Con el propósito de promover el desarrollo sustentable y sentar las bases para un mejor futuro, Fundación PepsiCo México presentó su tercera Convocatoria para el Desarrollo Humano y la Sustentabilidad dirigida a proyectos que incorporen modelos para empoderar a las comunidades más vulnerables de México en los rubros de educación, salud y medio ambiente.
Cafetaleros de América Central generan energía a partir de los desechos del café
El proyecto Energía a partir de los desechos del café de UTZ Certified ha demostrado que es posible generar biogás, mitigar las causas del cambio climático y proteger los recursos hídricos mediante el tratamiento de los vertidos de las moliendas de café. El proyecto comenzó en 2010 con el objetivo de abordar los problemas ambientales y sanitarios provocados por las aguas residuales del procesamiento del café.
Premio a Infonavit, ¿por cuántas hipotecas verdes?
El reciente premio entregado al Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit), como el “banco más sustentable de México 2014”, invita a preguntar cuáles son los números por los que la editorial británica World Finance le otorgó el referido reconocimiento.
¿Cuánto dinero se ha recaudado con el #IceBucketChallenge?
Expresidentes, cantantes, deportistas, estrellas del cine y de la televisión y miles de personas comunes y corrientes. El desafío viral de la cubeta de hielo sigue generando adeptos alrededor del mundo.
Compra de Scribe por Bio-PAPPEL, ¿suma en sustentabilidad?
Bio-PAPPEL informó el pasado lunes que logró un acuerdo para comprar, a través de su principal accionista, a Scribe.
La adquisición está sujeta a la autorización de la Comisión Federal de Competencia Económica, que revelará su fallo en dos meses, aunque especialistas perfilan que se concretará sin problemas a pesar de la dominancia de Bio-PAPPEL.
La comunicación tanto de la empresa como de la Bolsa Mexicana de Valores ha dejado claro que la compra tiene sentido estratégico para el mayor fabricante de papel en México, que con Scribe entrará al mercado de marcas de consumo y ampliará su capacidad de comercialización y distribución.
En el tema de la sustentabilidad, ¿favorece esta adquisición?
En espera de que se formalice la transacción y Bio-PAPPEL consolide su línea de acción en responsabilidad social tras la compra de Scribe, la cual dijo que podrá compartir en noviembre próximo, lo que se sabe es que Bio-PAPPEL produce papel sin cortar árboles a través de un modelo que llama “bosque urbano”.
Ese modelo se sostiene en una gran capacidad recolectora y de reciclaje de papel, a partir de la que obtienen celulosa reciclada para fabricar papel y nuevos productos.
Esta política de fabricación, informa en su página de internet, les permite salvar 685,000 árboles adultos cada año, lo que equipara a un Bosque de Chapultepec, así como ahorrar 12.5 millones de metros cúbicos anualmente.
La empresa no sólo se dice el mayor fabricante de papel en México sino en toda América Latina así como también el más importante reciclador en el país y la región.
De acuerdo con su Informe de Sustentabilidad 2013, el año pasado recicló 1 millón 247,269 toneladas de papel y cartón y busca alcanzar 1 millón 300,000 toneladas este año; ahí también informa sus acciones en reforestación, energía, transporte y emisiones, encaminadas a reducir su impacto ambiental.
¿Y qué hay de la producción?
La empresa Scribe, dedicada a la fabricación y distribución de papel, cuenta con cinco plantas: cuatro en México y una en Colombia.
En su espacio web Scribe Sustentable indica que la totalidad de la fibra que utiliza para elaborar sus productos cumple con la norma NMMX-AA-144-SCFI-2008, del gobierno federal. Dicha norma implica que se trata de materia prima reciclada, reciclable o proveniente de bosque que se maneja de forma sustentable.
