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Tres formas de inversión responsable con futuro

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Generalmente cuando nos preguntan acerca del futuro, pensamos en imágenes relacionadas con tecnología, inteligencia artificial tal vez, casas, edificios e incluso vehículos con diseños dinámicos e impresionantes, pero pocas veces nos hacemos una imagen mental de cómo será la sociedad física o intelectualmente, cuáles serán los principales problemas y logros sociales, ¿se habrá logrado la equidad racial o de género?, ¿cuáles serán las enfermedades propias de ese tiempo y cuál el nivel educativo?

Uno de los principios de la responsabilidad social corporativa es tener empresas con un funcionamiento estratégico que les ofrezca la capacidad de permanecer en el tiempo, sin embargo no podemos contemplar esto sin antes pensar en contribuir al desarrollo de sociedades que de la misma manera logren ser funcionales en el tiempo.

Organismos internacionales, con la cooperación de diversos gobiernos, se han encargado de detectar los principales problemas actuales y crear objetivos globales para generar soluciones que promuevan un futuro sustentable. Hablamos de los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) decretados por la Organización de las Naciones Unidas en 2015 con metas específicas hacia los próximos 15 años.

Entre los objetivos mencionados se pueden encontrar fin de la pobreza, hambre cero, educación de calidad, comunidades sostenibles, entre muchos otros que a simple vista garantizan un futuro próspero, y cada vez son más las compañías que deciden alinear sus estrategias de responsabilidad social a metas que a su vez, coinciden con su misión y valores corporativos.

3 formas de inversión responsable con futuro

Si tu empresa desea hacer inversión social pensando en contribuir a un mejor futuro puede apostar por cualquiera de los 17 objetivos mencionados, sin embargo a continuación te presentamos tres aspectos clave en la construcción de un futuro prometedor, ejemplificados por una compañía que a través del apoyo a una sola institución, el Hospital Infantil de México Federico Gómez, apuesta por el futuro cubriendo dichos aspectos; se trata de Grupo Gigante.

Investigación

Para poder tratar problemas actuales y ofrecer soluciones efectivas a futuro es necesario invertir en investigación, esto puede ir desde impulsar becas para formar investigadores y realizar convocatorias y concursos de apoyo a proyectos en este ámbito, hasta financiar equipo tecnológico o promover las condiciones necesarias para llevar a cabo investigación de calidad.

Fundación Gigante, apoya a través del patronato al Hospital Infantil de México Federico Gómez, el hospital pediátrico con mayor importancia a nivel Latinoamérica, que se caracteriza por llevar a cabo investigación científica de excelencia.

El apoyo económico proporcionado se invierte en la renovación de equipos de diagnóstico, así como en infraestructura para ofrecer tratamiento y atención de calidad, además se apoya a especialistas para que realicen proyectos de investigación que promuevan avances en términos médicos que benefician a la población y contribuyen a un futuro saludable.

Salud

De acuerdo con la ONU “Para lograr el desarrollo sostenible es fundamental garantizar una vida saludable y promover el bienestar para todos a cualquier edad.” Una sociedad que se encuentra física y mentalmente saludable tiene más oportunidades de prosperar y desarrollarse de forma económica y social.

Apostar por este tema se vuelve inherente al invertir en el Hospital Federico Gómez. Esta institución ubicada en la Ciudad de México ofrece atención médica de alta especialidad a niños que no cuentan con seguridad social, y cuenta con un programa único de trasplantes de órganos.

En la actualidad se han hecho 742 trasplantes de riñón, 120 de hígado, 29 de corazón; logrando un total de 45 trasplantes de órganos sólidos en niños, por año; además ofrece instalaciones adaptadas y equipo con tecnología de punta para que los niños puedan tener el mejor tratamiento y cuidados.

Educación

La educación es básica cuando hablamos de futuro. Problemas como pobreza, inequidad, corrupción, incluso contaminación, deterioro ambiental y muchos otros se pueden tratar por medio de la educación. Es por eso que generar programas o estrategias empresariales que apoyen a la educación es una excelente forma de invertir en el futuro.

El apoyo que hace Grupo Gigante al hospital, a través de su fundación, se vuelve estratégico, ya que además de colaborar con la investigación y la salud, lo proporcionado permite otorgar becas educativas a médicos para que se capaciten en el extranjero y puedan traer y replicar nuevos conocimientos en México.

Cabe resaltar que el conocimiento adquirido no solo se queda en ese hospital, sino que muchos de esos doctores trabajan en otros centros médicos o visitan clínicas de otros estados, compartiendo técnicas e información en más lugares.

Este es solo un ejemplo de cómo Grupo Gigante de forma estratégica y a través de una misma causa, logra fortalecer tres aspectos que contribuyen a un mejor futuro social, no obstante, cada una de las empresas puede trabajar en distintas iniciativas alineadas a sus respectivas estrategias de negocio con el objetivo de participar en la construcción de un futuro sustentable.

7 preguntas que deberías hacerle a tu jefe

Tu jefe es la persona con la que tienes la relación más importante en la empresa donde trabajas. La mejor manera de construir relaciones con cualquier persona, tu jefe incluido, aunque seas un trabajador rebelde es haciendo preguntas, pidiendo opiniones, aceptando sus consejos y ayudando.

