certificación ética, acogió con satisfacción los hallazgos del informe y afirmó: “La evidencia disponible demuestra que las normas de sostenibilidad pueden y tienen impactos positivos en muchos resultados de sostenibilidad. Para temas muy complejos, como los derechos humanos, hay límites en cuanto a hasta dónde pueden llegar las normas de sostenibilidad por sí solas. Las alianzas son esenciales para lograr la escala y la profundidad de impacto necesarias”.

4 mitos de la sostenibilidad en el deporte

Marisol López
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4 mitos de la sostenibilidad en el deporte

Antes de hablar sobre los mitos de la sostenibilidad en el deporte, dejemos en claro qué es la sostenibilidad. Es la capacidad de satisfacer las necesidades de la generación actual sin comprometer la capacidad de las generaciones futuras para satisfacer sus propias necesidades. Esto significa que debemos ser capaces de utilizar los recursos naturales de manera responsable, proteger el medio ambiente y asegurarnos de que las personas tengan acceso a lo que necesitan para vivir bien, tanto ahora como en el futuro.

La sostenibilidad es relevante porque nuestras acciones diarias pueden tener un impacto significativo en el mundo en el que vivimos, y si no somos cuidadosos, podemos agotar los recursos naturales, dañar el medio ambiente y hacer que sea difícil para las generaciones futuras satisfacer sus propias necesidades. Al centrarnos en la sostenibilidad, podemos asegurarnos de que nuestras acciones sean responsables y ayuden a proteger nuestro mundo para las generaciones futuras.

La sostenibilidad en el deporte no es una prioridad estratégica para algunas organizaciones, y en lugar de eso, se trata más de cumplir con una lista de verificación. Esto se debe a la falta de comprensión de los problemas ambientales o porque el caso comercial para invertir en prácticas más sostenibles aún no es convincente. Otra posible razón es que los intereses comerciales a corto plazo siguen guiando a quienes toman las decisiones. Además, hay muchos mitos de la sostenibilidad en el deporte y excusas que impiden el progreso en la sostenibilidad del deporte, lo que ha resultado en gestos simbólicos o lavado verde. Sin embargo, la sostenibilidad es importante para los aficionados, marcas, organismos de radiodifusión y órganos rectores, ya que conlleva beneficios sociales, ambientales y financieros. Es necesario desmentir algunos conceptos erróneos comunes sobre la sostenibilidad deportiva y los expertos están hablando seriamente sobre la inversión en prácticas más ecológicas y modelos comerciales más viables.

Mito 1

Uno de los mitos de la sostenibilidad en el deporte más comunes es que es demasiado costosa. Sin embargo, según Tomson, quien ha dirigido la sostenibilidad en importantes eventos deportivos y equipos, esto simplemente no es cierto. En realidad, la sostenibilidad puede ser una buena estrategia comercial, ya que obliga a las empresas a analizar sus operaciones y cadenas de suministro de manera más detallada. De esta forma, se pueden identificar oportunidades para ser más eficientes y ahorrar dinero. Además, la sostenibilidad implica ser más cuidadosos con los recursos y mejorar los procesos de adquisición de proveedores, lo que es especialmente importante en un contexto de aumento de precios de la energía y los alimentos.

Si bien algunas personas todavía creen que la sostenibilidad es demasiado complicada o costosa de implementar, es importante considerar las consecuencias de no hacerlo. Por ejemplo, muchas industrias con alto contenido de carbono han sido fuentes importantes de ingresos para los eventos deportivos, pero asociarse con estas empresas puede resultar en un riesgo para la reputación y ser costoso a largo plazo. La UEFA, por ejemplo, tuvo que rescindir su acuerdo de patrocinio con Gazprom después de la invasión rusa de Ucrania, lo que resultó en un agujero financiero y críticas de los fanáticos y grupos ambientalistas. En lugar de buscar asociaciones a corto plazo basadas solo en los ingresos, las empresas más inteligentes adoptarán una visión a más largo plazo y buscarán negocios que impulsen la innovación sostenible. Afortunadamente, hay muchas empresas cuyos dólares de marketing pueden compensar cualquier temido déficit financiero al evitar acuerdos con empresas más contaminantes.

mitos de la sostenibilidad en el deporte

Mito 2

¿La sustentabilidad no genera ganancias? Falso. En el mercado de patrocinio competitivo, las propiedades deportivas más pequeñas pueden destacar al desarrollar y comunicar sus credenciales de sostenibilidad. Forest Green Rovers, un club de fútbol inglés propiedad de un ecologista vegano, ha visto aumentar sus ingresos comerciales en los últimos años gracias a su enfoque en la sustentabilidad. Otros titulares de derechos también pueden convertir la sustentabilidad en una oportunidad de ingresos, pero deben alinear sus objetivos y estrategias con las de sus posibles socios. Este enfoque auténtico resonará entre los que controlan el presupuesto de marketing y desean posicionarse como empresas ecológicas. Las propiedades deportivas nuevas o de nicho pueden tener una ventaja sobre los rivales más grandes al centrarse en su propósito en lugar de métricas tradicionales y al estar abiertos a nuevas formas de hacer negocios.

Mito 3

A menudo se piensa que los fanáticos tradicionales y más apasionados de los deportes no se preocupan por la sostenibilidad, y que solo quieren que sus equipos ganen a cualquier costo. Sin embargo, investigaciones recientes indican que esta idea está equivocada. Los fanáticos de los deportes, como los consumidores, están dispuestos a invertir en eventos y marcas que compartan y defiendan sus valores. En particular, el deporte femenino se está reconociendo cada vez más como una oportunidad de crecimiento sin explotar. Con un enfoque en la familia y un claro propósito de empoderar a las mujeres y mejorar la diversidad de género en el deporte y la sociedad, todas las métricas clave del deporte femenino están en aumento. Asistencia, audiencia, ventas de mercancía, tarifas de derechos comerciales y participación en redes sociales están en constante crecimiento, lo que sugiere que la idea de que a los fanáticos de los deportes no les importan cuestiones como la diversidad, la inclusión y el propósito social es errónea. Un estudio realizado por la agencia de marketing deportivo The Space Between encontró que el 50% de las mujeres aficionadas al deporte están “muy de acuerdo” en que los patrocinadores deberían buscar “hacer del mundo un lugar mejor”, y el 40% lo considera de gran importancia que los patrocinadores reflejen sus propios valores. Por lo tanto, una mayor inversión en propiedades y atletas femeninas debe verse como una oportunidad para ampliar el alcance de la audiencia y aumentar el resultado financiero a largo plazo.

mitos de la sostenibilidad en el deporte

Mito 4

A menudo se piensa que la sostenibilidad es una simple tendencia pasajera, un tema de moda que se discute en cenas o reuniones en el pub. Sin embargo, en la actualidad, la sostenibilidad es un tema recurrente en las conversaciones públicas y está siendo considerado seriamente en la agenda de conferencias deportivas a nivel mundial, más allá de SportsPro Live. Los problemas ambientales como el cambio climático, la contaminación plástica y la dependencia de combustibles fósiles son de tal magnitud que no pueden ser ignorados. En resumen, la sostenibilidad no es una moda, sino una preocupación cada vez más urgente e importante para la sociedad.

En la actualidad, las personas están reconsiderando sus actitudes y comportamientos, y están tomando medidas para reducir su impacto ambiental, incluso cambiando de trabajo para construir carreras más significativas en un campo de gran relevancia. Por lo tanto, las organizaciones están reestructurando sus negocios, contratando talentos especializados y remodelando equipos de liderazgo para dar a los directores de sustentabilidad una mayor influencia en la toma de decisiones a nivel ejecutivo.

Estas acciones sugieren que la sostenibilidad no es una moda pasajera. Tomson, un veterano consultor que ha trabajado en este espacio por más de dos décadas, es un testimonio vivo de ello. Morgan, quien se unió a SailGP desde Sky en 2020, está totalmente de acuerdo, y su cargo como Directora Global de Propósito e Impacto es una señal de la importancia que las organizaciones deportivas más jóvenes y con visión de futuro están dando a la sostenibilidad en todas sus formas.

En vista de la magnitud y la urgencia de la emergencia climática, Morgan cree que la sostenibilidad ambiental debe respaldar todas las decisiones que se tomen a nivel organizacional, desde el transporte y la comida que se sirve en los eventos hasta los socios comerciales y la estrategia de reclutamiento.

Reconocen a Syngenta como Empresa Socialmente Responsable por décimo año consecutivo

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Reconocen a Syngenta como Empresa Socialmente Responsable por décimo año consecutivo

En un mundo con grandes retos en temáticas como medio ambiente y sociedad, que representan una amenaza a la vida en el planeta, ser una empresa socialmente responsable es una obligación moral y una responsabilidad ante el ecosistema de colaboradores, clientes, proveedores y todos los ámbitos en donde cada empresa ejerce un impacto.

Por ello el Centro Mexicano para la Filantropía (Cemefi), que promueve y apoya la adopción de los principios de RSE como parte de la cultura y estrategia de negocio de las empresas y que otorga el Distintivo ESR Empresa Socialmente Responsable 2023, reconoce a Syngenta Agro con dicho galardón por décimo año consecutivo.

La empresa, consciente de la importancia de reconocer y trabajar en el futuro busca robustecer y enaltecer los valores que los diferencian como empresa, impulsando desde adentro en un cambio de mentalidad y fomentando temas como la igualdad, la inclusión, la flexibilidad, innovación, el liderazgo con propósito y en equipo que potencialice y defina el futuro del trabajo y por consecuencia ser un mejor lugar para trabajar.

Como parte de dichas acciones, la empresa inicio su jornada por una agricultura sostenible en 2013, con el lanzamiento de sus primeras metas enfocadas en hacer los cultivos más eficientes, recuperar más tierra cultivable, ayudar a que la biodiversidad florezca, capacitar a pequeños agricultores, contribuir a la seguridad de las personas y cuidar de cada trabajador.

Por ello, es que hoy la empresa cuenta con una brecha salarial de género es de únicamente 1.3% así como con licencia de maternidad y paternidad extendidas, 18 semanas y 15 días respectivamente; programas de impulso a mujeres en el que donde al menos un 30% han obtenido una promoción en los siguientes 12 meses de su culminación. Además, se diseñan estrategias que involucran a los colaboradores, aprovechando sus ideas y retroalimendose a cada momento para construir un entorno de confianza mientras en conjunto logran los objetivos estratégicos de la organización.

Adicional, dentro de los parámetros a evaluar para obtener el distintivo, está la vinculación con el medio ambiente, en donde la empresa a través de los diferentes reportes, auditados de manera externa, demostró que ha beneficiado más de 1,220,000 hectáreas con diferentes prácticas y proyectos de agricultura sostenible.

Asimismo, en la parte de la vinculación con la comunidad, probó haber fomentado la capacitación a más de 10,000 agricultores en todo el país.

