Conoce los productos y servicios que están evolucionando la movilidad humana, conéctate con el espíritu de la innovación e impulsa el poder de tus sueños… Esa es la declaración con la que una automotriz ahora aparece en las búsquedas de Google ¿Increíble? No tanto si entendemos el momento actual.
Querrás llevar estos gatos a casa
¿Alguna vez has pensado en adoptar un mascota? Si es así, seguramente has visitado refugios de animales y te has encontrado con toda clase de encantadores perros y gatos que necesitan desesperadamente un hogar lleno de cariño. Algunos de ellos llegan a estos sitios desde cachorros y encuentran rápidamente lo que están buscando, pero no todos tienen la misma suerte.
Para aquellos animalitos que ya se encuentran en edad adulta, la adopción puede tardar demasiado, o incluso no llegar nunca. Es por ello que la fotógrafa Shaina Fishman y el estilista Ryen Blaschke han emprendido un esfuerzo para ayudarlos a través de la serie “Gatos con sombreros”.
Este proyecto toma a un grupo de gatos que habitan en el refugio Brooklyn Acción Animal y buscan ser adoptados, retratándolos ataviados con sombreros y accesorios de moda diseñados por Blaschke.
De esta forma, Maléfica, Harry Potter y hasta un Minion visitaron las casas de algunos voluntarios del albergue para sesiones fotográficas que cautivaron las pantallas y los corazones de miles de usuarios en redes sociales.
Honda no usará más airbags de Takata tras multa en EU
El constructor de automóviles japonés Honda anunció este miércoles que no utilizaría más infladores de airbag de la compañía nipona Takata en sus nuevos vehículos por el comportamiento de este proveedor de autopartes, acusado de “maquillar” datos y condenado a una multa récord en Estados Unidos.
Tras esta serie de malas noticias, la acción de Takata cayó en la bolsa de Tokio un 13.40% a 1,189 yenes, pero durante la sesión llegó a perder hasta casi un 20%. El índice Nikkei de la Bolsa de Tokio cerró este miércoles con un alza de 1.3 por ciento
“Ningún modelo nuevo de Honda y Acura [marca de lujo del grupo] se equipará con el inflador de airbag Takata”, declaró Honda en un comunicado.
Este anuncio llega después que Estados Unidos impusiera a Takata una multa récord de 70 millones de dólares, que podría llegar a los 200 millones, por su gestión de airbags defectuosos que causaron al menos ocho muertos y más de un centenar de heridos.
La National Highway Traffic Safety Administration (NHTSA), la agencia federal de la seguridad automovilística, impuso que el proveedor nipón pague inicialmente 70 millones de dólares. En caso de incumplimiento de sus compromisos, entonces deberá pagar los restantes 130 millones.
Desde hace varios meses, los airbags defectuosos de Takata, que pueden explotar hasta en casos de choques leves, son motivo de escándalo en el mundo y especialmente en Estados Unidos.
Según la NHTSA, el defecto afecta a unos 23 millones de airbags en Estados Unidos que deberán ser llamados a revisión, aunque el proceso corra el riesgo demorarse mucho.
Honda, primer cliente de Takata, se ha visto también debilitado por este escándalo, que le obligó a revisar 24.5 millones de vehículos.
Tras revisar en los últimos meses “millones de páginas de documentos internos facilitados por Takata”, el tercer constructor nipón apunta a que este proveedor “había maquillado y manipulado datos”.
“Esperamos de nuestros proveedores que actúen con integridad en cualquier circunstancia y estamos profundamente preocupados por este comportamiento”, subrayó Honda, que anunció el reemplazo en un “futuro próximo” de los airbags afectados por piezas procedentes de “otros proveedores”.
Durante una rueda de prensa, un dirigente de Takata, Hiroshi Shimizu, rechazó detallar las consecuencias de la decisión de Honda, que representa más del 10% de sus ventas, si bien aseguró que este asunto tendrá “un impacto en la gestión” del grupo.
Fuente: El Economista
Michelle Obama pide apoyar educación; visita escuela en Qatar
La primera dama de Estados Unidos, Michelle Obama, pidió hoy poner fin a las “leyes y tradiciones obsoletas” que “excluyen a las mujeres” e impiden a millones de niñas en todo el mundo completar su educación.
La esposa del presidente estadunidense Barack Obama pronunció un discurso este miércoles al participar en una conferencia internacional sobre educación en Doha, la capital de Qatar, en la cual pidió financiar y promover la educación para las niñas.
Instó a los líderes mundiales a incluir las cuestiones educativas en debates más amplios sobre los derechos de niñas y mujeres.
Necesitamos tener una conversación honesta acerca de cómo vemos y tratamos a las mujeres en nuestras sociedades”, enfatizó.
Esta conversación tiene que darse en todos los países de este planeta, incluyendo el mío”, puntualizó ante los asistentes a la Cumbre Mundial de Innovación para la Educación 2015.
Refirió que 62 millones de niñas en todo el mundo no van a la escuela y precisó que si bien todas las regiones desarrolladas han alcanzado o está a punto de lograr la paridad de género en la educación primaria, las niñas aún están por detrás en la secundaria.
Cuando asisten a la escuela secundaria, lo hacen con gran riesgo, igual que las más de 200 nigerianas secuestradas por Boko Haram en 2014, o como Malala Yousafzai, adolescente paquistaní que recibió un disparo en 2009 por defender la educación para las niñas, recordó.
La primera dama estadunidense señaló que las niñas son a menudo vistas como niños, pero cuando llegan a la adolescencia y comienzan a convertirse en mujeres, de repente quedan sujetas a todos los prejuicios de su sociedad en torno al género, y es cuando su educación comienza a quedar rezagada.
(La educación para las niñas) no es sólo cuestión de fondos para construir más escuelas, sino también de cambio de actitudes y creencias. Los padres deben pensar que sus hijas son tan dignas de educación como sus hijos”, resaltó Michelle Obama.