¿Por qué es importante hacerle preguntas a tu jefe?

El director de tu área es una persona que tiene mucha influencia en la compañía, tiene el poder de contratar y despedir, es el que toma las decisiones, está encargado de revisar tu trabajo, es el que influye en tus tareas y responsabilidades, tu salario y las posibilidades de que te asciendan o que te recomiende si por alguna razón tienes que buscar otro empleo. Además, de los gerentes depende la experiencia que un colaborador adquiera en la empresa donde trabaja. Muchos empleados renuncian solo porque no se llevan bien con su jefe. Para que no llegue a suceder eso, es muy importante la manera en la que construyes relaciones con tu superior.

Durante su clase en LinkedIn Learning sobre Construir Relaciones de Negocios, el asesor ejecutivo Simon Bailey animó a los empleados a preguntar a sus jefes siete preguntas que les ayudarán a formar una mejor relación.

7 preguntas para construir mejor relacion con tu jefe

1. ¿Cuáles son tus principales objetivos y preocupaciones?

Muchas veces los empleados se enfocan en sus propios problemas, luchas y desafíos, y se les olvida que los jefes también tienen retos, objetivos y problemas que necesitan soluciones. Si un colaborador quiere formar una mejor relación con su jefe y al mismo tiempo entender mejor el negocio, es necesario comprender mejor las cosas que le causan dolores de cabeza al director.

Esto propicia una buena oportunidad para construir relaciones con tu jefe, y averiguar qué lo mantiene despierto en la noche. El simple hecho de intentar entender los objetivos que tiene en su propio trabajo, no solo ayuda a mejorar la relación, sino a trabajar más estratégicamente, dijo Bailey.

2. ¿Me puedo encargar de algo que no te gusta hacer?

Al igual que cada empleado puede estar encargado de algo que no le gusta hacer, los jefes también tienen obligaciones que no disfrutan y quieren que otra persona se ocupe de eso. Hacer esta pregunta te ayudará a ganar la confianza de tu jefe. Ofreciendo tu apoyo en cualquier situación, sin importar si se trata sobre algo de la oficina o la vida en general, esto habla bien de la persona que quiere ayudar.

Bailey contó la historia de un empleado que le preguntó a su jefe justo esto último. El jefe estaba tan impresionado que lo puso a cargo cuando se fue de vacaciones, una señal de confianza. Lo más importante al hacer esta pregunta es que le demuestras a tu superior que te preocupas por la compañía y quieres hacer lo que puedas para ayudar. Sin embargo, el experto advierte que los empleados no deberían hacer esta pregunta si ya tienen demasiadas obligaciones en el momento.

Hacerle preguntas de tu jefe

3. ¿Quiénes son las personas con las que necesito formar relaciones?

El jefe siempre tiene una visión más amplia de la organización que los empleados. Eso le permite tener una mejor idea de las relaciones clave que necesitas construir y que te pueden ayudar a sobresalir en tu trabajo, dijo Bailey.

Es cierto que formar relaciones en el lugar de trabajo toma mucho tiempo, como en la vida o con los clientes, pero tiene muchos beneficios y ofrece diversas lecciones que te pueden ayudar en tu carrera y, al mismo tiempo, en la creación de una empresa más eficiente con colaboradores más comprometidos.

4. ¿Cuál es tu método preferido de comunicación?

Así como construir relaciones con los clientes no se puede hacer en tu plataforma favorita sino en la plataforma donde ellos pasan la mayoría de su tiempo, no es posible construir relaciones con tu jefe de una manera que no le siente bien.

Por ejemplo, en su curso Bailey dijo que una vez tuvo un jefe que le envió un mensaje de texto, pero lo que Bailey hacía era llamarlo, pero nunca contestaba las llamadas ni escuchaba el correo de voz: su jefe prefería los mensajes de texto. Pronto se dio cuenta que enviar mensajes era la mejor manera de comunicarse con su jefe y no hacerle llamadas.

Por ejemplo, tú puedes enviarle correos electrónicos a tu jefe, pero si no lee lo que escribes no solo es pérdida de tiempo, tampoco te ayuda a conseguir que formes una buena relación con él. Por eso, lo mejor en este caso es preguntar qué tipo de comunicación prefiere y adaptarte sin importar si se trata de WhatsApp, chat u otra herramienta.

5. ¿Qué contribuye más a tu éxito?

Tu jefe es una persona de quien puedes aprender muchas cosas y en muchos casos es posible que tenga experiencias similares a las tuyas.

Hacer esta pregunta te ayudará a recibir consejos valiosos sobre cómo avanzar en tu carrera y, al mismo tiempo, te ayudará a entender mejor a tu jefe, según Bailey.

6. ¿Qué habilidades necesito conocer y refinar?

La mayoría de los directores quieren ayudar a sus empleados a crecer y mejorar en su carrera. Esto se debe a que a mucha gente le gusta ayudar a otras personas con lo que pueden y porque, si los empleados se superan a sí mismos, se ven mejor también.