La RSE es un valor fundamental para Syngenta, por ello se implementan acciones e iniciativas para mejorar continuamente su desempeño en este ámbito. La empresa está fuertemente comprometida con el desarrollo de una agricultura sustentable. A través de la ciencia, del desarrollo tecnológico y del compromiso con los clientes, ayudan a incrementar la productividad de los cultivos, proteger el ambiente y mejorar la calidad de vida de las poblaciones agrícolas y urbanas.

“Somos cada vez más conscientes de nuestra responsabilidad y nos esforzamos por aprender a identificar nuestros impactos y así desarrollar acciones relevantes que contribuyan a los Objetivos de Desarrollo Sostenible para ser los líderes en el sector y mostrando nuestro continuo compromiso”.

Patricia Toledo, directora de Sostenibilidad y Asuntos Corporativos en Syngenta LAN.

Con logros como este, es que Syngenta reitera su compromiso de mejora continua para incrementar los estándares de responsabilidad social empresarial en los ámbitos de Calidad de Vida en la Empresa, Ética y Gobierno Empresarial, Vinculación con la Comunidad y Cuidado y Preservación del Medio Ambiente.

Convocatoria para la primera Jornada Internacional de Intercambio Académico Público-Privado en México por Bayer

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Convocatoria para la primera Jornada Internacional de Intercambio Académico Público-Privado en México por Bayer

La División Agrícola de Bayer y la Facultad de Ciencias Agrícolas de la Universidad Autónoma del Estado de México (UAEMex), anuncian la convocatoria de la 1ra Jornada Internacional de Intercambio Académico Público-Privado en México, que tendrá lugar del 4 al 7 de septiembre del 2023 en el Campus Universitario El Cerrillo, ubicado en Cerrillo Piedras Blancas municipio de Toluca, Estado de México.

El objetivo principal de esta jornada es generar un espacio de intercambio de ideas entre estudiantes de posgrado de distintas casas estudio del país afines a la agronomía y expertos referentes a las áreas relacionadas con cultivos extensivos y cultivos de interés regional; ecofisiología, manejo de cultivos, diagnóstico, fertilización, mejoramiento genético vegetal y protección de cultivos.

Durante los últimos 13 años, estas actividades se han realizado anualmente en diferentes instituciones de formación e investigación agropecuaria de Argentina. Por primera ocasión se llevará a cabo en México, donde estudiantes de posgrado de México, Brasil y Argentina tendrán la oportunidad de conectarse con iniciativas de la División Agrícola de Bayer en la región y visitar instalaciones del Centro International de Mejoramiento de Maíz y Trigo (CIMMYT).

El evento contará con la presencia de investigadores, docentes y técnicos con quienes podrán interaccionar generando una gran conectividad que permitirá el debate de ideas, proyectos y metodologías en el ámbito científico. Los interesados en participar deberán cumplir con los siguientes requisitos: 

  1. Ser estudiante de la fase final de los programas de posgrado o recién egresados de estos programas.
  2. Presentar un estado de avance del proyecto de tesis con resultados preliminares o finales.
  3. Hacer llegar un resumen de una página hasta 300 palabras con la propuesta a exponer en la jornada.

La fecha límite de recepción de los resúmenes es el lunes 10 de abril de 2023, y la información debe ser enviada al comité organizador: [email protected], [email protected] y [email protected]. Los participantes en el evento serán seleccionados por un comité científico integrado por representantes de la academia y del sector privado.

La participación de los estudiantes seleccionados y tutores incluirá la asistencia a todas las actividades del evento que incluyen las jornadas en la Facultad de Ciencias Agrícolas de la UAEMex, y el desplazamiento y visita a las instalaciones del CIMMYT, así como la posibilidad de visitar proyectos de la División Agrícola en la región de Bajío (Guanajuato y Querétaro).

TECATE lanza innovador filtro de verificación de edad

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TECATE lanza innovador filtro de verificación de edad

Contundente y firme en su compromiso por un México sin consumo de alcohol en menores de edad, TECATE® marca de nuevo tendencia de manera disruptiva, al reforzar filtros para evitar que menores de 18 años ingresen a su sitio web a través de Tecate Age Captcha, herramienta innovadora y divertida que funcionará como un segundo medio de verificación de edad.

“Siempre nos hemos caracterizado por ser una marca valiente, disruptiva y sobre todo responsable con el consumo inteligente, en especial con el NO consumo de alcohol en menores de edad. Este 2023, a través de nuestra iniciativa TECATE® 18+ reafirmamos nuestro compromiso con una herramienta innovadora que evitará el ingreso de menores de edad a nuestro sitio web, y de una forma creativa, buscamos atraer a que más adultos mayores formen parte de la solución”.

Nicolás Álvarez, Tecate Brand Manager.

¿Y cómo lo harán? Sólo como TECATE® sabe hacerlo: de una manera ingeniosa, al entrar al sitio oficial: www.tecate.com/18+tecate el usuario deberá ingresar su fecha de nacimiento y para comprobar que es mayor de edad, tendrá que responder una pregunta correspondiente a su década de nacimiento con 4 opciones de respuesta, por ejemplo: “dices que eres de los 80s… ¡compruébalo! Selecciona el Mullet”, o bien, ¿cuál de estas imágenes corresponde a un beeper?”.

Si el usuario responde de forma correcta, ingresará a la plataforma en la cual tendrá acceso a cursos informativos de forma gratuita y podrá firmar el compromiso con la causa. Hasta el momento, se tienen preprogramadas más de 150 preguntas con elementos que un menor de edad no reconocerá.

La primera etapa de esta iniciativa se lanzará con comerciantes de las tiendas SIX, meseros y cajeros en los diferentes canales, quienes podrán interactuar con la herramienta en el sitio oficial con la intención de motivarlos a que siempre se aseguren de verificar la edad de los consumidores.  Cabe destacar que, a tan sólo una semana de su lanzamiento, Tecate Age Captcha ha logrado recolectar más de 2 mil firmas.

Al día de hoy, la campaña TECATE® 18+ ha logrado impactar a más de 60 millones de personas con su mensaje, a través de distintas acciones, haciendo uso de sus activos más importantes como: logotipo, envases, empaques y patrocinios, la producción de más de 215 millones de latas con un código QR, dirigido a su plataforma digital con cursos para padres de familia, meseros, comerciantes y colaboradores, siendo éstos últimos los principales embajadores de la campaña.

Con estas acciones de su estrategia global “Brindar un Mundo Mejor”, HEINEKEN México mantiene su compromiso con los consumidores y con la sociedad, impulsando el consumo inteligente en tres frentes prioritarios: el consumo moderado, evitar la dupla alcohol-volante y el NO consumo en menores de edad.

¿Cómo apoyar la lucha de la Gen Z contra el cambio climático?

Rosa M. García H.
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¿Cómo apoyar la lucha de la Gen Z contra el cambio climático?

La innovación sostenible es un tema crucial para más del 80% de la población mexicana en la actualidad debido a los efectos devastadores del cambio climático en todo el mundo. Por lo que la lucha de la Gen Z contra el cambio climático debe tener un papel activo en esta transición para garantizar un futuro sostenible y habitable. Para lograr esto, es importante que niñas, niños y jóvenes entiendan la importancia de las energías renovables y cómo pueden contribuir a combatir el cambio climático.

Sin embargo, es necesario que organizaciones públicas y privadas se involucren para que la infancia y la juventud puedan alcanzar dicha meta. Por ello, a través de distintas iniciativas, estas instituciones no solo apoyan a quienes ya están trabajando activamente por generar un cambio en el mundo, sino que fomentan el interés en temas relacionados con ciencia. Si quieres conocer uno de los proyectos de mayor impacto en este rubro, te invitamos a seguir leyendo.

Gen Z contra el cambio climático, una lucha por la sostenibilidad

Conforme pasan los años, la lucha de la Gen Z contra el cambio climático ha dado frutos, pues no solo han logrado concientizar a la sociedad y a las generaciones mayores, sino que su trabajo en el ámbito científico ha dado soluciones a problemáticas de la vida cotidiana. Esto llamó la atención de empresas que también colaboran en la transición energética, como es el caso de Enel Green Power, líder mundial en la energía verde.

Con el fin de llevar mensajes de sostenibilidad a los más jóvenes, la empresa de origen italiano lanzó la iniciativa editorial “Gigawhat?“, una sección dedicada a la Generación Z que tiene como objetivo inspirar a niñas, niños y adolescentes a convertirse en los protagonistas de la transición energética. Esta iniciativa destaca la necesidad de que los jóvenes se involucren en el abandono de combustibles fósiles y brinda las herramientas necesarias para hacerlo.

Gen Z contra el cambio climático Gigawhat

Para complementar dicha iniciativa, Enel Green Power patrocinó el podcast “Chispas, el futuro de la energía“, una producción de UNDERCATS que, en su versión en español, cuenta con la voz de Xóchitl Guadalupe Cruz. Este se centra en las energías renovables y su papel en la lucha contra el cambio climático. Sin embargo, no solo es una forma atractiva de transmitir información sobre la transición energética a los jóvenes, sino que también demuestra que infantes y adolescentes pueden tener un papel activo en la creación de un futuro sostenible.

¿Por qué Xóchitl Cruz prestó su voz para “Chispas”?

La versión en español de “Chispas, el futuro de la energía” cuenta con 6 capítulos narrados por Xóchitl Guadalupe Cruz, una de las más importantes científicas de la actualidad. Ella fue elegida para ser la voz del proyecto, tras ser un ejemplo inspirador de cómo la lucha de la Gen Z contra el cambio climático puede tener un impacto positivo en la transición energética, puesto que, a la edad de ocho años, diseñó un calentador de agua solar utilizando materiales reciclados en su hogar en México.

Este invento le valió el premio Women’s Recognition Award del Instituto de Ciencia Nuclear de la Universidad Nacional Autónoma de México, convirtiéndose en la primera niña en ganar este prestigioso reconocimiento. Lo cual concuerda con los intereses de Enel Green Power de fomentar el uso de energías renovables.

“Yo pienso que, como niños y jóvenes, nos hemos dado cuenta de las problemáticas que pasan a nuestro alrededor y también, tanto a niños como jóvenes, podemos dar soluciones”.

Xóchitl Guadalupe Cruz, científica.

Asimismo, su historia es un recordatorio de que las personas más jóvenes también tienen un papel importante en la transición energética , pues además de ser activistas y defensores del medio ambiente, pueden ser innovadores y creadores de soluciones prácticas para los problemas ambientales.

Chispas el futuro de la energía

Las acciones de alto impacto inspiran

La historia de Xóchitl y su calentador de agua solar, así como su participación como narradora en “Chispas, el futuro de la energía“, no solo inspira a niñas, niños, adolescentes e incluso empresas a ser más conscientes de la transición energética y la importancia de las energías renovables, sino que también demuestra que no hay límites de edad para la innovación y la creatividad. Xóchitl es el ejemplo de que la infancia puede generar soluciones prácticas y eficaces para los problemas ambientales, y que los adultos tienen la responsabilidad de apoyar y fomentar la creatividad de los jóvenes.