Las mujeres son ciudadanas de pleno derecho e igualdad de derechos, necesitan ayuda para unirse a la fuerza de trabajo, sostuvo Obama, y subrayó que la educación es mejor inversión que obligar a las hijas al matrimonio precoz o a las tareas del hogar.
La primera dama de Estados Unidos efectúa una gira de siete días en el Oriente Medio, que incluye una escala en Jordania.
Fuente: Excélsior
Porsche suspende la venta de sus Cayenne diésel
La filial norteamericana de Porsche anunció este martes que suspendió la venta de los modelos diésel de su 4×4 Cayenne “hasta nuevo aviso”, luego que las autoridades estadounidenses afirmaran el lunes que estos vehículos también fueron equipados con dispositivos para sortear controles de contaminación.
“Porsche Cars North America decidió, dado el inesperado aviso recibido ayer de la Agencia (estadounidense) de Protección Ambiental (EPA por sus siglas en inglés), suspender en forma voluntaria hasta nuevo aviso la venta de Porsche Cayenne diésel modelos 2014 a 2016”, indicó el fabricante en un comunicado.
“Trabajamos intensamente para resolver este problema lo antes posible”, precisó Porsche, sin confirmar si estos automóviles tienen instalados los programas informáticos concebidos para engañar los controles anticontaminación.
La EPA acusó el lunes a la casa matriz de Porsche, la también alemana Volkswagen -centro de estas acusaciones desde mediados de septiembre-, de haber equipado con estos dispositivos a los modelos diésel de alta gama de la marca Porsche y Audi.
En el caso de Porsche, la EPA cuestionó el modelo Cayenne. El grupo alemán había rechazado rápidamente el lunes la acusación, manifestándose de todas formas dispuesta a “cooperar plenamente” con las autoridades estadounidenses.
Por primera vez asociada al escándalo, Porsche se había declarado “sorprendido” por las acusaciones.
“Hasta esta notificación, todas las informaciones han demostrado que Porsche Cayenne respeta totalmente las normas”, dijo entonces la filial estadounidense del grupo.
Fuente: CNN Expansión
DF: la ciudad que da mayor promoción el uso de la bicicleta en México
Por tercer año consecutivo, la Ciudad de México fue reconocida como la urbe que más esfuerzos realiza para promocionar el uso de la bicicleta como modo de transporte en el país, informó la Secretaría del Medio Ambiente del Distrito Federal.
Los tres aspectos mejor calificados del Distrito Federal para obtener el primer puesto en el Ranking de Ciclociudades fueron promoción y educación, regulación e intermodalidad. El segundo lugar lo ocupó Guadalajara y el tercero, Puebla.
La evaluación nacional se lleva a cabo el Instituto de Políticas para el Transporte y el Desarrollo (ITDP por sus siglas en inglés) cada año en las 30 zonas metropolitanas más pobladas del país, explicó la dependencia capitalina en un comunicado.
El estudio se lleva a cabo desde 2013 en colaboración con la Red Nacional de Ciclismo Urbano (BiciRed) y la participación de los representantes de los gobiernos locales.
En esta edición se destacaron los esfuerzos de la Ciudad de México en materia de promoción y educación, con el Paseo Dominical Muévete en Bici, el Manual de Ciclista Urbano y la página web de la Secretaría del Medio Ambiente (Sedema), donde se puede obtener información relevante para los ciclistas.
Además, se resaltaron las disposiciones para impulsar la movilidad previstas en el Reglamento de Tránsito del Distrito Federal; el fomento de la intermodalidad a través del Biciestacionamiento Masivo Pantitlán y las facilidades que se otorgan para transportar bicicletas en el Sistema de Transporte Colectivo Metro y en el Metrobús.
Otro de los aspectos con alta puntuación fueron la creación de la Dirección de Cultura, Diseño e Infraestructura Ciclista de la Sedema como área especializada que coordina esfuerzos en la materia con otras dependencias locales y metropolitanas.
La Ciudad de México, a través de la Sedema, recordó que para este año se tiene proyectado el segundo bicicestacionamiento masivo en el Centro de Transferencia Modal (Cetram) La Raza; y los 16.1 kilómetros de nuevas ciclovías, que sumarán a los 80 kilómetros de la red de ciclovías urbanas existente.
Además continúa con el fomento a la intermodalidad con acciones como la implementación de la Fase IV de Ecobici que entró en operación este año y que representó un crecimiento de 60 por ciento del sistema.
Fuente: Animal Político
El deshielo en Antártida aumentará en tres metros el nivel del mar
Desde hace décadas, las observaciones por satélite muestran que los glaciares del mar de Amundsen en la Antártida occidental están perdiendo masa a un ritmo acelerado y el deshielo de la capa de hielo de esa región puede haber alcanzado ya un punto de no retorno. Estudios anteriores habían demostrado la inestabilidad de este mar, al oeste de la Antártida, al examinar su evolución a corto plazo con modelos numéricos.
Un nuevo estudio, liderado por científicos del Potsdam Institute for Climate Impact Research (Alemania), da un paso más y ofrece una simulación a largo plazo de la evolución de toda la capa de hielo de la Antártida occidental.
Los resultados, publicados en PNAS, confirman que la región de Amundsen es inestable. “Nuestros modelos por ordenador revelan que con la inestabilidad de la relativamente pequeña región de Amundsen, todo el área de la capa de hielo del oeste de la Antártida colapsará y contribuirá a un aumento global del nivel del mar de tres metros”, dice a Sinc Johannes Feldmann, primer autor del trabajo.
Según los científicos, es posible que estemos presenciando el principio de un periodo de desintegración prolongada del hielo marino al océano. La retirada local de la capa de hielo y su adelgazamiento “es muy probable que continúe en el futuro”, apunta Feldmann, quien añade que las observaciones durante las próximas décadas confirmarán que estamos ante una retirada a gran escapa de esta zona de la Antártida.