La adquisición invita a cuestionarnos si Bio-PAPPEL extenderá su política de fabricación sustentable a los procesos de producción de Scribe o, por el contrario, será Bio-PAPPEL la que tendrá que modificar el atractivo statement ambiental de ser una empresa que no corta árboles en sus procesos. ¿O estará pensando que los procesos de producción de Scribe no le impactan en tanto que la compra la hace a través de su principal accionista?
Por otro lado, debido a que la transacción pondrá a Bio-PAPPEL en el mercado de las marcas de consumo, ésta tendrá el reto de mantener la preferencia de los consumidores, buena parte de los cuales se ubicarán en el segmento joven de la población por el mercado tradicional de Scribe.
Un dato para tener en cuenta es que los jóvenes son proclives al consumo responsable, de acuerdo con lo que identifican varios estudios, como el reciente Prosumer Report, por lo que será interesante observar los esfuerzos que Bio-PAPPEL implemente en materia de green marketing y qué tanto mantienen la sana distancia con el greenwashing.
Por lo pronto, la firma de análisis Prognosis ha anticipado que la transacción “creará sinergias positivas en materia de sustentabilidad, pues es muy probable que Bio-PAPPEL integre su filosofía verde a los procesos industriales de Scribe”.
Esperamos que en noviembre próximo, Bio-PAPPEL nos pueda compartir su estrategia a seguir en responsabilidad corporativa.
Fotos tomadas de las páginas de internet de Scribe y Bio-PAPPEL.
Traficaron 31 tortugas bebé para un video de Amaral
Todo empezó, digamos, con una llamada. El dúo de pop-rock Amaral contrató a Cristian Pozo, alias el Titán, un joven director de videos musicales célebre por sus trabajos para Pereza y Enrique Bunbury. Ocurrió hace tres años, y si hasta ahora lo cuento es porque consideré preferible dejar el asunto en compás de espera mientras el revuelo de los estrenos, las primicias y los grandes titulares iban cediendo.
4 giros del #IceBucketChallenge que apoyan causas distintas a la esclerosis
El desafío de arrojar agua helada sobre tu cabeza como una forma de difundir la importancia de la lucha contra la esclerosis lateral amiotrófica ha inundado toda la red de vídeos relacionados y numerosas críticas sobre el enorme desperdicio de este líquido vital como consecuencia del gran alcance de la campaña. Algunos de los usuarios más creativos incluso han intentado aprovechar este impulso para dirigir los reflectores a nuevas causas tanto sociales como ambientales.
Una panda de China finge su embarazo para ganar panecillos y bambú
Los administradores de un centro de pandas descubrieron que ‘Ai Hin’ no estaba embarazada pese a haber mostrado las señales correctas
Una panda gigante destinada a ser la estrella de la primera transmisión en vivo del nacimiento de cachorros de panda ha perdido el papel, pues se descubrió que no está embarazada después de todo, informaron los medios estatales chinos.
No sólo era un embarazo fantasma, sino que los cuidadores del zoológico sospechan que la panda, Ai Hin, puede haber estado fingiendo para obtener mayores cuidados, dijo la Base de Investigación de Crianza de Pandas Gigantes Chengdu a la agencia Xinhua este lunes.
Ai Hin, de seis años, había mostrado signos de embarazo, incluyendo un cambio en el apetito, menor movimiento y un aumento en la hormona progestacional en julio, de acuerdo con Xinhua.
Pero después de observarla durante dos meses, comenzó a actuar de nuevo con normalidad, dijeron los cuidadores del zoológico.
Los expertos dicen que los pandas a veces toman comportamientos asociados con el embarazo temprano después de notar que reciben un trato preferencial, dijo la agencia de noticias.
“Después de mostrar signos prenatales, las futuras madres son llevadas a las habitaciones individuales con aire acondicionado y obtienen alrededor de veinticuatro horas de atención”, explicó Wu Kongju, un experto en la base de Chengdu.
“Ellos también reciben más panecillos, frutas y bambú, por lo que algunos pandas inteligentes han utilizado esto para tomar ventaja y mejorar su calidad de vida”, agregó Wu.