“Yo les diría que se involucren en lo que ellos quieran, que la ciencia es muy bonita, y que de ella podemos aprender muchísimas cosas. No se rindan, sigan sus sueños y en un futuro serán un gran alivio para sus familias”.

Xóchitl Guadalupe Cruz, científica.

Por ello, la iniciativa editorial “Gigawhat?” de Enel Green Power es una herramienta valiosa que apoya la lucha de la Gen Z contra el cambio climático ayudando a transmitir la importancia de la transición energética y las energías renovables. Para la empresa es importante que los jóvenes entiendan que su participación en la transición energética es crucial y que tienen el poder de marcar una diferencia positiva en el mundo.

La innovación y la creatividad contribuyen a construir un futuro sostenible, en donde los jóvenes pueden ser líderes. Enel Green Power seguirá trabajando arduamente para transformar el sector energético y apoyar a que la infancia y la juventud de hoy en día se conviertan en agentes de cambio. Escucha “Chispas, el futuro de la energía” en Spotify y ¡únete a esta causa!

¿Es la IA la próxima frontera en accesibilidad?

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¿Es la IA la próxima frontera en accesibilidad?

La IA (inteligencia artificial) podría ser la próxima frontera en la creación de herramientas y tecnologías que permitan a las personas con discapacidades tener un acceso más equitativo a la información, los servicios y la participación en la sociedad en general, de acuerdo con Mashable.

Esto, son algunas de las cosas que promete la aplicación móvil de asistente visual Be My Eyes, una herramienta impulsada por la IA que actúa como guía turístico, blogger de alimentos, asistente personal, buscando brindar una mayor independencia y accesibilidad a las personas ciegas o débiles visuales que muchas veces enfrentan barreras para realizar actividades cotidianas.

IA la próxima frontera en accesibilidad

A medida que se acerca el décimo aniversario de la pérdida de su vista, Lucy Edwards comparte cómo está recuperando innumerables experiencias visuales con la ayuda de la inteligencia artificial.

Como socia de la aplicación móvil de asistente visual Be My Eyes, Edwards está experimentando los límites de la última revelación en accesibilidad, el Be My Eyes Virtual Volunteer —una herramienta impulsada por inteligencia artificial que se integra dentro de la aplicación móvil de asistente visual Be My Eyes—.

La aplicación móvil Be My Eyes conecta a personas con discapacidades visuales con voluntarios que pueden ayudarlos a través de una videollamada en vivo para tareas como leer etiquetas de productos, identificar objetos y describir entornos. Mientras el el Voluntario Virtual de Be My Eyes utiliza inteligencia artificial para realizar tareas específicas, como reconocimiento de texto, traducción y búsqueda en la web, sin necesidad de un voluntario en vivo.

Ambas herramientas están demostrando el potencial de la IA la próxima frontera en accesibilidad, como entrenador personal e incluso como una guía para navegar por el metro de Londres, París.

Accesibilidad digital, rompiendo las barreras

Edwards misma es una creadora de contenido y activista por los derechos de las personas con discapacidades, conocida por su serie “¿Cómo lo hace una chica ciega?” y su estilo de vida de blogger de viajes, entre muchas otras cosas.

Los millones de seguidores de Edwards interactúan con su contenido mientras ella navega por un mundo no pensado para las personas con discapacidad visual, crea conciencia sobre esta dificultad y descubre innovaciones que cambian la vida.

“Estaba lista para la inteligencia artificial antes de que existiera, porque sabía lo que estaba perdiendo. Para mí, todo el internet podría cambiar completamente, porque la mayoría del internet no es accesible para los usuarios ciegos”

Lucy Edwards, socia de la aplicación móvil de asistente visual Be My Eyes.

Con la ampliación de los servicios de Be My Eyes la herramienta está demostrando que puede derribar las barreras de accesibilidad a las que históricamente se han enfrentado las personas ciegas o débiles visuales.

Tecnología apuesta por la inclusión

Virtual Volunteer de Be My Eyes utiliza un marco de software que detecta visualmente objetos y características en tiempo real, similar al que se utiliza en la función de Detección de Puertas del iOS 16.

Además, el Virtual Volunteer utiliza la complejidad del lenguaje del GPT-4 para expandir la cantidad de información disponible para los usuarios con discapacidad visual de maneras nunca antes vistas, lo que les permite interactuar de manera más individualizada con las herramientas de accesibilidad.

Be My Eyes también se ha dado a la tarea de investigar cuáles son las inquietudes de esta comunidad. La mayoría de los encuestados dijeron que no usan la aplicación con frecuencia porque se sienten incómodos de quitarle la oportunidad de ayudar a otra persona que pueda necesitarla más. Otros dijeron que no se sienten cómodos llamando a un extraño o un agente remunerado y están preocupados de que una llamada urgente no sea respondida a tiempo.

Sin embargo, la tecnología de inteligencia artificial desarrollada por OpenAI, especialmente el modelo GPT-4, ha permitió a Be My Eyesl, abordar los problemas planteados por los usuarios y mejorar su aplicación de accesibilidad.

¿Cuál es la diferencia del asistente virtual frente a otras aplicaciones?

A simple vista, Virtual Volunteer no es muy diferente de las herramientas actuales de asistencia visual en el mercado, desde las herramientas de detección de Apple hasta las aplicaciones de detección visual como Seeing AI y Lookout.

Sin embargo, lo que hace destacar es la retroalimentación personalizable que se puede obtener del modelo de lenguaje OpenAI. En lugar de leer solo información basada en texto, como lo haría un lector de pantalla, o describir en términos básicos el objeto en el campo visual del usuario, el Virtual Volunteer permite a usuarios como Edwards interactuar con una amplia variedad de información.

Finalmente, la noticia de que sea la IA la próxima frontera en accesibilidad muestra a otras empresas responsables el camino a seguir y continuar trabajando en superar barreras y ofrecer soluciones personalizadas para integrar a estas comunidades.

Empresas líderes se unen para impulsar la sostenibilidad en la aviación

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Empresas líderes se unen para impulsar la sostenibilidad en la aviación

Según Edie, en un intento por impulsar la sostenibilidad en la aviación empresas como Bank of America, JPMorgan Chase y Meta (antes Facebook) están trabajando juntas para comprar certificados de combustible de aviación sostenible (SAF) a escala.

La aviación es responsable de casi el 3% de las emisiones mundiales de CO2 generadas por el hombre y, sin una acción urgente, podría aumentar al 22% para 2050, según la Comisión de Transiciones Energéticas del grupo de la industria de la aviación, en un informe del Foro Económico Mundial.

Por una aviación sostenible

Los combustibles de aviación sostenibles se fabrican en gran medida a partir de desechos forestales o agrícolas en lugar de derivarse de combustibles fósiles, lo que les da el potencial de reducir las emisiones de CO2 de las aerolíneas en aproximadamente un 70%.

Sin embargo, las normas de seguridad permiten un máximo del 50% de SAF mezclado con queroseno —un tipo de combustible derivado del petróleo—, por lo que el 30% restante de las emisiones del vuelo no pueden ser eliminadas mediante la utilización de SAFs, por lo que se requiere una inversión en tecnología de eliminación de carbono para compensar estas emisiones.

Aún así, la noticia de que estas empresas líderes están trabajando juntas a través de la Alianza de Compradores de Aviación Sostenible (SABA) para escalar colaborativamente el acceso a los combustibles de aviación sostenibles y ayudar a reducir las emisiones de los vuelos es un paso en la dirección correcta.

Combustible de aviación sostenible y asequible

Las empresa inversoras creen que los SAFs pueden actuar como un combustible adecuado para la aviación. Actualmente, los SAF representan menos del 0,1% del suministro global de combustible para aviones y se venden a un precio significativamente más alto que el combustible para aviones fósil.

Es por ello, que los miembros de SABA han acordado comprar certificados de SAF vinculados a 850 mil galones de combustibles alternativos producidos por World Energy. La compañía afirma que los SAFs ofrecen emisiones de ciclo de vida que son un 84% más bajas en comparación con el combustible para aviones convencional. Los SAFs se utilizarán para abastecer los vuelos de JetBlue más adelante este año.

Esto significa que, aunque el combustible SAF real no se utilizará exclusivamente para abastecer los vuelos de JetBlue, se garantiza que se han producido 850 mil galones de SAF de manera sostenible y que se han reducido las emisiones de gases de efecto invernadero responsables del calentamiento del planeta.

“Los SAF son la forma más significativa que tenemos de reducir las emisiones de carbono en la industria de la aviación. Sin embargo, será necesario que muchas partes interesadas trabajen juntas para lograr un suministro y costo de SAF que cumpla con nuestros objetivos de cero emisiones netas”.

Sara Bogdan, directora de sostenibilidad de JetBlue.
impulsar la sostenibilidad en la aviación

Bank of America, JPMorgan Chase y Meta impulsan transición en la aviación

Bogdan enfatiza que la colaboración y la inversión de empresas como las de SABA son fundamentales para impulsar la sostenibilidad en la aviación. Esto permitirá aumentar la cantidad de SAF producidos y utilizados, reducir el costo de los SAF y hacerlos más accesibles para más empresas.

SABA fue lanzada en abril de 2021 y está siendo operada por dos organizaciones: el Environmental Defense Fund y Rocky Mountain Institute. Además, cuenta con el apoyo de Climate Group, una organización conocida por promover iniciativas sostenibles en diversas áreas, como RE100 y EV100, que buscan aumentar el uso de energías renovables y vehículos eléctricos, respectivamente.

Los objetivos de la alianza son múltiples, pero todos están diseñados para acelerar la descarbonización en la aviación. SABA unificará las voces de los compradores y potenciales compradores, alentando a los gobiernos y productores de combustibles a apoyar la producción aumentada de alternativas de queroseno de bajo carbono.

Se espera que las formas de SAF respaldadas incluyan combustibles de base biológica, combustibles derivados de residuos e hidrógeno. Boeing, uno de los miembros fundadores, tiene planes notables para presentar aviones comerciales capaces de usar 100% de biocombustible para 2030.

Finalmente, con el aumento significativo de la demanda de vuelos de 70% en pasajeros para el 2050, el objetivo es reducir las emisiones de carbono en el sector. Para ello se requerirán nuevas tecnologías e inversiones más eficientes que permitan impulsar la sostenibilidad en la aviación.

Gigantes financieros acusados de gaslighting

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Gigantes financieros acusados de gaslighting

De acuerdo con Business Green, estamos viviendo un momento crucial en la historia de nuestro planeta, en el que abordar el cambio climático requiere una profunda transformación de los sistemas económicos y políticos globales. Sin embargo, a pesar de las advertencias sobre los riesgos que esto plantea para la humanidad y la economía global, los gigantes financieros son acusados de practicar gaslighting.