Por eso nunca falla hacerle la pregunta sobre las habilidades necesarias para convertirte en un colaborador más productivo, dijo Bailey.

7. ¿Qué puedo hacer para extender mis habilidades?

Puedes preguntar a tu jefe sobre cosas que puedes hacer que no estás realizando en el momento, dijo Bailey. Si tomas proyectos en asuntos en los que no tienes experiencia, aprendes rápido y continúas mejorando. Este tipo de tareas posiciona a tu jefe en el papel de mentor y así construyes una relación más fuerte entre los dos.

Estas preguntas te ayudan a lograr que seas el mejor aliado de tu jefe y permiten que su relación se fortalezca. Haciéndole este tipo de preguntas le facilitas la vida. Ofreciendo ayuda cuando no te la piden es algo que tu jefe no espera y habla de tu deseo de hacer cosas para mejorar los resultados de la empresa. Las respuestas a estas preguntas te ayudarán a encontrar soluciones de problemas y a tener una relación transparente con tu jefe.

Es muy importante que tu gerente te desafíe con las tareas, crea en tu trabajo y te anime a conseguir logros importantes para tu carrera. Haciendo todo eso, tu jefe te está ayudando a crecer como profesional. Tener un director así en el lugar de trabajo no te va a dejar preguntándote si ya es hora de irte de la compañía o si deberías seguir allí. Tener este tipo de conversaciones con tu jefe te harán llegar a la oficina amando tu trabajo, en vez de esperar a que llegue la hora de salida. De esta manera, los jefes tendrán empleados comprometidos a los que les guste ayudar en la oficina, y los colaboradores podrán criticar a su jefe sin ser despedidos. Si tienen suerte, hasta pueden conseguir que los deje hacer home office los viernes.

Ahora que conoces la mejor manera de construir una relación amistosa con tu jefe, ve a su oficina y empieza a preguntar. ¡Cuéntanos tu experiencia en los comentarios!
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¿Por qué la publicidad influye en la obesidad infantil?

México ocupa el primer lugar mundial en obesidad infantil y el segundo en adultos precedido sólo por Estados Unidos.

Según datos de ENSANUT (Encuesta Nacional de Salud y Nutrición) indican que uno de cada tres adolescentes de entre 12 y 19 años presenta sobrepeso u obesidad.

En los niños la prevalencia combinada de sobrepeso y obesidad ascendió un promedio del 26% para ambos sexos, lo cual representa más de 4.1 millones de escolares conviviendo con este problema.

Cabe mencionar que el sobrepeso y la obesidad están relacionadas a dolencias y enfermedades que acortan la vida. Es un mal que cuando somos niños se transmite por medio de la televisión y ahora por el internet.

Según Miguel Ángel Royo Bordonada, investigador de la Escuela Nacional de Salud Pública dice que hay muchas las evidencias científicas del gran poder de la publicidad sobre la alimentación de los niños.

El año pasado se publicó un análisis sobre los anuncios que ven niños y niñas en España, dando a conocer que “Los menores reciben 7.500 impactos al año de mensajes que les dicen que coman un producto que no es saludable, asociados además a emociones positivas, a regalos y obsequios, y que además aseguran que son más sanos cuando es al contrario”, denuncia este especialista.

Las galletas, cereales, helados y otros lácteos, cacao y golosinas, comida rápida, aperitivos salados y refrescos, todos por lo general ricos en calorías, bajos en nutrientes y con alto contenido en azúcar, grasa y sal.

Un pequeño de entre seis y doce años ve 25 anuncios de comida cada día y el 75% son de productos que no debería consumir habitualmente.

“Si se cumpliera el criterio establecido por la Organización Mundial de la Salud (OMS), habría que retirar de las pantallas tres cuartas partes de los anuncios”, denuncia Royo-Bordonada.

¿Qué tan poderosa es la publicidad?

Un estudio llamado “efecto de los 30 segundos” muestra la gran influencia que puede tener un simple anuncio en los pequeños. Se mostró a dos grupos de menores de entre dos y seis años unos dibujos animados, con la única diferencia de que un grupo vería el anuncio publicitario de un producto alimenticio.

Al terminar la sesión, se pidió a niñas y niños que eligieran entre distintas parejas de comestibles: los que vieron los comerciales eligieron los productos promocionados en mayor proporción. Otro truco que funciona: en el Reino Unido, tres cuartas partes de los padres reconocen que han comprado comestibles a sus hijos por el regalo que incluía.

Consecuencias de la obesidad

Según la Unicef, la principal causa a la que se apunta son los malos hábitos en la alimentación, que acaban desembocando en una prevalencia del sobrepeso de un 70% en la edad adulta.

A largo plazo, la obesidad favorece la aparición de enfermedades tales como diabetes, infartos, altos niveles de colesterol o insuficiencia renal, entre otros.

Actualmente, la diabetes es el mayor problema al que se enfrenta el sistema nacional de salud: es la principal causa de muerte en adultos, la primera causa de demanda de atención médica y la enfermedad que consume el mayor porcentaje de gastos en las instituciones públicas.

La experiencia demuestra que una correcta alimentación previene los problemas de sobrepeso y obesidad.