El nacimiento del supuesto cachorro de Ai Hin y su progreso en sus primeros días, desde sus primeros gritos hasta que adquiriera su característico pelaje blanco y negro, iban a ser transmitidos en línea para los amantes de los panda en China y en todo el mundo.
Los pandas gigantes son notoriamente reacios a criar en cautiverio, y los falsos embarazos son comunes.
La hembra es fértil no más de tres días al año, y el período de embarazo es de 80 a 200 días, de acuerdo con Chengdu. Los científicos siguen de cerca las señales fisiológicas y de comportamiento, pero a menudo es un juego de adivinanzas.
Incluso si el embarazo resulta genuino, los pandas tienen muy bajas tasas de supervivencia. De acuerdo con Chengdu, sólo de un tercio a una mitad de los pandas nacidos en cautiverio en China logran sobrevivir más allá de infancia.
El mes pasado hubo buenas noticias, cuando una panda dio a luz a unos sanos trillizos en Chimelong Safari Park de China, en la ciudad sureña de Guangzhou. Los cachorros se cree que son los únicos trillizos de panda en el mundo.
El zoológico de Edimburgo en Escocia considera que su panda, Tian Tian, podría ser la próxima en dar a luz a un cachorro, según las últimas pruebas, pero no hay garantías.
“Es muy probable que no sepamos al 100% si Tian Tian está embarazada hasta que ella da a luz”, dijo Iain Valentine, director de pandas gigantes de la Real Sociedad Zoológica de Escocia.
Fuente: CNN México
Un 25% de las mujeres ocupa cargos directivos en México
Un informe sobre “Talento femenino en alta dirección en México” de Kelly Services, evidenció que sólo un 25% de las mujeres ocupan altos puestos directivos y un 19% serían emprendedoras.
Universitarios purifican el agua con diamantes
Recientemente investigadores académicos de posgrado de la Universidad Iberoamericana (UIA) del área de Ingeniería y Ciencias Químicas, desarrollaron un proceso electroquímico, utilizando el preciado diamante como elemento para limpiar al cien por ciento agua contaminada con herbicidas.
Desastres naturales dejan 44 mil mdd de pérdidas en primer semestre
Las pérdidas económicas que dejaron los desastres y las catástrofes naturales en el primer semestre del año se elevaron a 44 mil millones de dólares (33 mil millones de euros), según estimaciones preliminares de la compañía reaseguradora helvética Swiss Re divulgadas este miércoles.
Ya basta de workaholism
Hoy, la productividad no tiene nada que ver con el esfuerzo físico, sino con el esfuerzo mental, y este último no se puede medir bajo parámetros tradicionales de horas o sudor.
Fundación Grupo Modelo, de la mano con el alcoholímetro
Recientemente el programa Conduce sin Alcohol de la Secretaría de Seguridad Pública del Distrito Federal cumplió 11 años, y Fundación Grupo Modelo y Convivencia Sin Violencia A.C, reconocieron el trabajo y esfuerzo de todos aquellos que participan en el programa, contribuyendo a salvar la vida de miles de personas.
Los tres sectores como generadores de innovación social
Innovación Social es la nueva forma de encontrar como satisfacer las necesidades sociales que no se encuentra cubiertas y producir cambios de comportamiento necesarios para resolver los retos de la sociedad y las penurias del medio ambiente.
Situación del voluntariado en América Latina
Por: Emilio Guerra Díaz
Hace unos días celebramos la creación del Centro Latinoamericano de Voluntariado el cual fue inaugurado el pasado 7 de agosto. Esta organización tiene su sede en la Ciudad de Panamá y en colaboración con la Universidad para la Colaboración Internacional, Ciudad del Saber Panamá y la International Association for Volunteer Effort se dieron a la tarea de realizar una encuesta para conocer realidades, demandas, expectativas, oportunidades y necesidades del sector voluntario en la región.