Un deshielo ‘fuera de control’
Las simulaciones indican que la región se desestabilizará tras 60 años de niveles de deshielo actuales. Pero para los autores, esta zona ya es inestable por lo que este umbral puede ser rápidamente superado. Y si esto ocurre, en los próximos siglos el aumento de tres metros en el nivel del mar puede ser inevitable.
“Si se toman en cuenta los resultados a escala de milenios, el nivel del mar aumentará un metro durante los primeros 2.000 años. Alcanzaremos los eventuales tres metros dentro de unos 10.000 años”, afirma el científico alemán. Pero “puede ser más rápido”, advierte el experto.
Fuente: Animal Político
6 problemas que se ocultan tras el síndrome de Burnout
El síndrome de burnout es un trastorno relacionado con el estrés de la vida laboral que se caracteriza por la presencia de ansiedad, depresión e incluso malestar físico, como agotamiento o dolor de espalda. Si lo padeces es muy probable que cada vez que el lunes de acerca, te encuentres molesto por la idea de tener que asistir a la oficina, y al llegar el viernes sientas una enorme sensación de alivio por un periodo breve que concluye cuando te das cuenta de que aún tienes una gran cantidad de pendientes.
Este padecimiento es sumamente difícil de identificar, ya que algunas personas pueden considerar los síntomas como una sensación normal; sin embargo, se trata de un tema que debe tomarse con seriedad tanto a nivel individual como organizacional, pues casi siempre su presencia es síntoma de serios problemas presentes en las organizaciones.
1. Falta de comunicación
Un gran equipo de trabajo necesita mantener la comunicación siempre abierta tanto a nivel horizontal, como con su líder. Evita acercarte únicamente en momento de evaluaciones de desempeño y procura generar empatía escuchando la forma en que se expresan de su propio trabajo para detectar problemas potenciales.
2. Desinterés del líder
Cuando el líder no se preocupa por comprender las necesidades y motivaciones de sus colaboradores es prácticamente imposible que responsa a ellas, por lo que genera un enorme sentimiento de frustración colectiva.
3. Rutina
Una rutina aburrida todos los días puede detonar el llamado síndrome de burnout en cualquier persona, por lo que las organizaciones necesitan detectar aquellos puestos en los que el trabajo de día con día puede resultar aburrido y generar proyectos paralelos que mantengan motivados a sus colaboradores.
4. Reconocimiento nulo
La falta de reconocimiento es un terrible problema que afecta principalmente los ambientes creativos, ya que elimina por completo el sentido de pertenencia y afecta en gran medida la motivación de los trabajadores.
5. Salidas de emergencia
Cuando los miembros de un equipo no se encuentran felices trabajando juntos el proyecto sufre, los resultados se ven afectados y el ánimo continúa decayendo, por lo que no es ninguna sorpresa que el talento comience a buscar salidas de emergencia. Esto no quiere decir que los colaboradores deban ser totalmente afines; sin embargo, los líderes sí deben asegurarse de crear un excelente ambiente de trabajo que estimule la colaboración e incremente la satisfacción laboral.
6. Ausencia de desafíos
Asegúrese de que su empleado creativa está haciendo un trabajo que los desafía. Van a ser más felices y más productivos. Semana Apoyo Hack, (o los fines de semana o noches) para que el cerebro y las habilidades creativas pueden estirar y desarrollar a medida que trabajan en sus propias ideas.
Fundación CAAAREM busca proyectos a favor de la educación
La Fundación de Agentes Aduanales para la Asistencia infantil, A.C., mejor conocida como Fundación CAAAREM, lanza por segundo año su convocatoria anual dirigida a todas las Organizaciones de la Sociedad Civil (OSC), mediante su esquema de Programa Tripartita, en el que participan, la OSC, Fundación CAAAREM y las Asociaciones de Agentes Aduanales agremiadas en la Confederación de Asociaciones de Agentes Aduanales de la República Mexicana, A.C., (CAAAREM).
El Programa Tripartita forma parte del modelo de gestión de Fundación CAAAREM que tiene el propósito de vincular directamente a los Agentes Aduanales con su comunidad, dando asistencia en forma de financiamientos destinados a proyectos o programas de las OSC que operen en las localidades donde se encuentre una Asociación y a su vez involucrar al Agente Aduanal como un ente social responsable del impulso de la educación y salud de la niñez mexicana.
Objetivo
Impulsar a las Organizaciones de la Sociedad Civil formalmente establecidas en México y que se ubiquen en dónde se encuentre una Asociación de Agentes Aduanales para desarrollar proyectos que generen un impacto directo en la niñez mexicana en temas sociales de educación y salud*.
Temáticas
Todos los proyectos deben estar enfocados al desarrollo de programas que mejoren las condiciones de educación y salud de la niñez mexicana, mismos, que deben incidir directamente en niños y niñas de 0 a 18 años de escasos recursos. Se identifican los siguientes temas como prioridad:
| EDUCACIÓN. Proyectos que apoyen y aseguren la continuidad del aprendizaje y educación escolar. |
SALUD* Únicamente proyectos de salud que se relacionen con enfermedades o discapacidades físicas y/o mentales que impidan la educación de los niños. |
| Transporte escolar en comunidades de difícil acceso (compra de unidades que beneficien a una población escolar). | |
| Equipamiento de espacios en ludotecas, bibliotecas, salones de cómputo. | |
| Compra de material educativo para bibliotecas, ludotecas, y salas especiales que impulsen la educación. | |
| Talleres y/o programas destinados a la educación (arte, tecnología, ciencias, finanzas, protección del medio ambiente, capacitación técnica). |
Montos de apoyo
El monto máximo total de la financiamiento por proyecto es de $150,000.00 (Ciento cincuenta mil pesos 00/100 M.N).