El término gaslighting se refiere a una forma de manipulación psicológica en la que una persona busca hacer dudar a otra persona de su propia percepción de la realidad. En este contexto, la investigación denuncia que empresas e instituciones financieras de gran influencia continúan proporcionando financiamiento a la industria de combustibles fósiles, a pesar de los compromisos climáticos adquiridos y los riesgos ambientales y económicos que esto conlleva.

Inversores siguen en fósiles

El análisis realizado por Reclaim Finance y Beyond Fossil Fuels —dos organizaciones enfocadas temas ambientales y financieros relacionados con la industria de los combustibles fósiles y el cambio climático— afirma que desde 2019 los principales bancos e inversores han inyectado más de 500 mil millones de dólares en el sector del gas europeo.

Esto ocurre ocurre mientras el continente ha anunciado sus esfuerzos por acelerar su transición hacia fuentes de energía más sostenibles y alejarse de las fuentes de combustibles fósiles riesgosas, volátiles y costosas.

Desde la invasión rusa a Ucrania, la Unión Europea ha enfrentado importantes desafíos en el suministro de energía —ya que dependía enormemente del gas ruso—. Por ende, sus legisladores han estado acelerando las medidas para aumentar la capacidad de energía limpia, mientras continúan llamando a las empresas con operaciones en el país a impulsar el sistema eléctrico de Europa para alcanzar el cero neto para 2035.

Sin embargo, la noticia de que financieros son acusados de gaslighting, según revela el informe, se debe a que, a pesar de la urgencia de alejarse de la energía a gas, decenas de bancos e inversores líderes han proporcionado más de $ 314 mil millones al sector del gas desde 2019 hasta 2022, además de otros $ 200 mil millones desde noviembre del año pasado.

Entonces, si las instituciones financieras no restringen su apoyo a esta industria y, en cambio, continúan proporcionando miles de millones de dólares en financiamiento, esto podría aumentar las emisiones de gases de efecto invernadero en Europa y en todo el mundo, lo que tendría graves consecuencias para el medio ambiente, el cambio climático y la economía global.

Transición energética es urgente

Al igual que otros especialistas en el tema, Claire Maraval, activista de servicios públicos y transición europea en Reclaim Finance y autora principal del informe, señala que cambiar de centrales eléctricas de gas a energías renovables es esencial si las empresas europeas quieren descarbonizar sus sectores energéticos para 2035, a fin de limitar el calentamiento global a 1.5°C.

“Este informe envía una clara advertencia a las instituciones financieras de que es hora de repensar. Cero neto significa la eliminación gradual del gas y absolutamente ninguna nueva central eléctrica a gas, y deben actualizar sus políticas para reflejar esto”.

Claire Maraval, activista de servicios públicos y transición europea en Reclaim Finance y autora principal del informe.

Esto también coincide con las perspectivas del escenario de la Agencia Internacional de Energía (AIE) para lograr emisiones netas cero en todo el mundo. Enfatizan la necesidad de una rápida descarbonización de la electricidad, respaldada por nueve veces más inversión en energías renovables y limpias que en la actualidad.

El informe también encuentra que casi todas las empresas de servicios públicos que operan en Europa aún no han publicado ningún plan para eliminar gradualmente su dependencia del gas, y que alrededor de 80 empresas tienen planes para desarrollar nuevas instalaciones de gas, con más de 63 GW de plantas de gas previstas, de las cuales el 18% ya está en construcción.

Exponen a financieros acusados de gaslighting

Entre los bancos que han proporcionado financiamiento a empresas del sector de la energía de gas en Europa se encuentran BNP Paribas, Mitsubishi UFJ Financial, Citigroup y BBVA, mientras que las empresas que han recibido más respaldo financiero son Enel, Vitol SA, Mitsubishi Corp y RWE AG. También se menciona a Engie, una empresa energética francesa que ha recibido 21 mil millones de dólares en apoyo financiero, según la investigación.

Los principales inversores que invierten en la energía de gas europea incluyen a los administradores de activos más grandes del mundo, BlackRock y Vanguard, así como al Government Pension Fund Global. Según el informe, ninguno de ellos ha logrado implementar políticas para eliminar gradualmente su apoyo al gas. Solo se descubrió que La Caixa había establecido algunas restricciones limitadas.

Uno de los más recientes golpes a la inversión responsable, es decir, aquella que apuesta por los criterios ambientales, sociales y de gobernanza (ESG, por sus siglas en inglés), y que incluye acelerar la independencia de los fósiles, ha sido el reciente pronunciamiento de BlackRock, uno de los mayores defensores de ESG: “Todavía necesitamos petróleo y gas”.

Llaman a responsabilidad social de bancos e inversores

La noticia de que gigantes financieros están siendo acusados de gaslighting exige que estos líderes financieros dejen de apoyar a nuevas plantas de gas y empresas de energía que no tengan planes de abandono para 2035. Además, insta a usar la influencia de los bancos para presionar a las empresas de gas a adoptar estrategias de transición sólidas que conduzcan a la eliminación gradual de todos sus activos de gas en favor de energías renovables para 2035 como fecha límite.

“Los bancos e inversores que inyectan miles de millones de euros en la generación de energía de gas fósil en Europa están perjudicando a hogares y empresas con el aumento de precios de energía, debilitando nuestra seguridad energética y causando un colapso climático”, dijo Brigitte Alarcon, activista de Beyond Fossil Fuels. “Cada euro invertido en gas fósil debería destinarse a energías renovables para asegurar la transición energética que necesitamos para proteger nuestra salud y los derechos de nuestros hijos a un futuro seguro y próspero”, puntualizó.

Fondos de pensiones socavan cero neto

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Fondos de pensiones socavan cero neto

La deforestación, uno de los mayores retos ambientales de la actualidad, está captando cada vez más la atención de los inversores conscientes del clima. A pesar de los compromisos globales para reducir las emisiones de Gases de Efecto Invernadero (GEI) a cero y compensar cualquier emisión residual, los fondos de pensiones están socavando cero neto.

La falta de compromiso por parte de los fondos de pensiones y proveedores financieros es un problema significativo, ya que a menudo invierten en empresas vinculadas a la degradación de bosques y otros ecosistemas naturales, tal como revela una investigación reciente de Make My Money Matter. Por ello, es crucial que estas entidades tomen medidas para prevenir la deforestación y proteger la biodiversidad, tal como destaca Edie.

Finanzas son clave para impulsar transición

El objetivo del cero neto es lograr un equilibrio entre las emisiones de GEI y su eliminación de la atmósfera, lo que es esencial para evitar los peores efectos del cambio climático y mantener el calentamiento global por debajo de los 1,5 °C. Sin embargo, según la investigación del grupo de campaña Make My Money Matter solo una quinta parte de los fondos de pensiones y proveedores que participan en las colaboraciones comerciales netas cero más grandes del mundo tienen planes integrales para abordar la deforestación.

Solo 19% de estos fondos tienen planes integrales para abordar la deforestación, tanto a nivel superior como en lo que respecta a productos específicos de riesgo forestal como la soja, el aceite de palma, el cuero, la carne de res y la madera.

Dado que la deforestación representa una décima parte de las emisiones globales anuales de GEI, Make My Money Matter advierte que estos fondos de pensiones están socavando cero neto, y potencialmente enviando mensajes de greenwashing a sus clientes. El grupo de campaña está siendo apoyado en sus llamados a políticas de deforestación más sólidas por Global Canopy.

“Las finanzas son clave para impulsar el cambio y los fondos de pensiones, como el mayor grupo de propietarios de activos del mundo, tienen un poder real para tomar la iniciativa […]”

Niki Mardas, directora ejecutiva de Global Canopy.

Niki Mardas, directora ejecutiva de Global Canopy, lo tiene claro: ignorar el impacto de las inversiones en deforestación no es una opción viable para nuestro planeta, la vida y los negocios. Pero lamentablemente, muchos aún no comprenden la magnitud del problema. “Las políticas de cero emisiones netas sin acción sobre la deforestación no funcionarán”, advierte Mardas. “Las regulaciones y la demanda mundial de acción se intensificarán, así que el mejor momento para que los fondos de pensiones actúen fue ayer, pero el segundo mejor momento es ahora”.

pensiones socavan cero neto

Cambios en la política

Al respecto, el gobierno del Reino Unido ha implementado un requisito de “cumplir o explicar” destinado a abordar la deforestación en las cadenas de suministro internacionales. Sin embargo, este requisito no se aplica al sector financiero, solo a las empresas involucradas en el suministro físico de materiales y productos. Además, solo cubre la deforestación que se considera ilegal en el país de origen. La Unión Europea introdujo medidas similares a finales de 2022.

Siguiendo estos compromisos, recientemente el gobierno presentó una estrategia actualizada de Finanzas Verdes en la que se abordan varios compromisos actualizados para detener los flujos financieros hacia actividades que dañan la naturaleza y aumentar la financiación para la conservación y restauración de la naturaleza.

La estrategia incluye el compromiso del gobierno de convocar una serie de mesas redondas con instituciones financieras sobre deforestación este año, en línea con sus compromisos para detener y revertir la pérdida y degradación de bosques asumidos en la COP26 en 2021.

“El Gobierno tiene una oportunidad obvia de demostrar que es serio en la lucha contra la deforestación apoyando una enmienda al Proyecto de Ley de Servicios y Mercados Financieros que busca explícitamente responsabilizar a las instituciones financieras británicas por las inversiones en deforestación […]”.

Veronica Oakeshott, líder de la campaña de bosques de Global Witness.

La protección de la naturaleza es esencial no solo para la supervivencia del planeta, sino también para la estabilidad económica y social a largo plazo. Por lo tanto, es necesario que las pensiones retomen sus compromisos y promuevan la sostenibilidad en sus inversiones como parte de su responsabilidad social, a pesar de que actualmente socavan el objetivo de cero neto y la lucha contra el cambio climático.

5 maneras de impulsar el talento de las mujeres en la agroindustria

Rosa M. García H.
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5 maneras de impulsar el talento de las mujeres en la agroindustria

Abrir espacios para las mujeres en la agroindustria y en otras áreas científicas es necesario para transformar la realidad que viven 992 mil mexicanas subrepresentadas en este sector. Por lo que este tipo de proyectos debe formar parte de las estrategias de responsabilidad social del sector, ya que es necesario darle voz a la fuerza laboral femenina, así como proporcionarles los servicios de salud necesarios para una vida plena.

Con este objetivo en mente, la industria azucarera mexicana busca acelerar el paso para que cada vez más mujeres se conviertan en el motor del crecimiento y la innovación sostenible. Sin embargo, es necesario evaluar los avances y proponer ideas para transformar el contexto social e impulsar el talento femenino. Pero ¿es posible? ¡Claro, a continuación te mostramos un gran ejemplo!

Las mujeres en la agroindustria avanzan

Para compartir historias inspiradoras y de éxito, Grupo Azucarero del Trópico (GAT) —empresa líder en la elaboración y distribución de productos de caña de azúcar— participó en el Foro “Vida Laboral de la Mujer en la Agroindustria Azucarera”. A través de diversas mesas de diálogo, las personas asistentes, tanto de manera presencial como virtual, pudieron conocer el panorama de este sector en cuanto a los avances y las metas en equidad de género.