Pues el Centro Latinoamericano de Voluntariado y sus aliados dieron a conocer los hallazgos de la investigación. Por México participó entre otras organizaciones, la Alianza Mexicana de Voluntariado. Su espacio editorial dentro de Expok, “Ciudadanía en Construcción”, se comprometió a compartir con sus lectores estos datos y ahora lo hacemos con gusto.
En total respondieron la encuesta 119 líderes de voluntariado (62% mujeres y 38% hombres) de 16 países: Argentina, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Nicaragua, México, Panamá, Paraguay, Perú, Uruguay y Venezuela.
Entre los participantes el 66% tienen de su voluntario una relación con organizaciones de la sociedad civil, 23% voluntariado corporativo, 3% voluntariados de gobiernos y el restante 8% de otro tipo de organizaciones.
De los resultados destacan los siguientes datos:
La acción social voluntaria principalmente beneficia a niños, mujeres, jóvenes, comunidades en situación de pobreza y población en general.
Los principales retos en relación al gerenciamiento de voluntarios es dar continuidad a la participación de las personas que prestan servicio y que su contribución sea activa. El estudio señala que dos desafíos también son importantes:
a) El reclutamiento y b) la formación de voluntarios.
La mayoría de las organizaciones participantes en la encuesta declaran realizar actividades de reconocimiento de los voluntarios (66%) pero solo el 49% cuenta con un programa de capacitación de sus voluntarios.
En opinión de los participantes casi la totalidad estimó que el voluntariado en la región se encuentra en un momento de desarrollo muy alejado de una consolidación como en Europa o Norteamérica.
De acuerdo al estudio “la palabra que mejor describe al voluntariado hoy en América Latina es… solidario”.
Respecto a las necesidades que tiene el voluntariado en la región destacan en orden de prelación las siguientes:
• Definir marco de políticas públicas para que florezca el voluntariado
• Mayor valoración social y visibilizar públicamente la acción que realizan los voluntarios
• Promover a través de campañas la cultura del voluntariado y el llamado a la acción para que más personas presten servicio voluntario
• Fortalecer programas de formación y capacitación
• Medir el impacto de la acción voluntaria
• Proveer de financiamiento para realizar voluntariado
• Desarrollar Centros de Voluntariado a nivel nacional
• Investigación, información y documentación
En lo que respecta a la percepción predominante que hace el voluntariado a la comunidad están:
• La generación de una cultura de la solidaridad
• La lucha contra la pobreza
• El desarrollo sostenible
• El desarrollo humano
• La inclusión social
• Promoción de la equidad
El principal obstáculo que existe en América Latina para el desarrollo del voluntariado es la falta de valoración social de los beneficios del voluntariado; seguido de la duplicidad y superposición de esfuerzos, la falta de medición del impacto de su accionar, falta de información (para saber en dónde y con quién se puede llevar a cabo), falta de un marco legal, competencia entre las organizaciones existentes y estigmatización del sector voluntario por parte de los gobiernos.
La investigación es un primer gran insumo para hermanar a las organizaciones promotoras de voluntariado en la región, entre las que se incluyen también empresas con sus voluntariados corporativos. Permitirá quizá desarrollar y compartir documentos, manuales, investigaciones y estrategias para que florezca en cada conciudadano el deseo de involucrarse a través del servicio voluntario con una o varias causas sociales.
Para la Alianza Mexicana de Voluntariado llama la atención el énfasis que se pone en algunos tópicos abordados por la encuesta. En el caso de México varios miembros de nuestra organización hemos abordado el tema sobre si un marco legal podría alentar el voluntariado o no. Independientemente de la técnica jurídica que en estos momentos imposibilita contar con una Ley de Voluntariado ya que se tendría que modificar la Ley Federal del Trabajo; en realidad la generosidad del mexicano se encauza en realizar actividades de voluntariado de forma individual de acuerdo a los estudios que recién se han llevado a cabo.