Grafiteros y jóvenes sirios le dan color a campo de refugiados

El campo de refugiados sirios ubicado en el valle de Beqaa, Líbano, en donde viven casi un millón de refugiados, ahora tiene un toque de color, debido a un proyecto donde niños sirios, ayudados por un dúo brasileño de grafiteros llamado Cosmic Boys, quienes decoraron una escuela con arte tecnicolor.

Sobre Painting On Camps Walls

La campaña llamada Painting On Camps Walls (Pintando en los muros del campo) formó parte de una iniciativa llamada Cosmic Future (Futuro Cósmico) que quiere usar el arte como una herramienta terapéutica con jóvenes sirios.

Participan Conexus Project, colectivo de arte nómada; Al Caravan, que organiza talleres educativos, de entretenimiento y culturales para niños y adultos sirios desplazados; Cosmic Boys, formado por Rimon Guimarães y Zéh Palito; encargada Sheila Zago; y la documentalista francesa Agathe Champsaur.

Al Caravan

Desde 2013, este grupo ha estado llevando arte y otros talleres educativos a los sirios desplazados. Esta idea nació desde un año antes, cuando la fuerza aérea del régimen sirio, lanzó bombas sobre la provincia de Idlib, en el noroeste de Siria, lo que hizo que los habitantes escaparan y abandonaran sus hogares temporalmente.

Al Caravan reunió un equipo de casi 100 voluntarios dentro y fuera de Siria, junto con activistas de la educación para ofrecer su experiencia y trabajo a niños sirios y utilizar las redes sociales para comunicarse con el mundo exterior.

El trabajo de alrededor de 3 mil niños que participan en estas pinturas se expuso en París y Montreal, con planes de formar a 25 niños para presentar un espectáculo sobre los derechos de la niñez de las Naciones Unidas con sol vocal y canciones folclóricas.

En una reciente publicación en Facebook, Zeh anunció su visita a Damasco siria para pintar más paredes.

 

Ciberataque: Microsoft culpa a EE.UU

Luego del ciberataque que dejó 200,000 afectados en al menos 150 países, Microsoft calificó el hecho como un llamado de atención para los gobiernos y organizaciones coleccionistas de vulnerabilidades informáticas.

La empresa también responsabilizó a la Agencia Nacional de Seguridad estadounidense (NSA, por sus siglas en inglés) por lo sucedido.

Foto/Sin Embargo

“Hemos visto aparecer en WikiLeaks vulnerabilidades almacenadas por la CIA, y ahora esta vulnerabilidad robada a la NSA ha afectado a clientes en todo el mundo“, señaló el principal asesor legal de Microsoft, Brad Smith.

“El software malicioso WannaCrypt usado en el ataque fue extraído del software robado a la Agencia de Seguridad Nacional en Estados Unidos”, señala el ejecutivo.

El fallo fue parchado por Microsoft a mediados de marzo y quienes no actualizaron sus equipos continuaron vulnerables a ataques por lo que el hackeo afectó al Servicio Nacional de Salud del Reino Unido, FedEx, Telefónica, Renault y Nissan, universidades estadounidenses, gobiernos rusos y cajeros automáticos chinos, entre muchos otros sistemas en 150 países.

El presidente y director jurídico de Microsoft, Brad Smith, dijo que, al mantener las debilidades del software en secreto, los desarrolladores se mantienen “en tinieblas”, no pueden publicar actualizaciones y sus clientes se quedan vulnerables a ataques como el que explotó este fin de semana.

“Un escenario equivalente con armas convencionales sería que los militares estadounidenses vieran cómo son robados algunos de sus misiles Tomahawk. Este ataque representa un vínculo completamente involuntario pero desconcertante entre las dos formas más graves de las amenazas de ciberseguridad en el mundo de hoy —la acción del Estado-nación y la acción criminal organizada”, escribió Smith en una entrada en el blog de Microsoft publicada el domingo.

“Los gobiernos del mundo deberían tratar este ataque como una llamada de atención, necesitan adoptar un enfoque diferente y adherir al ciberespacio a las mismas reglas que se aplican a las armas en el mundo físico. Necesitamos que los gobiernos consideren los daños a los civiles que se derivan de acumular el conocimiento de esas vulnerabilidades y de explotarlas a través de sus herramientas.” 

El recuento de los daños…

La mayoría de las compañías están trabajando para evitar que esa amenaza se concrete y ya se han comenzado a reportar los primeros casos de ataques, especialmente en Asia y Oceanía.

El gobierno de Corea del Sur dijo que presentaron nueve casos de rasomware pero no dieron más detalles.

En Autralia señalaron que tres compañías reportaron bloqueo mientras que en Nueva Zelanda el ministro de Asuntos Económicos dijo que pequeños incidentes sin confirmar están siendo investigados.

En Japón, las compañías Nissan e Hitachi dijeron que tenían algunas unidades afectadas.

En China, PetroChina, el gigante del petróleo dijo que en algunas de sus estaciones los usuarios no han podido usar el sistema de pago electrónico.