Fundación CAAAREM apoyará 7 proyectos postulados en la presente convocatoria.
Periodo y recepción de proyectos
El periodo de recepción de proyectos será a partir de la fecha de publicación de la presente convocatoria, 5 de noviembre de 2015.
La fecha límite de registro será el 11 de diciembre a las 18:00 horas, fecha de término de la presente convocatoria.
Los proyectos serán evaluados por el Consejo Dictaminador y los resultados serán dados a conocer el 5 de febrero de 2016 en la sección de COVOCATORIAS de la página WEB de Fundación CAAAREM.
Comunicado de Prensa
El Foro Mundial de Negocios 2015 en 40 frases
Como dijo Gary Hamel, actualmente los cambios suceden más rápido de lo que las compañías pueden adaptarse a ellos, por lo que la innovación ha dejado de ser una alternativa para las organizaciones y se ha convertido en una práctica fundamental para aquellos que deseen dirigir el mercado hacia el futuro.
El mercado de los storytellers ha quedado atrás, el mundo es quienes se han decidido a hacer historia y para ayudar a convertirte en uno de ellos, hemos reunido aquí las lecciones más valiosas de los storymakers que compartieron su experiencia en el pasado World Business Forum 2015.
Sustentabilidad
El experto Vivek Wadhwa comenzó su carrera como desarrollador de software y emprendedor, su visión lo llevó a ser considerado por la revista Forbes como El Líder del Mañana y no es para menos. Socio de Stanford University y Socio Distinguido de la Singularity University, organización dedicada a la educación de un selecto grupo de líderes acerca de la enorme capacidad de las nuevas tecnologías para transformar el mundo, Wadhwa ha escrito libros enteros sobre cómo podemos aprovechar estos avances dentro de la sustentabilidad para crear un mundo más amigable con el medio ambiente.
En entrevista con Expok, el líder compartió las enormes oportunidades del uso de la energía solar y por qué es responsabilidad de los emprendedores, no de gobiernos o grandes corporativos, impulsarla.
Por su parte, Paul Scialla, quien hace unos años decidió dejar su puesto de socio en Goldman Sachs para crear Delos. habló sobre la importancia de la sustentabilidad en la creación de edificios dedicados a cuidar la salud de quienes se desarrollan al interior de sus paredes.
Algunos otros líderes como María Belón, Irene Villa y Gary Hamel tocaron la importancia de la responsabilidad corporativa, la diversidad y la sustentabilidad durante sus ponencias, lo que nos habla de una tendencia creciente de los líderes a medir sus propios impactos y los de sus compañías.
Estrategia
El director creativo Fernando Vega Olmos, compartió con nosotros la enorme importancia de las marcas con propósito en un mercado en el que los consumidores se vuelven cada vez más exigentes.
Olmos recordó que la responsabilidad social no se trata de encarar una causa, sino de integrar mejores prácticas como parte de la estrategia de negocio transformando los procesos para crear un impacto positivo en el medio ambiente y las comunidades.
Por su parte, Chris McChesney compartió algunas de sus ideas más inspiradoras sobre la ejecución de una estrategia y destacó la importancia de enfocarse en un objetivo a la vez para obtener el mejor resultado posible.
Liderazgo
En materia de liderazgo, McChesney platicó con Expok sobre las cualidades que hacen admirable a un líder y destacó a David Covey como el jefe que mayor huella dejó en su vida profesional gracias a su capacidad para apoyar a sus colaboradores e impulsarlos a tener mejores resultados.
Pero no sólo McChesney compartió con la audiencia sus secretos en materia de liderazgo, Rachel Botsman, Ed Catmull, Gary Hamel y Linda Hill también hablaron sobre la creciente conciencia que los dirigentes han adquirido sobre la importancia de cuidar el bienestar de sus colaboradores e impulsar su desarrollo personal y profesional.
Este año el trabajo en equipo, el impulso de la satisfacción laboral, la diversidad y los esfuerzos por humanizar tanto a marcas como a colaboradores cobraron especial relevancia dentro del foro.
Economía Colaborativa
Finalmente, la participación de Rachel Botsman ha dejado a todos con la boca abierta. La experta en economía colaborativa, explicó que más que los avances tecnológicos y el enorme alcance de las plataformas digitales, es la confianza en los seres humanos lo que constituye un sólido cimiento para este modelo de negocio.
Si estas interesado en saber más sobre lo que sucedió en el Foro Mundial de Negocios 2015, no dudes consultar nuestra sección especial.
Benzema, detenido en Francia por el chantaje sexual a Valbuena
El delantero del Real Madrid Karim Benzema declara hoy bajo arresto ante la policía francesa en el marco de la investigación por presunto chantaje con un vídeo sexual a su compañero de selección Mathieu Valbuena.
El delantero, según adelantaron medios franceses como la televisión “BFM TV” o la emisora “Europe 1”, se encuentra prestando declaración en la sede de la policía judicial de Versalles, a las afueras de París.
El abogado del futbolista, el primer jugador de renombre implicado en las pesquisas judiciales, señaló el pasado domingo en el periódico “Le Journal Du Dimanche (JDD)” que su cliente atendería la llamada de la justicia, de producirse.
La fiscalía investiga la denuncia que el pasado mes de junio interpuso Valbuena tras recibir una llamada anónima cuando se encontraba concentrado con la selección francesa, en la que se le reclamaban 150.000 euros a cambio de no difundir por internet un vídeo sexual en el que aparecía el jugador del Lyon, según el “JDD”.
El Tribunal de Versalles investiga una tentativa de extorsión de fondos y el nombre de Benzema aparece en escuchas telefónicas, que también llevaron a interrogar al exinternacional Djibril Cissé el pasado 13 de octubre, quien quedó libre de cargos tras declarar ante los investigadores.