Las razones de esa realidad se encuentran en muchos de los obstaculizadores que expone la Encuesta Latinoamericana: falta de valoración del aporte voluntario, tanto para quiénes reciben la acción voluntaria, como para quienes la hacen a través del voluntariado; poco aprecio por el trabajo en equipo y desconfianza por desconocimiento sobre el actuar de las organizaciones filantrópicas.
Pero bien sabemos que el voluntariado no sólo abarca a este tipo de organizaciones sino que también se encuentran otros espacios donde se da como en dependencias de gobierno, universidades, barrios, colonias, iglesias, comunidades indígenas, empresas, etc. Sin embargo vemos un horizonte lleno de oportunidades para seguir alentando el voluntariado y llegar un día a contar con una sociedad más participativa.
La Alianza Mexicana de Voluntariado refrena su disposición a interactuar con todas esas organizaciones y compartimos que estamos construyendo un grupo de pensamiento estratégico sobre voluntariado con figuras destacadas que han prestado servicio voluntario por muchos años, con docentes, investigadores y líderes de organizaciones con voluntarios.
Encuentros internacionales
A unos días de la 23º Conferencia Mundial de IAVE
La Conferencia bianual de este año se llevará a cabo del 15 al 20 de septiembre en Gold Coast Australia. Para nuestro país resulta particularmente interesante esta reunión por la creciente expectativa que hay sobre la necesidad de desarrollar al voluntariado en México y la delegación que asiste traerá visiones de otros países. Si desea mayor información sobre el quehacer de AMEVOL llame a Columba García al teléfono: 5514-3038 o escriba a: [email protected] Conozca el programa completo de la conferencia en: http://iave2014.org
Próximos eventos
El VIII Foro Nacional de Fomento para OSC será en Toluca
Fundación Nosotros los Jóvenes en alianza con YZ Proyectos de desarrollo y la Junta de Asistencia Privada del Estado de México invitan a este evento que se llevará a cabo los días 4 y 5 de septiembre en el campus de Unitec de Toluca. Dentro del Programa se han incluido a ponentes de talla internacional como Javier Mestre Jordá, Jaime Santibáñez Andonegui, Carolina Ruesga, Maribel Trejo Estudillo, Deborah San Román, José Fernández Santillán, Rodrigo Morales, Isabel Hinojosa, Dante Melgar, Leticia Becerril, Miriam Amaro y Alejandro Velasco. Carlos Madrid Varela, Presidente de la JAP-DF dictará la conferencia de cierre del Foro. El programa ya se puede consultar en línea en la página electrónica: http://foronacionalosc.org.mx/ o bien contacte a [email protected]
Mes de las OSC en Veracruz abordará el Voluntariado
El Consejo de Organizaciones Civiles del Estado de Veracruz organiza el Mes de las OSC que se llevará a cabo el 5 de octubre, en esta edición dedicarán la Jornada al tema de Voluntariado. Para ello el Consejo ha invitado a la Alianza Mexicana de Voluntariado a impartir la conferencia “El Estado del Arte del Voluntariado en México: ¿Podemos hablar de un Sistema Nacional de Voluntariado?” Posteriormente se impartirá el taller: “Construcción de un programa institucional: Tras la incorporación de voluntarios y consejeros”. Para mayor información contacte a Dra. Margarita Soto Esparza a: [email protected] o llame al teléfono: 01 (228) 815 2411.
Emilio Guerra Díaz
Emilio Guerra cuenta con amplia experiencia en la Gestión de la RSC, destacando su trabajo en el área de vinculación con la comunidad que potenciar la inversión social empresarial. Ha gerenciado fundaciones empresariales.
Sociedad y gobierno socialmente responsables
Por: Antonio Tamayo Neyra
En México, al igual que sucede en otros países, se ha desarrollado una cultura en la sociedad en la que se culpa al gobierno de muchas que suceden, pero al mismo tiempo esa misma sociedad se desentiende, pensando que no son de su responsabilidad.