Dicho evento se llevó a cabo los días 16 y 17 de marzo en las inmediaciones de la Cámara Nacional de la Industria Azucarera y Alcoholera (CNIAA) en la Ciudad de México. Y, se dieron cita distintas personalidades, entre las que destacan:

  • Lic. Nayeli Baizabal González, Encargada de Responsabilidad Social Empresarial del Ingenio La Gloria.
  • M. C. Ana Leticia Contreras Cruz, Encargada del SI-Sustentabilidad del CONADESUCA.
  • Mtra. Amanda Simón Lara, Responsable de Brigadas Universitarias de la Universidad Veracruzana.
  • Mtra. Cristián Castillo, Consultora en Trabajo Decente de Life & Business Innovation.
  • Mtra. Emma Tenorio, Directora de Innovación Laboral de la STPS.
  • Dra. Katia Figueroa, Profesora e Investigadora Titular de COLPOS Córdoba.
  • Dra. Martha García Ortega, Investigadora Titular de ECOSUR.
Mujeres en la agroindustria cambian

Durante los dos días del foro, estas expertas pudieron compartir acerca de sus conocimientos y sus propuestas sobre las mujeres en la agroindustria. Asimismo, se mostraron diferentes casos de éxito de las empresas azucareras, incluyendo los grandes avances del Ingenio La Gloria de GAT en beneficio de la salud de las mujeres colaboradoras del Ingenio y las que pertenecen a las comunidades aledañas.

¿Qué pueden hacer las empresas por las mujeres?

Entre los temas discutidos en este foro, hubo varias propuestas que pueden seguir las empresas de la industria azucarera, cuyo éxito ya ha comprobado GAT a través de sus iniciativas y alianzas con otras instituciones. A continuación, exponemos brevemente cada una de ellas.

1. Cuidar la salud femenina

El Ingenio La Gloria de Grupo Azucarero del Trópico tiene uno de los programas de responsabilidad social más relevantes en cuanto al cuidado de la salud de las mujeres en la agroindustria, llamado “Octubre es todo el año” para luchar contra el cáncer de mama en México. El objetivo de dicho programa es llevar a cabo actividades de prevención y detección temprana de este padecimiento, así como apoyo en la canalización a tratamientos médicos para quienes lo necesiten.

Inicialmente, el programa estaba destinado solo a las trabajadoras del Ingenio, pero se ha expandido para incluir a mujeres de las comunidades aledañas. Y, se espera que el programa beneficie a mil mujeres. Desde octubre de 2022 hasta marzo de 2023 se han llevado a cabo 571 mastografías en distintas comunidades, atendiendo a 413 mujeres de 23 comunidades, incluyendo los municipios de Úrsulo Galván, Puente Nacional y Actopan en el estado de Veracruz.

Todo este progreso ha sido posible gracias a la colaboración de la fundación Mamotest, que se encarga de realizar las mastografías. Asimismo, los representantes de las comunidades han llevado el mensaje a las mujeres del estado para que participen en el programa. Puesto que el programa también incluye pláticas de sensibilización respecto al cáncer de mama, con el objetivo de acercarse de forma empática a aquellas mujeres que le temen a este tipo de procedimientos o al resultado que puedan obtener.

Mujeres en la agroindustria azucarera

Así, GAT no solo impacta en el ODS 3: Salud y Bienestar, ya que contribuye a la reducción de la mortalidad por enfermedades no transmisibles y garantiza el acceso universal a servicios de salud y servicios de salud de calidad, sino que también está en línea con el ODS 17: Alianzas Estratégicas por el trabajo en conjunto que realiza con Mamotest y los representantes de las comunidades para lograr objetivos comunes.

“Es un proyecto tan bonito que viene a dejar salud. Vemos cómo se les llenan los ojos de lágrimas a las señoras que no han tenido la oportunidad de realizarse un estudio porque no tienen los recursos. Por ello nosotros les damos el apoyo para la prevención”.

Nayeli Baizabal González, Encargada de Responsabilidad Social Empresarial del Ingenio La Gloria.

2. Romper los roles de género

Una de las principales formas de impulsar el talento de las mujeres en la agroindustria es romper los roles de género que les han impedido abrirse paso en este sector. Por lo que el ODS 5: Equidad de Género se ha convertido en uno de los estandartes de GAT en este ámbito, impulsando el desarrollo profesional de las mujeres en la cadena de suministro de la industria azucarera para que se conviertan en las líderes de hoy y de mañana.

Además, a través de los espacios que abre la empresa para conversar acerca de esta problemática, tanto las y los colaboradores como el público externo pueden conocer qué se está haciendo para disminuir las brechas de desigualdad que viven las mujeres. Y, de esta manera, también se inspira a muchas más a unirse a carreras relacionadas con actividades primarias y científicas.

3. Equilibrar la vida personal y laboral

Reconociendo la importancia del bienestar mental, personal y familiar, empresas responsables como GAT ofrecen medidas para que las mujeres en la agroindustria puedan adaptar sus rutinas diarias y que logren un equilibrio entre el trabajo y la vida privada. Esto es fundamental para lograr que la fuerza laboral femenina pueda mantenerse en sus respectivos puestos, ya que una de las principales causas de abandono de empleos son los horarios extenuantes.

Además, un esquema de horarios saludable y fijo permite a madres y padres de familia poder estar presentes en la vida de sus hijos e hijas, así como gestionar las labores del hogar de manera equilibrada. Con lo cual también se evita que las mujeres realicen una jornada extra de trabajo doméstico no remunerado, ya que no tendría que hacerse cargo de todos los quehaceres.

Foro CNIAA

4. Fomentar un cambio cultural desde la infancia

Como parte de su estrategia de responsabilidad social, GAT también realiza actividades para contribuir al cambio social. Es así que lleva a cabo diversas intervenciones a través del departamento de Recursos Humanos para concientizar al personal respecto a las brechas de género. Y, al mismo tiempo, realiza intervenciones educativas en las comunidades aledañas para fomentar un cambio de cultura desde la infancia.

De esta manera, se reivindica el papel de las mujeres en la agroindustria como un pilar del desarrollo y la innovación, fomentando a su vez una mayor participación femenina en este sector. Puesto que las iniciativas empresariales impactan en el plan de vida de las personas, sobre todo en las más jóvenes, ya que les dan la oportunidad de seguir el camino que desean.

Por ello, es necesaria una educación en la que se aborden temas como las brechas de desigualdad por sexo, e incluso de salud sexual, para que, sobre todo, las niñas, adolescentes y adultas puedan protegerse y tomar decisiones informadas. Asimismo, esto aporta de manera significativa para evitar distintos tipos de violencia que socavan los derechos y las vidas de las mujeres.

5. Ayuda entre pares

Entre las panelistas del foro, una de los aspectos que más destacó fue el reconocimiento a la ayuda entre pares, es decir, al apoyo que reciben las mujeres de otras mujeres para crecer profesionalmente. Puesto que es una manera de formar lazos que impulsen el incremento de la participación de las mujeres en la agroindustria.

Mujeres en la agroindustria crecen

Por otro lado, las participantes también aplaudieron la apertura de sus contrapartes masculinos en el ámbito laboral, lo cual en parte es gracias al compromiso de empresas como GAT que fomentan un ambiente de trabajo seguro y saludable para todo su personal y, especialmente, para las mujeres.

Sin embargo, también se debe recalcar que el impacto positivo tanto de las iniciativas empresariales, como este foro, no se debe limitar solo a las y los colaboradores de la industria azucarera. En cambio, el mensaje que da Grupo Azucarero del Trópico es que cada una de las personas que forman parte de estos proyectos se convierta en un promotor más del cambio social. Mientras que cuida no solo de su crecimiento profesional, sino también de su salud al brindar programas de prevención de enfermedades como el cáncer de mama.

Economía circular para desperdicio de alimentos

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Economía circular para desperdicio de alimentos

Según el Banco Mundial, anualmente se generan en el mundo 2.01 mil millones de toneladas de residuos sólidos municipales. De manera extremadamente conservadora, al menos el 33 por ciento de estos residuos no se gestiona de manera ambientalmente segura, de acuerdo con Edie.

Con miras al futuro, se requiere abordar urgentemente una reinvención de nuestra relación con estos recursos si queremos enfrentar uno de los desafíos más grandes de la humanidad: el hambre y alcanzar el Objetivo de Desarrollo Sostenible No. 2: Hambre cero. Una de las vías más viables y rápidas hasta ahora es adoptar la economía circular para reducir el desperdicio de alimentos.

Entendiendo la economía circular

Como modelo económico, la economía circular busca minimizar la generación de residuos y maximizar el uso de recursos existentes. En lugar de seguir un modelo lineal de tomar, hacer, usar y desechar, se busca mantener los recursos en uso durante el mayor tiempo posible, reduciendo así la cantidad de residuos generados.

Al adoptar una economía circular se asegura el acceso a los recursos para las generaciones futuras y se protege nuestro mundo natural. Para abordar el desperdicio de alimentos, se deben seguir principalmente dos principios. En primer lugar, reducir los residuos en cada etapa de la cadena de suministro. En segundo lugar, en lugar de deshacerse de las cosas al final de su vida útil, se deberían reutilizar y volver a utilizar.

Por ejemplo, los residuos de alimentos se pueden fermentar para hacer alimento para animales o biogás, y el plástico se puede reciclar para hacer nuevos productos. Esto es relevante si consideramos que un tercio de todos los alimentos producidos para el consumo humano se desperdicia o se pierde. Cada año, se pierden 1.3 mil millones de toneladas de alimentos que nunca se consumen. Mientras tanto, los seres humanos producen anualmente 400 millones de toneladas de plástico, el doble de lo que se producía hace dos décadas.

La buena noticia es que la economía circular puede abordar el problema del desperdicio de alimentos vinculado con las operaciones de fabricación y venta minorista, y reducir la pérdida de alimentos en las granjas. Actualmente, el 14% de la producción mundial de alimentos se pierde entre la cosecha y la venta minorista, lo que representa el 50% de todo el desperdicio y la pérdida de alimentos a nivel mundial.

Combatir el desperdicio de alimentos

Parte de la dificultad radica en que las cadenas de suministro complejas y multinivel pueden reducir la visibilidad de una empresa sobre dónde ocurre la pérdida de alimentos. Es fundamental garantizar la transparencia y presentar informes regulares y sólidos. Lo que se mide se gestiona. También debemos aumentar la conciencia del consumidor sobre el fin del desperdicio de alimentos, incluyendo una etiqueta clara para que las personas sepan cuándo los alimentos siguen siendo seguros para consumir.

No obstante, para proteger el medio ambiente natural y satisfacer las necesidades de nuestra creciente población mundial, debemos continuar investigando y desarrollando alternativas sostenibles de materias primas. Las empresas también deben invertir en innovación para mejorar el diseño del embalaje y eliminar el uso de materiales problemáticos y excesivos.