Fuente: Mundo Deportivo
Essena O’Neill, estrella de Instagram, revela sus engaños
“Las redes sociales no son reales”. Ese es el mensaje que quiere dar una joven modelo australiana que aceptó que engañaba a sus fanáticos con las fotografías que publicaba a través de Instagram.
Se trata de Essena O’Neill, una modelo que llegó a tener más de 600.000 seguidores en redes, donde publicaba fotografías y videos de ella que supuestamente eran tomados de manera natural, pero en realidad era contenido editado.
La mujer editó las descripciones de las imágenes y puso la explicación real a cada situación.
Por ejemplo, en una fotografía en la que aparece tomando el sol en traje de baño, O’Neill había escrito: “Las cosas se están poniendo salvajes en mi casa. Matemáticas e Inglés bajo el sol”.
Descripción que cambió por:
“Estómago contenido, postura estratégica, senos hacia arriba. Sólo quiero que las chicas más jóvenes sepan que esta no es una vida sincera, genial o inspiradora. Es la perfección artificial hecha para llamar la atención”.
En otra publicación, explicó que ese día fueron a la playa “únicamente” para tomar esa foto, porque la compañía de vestidos de baño le pagó para que lo hiciera.
“Creí que estaba ayudando a las jóvenes a ponerse saludables y en forma, pero sólo me di cuenta a los 19 años que poner autoestima a tu forma física, ¡es tan limitante!”, explicó la modelo.
2.000 fotos menos
O’Neill aseguró que borró más de 2.000 fotografías “que sirvieron para el único propósito de auto promoción”. Sólamente dejó 96 publicaciones con sus respectivas explicaciones.
“Sin darme cuenta he gastado la mayor parte de mi adolescencia a ser una adicta a las redes sociales, a la aprobación, al estatus social y a mi apariencia física”, escribió la joven australiana en su más reciente publicación en Instagram.
“Las redes sociales, especialmente como yo las usé, no son reales”, dijo O’Neill, quien además informó que dejará sus cuentas de Instagram, YouTube y Tumblr.
“Cuando una nueva forma de compartir socialmente aparezca, algo que no tenga que ver con ‘likes’ o vistas, sino que sea relacionado con temas de equidad, por ejemplo, ese día nos veremos. Debemos crear el cambio”, finaliza el post la modelo australiana en su cuenta de Instagram.
Luego del cambio, O’Neill publicó un video se ella sin maquillaje y llorando por el “impacto” que tuvo su mensaje en internet.
“No hay nada genial en gastar todo tu tiempo editando fotos de ti misma, probándole al mundo que ‘eres suficiente'”.
La mujer confesó además que recibió dinero por hacer publicidad de varios productos en su cuenta. “No creo que esté mal que te paguen por promover productos, pero no decir que por pagarte ello significa mentir”.
Fuente: CNN
Conoce la ciclovía con paneles solares
¿Qué tan adecuadas están las ciudades para los ciclistas? Seguramente muchos amantes de las bicicletas coincidirán con las limitantes que tienen las vialidades al no permitir recorrer largos tramos sin toparse con algún obstáculo.
En Corea del Sur decidieron darle al ciclista un lugar preferencial, donde no corriera ningún peligro y pudiera transitar cómoda y fácilmente, debido a que en este país la cantidad de población que utiliza este medio de transporte económico y sustentable es muy alta.
Se trata de una ciclovía de 37 kilómetros que une a las ciudades de Daejon y Sejong; un trayecto que se extiende sin interrupciones y que se encuentra justo en medio de la autopista.
El proyecto de arquitectura, además de ser muy interesante para los ciclistas, también lo es para los protectores del medio ambiente, ya que el corredor funciona como un gran generador de energía limpia; por medio de paneles solares que se encuentran en la parte superior, ofreciendo sombra a los usuarios durante todo el trayecto y al mismo tiempo produciendo energía utilizada para iluminar la carretera, la ciclovía y abastecer una fuente de carga para autos eléctricos.
El carril se encuentra rodeado de unas vallas metálica laterales para evitar accidentes en las vías de alta velocidad, además pretenden aislar el ruido para permitir una mayor tranquilidad al ciclista.
Así como este proyecto urbano sustentable que promueve y facilita el traslado en bicicleta por medio de infraestructura óptima, en Holanda se encuentra la primera ciclovía SolaRoad que produce energía solar por sí misma.
A diferencia del proyecto de Corea del Sur, este es un carril descubierto de 70 metros formado por módulos de hormigón de 2.5 por 3.5 metros, recubiertos de una capa superior sobre el mismo piso hecha de paneles solares de silicio.
El tramo de 70 metros produce alrededor de 140 kilowatios por hora, lo equivalente a 140 ciclos de una lavadora.
Se espera que este tipo de proyectos se pueda replicar en distintos países, motivando el uso de transportes más sanos y menos contaminantes, al tiempo que se utiliza la infraestructura de una manera sustentable.
Fuente:
bigfenomeno.com
¿Por qué los gobiernos deberían mantenerse al margen de la RSE?
Los ciudadanos corporativos avanzan a pasos agigantados en el camino de crear mejores prácticas y estándares que les permitan hacer negocios de forma responsable y generar un impacto positivo para sus comunidades tanto a nivel ambiental, como social. Sin embargo, aún existe una enorme discusión sobre el papel que los gobiernos juegan en la regulación de dichas actividades y las sanciones que éstos deberían imponer a las empresas que incumplan con determinadas condiciones.
Si bien dicha postura aboga por estandarizar aquello que puede considerarse una empresa socialmente responsable, se trata de un argumento que deja de lado el carácter voluntario que la RSE tiene como fundamento y que impulsa a las organizaciones a implementar prácticas que llevan el impacto positivo más allá de lo estrictamente legal, y que sirven para marcar una importante pauta en las diferentes industrias en las que se desarrollan.
Es justamente la esencia optativa de la RSE uno de los principales elementos para impulsar la competitividad y el crecimiento de las industrias en esta materia. Las empresas han aprendido que generar valor a través de mejores prácticas puede reforzar la rentabilidad a largo plazo y mejorar su reputación.