De alguna manera esa cultura de deslindarse de lo que sucede en el ámbito social, se ha arraigado fuertemente en gran parte de la población, considerándose algo normal el culpar al gobierno de todas las vicisitudes y de especial manera en temas como la violencia.
No es mi interés defender al gobierno ni nada por el estilo, estoy cierto que en una parte importante de situaciones que se viven de manera cotidiana, el gobierno es el encargado y por consiguiente responsable de sus consecuencias; sin embargo, la sociedad también tiene un rol que cumplir en la vida social y económica, ya sea de una ciudad, una entidad y de un país en términos generales.
Concretamente me refiero a que la sociedad tiene también una responsabilidad social al igual que la tiene el gobierno. Y más aún, ese mismo gobierno nace y surge de esa misma sociedad, no se crea de forma espontánea y autista, su función y razón de ser es por y para la sociedad, y por lo tanto es responsable socialmente de actuar de forma adecuada según las leyes establecidas.
Y creo que este mismo argumento puede usarse al hablar de la sociedad, que no puede desatenderse como antes se mencionó de los aconteceres que se presentan en el seno de ella. Viendo esto de lo general a lo particular, es responsable inicialmente del propio gobierno que tiene y por lo tanto no debe, aunque lo haga de forma continua, desatenderse de lo que hagan los gobernantes.
Al seguir con la misma línea de pensamiento, la sociedad llevada al aspecto familiar, es responsable del comportamiento de sus miembros tanto dentro como fuera de casa, de su relación con sus vecinos, de la manera como se conducen sus miembros al estar dentro de un autobús o camión, en el metro, de la forma como se comporta al ir manejando un automóvil.
En todas estas situaciones mencionadas se está conviviendo con personas, y por este sencillo hecho se tiene de suyo una responsabilidad social; es decir, se es responsable en la manera de cómo se convive con el resto de los seres humanos.
Esto puede ser visto desde aspectos tan sencillos o coloquiales como el dar “los buenos días” al llegar a ver a una persona, dar “gracias” al recibir un servicio, hasta casos de ayudar en caso de una necesidad inesperada de alguien que se encuentra próxima.
En suma, se tiene una responsabilidad social para lograr una convivencia sana que genere confianza entre las personas, y no simplemente culpar a otros de lo que sucede.
Visto todo esto a nivel de la sociedad y en su relación con el gobierno, ambas entidades tienen una responsabilidad que en muchos casos es compartida. Un ejemplo creo que puede ayudar a explicar mejor esta idea. La violencia no se termina con la presencia de más policías que sería la función del gobierno, sino también que hacen las familias y la sociedad en general para que no se generen más delincuentes. Estoy claro que no es un problema fácil de solucionar, pero considero que es una actuación y responsabilidad social compartida.
Si bien es cierto que dicha violencia nunca se terminará si puede reducirse. Hay evidencias de algunas sociedades que tienen conciencia clara de su responsabilidad y actúan en consecuencia en beneficio de todos, sociedad y gobierno.
Seguiremos platicando…
Antonio Rey Tamayo Neyra
Dedicado al periodismo de investigación desde 1987 especializado en temas socioeconómicos. Desde 1991 colabora en el periódico El Financiero como Coordinador Editorial y Redactor de Proyectos Especiales, además de colaborar en otros medios. Desde el 2002 involucrado en la Responsabilidad Social, escribiendo y realizando proyectos editoriales de este tema, y además documentando las actividades de las empresas (tipo caso)
También es profesor de posgrado e imparte capacitación en relacionales laborales.
Licenciado en Administración por el Instituto Tecnológico Autónomo de México; su preparación profesional posterior incluye un Diplomado en Responsabilidad Social en el Tecnológico de Monterrey, y un Curso del mismo tema en la Universidad Abierta de Cataluña. Actualmente estudia la Maestría en Sociedad de la Información y el Conocimiento en la Universidad Abierta de Cataluña.
¿Qué es y cómo convertirte en una Empresa B?