La sociedad civil contra la corrupción

“La diferencia entre un esclavo y
un ciudadano es que el ciudadano
puede preguntarse por su vida y cambiarla”.
Alejandro Gándara

Por: Emilio Guerra Díaz

El afamado columnista y cronista de la ciudad de Saltillo, Armando Fuentes Aguirre, “Catón”, escribió la semana pasada (Reforma, mayo 8) que “…en nuestro país todo tiempo pasado fue igual: siempre los mismos vicios de la vida pública; siempre iguales corrupciones y semejantes ilegalidades. Lejos de mí la temeraria idea de proponer la resignación ante los males que sufrimos diciendo que son los mismos que padecieron nuestros padres y nuestros abuelos.

“Por el contrario, los menciono con la esperanza de que ya no los sufran nuestros hijos y los hijos de ellos. Eso sí: cualquier cambio que beneficie a nuestro México no vendrá de la clase política. De esa casta, tan echada a perder en general, no debemos esperar mucho. Mejor dicho, nada debemos esperar. El cambio vendrá de la sociedad civil organizada; de los ciudadanos preocupados por el bien de la comunidad. Cuando su irritación crezca, cuando ese enojo social se convierta en acciones comunitarias…”

Gran verdad hay en esas palabras respecto al poder ciudadano que genera profundo malestar no solo en los políticos y funcionarios públicos, sino también en articulistas y columnistas que tienen sus simpatizas partidistas quienes con frecuencia, cuando hay un movimiento ciudadano contra una de los tantos y variados espacios donde hacen falta sus ojos y tocan a sus caudillos o líderes, se molestan y cuestionan “¿Quién es esa sociedad civil que se erige como juez?”, “¿Quién les ha conferido poder?”, “¿Por qué usurpan dentro de lo público funciones de gobierno?”, “¿Por qué se toman esas atribuciones?”

Precisamente nos pasa lo que sucede respecto a la corrupción porque la participación ciudadana no ha sido activa sino más bien aletargada, desanimada y de baja preparación para enfrentar los laberintos de la administración pública. Por ello en pleno siglo XXI son bienvenidas las acciones de ciudadanos organizados y que emprenden nuevas iniciativas.

Así, la semana pasada un grupo de personas, entre ellos intelectuales, activistas, líderes de organizaciones de la sociedad civil y académicos presentaron “Nosotrxs”, con el propósito de dar seguimiento para que gobiernos en sus tres niveles de gobierno, partidos políticos y todas aquellas instancias que ejercen gasto público, sean vigiladas por ciudadanos que basarán su trabajo en el margen de maniobra que el marco legal permite.

Esta iniciativa que encabezan Luis Fernández y Mauricio Merino e incluye a, Mariana Sáiz, Martha Tagle, Ricardo Raphael, Juan Villoro y Eunice Rendón, entre otros. Se ha fijado combatir también la corrupción el buen uso de recursos en los programas sociales de las dependencias gubernamentales, su correcta y equilibrada asignación y la prestación adecuada de servicios públicos.

En breve tiempo se han creado además de “Nosotrxs”, Mexicanos Unidos contra la Corrupción y la Impunidad, MéXXIco Libre de Corrupción, que se suman a otras organizaciones ya consolidadas como Red por la Transparencia y Rendición de Cuentas, Gestión Social y Cooperación (GESOC) y Transparencia Mexicana. Serán muchas organizaciones dirá el lector, pero en realidad no. El índice de participación es bajo y mientras más iniciativas, más ciudadanos se suman con quienes se identifican y simpatizan.

“Nosotrxs” ha expuesto su forma de trabajo en 5 pasos:

1.- Exigir con la ley en la mano: Se identifica el problema para actuar
2.- Conocer los mecanismos de exigencia a través de guía o de la Plataforma Digital que han desarrollado para tal fin
3.- Movilización ciudadana para la exigencia en forma colectiva
4.- Vigilancia de procesos intermediarios y,
5.- Sumar más voluntades, más personas que participen

Para comprender la relevancia de las organizaciones civiles vea la valiosa información que GESOC dio la semana pasada (La Jornada, mayo 9): En México hay más de 5 mil 500 programas sociales llevados por dependencias públicas de los cuales a muchos les hace falta tener el padrón de beneficiarios. Aunado a lo anterior, señala GESOC, la falta de una política social articulada y coordinación entre programas permite dar recursos a la población en forma discrecional, con lo que se abre la posibilidad de desviar recursos a manos de particulares, con lo que se incurre en delitos. Dicha organización para realizar sus análisis se apoya en el Índice estatal de capacidades para el desarrollo social (IDES).

Como puede observar el lector, mientras más organizaciones y movimientos ciudadanos tengamos vigilando y monitoreando la función pública se abarcará con mayor profundidad y detalle y para los responsables de ejercer el presupuesto público tendrán menores posibilidades de apropiarse de esos recursos.

Los detalles de cómo sumarse a Nosotrxs pueden ser consultados en su página electrónica.

Desde el Consejo Directivo

El Presidente del Directorio compartió con sus colegas que el empresario Mike Fernández de origen cubano y radicado en Florida, recién creo la Fundación Inmigration Partnership and Coalition (IMPAC) que buscará ayudar a migrantes detenidos en su defensa legal siempre y cuando no cuenten con antecedentes criminales. Se busca trabajar, dijo el Presidente, en coaliciones de asesorías legales en todos los estados de la Unión Americana pues busca acabar con arbitrariedades jurídicas y dar la oportunidad a que migrantes sin papeles puedan presentarse ante un juez.