De esta forma, una vez que las empresas han reconocido el valor de la responsabilidad corporativa como estrategia de negocio, la intervención del gobierno se vuelve innecesaria; ¿acaso existe algún CEO que no querría incrementar la rentabilidad al mismo tiempo que genera más valor para sus consumidores?
Si lo anterior no te ha convencido de que la responsabilidad de brindar a la población empresas más responsables no recae en el gobierno, sino en las propias organizaciones, el portal CSR, Asia ha identificado una lista de 10 razones que te dejarán sin ninguna duda.
1. Con frecuencia, el entendimiento de los gobiernos en materia de RSE es pobre, por lo que algunos esfuerzos pueden convertirla en una especie forzada de filantropía, donde las empresas se ven obligadas a financiar iniciativas que no se encuentran vinculadas a su modelo de negocio.
2. En muchos casos los funcionarios de gobierno entienden poco sobre temas de negocio, por lo que las personas que ejecutan las empresas están más capacitadas para determinar exactamente cómo la RSE y la sostenibilidad puede mejorar la eficiencia y la competitividad.
3. Los gobiernos no entienden los vínculos entre la RSE y las marcas corporativas, la reputación y la confianza, por lo que buscan generar estándares en los que casi nunca contemplan las diferencias entre una empresa y otra.
4. El impulso de los gobiernos a la RSE puede ahogar la flexibilidad que las empresas necesitan para diseñar programas que se ajusten a sus necesidades particulares y se alineen con su modelo de negocio. La creatividad es clave para una estrategia exitosa y la regulación es un enemigo para ella.
5. Por desgracia, en muchos gobiernos se encuentra la corrupción de manera frecuente, por lo que es probable que la regulación en esta materia termine conviertiéndose, irónicamente, en un canal de comportamiento irresponsable
6. Los retos pendientes en materia de sustentabilidad son de naturaleza global y los distintos gobiernos no han podido llegar a acuerdos. Problemas como el cambio climático, el acceso a los servicios de salud y la pobreza extrema, necesitan con urgencia actores del sector privado que puedan utilizar su alcance global de forma voluntaria para comprometerse con el desafío de encontrar soluciones.
7. Los gobiernos son a menudo demasiado pequeños para tener una influencia significativa a escala global, mientras que los gigantes corporativos internacionales llegan a invertir cantidades de recursos incluso superiores a las del sector público. De hecho, 40% de los gastos en el mundo son realizados por las 500 compañías más grandes.
8. Los gobiernos no son capaces de conectar con las personas de la misma forma que las marcas. Las empresas conocen profundamente a sus stakeholders, estudian sus necesidades e intereses y se comunican con ellos básicamente a diario, por lo que pueden aprovechar estas conexiones para involucrarlos con sus valores y compromisos responsables.
9. Los gobiernos a menudo quieren impulsar una agenda política no es necesariamente compatible con los intereses de la comunidad o de sus stakeholders, mientras que las empresas entienden la importancia de la participación de los grupos de interés y saben que para mejorar su rentabilidad deberán equilibrar sus necesidades con los intereses de negocio.
10. Las empresas son simplemente más rápidas, eficientes, innovadoras y creativas que los gobiernos. Estas características son factores de éxito para la RSE.
4 hábitos que pueden cambiar el desarrollo de un niño
¿Por qué en ocasiones nos es tan difícil adquirir hábitos de vida saludables?, ¿cuántas veces nos hemos propuesto hacer ejercicio, comer más frutas y verduras o dormir 8 horas diarias, para terminar desertando? Aunque aparentemente son tareas sencillas, cambar el comportamiento se hace más difícil cada año que pasa.
Los hábitos de vida (de estudio, alimentación, de ejercicio, etc.) adquiridos durante las primeras etapas de vida son los que acompañarán a la persona a lo largo de su desarrollo. De ahí la importancia de inducir buenas prácticas a los niños.
La falta de educación en nutrición es una realidad en México. Con el objetivo de impulsar hábitos de vida más saludables, principalmente en niños, Nestlé desarrolla desde hace un año el movimiento Unidos por Niños Saludables, el cual ha logrado impactar a 120 millones de personas.
Estrategia
La iniciativa consiste en distintas acciones para transmitir a padres de familia y a los niños un estilo de vida más saludable a partir de la promoción de 4 hábitos que con evidencia científica pueden contribuir con un mejor desarrollo:
- Alimentación de acuerdo a la edad.
- Medición de porciones.
- Elección de alimentos nutritivos.
- Activación física diaria.
Después de hacer una investigación para encontrar los elementos más efectivos para lograr una buena comunicación con los niños, se dio vida a distintos personajes que a través de una animación “abanderan el himno por una vida saludable”.
El movimiento inició en 2014 con la serie de televisión Hermosa Esperanza, donde se plasmó la vida de cinco familias mexicanas dispuestas a cambiar sus hábitos de alimentación y estilo de vida. En 2015 este esfuerzo continúa, ahora con un video educativo que, durante 11 semanas, será transmitido en televisión diariamente en punto de las 20:00 horas para que los niños mexicanos puedan aprender los 4 principales hábitos saludables que los ayudarán a tener nutrición, salud y bienestar en su crecimiento.
El principal objetivo de esta nueva campaña es transmitir mensajes sencillos sobre nutrición, pero hacerlo de una forma innovadora y atractiva, para demostrar que cuidar de nuestra salud también puede ser divertido.
Resultados
“Con Unidos por Niños Saludables hemos llegado a más de 120 millones de impactos y hemos activado a más de 700 mil niños en nuestras iniciativas de promoción de actividad física. Para Nestlé, esto representa un paso enorme para mejorar la salud de los niños. Si 700 mil niños han comenzado a mejorar sus hábitos en sólo un año de lo que va de este movimiento, lo que podemos lograr los próximos años es enorme”, mencionó Mario Vera, vicepresidente de Comunicación Corporativa Nestlé.