Los posibles beneficios de una economía circular son enormes, especialmente para ayudar a alcanzar los objetivos climáticos. Si el desperdicio de alimentos fuera un país, tendría la tercera huella de carbono más grande del mundo, justo detrás de China y Estados Unidos.

Con el último informe del Panel Intergubernamental sobre Cambio Climático de la ONU advirtiendo que el mundo está al borde de un calentamiento catastrófico, debemos utilizar todas las palancas posibles para minimizar el daño irreversible. En julio, el Momento de Balance de los Sistemas Alimentarios de las Naciones Unidas encargará a los países que revisen su progreso en la transformación de la forma en que producen alimentos para cumplir con los Objetivos de Desarrollo Sostenible.

Sistema alimentario más equitativo, sostenible y próspero

Integrar la economía circular para el desperdicio de alimentos presenta una gran oportunidad para tratar la gestión de residuos, circular los recursos y regenerar la naturaleza, en un momento en que los científicos han hecho sonar las alertas para abordar el cambio climático.

En todo este camino, la transparencia y el informe regular son cruciales para identificar y abordar la pérdida de alimentos en complejas cadenas de suministro. Además, es necesaria la inversión en investigación y desarrollo de materiales alternativos y soluciones innovadoras de envasado.

12 formas de ser un nómada digital sostenible

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12 formas de ser un nómada digital sostenible

El número de nómadas digitales ha crecido exponencialmente en los últimos años. Con esta comunidad en aumento, es importante tener en cuenta el aspecto de la sostenibilidad. Creemos que al crear un entorno sostenible desde el principio, inspirará a los futuros nómadas digitales a adoptar hábitos más responsables social y ambientalmente, de acuerdo con Causeartist.

Los nómadas digitales, como trabajadores remotos, incluidos trabajadores por cuenta propia, autónomos y empleados, también tienen la responsabilidad social de adoptar un estilo de vida que reduzca su huella de carbono personal. La huella de carbono se define como la cantidad total de gases de efecto invernadero (como dióxido de carbono, metano y óxido nitroso) responsables del calentamiento climático.

¿Cómo ser un nómada digital sostenible?

Un nómada digital sostenible debe ser capaz de comprender cuál es su impacto ambiental y adoptar medidas para reducir sus emisiones de GEI. Esto puede implicar varias acciones que pueden ir desde adoptar una dieta más basada en plantas o elegir productos con una huella de carbono más pequeña.

En esta publicación exploraremos más a fondo algunas formas prácticas en que estas nuevas comunidades que han cambiado las formas de laborar como las conocíamos inspiren sentido hacia la creación de un futuro sostenible y prospero.

12 formas de ser un nómada digital sostenible

1. Elige alojamientos ecológicos

Cuando viajes, considera alojamientos ecológicos como hoteles verdes o eco-lodges. Estos tipos de alojamientos están diseñados para ser sostenibles y minimizar su impacto en el medio ambiente. A menudo tienen características como fuentes de energía renovable, medidas de conservación de agua y prácticas de reducción de residuos.

2. Usa transporte público

Cuando explores un nuevo destino, intenta usar transporte público en lugar de alquilar un coche o tomar taxis. Esto ayudará a reducir tu huella de carbono ya que el transporte público emite menos GEI por milla de pasajero que un coche privado o taxi.

3. Compensa tus emisiones de carbono

Existen varias organizaciones que ofrecen programas de compensación de carbono, que te permiten comprar créditos que financian proyectos de energía renovable, esfuerzos de reforestación y otras iniciativas que reducen las emisiones de gases de efecto invernadero.

4. Empaca botella de agua reutilizable y utensilios

Los residuos plásticos son un problema importante en todo el mundo. Al llevar una botella de agua reutilizable y utensilios, puedes reducir el uso de productos plásticos desechables mientras estás en movimiento.

Esto también puede ahorrarte dinero, ya que muchos aeropuertos y cafeterías ofrecen estaciones de recarga de botellas de agua y descuentos para los clientes que traen sus propias tazas y utensilios.

5. Usa dispositivos conscientes con el medio ambiente

Cuando trabajas remotamente, es posible que uses varios dispositivos como computadoras portátiles, teléfonos inteligentes y cargadores. Pero al elegir dispositivos éticos y sostenibles, puedes reducir tu huella de carbono. También puedes buscar dispositivos con la etiqueta Energy Star, que indica que cumplen con estrictas pautas de eficiencia energética.

6. Elige hosting web verde

Si tienes un sitio web o un blog, elegir un proveedor de hosting web verde es una excelente manera de reducir tu huella de carbono. Estas empresas utilizan fuentes de energía renovable, compensan sus emisiones de carbono e implementan prácticas de eficiencia energética para reducir su impacto en el medio ambiente.

nómada digital sostenible

7. Compra ropa de segunda mano o vintage

Compra ropa de segunda mano o vintage para reducir tu huella de carbono. La producción de ropa nueva requiere una cantidad significativa de energía y recursos, y comprar ropa de segunda mano ayuda a reducir el desperdicio y apoya una economía circular.

8. Usa herramientas de comunicación digital

Utiliza herramientas de comunicación digital, como videoconferencias, en lugar de viajar para reuniones. Esto reducirá tu huella de carbono de los viajes en avión y también te ahorrará tiempo y dinero.

9. Reduce el desperdicio de papel

Reduce el desperdicio de papel mediante el uso de documentos digitales y servicios de almacenamiento en línea. Esto reducirá la cantidad de desperdicio de papel y la necesidad de impresión y envío.

10. Apoyar a las empresas sostenibles

Apoyar a las empresas sostenibles es un aspecto importante de ser un nómada digital sostenible, ya que es una forma de contribuir positivamente al medio ambiente y la sociedad. Al elegir consumir productos y servicios de empresas que utilizan materiales ecológicos y prácticas laborales éticas, se está enviando un mensaje claro de que se valora la sostenibilidad y se espera que las empresas cumplan con esos estándares.

11. Consume local y a base de plantas

Come comidas locales y basadas en plantas para reducir la huella de carbono de su dieta. Elije opciones vegetarianas o veganas que sean bajas en emisiones de carbono y apoyen a los agricultores y empresas locales.

12. Usa artículos de aseo personal ecológicos

Utiliza productos de tocador eco-amigables, como productos rellenables o biodegradables, para reducir tu residuo plástico. Elige productos que utilicen ingredientes naturales u orgánicos y evita aquellos que contengan productos químicos dañinos o microplásticos.

Como nómada digital es posible reducir la huella de carbono adoptando prácticas sostenibles en nuestras actividades diarias. Pequeños cambios en nuestras elecciones diarias pueden tener un gran impacto en la preservación del medio ambiente y en la construcción de un futuro más sostenible para todos.

5 datos clave para entender el capitalismo de stakeholders

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5 datos clave para entender el capitalismo de stakeholders

En un momento de rápidos cambios, a las empresas resilientes les va mejor, tienen un mejor desempeño financiero y operativo durante periodos difíciles, como son recesiones económicas, en comparación con la competencia. Estas empresas están preparadas para enfrentar tiempos difíciles, buscan constantemente mejorar su rendimiento y toman decisiones hábilmente para adaptarse y superar los desafíos.

Un elemento adicional para fortalecer aún más la resiliencia de las empresas, es entender el capitalismo de stakeholders, un enfoque empresarial que considera no sólo a los accionistas, sino también a todas las partes interesadas o stakeholders, como son empleados, clientes, proveedores, comunidades y el medio ambiente, en la toma de decisiones y en la creación de valor a largo plazo.

¿Qué es capitalismo de stakeholders?

El capitalismo de stakeholders hace referencia a un sistema económico que cree en servir a todas las partes interesadas, en lugar de solo a los accionistas, y cuestiona la responsabilidad social de las compañías. Los especialistas que defienden este modelo económico dicen que las compañías deben considerar a todos los involucrados, no solo a los propietarios, sino también a los empleados, clientes y proveedores, y que no hacerlo significa que estas pueden dañar el medio ambiente y aumentar la desigualdad.

Para comprender mejor la importancia de este sistema y por qué es importante en la adopción de un liderazgo proactivo y que impulse el futuro sostenible, aquí desglosamos algunas claves para comprenderlo…

5 datos clave para entender el capitalismo de stakeholders

1. Datos muestran el valor del Capitalismo de los Stakeholders

El Capitalismo de los Stakeholders es una teoría de gestión que considera fundamental servir a los intereses de todos los stakeholders para el éxito a largo plazo de un negocio. Hay evidencia de:

  • Liderazgo de los CEO: El 67% de los ejecutivos encuestados reporta que tener a su CEO hablando sobre temas polémicos tiene un impacto positivo en la reputación de la empresa.
  • Empleados: La preocupación por el impacto ambiental y la diversidad e inclusión ha aumentado entre los empleados.
  • Consumidores: El 40% de los consumidores globales busca productos alineados con sus valores y el 57% está dispuesto a cambiar su comportamiento de compra para reducir el impacto ambiental negativo.
  • Inversores: Las empresas con objetivos claros en factores ESG muestran un fuerte desempeño económico.

En general, la evidencia muestra que adoptar el capitalismo de los stakeholders puede tener impactos positivos en la reputación de la empresa, la satisfacción de los empleados, la preferencia de los consumidores y el desempeño de los inversores, lo que lo convierte en un enfoque importante para el éxito a largo plazo en el entorno empresarial actual.

2. Los mejores esfuerzos de capitalismo de partes interesadas elevan la estrategia corporativa y el liderazgo

Las empresas líderes están creando estrategias a gran escala a nivel empresarial para lograr la sostenibilidad de extremo a extremo y generar un impacto positivo en las partes interesadas. Un líder notable y temprano, Unilever, lanzó su Plan de Vida Sostenible hace más de una década y reorganizó toda la compañía en torno a tres objetivos comerciales impulsados por un propósito.

Para crear claridad y visibilidad sobre estas estrategias, las empresas a menudo crean plataformas con nombre para delinear y comunicar claramente su estrategia. Ejemplos notables incluyen el Plan Mars Sustainable in a Generation y la plataforma Nike Move to Zero. Estas iniciativas estratégicas hablan directamente a los accionistas para demostrar una estrategia comercial sostenible con visión de futuro que mitiga el riesgo a largo plazo y maximiza el beneficio económico. Al mismo tiempo, los esfuerzos resuenan con los empleados, clientes, socios y comunidades que tienen nuevas expectativas sobre el papel de las empresas en la sociedad.

entender el capitalismo de stakeholders

3.  La diversidad, la equidad y la inclusión (DE&I) es un componente clave

La diversidad, la equidad y la inclusión (DE&I) son aspectos importantes del capitalismo de las partes interesadas, tanto en términos de cómo las empresas establecen políticas y prácticas internas de DE&I que apoyan a todos los empleados y eliminan los prejuicios raciales, de género y de otro tipo de las políticas que afectan la contratación, las promociones, los salarios y los beneficios.