El Tesorero comentó con sus colegas que la Fundación Carlos Slim decidió resguardar la filmoteca de famoso cineasta Demetrio Bilbatúa, según la información brindada por UNO TV, el acervo se compone de más de mil documentales. Sin embargo, lo valioso de la custodia es que la Fundación decidió digitalizar todos los cortometrajes y reportajes. Quienes eran jóvenes o niños en los sesentas y setentas recordarán que en los cines antes de iniciar la película se exhibían los famosos “cortos” bajo el patrocinio de Aeroméxico y espectaculares imágenes del país.

La Secretaria del Consejo Directivo felicitó a la Fundación Herdez por su programa “Saber Nutrir “en apoyo a Bancos de Alimentos, en especial a los del Estado de México. Juntos, la fundación y el banco impulsan huertos de cultivo de traspatio. La Fundación Herdez se ha propuesto preservar, mantener, difundir y gozar la riqueza gastronómica de México, lo que hace necesario como primer paso apoyar el combate a la desnutrición infantil por lo que invierte recursos.

El Director de la organización expresó que acudió a la presentación del libro “Generosidad en México II. Fuentes, Causes y Destinos”, coordinado por Jacqueline Butcher García Colín, que presentó la semana pasada en el auditorio de Citibanamex en el Centro Histórico. Señaló que esta publicación retoma hasta cierto punto el estudio especializado que el Centro de Investigación y Estudios sobre Sociedad Civil (CIESC) hizo sobre fundaciones empresariales hace unos años y actualiza datos y tendencias hasta 2016. Sería bueno que en la columna Fundaciones Empresariales aborde y comparta los hallazgos de la investigación que se presentan en el apartado correspondiente de esta obra.


Emilio Guerra Díaz

Emilio Guerra cuenta con amplia experiencia en la Gestión de la RSC, destacando su trabajo en el área de vinculación con la comunidad que potenciar la inversión social empresarial. Ha gerenciado fundaciones empresariales.

Soriana Fundación hizo entrega de un cheque simbólico a “Música por el cambio”

Soriana Fundación hizo entrega de un cheque simbólico a “Música por el cambio”, alianza creada con Fundación Dibujando un Mañana, por un monto de $1,197,011 MN, con el cual se beneficiarán 7 instituciones que impulsan el desarrollo y formación de 918 niñas, niños y adolescentes, a través de la educación musical.

“Música por el cambio” es una alianza basada en el poder transformador de la música, que busca estimular el desarrollo y formación de niñas, niños y adolescentes en situaciones menos favorables, al apoyar proyectos de educación musical en 6 estados de la República Mexicana.

Claudia Aguado Hernández, Subdirectora de Soriana Fundación, afirmó que “en Soriana, estamos comprometidos con el desarrollo y educación de la niñez mexicana, por ello nos llena de orgullo crear alianzas que generan cambios a través de acciones creativas y participativas, principalmente en la población más vulnerable de México”.

Por su parte, Katty Beltrán, Directora de Fundación Dibujando un Mañana, agradeció las aportaciones monetarias de miles de clientes de las 161 tiendas Soriana que se sumaron a la alianza. Así mismo, comentó que “este año invertiremos socialmente en proyectos de educación musical para que niños, niñas y adolescentes puedan tener una vida mejor. ¡Esto es una muestra de cómo juntos podemos transformar su ayuda en una melodía!”.

“Esperamos que más clientes y colaboradores de Soriana se unan a esta noble labor teniendo en cuenta que, además del donativo económico, nuestro constante esfuerzo es indispensable para generar más acciones del corazón” puntualizó Claudia Aguado.

El evento se llevó a cabo en la tienda Soriana Miyana, donde los invitados pudieron deleitarse con una emotiva presentación musical de las niñas, niños y adolescentes que forman parte de la Orquesta Mabela, CCSF, una de las instituciones apoyadas por “Música por el cambio”.

Las instituciones beneficiadas con la alianza “Música por el cambio” en 2017 son: Centro Comunitario Santa Fe, A.C. (CCSF), Germinalia, A.C., Promesa Educativa para México, A.C., Pro Mazahua, A.C., Jóvenes Mexicanos en Movimiento, A.C., Crecemos DIJO, A.C., DAEA Centro de Investigación e Intervención Psicosocial, A.C.

Comunicado de Prensa.

Navistar México recibe reconocimientos del CEMEFI y del Great Place to Work Institute

Navistar México informa que recibió dos importantes reconocimientos, uno por parte de Great Place to Work Institute México y otro del Centro Mexicano para la Filantropía (CEMEFI).

Great Place to Work distinguió a Navistar México como una de las 100 mejores empresas para trabajar en México. La compañía obtuvo el lugar 94 entre más de 800 participantes y es la primera ocasión que participa en México.

Por otro lado, CEMEFI entregó a la compañía por cuarto año consecutivo, el distintivo “Empresa Socialmente Responsable”, que reconoce a todas sus unidades de negocio en México.