Resaltó además que el porcentaje de reconocimiento de la necesidad de cambio de hábitos subió de un 39% a un 54% en las personas que fueron impactadas por los mensajes del movimiento lanzado en 2014. Hasta el momento el nuevo video ha superado los resultados alcanzados el año pasado, ya que ha sido visto 5.8 millones de veces en YouTube.
Durante el primer año, la campaña ganó el premio IAB México y fue galardonada con dos Effies de plata por la eficiente comunicación. La iniciativa cuenta con una plataforma digital en donde la gente puede consultar información práctica acerca de los hábitos de vida saludables.
¿Cuánto cuesta la corrupción en México?
Todos sabemos que en nuestro país la corrupción es muy común y probablemente hemos vivido sus efectos negativos en nuestro día a día. Pero una cosa es tener esta experiencia y otra mirar las cifras monetarias sobre el freno que el fenómeno puede tener en nuestra economía.
En su edición de septiembre de 2015, la revista Expansión presentó una sección muy completa sobre la corrupción en México y su influencia en el desarrollo económico, recabando datos de organizaciones internacionales, encuestas y estudios nacionales. En la infografía que creamos con esta información se puede ver claramente cómo ésta obstaculiza la creación de nuevos negocios y empleos, las inversiones y por supuesto el crecimiento del PIB. Además, la publicación analiza cuáles son las razones culturales e institucionales detrás de este “país corrupto”.
Don’t worry, la empresa mexicana que combate a la obesidad y diabetes
La empresa mexicana Don’t Worry mantiene su apuesta por el mercado de los snacks saludables, y en especial en el segmento de los merengues, con productos libres de azúcar y con menos calorías.
En entrevista con Notimex, el director general de la empresa, Santiago Arroyo, señaló que el mercado de los snacks a nivel mundial es de 374 billones de dólares, de los cuales, 21 por ciento corresponde a bocadillos saludables.
El mercado está en crecimiento, ya que “alrededor de tres cuartos de la población global piensa en bajar de peso y en modificar su dieta, por lo que cambian su estilo de alimentación hacia snacks más saludables, por lo que tiene un gran potencial”.
Esta necesidad por productos más saludables, abundó, se suma a las estadísticas y los índices de sobrepeso, obesidad y diabetes que existen actualmente en el país, por lo que detectaron que el mercado de productos sin azúcar y con pocas calorías estaba desatendido.
En ese sentido, señaló que son “el único merengue a nivel país que no tiene azúcar, que tiene una sola caloría por pieza, lo que significa que seis botes de un litro de nuestro merengue aportan las mismas calorías que una dona de 270 calorías”.
Asimismo, refirió que el mercado de los merengues es de gran tradición en el país y está arraigado en ciertas regiones, como en el sureste y en el centro de México, por lo que es un producto que ya se conoce y lo único que hicieron fue reducir su nivel calórico.
“Además le quitamos el azúcar, ya que alrededor de 50 por ciento de la materia prima de un merengue tradicional es azúcar, por lo que se lo quitamos y con ello revolucionamos un dulce tradicional en México y en el mundo”.
La compañía Don’t Worry salió al mercado en 2012, cuando entró a un programa piloto con Superama, en ocho tiendas, mientras que en 2014 entraron a la primera generación del programa “Adopta una Pyme”, de Walmart de México y Centroamérica.
En la iniciativa mejoraron sus habilidades de comercialización y operación de sus productos, por lo que en 2014 registraron un crecimiento de más de 200 por ciento en sus ventas, y actualmente comercializan sus snacks en más de 70 Superamas del país.
“Entrar a un canal de distribución es una gran oportunidad para que el producto llegue a varias localidades, además de que el canal de autoservicio es muy atractivo y permite incrementar la distribución de manera muy rápida”, apuntó Santiago Arroyo.
Fuente: sinembargo.mx
CEO reciben beneficios de jubilación distintos a los tuyos
Cerca de la mitad de los trabajadores estadounidenses no reciben ningún tipo de ayuda para ahorrar para su jubilación. No tienen pensión ni plan de retiro 401(k) –este plan es ofrecido únicamente por los empleadores, consiste en hacer aportaciones antes de impuestos a una cuenta, lo que le permitirá al trabajador reducir su salario base y consecuentemente pagar menos al fisco–.
En el otro extremo, sin embargo, muchos directores ejecutivos reciben beneficios fiscales y pagos especiales de pensiones que no gozan los trabajadores de menor rango.
Estas ventajas, junto con sus enormes sueldos, les permiten acumular una monumental alcancía para el retiro.
La cuenta individual de retiro más grande entre los CEO de Fortune 500 supera los 234 millones de dólares, según un análisis del Center for Effective Government y el Institute for Policy Studies. Pertenece a David Novak, el presidente ejecutivo y ex CEO de Yum Brands, propietaria de los restaurantes de comida rápida Taco Bell, Pizza Hut y KFC.
Yum Brands, por su parte, dejó de ofrecer pensiones a los nuevos empleados en 2001. Aunque ofrece un plan 401(k) a cada trabajador. Alrededor de 8,800 trabajadores de Yum tenían al menos algo en su cuenta 401(k) a finales del año pasado, con un promedio de 70,000 dólares, según el estudio.
Si bien Novak recibirá una pensión, la mayor parte de sus ingresos de jubilación provendrá de lo que ahorró en un plan de compensación de impuestos diferidos establecido por la empresa. Es similar a una cuenta 401(k).
Tan sólo el año pasado él ahorró unos 940,000 dólares en esa cuenta. Actualmente tiene un saldo acumulado de 233 millones de dólares.
En general, el saldo promedio en la cuenta de un estadounidense que ronda la cuarentena y ha trabajado para su empresa durante más de 20 años es de aproximadamente 154,000 dólares, según el Employee Benefit Research Institute.
