Por Jerold Panas – 20 segundos
¡Es terrible!
Acabamos de terminar un estudio fascinante en una organización, donde estaban perdiendo a sus donantes como una hemorragia que no para. Ellos se preguntaban qué estaba pasando, por lo que nos pidieron echar un vistazo a las donaciones que no habían sido renovadas.
Ahora en China, en su Twitter, llamado Weibo, explotó un escándalo que implica a grandes funcionarios del gobierno; Min Sheng Wang, un secretario del Partido Comunista, aparece con otros dos hombres y dos mujeres en distintos actos sexuales, tipificados de delito en ese país.
En la actualidad, la mayoría de los escándalos o hechos de trascendencia son difundidos a una inmediatez sorprendente. Encuentran su difusión masiva en las redes sociales.
La misión decretada por Marcelo Ebrard con respecto a los crímenes financieros contra adultos mayores se incrementó en 300% durante los últimos seis años, según un informe de criminalística del Colegio Jurista, donde se vaticina que aumentarán las víctimas, mayores de 60 años de edad, de robos, extorsiones y fraudes.
De acuerdo con Jorge Manrique, rector del Colegio Jurista, esta tendencia obedece a que es un grupo poblacional vulnerable y que cada vez engrosa más la pirámide poblacional. “Además del robo a transeúntes, casa-habitación y automóviles en los que las víctimas son adultos mayores, captamos un notable incremento de fraudes a este sector poblacional al grado de rebasar a 300% respecto a los que existían en 2006”.
El Instituto de Verificación Administrativa realizó 12 visitas de verificación, las cuales en cinco casos se resolvieron sin sanción
Las 356 unidades comerciales de Walmart en el Distrito Federal se abrieron dentro de los plazos establecidos por la Ley y operaban cumpliendo con la normatividad aplicable, afirma el informe de la investigación sobre la firma encargada por el Jefe de Gobierno, Marcelo Ebrard.
Las profesionistas entre 30 y 40 años padecen de nerviosismo, neurosis, colitis y gastritis; los múltiples roles que desempeñan afectan su estabilidad, aseguran expertos.
El control que las mujeres han alcanzado sobre las decisiones de gasto, además de su avance en el ámbito laboral, apunta a que están ‘empoderadas’. Ese poder, sin embargo, tiene sus altibajos: la presión por cumplir con múltiples tareas a la perfección está ocasionado en ellas mayores problemas de salud, señalan especialistas.
El Boston Consulting Group condujo un estudio para entender las principales causas que retienen el ascenso de las mujeres hacia altos puestos ejecutivos, con el fin de determinar acciones que estimulen su presencia en estos cargos.
La mayoría conoce nombres de poderosas ejecutivas, tales como la COO de Facebook, Sheryl Sandberg de EE.UU., o Gail Kelly, CEO de la compañía australiana Westpac Group. En economías como la india también se encuentran historias de éxito femenino, como la de Chanda Kochhar, CEO de ICICI Bank.
A falta de acuerdos globales en economía global sustentable, los consumidores y compañías toman la iniciativa impulsando productos
Sabemos que hay que apagar las luces cuando salgamos de una habitación, no dejar correr el agua, reciclar, usar bolsas de tela para nuestras compras… y cientos de acciones más. Algunas sí las llevamos a cabo y otras las ignoramos. Pero ¿cuáles nos hacen sentir culpables?
Pequeñas empresas en Bolivia, Guatemala y Nicaragura, crearon negocios con el objetivo de permitirles a personas sin poder adquisitivo tener electricidad. Consiste en la materialización de medidas que se están fomentando en la región.
Dentro de las soluciones que se barajan para empujar la economía verde, la cual busca que las organizaciones sean rentables sin causar daño al medio ambiente ni a la sociedad, se plantea la utilización de energía renovable no convencial, entre la que se encuentra la solar fotovoltaica. En América Latina existen pequeñas y medianas empresas (pymes) que utilizan este sistema dirigido a las clases medias y medias altas, y para aquellos más pobres.
Un estudio de la empresa de reclutamiento Robert Half analizó cómo perciben los trabajadores el apoyo de parte de sus superiores, así como las principales características que debe poseer un jefe entrenador.
Ser entrenado por el propio jefe es el sueño de casi todos los profesionales. Un nuevo estudio a nivel global de la empresa de reclutamiento Robert Half muestra el desencuentro entre los jefes entrenadores de carrera y sus equipos.