Como lo demuestran las investigaciones, las empresas con un sólido historial en DE&I, especialmente en los niveles de C-suite y Junta, también logran un mejor rendimiento comercial en rentabilidad e innovación. El caso de negocio es claro. Ahora, las empresas líderes están reevaluando sus inversiones en DE&I y vinculándolas mejor a la estrategia comercial central.

Sin embargo, a medida que las empresas continúen en sus viajes de DE&I, las partes interesadas estarán observando para ver cómo las ambiciones y los compromisos se transforman en acción e impacto tangible para las personas. Los desafíos clave a superar son cómo medir efectivamente los resultados de DE&I para rastrear el progreso y cómo ir más allá de las cuotas de diversidad para crear y mantener culturas equitativas e inclusivas a largo plazo.

4. ESG es cómo los inversores miden el capitalismo de las partes interesadas

ESG (Environmental, Social, and Governance) se refiere a las métricas no financieras utilizadas por los inversores para evaluar aspectos del comportamiento corporativo que pueden ayudar a determinar el desempeño financiero futuro. El capitalismo de las partes interesadas es una perspectiva sobre temas y audiencias que debería ser importante para los líderes corporativos. ESG es un sistema de métricas, particularmente para los inversores, para evaluar el impacto que la empresa está teniendo en una serie de asuntos no financieros.

5. Medir el impacto del capitalismo de las partes interesadas está bajo más escrutinio

Hasta ahora, no ha habido un marco global estándar para que las empresas demuestren un progreso integral y un impacto creíble y consistente en torno a sus objetivos ESG. No ha habido un enfoque estandarizado que permita a los inversores, analistas y otras partes interesadas comparar empresas y tendencias ESG a nivel macro.

En el otoño de 2020, el Foro Económico Mundial y el Consejo Empresarial Internacional (IBC, por sus siglas en inglés) se asociaron con las cuatro grandes firmas de contabilidad a nivel mundial (Deloitte, PwC (PricewaterhouseCoopers), EY (Ernst & Young) y KPMG) para crear un marco ESG común — Stakeholder Capitalism Metrics — y alentar a las empresas del IBC a adoptar los estándares. A partir de enero de 2021, 61 líderes empresariales se han comprometido a adoptar el marco. Este es un movimiento significativo para estandarizar los informes globales de ESG.

En conclusión, entender el capitalismo de stakeholders, con su enfoque en la diversidad, la equidad y la inclusión (DE&I), así como en las métricas ESG, ha tomado un papel prominente en la agenda empresarial actual. Las empresas líderes están reconociendo la importancia de abordar temas sociales y ambientales en su estrategia comercial, y están siendo observadas de cerca por las partes interesadas para asegurar que sus ambiciones y compromisos se traduzcan en acciones tangibles.

Better, Together: Cómo Papa Johns está cambiando el juego en la responsabilidad corporativa en 2022

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Better, Together: Cómo Papa Johns está cambiando el juego en la responsabilidad corporativa en 2022

Recientemente, Papa Johns publicó su informe de Destacados de Responsabilidad Corporativa, compartiendo los avances en nuestro marco y compromisos de Personas, Pizza y Planeta. Desde comprometerse a donar 10 millones de comidas a aquellos necesitados en los próximos cinco años a través de una asociación entre Papa Johns y la Fundación Papa John para la Construcción de la Comunidad, hasta asociarse con nuestros franquiciados para otorgar casi $1.6 millones a casi 180 organizaciones a través del programa de subvenciones del Fondo de Construcción de la Comunidad de la Fundación, en 2022 Papa Johns mostró al mundo lo que significa ser “Better, Together”.

Personas: Nuestra máxima prioridad estratégica como empresa es construir una cultura de líderes que creen en la diversidad, la inclusión y el éxito. Todos los sabores son bienvenidos en nuestra mesa, donde el año pasado nos reunimos para celebrar hitos y reconocimientos como:

Pizza: Mejores Ingredientes. Mejor Pizza. no es solo nuestro eslogan, es nuestra promesa. Como parte de nuestro viaje hacia lo Mejor en 2022, Papa Johns:

  • Invirtió más de $56 millones con proveedores pequeños y diversos en toda nuestra cadena de valor.
  • Presentó Papa Bowls horneados en horno, una opción sin corteza que combina ingredientes de pizza, queso y nuestras salsas exclusivas, la última forma en que satisfacemos las diversas necesidades y preferencias de nuestros clientes.
  • Donó 190,000 comidas a más de 200 organizaciones comunitarias a través de nuestro Programa de Cosecha, a través del cual donamos pedidos incorrectos o no recolectados que de otra manera irían al vertedero.

Planeta: En nuestros restaurantes, Centros de Control de Calidad, Sedes Corporativas y flota, el año pasado intensificamos los esfuerzos para monitorear y reducir nuestro impacto ambiental, incluyendo:

  • Desviando más de 197,000 libras de residuos de los vertederos reutilizando y reciclando más de 65,000 bandejas de masa, evitando el uso de envases de un solo uso para entregar nuestra masa fresca y nunca congelada.
  • Aumentando la transparencia e informando nuestras emisiones de Alcance 1 y 2, un paso importante en nuestro camino ambiental.
  • Invirtiendo en un sistema de gestión energética, instalando termostatos inteligentes y expandiendo nuestro programa de Electricidad de la Costa, que utiliza electricidad para refrigerar nuestros camiones de entrega durante la carga y descarga, lo que reduce el consumo de combustible diesel.

Entidades mexicanas con mayor cambio salarial

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Entidades mexicanas con mayor cambio salarial
Salario México

El salario mínimo en México ha sido un tema recurrente de debate y discusión en los últimos años, y la pandemia de COVID-19 ha acentuado aún más la importancia de este tema. Según datos del Consejo Nacional de Evaluación de la Política de Desarrollo Social (CONEVAL), Guerrero ha sido la entidad que ha tenido el mayor incremento salarial en 2020, con un aumento del 16.6% en comparación con el año anterior.

Guerrero es una entidad federativa ubicada en la costa sur de México, conocida por sus hermosas playas y por ser un destino turístico importante en el país. A pesar de esto, la entidad se caracteriza por tener una de las poblaciones más pobres y marginadas del país. La implementación de políticas públicas y programas sociales ha sido clave para el aumento del salario mínimo en Guerrero, y ha permitido que muchos trabajadores de bajos ingresos puedan mejorar su calidad de vida.

En segundo lugar se encuentra la Ciudad de México (CDMX), con un incremento del 9.9% en el salario mínimo. La capital del país es una de las entidades más importantes en términos económicos y políticos, y cualquier cambio en materia salarial en la CDMX tiene un impacto significativo en todo el país. El incremento del salario mínimo en la CDMX ha sido parte de un esfuerzo por parte del gobierno local y federal para mejorar las condiciones laborales de los trabajadores, y ha permitido que muchos de ellos puedan acceder a una mejor calidad de vida.

Otra entidad que ha experimentado un aumento significativo en su salario mínimo es Chiapas, con un incremento del 9.1%. Chiapas se encuentra en el sureste de México, y es una de las entidades más pobres del país. El incremento del salario mínimo en Chiapas ha sido parte de una estrategia del gobierno federal para reducir las desigualdades en todo el país, y ha permitido que muchos trabajadores de bajos ingresos puedan mejorar sus condiciones de vida.

Por otro lado, hay algunas entidades que han experimentado decrementos en sus salarios. Baja California Sur es una de ellas, con una disminución del 5.4% en su salario mínimo. Esta entidad se encuentra en la costa noroeste de México, y su economía depende en gran medida del turismo. La disminución del salario mínimo en Baja California Sur puede estar relacionada con la crisis económica causada por la pandemia de COVID-19, que ha afectado gravemente al sector turístico.

Durango también ha experimentado un decremento en su salario mínimo, con una disminución del 4.4%. Esta entidad se encuentra en el norte de México, y su economía depende principalmente de la minería y la agricultura. La disminución del salario mínimo en Durango puede estar relacionada con la caída de los precios de los metales en los mercados internacionales, lo que ha afectado negativamente a la economía de la entidad.

Finalmente, Baja California es otra entidad que ha experimentado un decremento en su salario mínimo, con una disminución del 3.3%. Esta entidad se encuentra en la costa noroeste de México, y su economía depende en gran medida de la industria manufacturera y del turismo. La disminución del salario mínimo en Baja California puede estar relacionada con la competencia económica de otros países y la caída de la demanda por los productos manufacturados en la entidad.

En conclusión, los datos del CONEVAL muestran que el salario mínimo en México ha tenido cambios significativos en diferentes entidades federativas durante el último año. Mientras que algunas entidades han experimentado incrementos en su salario mínimo, otras han sufrido decrementos. La implementación de políticas públicas y programas sociales, así como la competencia económica a nivel internacional, son factores que han influido en estos cambios. Es importante seguir monitoreando estos cambios en el salario mínimo para entender su impacto en la calidad de vida de los trabajadores y en la economía del país en general.

Uso de anticonceptivos aumenta riesgo de cáncer de mama ¿Es un problema de RSE?

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Uso de anticonceptivos aumenta riesgo de cáncer de mama ¿Es un problema de RSE?

La anticoncepción hormonal como son pastillas, parches, implantes e inyecciones son una herramienta importante para la planificación familiar y la prevención del embarazo no deseado. Sin embargo, su uso también ha sido objeto de preocupación por sus posibles efectos secundarios, especialmente en lo que respecta al riesgo de cáncer de mama.

Un estudio reciente publicado en PLOS Medicine ha encontrado que la mayoría de estos anticonceptivos aumenta riesgo de cáncer de mamá, independientemente de su formulación. Esto es particularmente relevante para que la industria y profesionales de la salud informen claramente sobre los posibles riesgos y efectos secundarios de sus productos, y las mujeres puedan tomar decisiones informadas sobre su salud y bienestar, de acuerdo con Statnews.

¿Tomar anticonceptivos aumenta riesgo de cáncer de mama?

Hasta hace poco, se asociaba el uso de pastillas anticonceptivas con un ligero aumento en el riesgo de padecer cáncer de mama. Los estudios indicaban que mientras las mujeres tomaban las píldoras anticonceptivas (y poco después), su riesgo de cáncer de mama aumentaba entre un 20% y un 30% más que el de las mujeres que nunca las habían tomado.

Este hecho se basaba en trabajos previos que demostraban que el uso de la píldora anticonceptiva combinada, que contiene estrógeno y progestágeno, se relacionaba con un pequeño aumento en el riesgo de desarrollar cáncer de mama que disminuía después de dejar de tomarla.

Sin embargo, el reciente estudio publicado por PLOS Medicine sugiere que esto no es así. Al parecer, la mayoría de las formas de control hormonal de la natalidad, independientemente de su formulación, parecen conferir aproximadamente el mismo pequeño aumento en el riesgo de cáncer de mama.