“Ambos reconocimientos son de suma importancia para nosotros, ya que nos permiten analizar las fortalezas y oportunidades del negocio, y de esta manera, desarrollar planes de trabajo para mejorar y ofrecer desarrollo profesional a nuestros colaboradores, así como para insertarnos de manera responsable en las comunidades donde estamos presentes”, comentó René Reyes, director de Recursos Humanos de Navistar México.

Comunicado de Prensa.

Always y Epic Queen realizan el 1er Hackatón #ComoNiña

Si eres de las que les apasionan la ingeniería, la tecnología, los deportes o los videojuegos pero te sientes excluida al querer ser parte de éstos, sigue leyendo, no tiene que ser así.

Al día de hoy alrededor del mundo y en México es normal que la mayoría de las personas que hablan de estos temas sean hombres. Esto viene en parte detrás de que, sin darnos cuenta, desde pequeñas la sociedad nos ha enseñado a comportarnos de cierta manera y a esperar diferentes cosas de nosotras, lo que ha influido en nuestra forma de pensar y ha causado limitaciones en nuestro potencial.
Sabiendo esto, P&G está en búsqueda de hacer un mundo mejor para todos, un mundo libre de prejuicios de género y donde exista la equidad. Por ello, sus marcas han decidido sumarse a generar un cambio, como es el caso de Always, quién a través de los años ha hecho programas como ‘Keeping Girls in School’ enfocado en la educación sobre la pubertad y en fomentar la auto-confianza en más de 17 millones de niñas; o su campaña más reciente #ComoNiña, que busca empoderar a las jóvenes y niñas para que sean las agentes del cambio, y erradicar las barreras culturales y sociales en favor de la igualdad.

Hoy, siguiendo por ese camino y preocupada por seguir implementando actividades que ayuden a la equidad de género, Always encontró al aliado perfecto: Epic Queen, una ONG que busca acercar la tecnología a más niñas y mujeres a través de la educación y el emprendimiento para que puedan llegar a ser líderes del sector. De esta alianza surge la inspiración del Hackatón #ComoNiña que busca combatir las siguientes cifras:

Como primer paso, el próximo 13 y 14 de mayo, más de 100 jóvenes inscritas con grandes ideas y que quieren hacer un cambio, se darán cita en el Hackatón #ComoNiña para desarrollar por un día completo –24 horas seguidas– plataformas que ayuden a fomentar el empoderamiento femenino en México a través de nuevas tecnologías de información y comunicación.

La actividad contará con invitadas relacionadas a iniciativas a favor de la inclusión y equidad vinculados a la tecnología, como son: Pamela Camargo, Gerente de Comunicaciones de las marcas de Belleza y Cuidado Femenino de P&G México; Daniela González y Ana Karen Ramírez, co-fundadoras de Epic Queen; Danna Lubian, Hacker y co-fundadora de Sable Digital, y como invitada especial Delfina Grossi, Gerente de Google Marketing Solutions y Embajadora de la Diversidad en Google.

“Queremos empoderar a las niñas y a su entorno para ser agentes de cambio y quitar las barreras culturales y sociales buscando la igualdad. Continuaremos animando a las niñas a que superen cualquier límite que las detenga y a que nos ayuden a hacer que la frase ‘Como niña’ signifique fuerte, segura e imparable, demostrando que pueden hacer todo lo que se propongan”, agregó Pamela Camargo.

Te invitamos a unirte a este movimiento para lograr que #ComoNiña sea un ícono de fortaleza y confianza.

Comunicado de Prensa.

En esta campaña los animales luchan por el trato ético de las personas

Somos demasiados humanos habitando en este mundo y para cubrir con todas nuestras necesidades, muchas empresas decidieron explotar los recursos naturales y a los animales sin detenerse a reflexionar sobre el impacto ambiental y social que esta decisión provocaría.

Como resultado a este abuso, hoy en día nos enfrentamos al cambio climático, un fenómeno que esta acabando con muchas especies y esta alterando la estabilidad ambiental del planeta. Lamentablemente existen muchas empresas y seres humanos que piensan que el calentamiento global es un mito y siguen contribuyendo a que sus efectos crezcan.

Un ejemplo de ello es la industria alimenticia que genera más del 14.5% de las emisiones de efecto invernadero, desperdicia alrededor de 850 toneladas de alimentos durante la producción de los mismos y mata a más de 53 mil millones de animales.

Para tratar de reducir estos porcentajes y proteger a los animales, diferentes marcas han lanzado iniciativas y campañas invitando a las personas a convertirse en veganos, reducir su consumo de productos de origen animal y sensibilizarlos sobre el desperdicio de alimentos.

Como la organización PETA que lleva un largo tiempo luchando contra la crueldad animal y creando alianzas con figuras como Morrissey o Evanna Lynch para darle fuerza a su movimiento y sumar más personas a esta lucha.

Debido a que muchas de sus campañas han creado polémica por ser muy gráficas, la organización ha creado otras que comparten un contenido mucho más sensible y amigable pero con un mensaje aún más fuerte, y en esta ocasión decidió invertir los papeles y proteger a los seres humanos de la industria de alimenticia.