Las Empresas B, B Corporations o empresas de beneficios son aquellas que “utilizan el poder del mercado para dar soluciones concretas a problemas sociales y ambientales”. Ya son más de mil las compañías en todo el mundo que han obtenido la Certificación Empresa B, otorgada por la OSC B Lab. Este nuevo modelo protege la misión de la empresa, por estatuto, asegurándose de que esta cumpla su propósito social y ambiental.
Hilton Mexico City reforma a favor de la reintegración laboral de las personas víctimas de trata
Youth Career Initiative es un proyecto impulsado por la International Tourism and Partnership (ITP) y es auspiciado por la organización no gubernamental británica denominada Prince of Wales International Business Leader Forum (IBLF).
Comprometido con la sociedad, Hilton Mexico City Reforma participa por tercer año consecutivo con este programa que contribuye a la reintegración de la vida laboral de jóvenes de 18 a 21 años que han sido víctimas de trata o que vulnerables; aquí se les brinda una capacitación teórica y práctica dentro del hotel en sus diversas áreas (administración, habitaciones, mantenimiento, ventas, alimentos y bebidas); además de clases de inglés, terapia semanal y distintos talleres durante seis meses.
Los jóvenes, al término de su capacitación, tienen la oportunidad de obtener un empleo formal dentro de los hoteles que forman parte de este programa. De la generación egresada el año pasado, ocho jóvenes actualmente trabajan dentro del Hotel Hilton Mexico City Reforma.
Como parte de este proyecto, el mes pasado se llevó a cabo el “8vo Taller de Trata de Personas” en el Hotel Hilton Mexico City Reforma, organizado por Youth Career Initiative; en conjunto con el Departamento de Estado de Estados Unidos, la Fundación Infantia y Hilton Mexico City Reforma. Dicho taller se impartió a hoteleros con el objetivo de sensibilizar al personal respecto a esta problemática y recomendarles sobre cómo actuar en caso de detectar alguna situación irregular dentro de su personal de trabajo o bien, en las instalaciones.
El taller contó con la presencia del Doctor Emilio Maus Ratz, Director Contra la Trata de Personas de la Comisión Nacional de Derechos Humanos; Sofía Almazán, Directora de Casa Alianza; Alejandra Martínez, Gerente Cluster de Capacitación y Líder de Responsabilidad Corporativa en Latinoamérica de Hoteles Hilton; Javier Martínez Cortina, Director de la Fundación Infantia y Priscila Costa, Coordinadora Regional para Latinoamérica de International Tourism Partnership y YCI.
Durante su exposición, el Doctor Emilio Maus Ratz mencionó: “La trata de personas se define como el comercio de seres humanos con fines de explotación, ya sea sexual, laboral o por extracción de órganos; y de acuerdo a las cifras de la Organización Internacional del Trabajo, existen casi 21 millones de víctimas de trata en el mundo, 11.4 millones de mujeres y 9.5 millones de hombres y niños”.
Por su parte, Sofía Almazán habló sobre el abandono social que existe en nuestro país, pues alrededor de 109,000 mil niños y adolecentes viven en esta situación. Aunado a esto, indicó que el objetivo principal de Casa Alianza es orientar a niños y jóvenes en esta condición, hacia una vida independiente.
Javier Martínez hizo hincapié en la importancia de combatir la trata de personas a través de la denuncia a las instancias correspondientes sin ponerse en peligro.
Y por su parte, Alejandra Martínez, representando al hotel HMCR mencionó: “Para los hoteles Hilton es sumamente importante contar con este tipo de talleres, lo mejor es comenzar por crearnos una conciencia sobre el tema y la magnitud que conlleva”.
Comunicado de Prensa
Nuevo consejo “Mujeres Líderes Cambiando a México”
Fondo Unido México encabeza un esfuerzo que promueve de manera activa la equidad de género, con la creación del Consejo “Mujeres Líderes Cambiando a México” que trabajará enfocado en las necesidades más apremiantes de nuestro país con un enfoque basado en la mujer.