“Es interesante y extraño que todos estos diferentes anticonceptivos hormonales, con o sin estrógeno, tengan un riesgo aumentado tan similar entre ellos”.

Carolyn Westhoff, una obstetra e investigadora de anticonceptivos de la Universidad de Columbia que no trabajó en el estudio.

Gillian Reeves, directora de la unidad de epidemiología del cáncer de la Universidad de Oxford y una de las investigadoras del estudio, señaló que siempre ha existido preocupación por el aumento del riesgo de cáncer de mama al utilizar anticonceptivos. Sin embargo, un gran estudio realizado en 1996 demostró que este riesgo es transitorio y disminuye después de que las mujeres dejan de tomarlos.

¿Existen menores riesgos en otros anticonceptivos?

El problema es que en la década de 1990, la píldora combinada que contenía estrógeno y progestina era el principal anticonceptivo oral, mientras que en la actualidad, hay proliferación de opciones de progestágeno solo, como la minipíldora o el dispositivo intrauterino. “Después de ese estudio de 1996, no sabíamos mucho sobre los efectos de otros tipos de anticonceptivos”, señala Reeves.

Entonces, Reeves y sus colegas quisieron ver si alguna de las opciones modernas de control hormonal de la natalidad marcaba alguna diferencia en el riesgo de cáncer de mama. Para realizar el estudio, recopilaron datos de una gran base de datos de atención primaria en el Reino Unido llamada Clinical Practice Research Datalink y analizaron todos los casos de cáncer de mama entre 1996 y 2017.

Luego, compararon esos casos con mujeres que no tenían cáncer de mama en una edad similar y la misma clínica de medicina general y compararon sus historiales de prescripción de anticonceptivos. En términos absolutos, como en estudios anteriores, Reeves descubrió que las mujeres que tomaban cualquier tipo de anticonceptivo hormonal tenían un riesgo relativamente mayor de cáncer de mama, de alrededor del 20% al 30%.

¿Falta de RSE en la investigación de anticonceptivos?

Lo anterior se traduce en que, a pesar de las formas modernas y más nuevas de anticonceptivos hormonales, estos se siguen comportando de manera similar a los que han estado usando las mujeres durante décadas, agrega Reeves.

Kirstin Pirie, programadora estadística de Oxford Population Health y una de las autoras principales, señala que, dado que el riesgo de cáncer de mama aumenta con la edad, las mujeres más jóvenes pueden considerar que el riesgo es lo suficientemente pequeño como para que los beneficios del uso de anticonceptivos lo superen durante sus años reproductivos.

Los hallazgos son importantes, ya que la anticoncepción de progestágeno está ganando popularidad, con niveles de prescripción que coinciden con los de los anticonceptivos orales combinados en 2020. El cáncer de mama es el tipo de cáncer más común, con más de 2,2 millones de casos en 2020.

La industria y profesionistas de la salud tienen la responsabilidad social de minimizar los impactos que estos productos pueden tener en la salud de las mujeres, así como informar sobre los riesgos y beneficios potenciales asociados a su administración y uso.

Pobreza extrema podría erradicarse para 2050: Informe

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Pobreza extrema podría erradicarse para 2050: Informe

El fin de la pobreza extrema podría erradicarse para 2050, impulsado por el crecimiento económico en los países de bajos ingresos, según un nuevo pronóstico económico del Centro para el Desarrollo Global (CGD), a pesar de los desafíos que ha traído consigo la pandemia de la COVID-19.

La erradicación de la pobreza extrema para todas las personas en todas partes ha sido un objetivo fundamental de la Agenda 2030 para el desarrollo sostenible. Esto cobra mayor relevancia en un momento en que el mundo enfrenta el desafío climático de limitar la temperatura del planeta a menos de 1.5°C, de acuerdo con The Guardian.

Medición del progreso hacia los Objetivos de Desarrollo Sostenible

Los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas son metas globales adoptadas en septiembre de 2015, que deben ser alcanzadas para 2030. Todos los países del mundo han acordado trabajar juntos para lograr estos objetivos. Son 17 ODS que integran una visión integral, indivisible y una colaboración internacional renovada, que en conjunto, construyen un camino hacia un futuro sostenible.

Dentro de los ODS, el objetivo No. 1: Fin de la pobreza, busca erradicar la pobreza en todas sus formas. La pobreza refleja la incapacidad de una persona para alcanzar un nivel adecuado de bienestar, en términos que pueden incluir alimentos, ropa, transporte, servicios públicos, salud, riqueza o incluso recreación.

Sin embargo, el informe CGD: Escenarios de crecimiento mundial futuro hasta 2050 (2023) muestra cierto grado de optimismo al indicar que, después de la pandemia, se espera un mayor crecimiento económico que podría traducirse en empleos y salarios, y los países de bajos y medianos ingresos podrían experimentar mejoras. “Sabemos que el mundo será muy diferente en 2050, y el cambio climático es una gran preocupación para el futuro”, dijo Charles Kenny, investigador principal de CGD y uno de los autores del informe.

Pero estos hechos no deben opacar el continuo crecimiento económico, que ha sido la realidad para gran parte de la humanidad a lo largo de la historia, señala Kenny. Además, añadió que aunque es probable que la desigualdad persista y que la pobreza siga existiendo, un mayor crecimiento económico debería traducirse en mejoras laborales para las personas en los países en desarrollo.

¿En 2050 ningún país será pobre?

Kenny, autor del libro “Getting Better: Why Global Development is Succeeding”, dijo que él y Zack Gehan, quien trabajó con él en el artículo, tomaron datos históricos sobre ingresos, cambios demográficos, educación y temperatura para pronosticar la forma futura de la economía del mundo.

Su predicción indica que la tasa de pobreza extrema a nivel mundial, que se define como vivir con menos de 2.15 dólares al día, caiga por debajo del 2% para el año 2050. Esto sería una disminución significativa en comparación con aproximadamente el 8% de pobreza extrema estimada en el año 2022. En el caso de África, donde la tasa de pobreza extrema es más alta, se espera que también disminuya de manera considerable. Se pronostica que la tasa de pobreza extrema en África caerá del 29% en la actualidad al 7% para el año 2050.

Contrariamente a lo esperado, los autores del estudio predijeron un crecimiento mucho más lento en los países de altos ingresos durante las próximas dos décadas, con un aumento del PIB per cápita de solo aproximadamente el 20% desde 2019, mientras que se duplicaría en los países de ingresos bajos y medianos.

Rathin Roy, director ejecutivo del grupo de reflexión sobre asuntos globales del Índice de Desarrollo Humano (IDH, por sus siglas en inglés), antes conocido como Instituto de Desarrollo en el Extranjero, dijo que las predicciones de Kenny eran posibles “si todos hacen lo correcto”.

Priorizar a las comunidades en desarrollo

Roy también enfatizó sobre la importancia de cuidar y proteger a los países menos afortunados. Dado que el hecho de que la pobreza aún persista en países como el Reino Unido y los EE. UU. muestra que se requerirá más que sólo crecimiento económico.

“Conseguir altos niveles de ingresos no es suficiente. Si lo fuera, los niños no irían con hambre a la escuela. La gente no estaría sufriendo por la falta de atención médica y la pérdida de empleos. Y no tendrías el tipo de indigencia y falta de vivienda y el tipo de bancos de alimentos que ves en un país con un ingreso per cápita de $44 mil”.

Rathin Roy, director ejecutivo del IDH.

Kenny también destacó que la predicción del futuro de las economías del mundo es útil, ya que ayuda a considerar cómo podrían abordarse en el futuro problemas como la pobreza o el gasto militar, y ajustar las discusiones de política en consecuencia.

“Si observa dónde están las tendencias demográficas, todo parece bastante positivo para los países de bajos y medianos ingresos en su conjunto. Así que soy más optimista por ellos, con la salvedad de que parte de esto depende de lo que hagan los países ricos y la salvedad de las simples incógnitas”.

Rathin Roy, director ejecutivo del IDH.

El estudio de Kenny y Gehan sobre el futuro del crecimiento económico y el cambio climático plantea la posibilidad de erradicar la pobreza extrema, pero también subraya la importancia de que los países ricos implementen políticas adecuadas. Enfrentar la pobreza y lograr un crecimiento económico sostenible son desafíos globales que requieren un enfoque colectivo y holístico.

Grupo Bimbo confirma pedido de 7 camiones eléctricos a Scania México

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Grupo Bimbo confirma pedido de 7 camiones eléctricos a Scania México

Scania México continúa con su compromiso para impulsar el cambio hacia un sistema de transporte sustentable, atendiendo las demandas de electrificación de empresas con compromisos en pro del medio ambiente como Grupo Bimbo, que acaba de fincar el primer pedido de camiones eléctricos de la marca sueca, para circular en México. 

Después de la presentación del camión eléctrico de Scania en abril del 2022, ambas corporaciones, con objetivos ambientales en común, como el de reducción de huella de carbono; acordaron poner a pruebas de autonomía un camión eléctrico rígido, modelo 25P, para recorridos urbanos de corta distancia y capacidad de carga de 11.5 toneladas. 

Los vehículos solicitados, recientemente serán siete SCANIA 25P 4×2, modelo 2024 100% eléctricos destacando, además de su desempeño, que incluirán el sistema de seguridad ADAS 2.0 que implica: prevención de colisión con usuarios vulnerables, alerta de punto ciego, prevención de colisión por cambio de carril, frenado avanzado de emergencia, control crucero adaptativo inteligente, alarma de uso de cinturón de seguridad, anti-volcadura, ABS y bolsas de aire para conductor. Asimismo, algo muy relevante para Scania fue que este pedido fue cerrado incluyendo la póliza de mantenimiento integral de Scania, para garantizar la máxima disponibilidad de camiones en movimiento para Grupo Bimbo. 

“De esta forma, además de contribuir a la logística de compañías tan importantes como Grupo Bimbo, ambas corporaciones nos acercamos poco a poco al objetivo en común de aminorar al 20% las emisiones contaminantes de nuestros vehículos hacia 2025, considerando como punto de partida el año 2015, hasta alcanzar cero emisiones de carbono; un compromiso del que somos parte por alinearnos a la iniciativa Science Based Targets o SBT”.

camiones eléctricos Bimbo
CEO de Scania México, Alejandro Mondragón
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Hay que destacar que, este conjunto de vehículos para Bimbo, será la primera flota de camiones eléctricos de la marca en Latinoamérica. 

Además, es importante puntualizar que, con el lanzamiento de su primer camión eléctrico en 2022, Scania México arrancó su compromiso de lanzar un nuevo camión de este tipo cada año, para que en 2025 el 10% de su oferta vehicular funcione con electricidad y que, para 2050 esta modalidad de vehículos, conformen el total de su portafolio. 

Por su parte, Grupo Bimbo informó que, en 2020 logró disminuir sus emisiones de dióxido de carbono 9%, en comparación con el año anterior y que, 80% de la energía eléctrica que usan proviene de fuentes renovables. 

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