Novak ha sido alto ejecutivo en la compañía durante 29 años, 15 de los cuales fue CEO.
“Su compensación diferida estaba directamente vinculada al desempeño de la empresa y principalmente consiste en bonos y acciones de Yum, que se apreciaron un 900% durante su dirección”, dijo Jonathan Blum, director de asuntos públicos de Yum.
Pero aunque los trabajadores de Yum ganaran millones de dólares, jamás podrían tener esa cantidad de dinero en su cuenta de jubilación.
Esto se debe a las típicas contribuciones anuales que los trabajadores hacen a sus cuentas 401(k) están limitadas a 18,000 dólares al año para los menores de 50 años y a 24,000 dólares para aquellos que son mayores. (Las cuentas IRA tienen un límite mucho más bajo en las contribuciones anuales que las 401(k)).
Sin embargo, las cuentas especiales de impuestos diferidos que algunas empresas ponen a disposición de sus altos ejecutivos por lo general no limitan el tamaño de la contribución anual. Los CEO de Fortune 500 tienen casi la mitad de sus activos de jubilación en esos planes de compensación diferida, señala el estudio.
Hay otros directivos que aportaron mucho más que Novak el año pasado. El CEO de Progressive Glenn Renwick invirtió 26.2 millones de dólares en su cuenta de impuestos diferidos, el director de Comcast Brian Roberts ahorró 23.5 mdd y el CEO de Morgan Stanley James Gorman aportó 10.2 mdd, según el estudio.
Al igual que quienes invierten en un plan 401(k), ellos tendrán que pagar impuestos sobre ese dinero cuando se jubilen. Sin ese beneficio, tendrían que pagar impuestos a la renta sobre el dinero cuando lo reciban y sobre cualquier retorno de inversión en el futuro. Pero a diferencia de un plan 401(k), el dinero en las cuentas de impuestos diferidos de estos ejecutivos no está garantizado por el gobierno. Y el dinero normalmente puede usarse para otras cosas aparte de la jubilación.
Mientras el trabajador común cada vez goza menos de algún tipo de pensión, los directores de 252 compañías de Fortune 500 disfrutan de una pensión especial, a veces llamada un plan de retiro ejecutivo suplementario o SERP, por sus siglas en inglés. Existen muchas variantes, pero la empresa por lo general se compromete a pagar cierta cantidad al ejecutivo una vez que se jubile. Con todo, las pensiones constituyen una parte pequeña de las reservas totales que un ejecutivo ahorra para el retiro.
strong>Fuente: CNN Expansión
SAT destruye cigarros ilegales con valor de 40 mdp
Siguiendo el mandato constitucional de cuidar la salud de la población, el Servicio de Administración Tributaria (SAT) destruyó 46 millones de cigarros ilegales que fueron decomisados en siete aduanas del país, y que dejaron un daño al erario de 40 millones de pesos.
Durante el evento en donde se destruyó la mercancía ilegal que fue incautada por el fisco, Aristóteles Núñez, jefe del SAT, reveló que la incautación de los cigarrillos es un esfuerzo conjunto que se dio entre el 2013 y el 2015; cada cigarrillo ilegal que se vende en México, calculó, deja fugas al erario de 3 pesos.
“Si este decomiso (46 millones de cigarros) fuera un producto legal su valor en aduanas es de 40 millones de pesos; desafortunadamente el valor que tiene este producto (ilícito) en el mercado es de alrededor de 50 centavos por cada cigarro”, agregó.
En las inmediaciones de la Aduna de Pantaco en el Distrito Federal, admitió que desafortunadamente hay un mercado en el país que está prefiriendo consumir productos ilícitos y de mala calidad, que daña la salud principalmente de niños y jóvenes.
“El fumar ya hace daño pero fumar productos ilegales que no pagan impuestos provoca un mayor daño a la salud de los medianos, además de que se fortalece el comercio informal”, declaró.
Se estima que 16.6% de los cigarros que se venden en México son ilegales y provienen principalmente de China, India y Vietnam con lo que se daña al erario público.
Núñez aseguró que en lo que va de la administración tanto el SAT como la Procuraduría General de la República (PGR), la Cofepris y las cámaras empresariales están ejecutando un trabajo conjunto para disminuir la venta ilegal de productos.
En México las aduanas de Subteniente López, Tampico y Veracruz son las más “porosas”, es decir, las que tienen la mayor incidencia en aseguramiento, y en donde los actores ilegales de la economía han encontrado una puerta para nuestro país.
Por su parte, Manuel Mondragón y Kalb, Comisionado Nacional Contra las Adiciones, comentó que la venta de tabaco en el país no escapa de su realidad, “hemos visto con preocupación que es el tabaco apócrifo el que pretende inundar nuestro país, tabaco que entra por algunas fronteras que se distribuye a todo el territorio nacional”.
Que por lo regular, dijo, es consumido por los niños y adolescentes que no tienen dinero ya que tiene precios más bajos.
Reconoció que con el trabajo coordinado que realizan las autoridades la oferta de estos productos se está logrando limitar, y sentenció que al contar con una oferta disminuida y una demanda controlada generará mayores beneficios para el país.
Fuente: El Economista
Este cajero automático en Perú da algo más vital que dinero
El Suro, El Verde en Perú es una comunidad en la que sus habitantes deben caminar 3 kilómetros para conseguir agua. Para facilitar su acceso al líquido, BBVA Continental desarrolló una iniciativa.
El banco instaló en la comunidad un cajero automático que en lugar de dar dinero, da agua de manera gratuita.
El cajero se mantendrá por unas semanas en la localidad y el banco buscará mostrar esta situación a sus clientes para que contraten algún servicio que está atado a la causa de construir una solución más permanente a la problemática que enfrentan.
Fuente: Dinero en Imagen