?Cambiando el rol?

Sabemos que a la mayoría de nosotros nos encanta acompañar nuestro postre favorito con un buen vaso de leche. Sin embargo, en pocas ocasiones nos detenemos a pensar en el proceso al que someten a la vacas para extraer este líquido.

Conscientes de esta situación y de todas las sustancias que les inyectan a los animales para poder crear productos como el queso, el yogurt y el paté, PETA decidió cambiar la leche de vaca por la materna y el hígado de pato por el de humano pero… ¡no te vayas! Prometemos que no te mostraremos ninguna imagen cruel o asquerosa.

La campaña creada por MullenLowe Singapur, muestra a una vaca que trata de justificar las malas prácticas de sus compañeras, también nos habla del tratamiento al que someten a las mujeres para obtener su leche y de la importancia que es protegerlas de la industria alimenticia y al crueldad del mundo vacuno.

Nuestro amigo comparte que las mujeres son obligadas a comer, caminar y hasta dormir encima de su propio excremento además de que son sometidas a manipulación genética para que durante el periodo de lactancia puedan producir el doble de leche.

Al igual que una retorcida película de ciencia ficción, hacemos que nuestras mujeres produzcan más de 20.000 libras de leche al año, exclama nuestro amigo vacuno.

Aunque existe otro animal que se apiadó de los seres humanos y creó un video para concientizar a las demás aves y compartirles el verdadero tratamiento al que someten a las personas para producir el Foie Gras mejor conocido como hígado.

Checa este video donde esta ave te explica un poco más sobre el procedimiento al que someten a los humanos para obtener un delicioso hígado:

Ambos anuncios comparten al final del video la frase: “Ellos nunca lo harían” y tiene como principal objetivo que las personas conozcan más sobre la crueldad animal y la importancia de reducir la ingesta de productos de origen animal además de compartir una liga que te envía al sitio AETP.world, un sitio que promueve el trato ético de las personas.

Protegiendo a los humanos de los animales

Para crear esta campaña, la organización se inspiró en todos aquellos que se preguntan como se sentirían los seres humanos si recibieran el mismo trato que se le da a las vacas y a los diferentes animales.

Una vez que tratamos de ponernos en el lugar de los animales explotados por la comida, es fácil reconocer lo horrible de su sufrimiento y por qué es mejor o dejar de comer productos de origen animal o reducir el consumo, agregó El director senior de medios de comunicación de PETA, Ben Williamson.

Aunque en esta campaña los animales luchan por el trato ético de las personas, para los responsables de crearla, es importante tratar de sensibilizar a las personas sobre el abuso de los animales. También buscan darles una perspectiva más amplia sobre la situación en la que se encuentra los animales dentro de las fábricas.

Ben Williamson señala que las personas deberíamos comenzar a integrar la leche de soja o almendra y todos aquellos productos vegetales a nuestra dieta, ya que esto no solo beneficia nuestra salud, también tiene un impacto importante en la sociedad y en el mundo.

Es crucial que dejemos de usar ropa que contenga artículos de origen animal como el cuero o la piel. Esta campaña es una de las más amigables y con un toque de humor que PETA ha compartido y quizá tratar de ponernos en el lugar de los pobres animales nos haga integrar mejores prácticas.

Nuevo dispositivo que limpia el aire contaminado y genera energía

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La contaminación atmosférica ha afectado de diferentes maneras a nuestro planeta. Ha modificado también el estilo de vida y la salud de nosotros, sus habitantes.

Lamentablemente se han comprobado que los efectos de la contaminación son realmente serios para los seres humanos y las autoridades estás implementando medidas de emergencia para intentar frenar este problema.

La tecnología está jugando un papel importante en esta situación ya que se han construido aplicaciones para saber cuánta contaminación está a nuestro alrededor y recientemente investigadores belgas desarrollaron un dispositivo que rompe las partículas en suspensión que genera la contaminación ambiental.

Con esto, el aire puede ser purificado mientras que también se produce hidrógeno que se puede condensar y almacenar para su uso. De esta forma el dispositivo permite limpiar el aire y generar energía alternativa.

“Estos catalizadores son capaces de producir gas hidrógeno y romper la contaminación del aire. En el pasado, estas células fueron utilizadas principalmente para extraer hidrógeno del agua, y ahora hemos descubierto que esto también es posible, y aún más eficiente, con aire contaminado”, explica Sammy W. Verbruggen, uno de los profesores encargados del proyecto.

El dispositivo está diseñado por una membrana de nanomateriales que rompe las partículas en suspensión. La buena noticia también es que el invento necesita de la luz solar para su funcionamiento.

“En la actualidad estamos trabajando a pequeña escala, en superficies de pocos centímetros cuadrados, pero nuestra intención es que este avance pueda aplicarse a procesos industriales. Para ello, también tenemos que optimizar el sistema que aprovecha la energía solar”, agrega el profesional.

Dove quería ser incluyente y terminó ofendiendo a sus consumidoras

Dove lanzó en Reino Unido una nueva campaña en la que muestra nuevas botellas que tenían la intención de mostrar cada tipo de cuerpo.

La nueva línea de empaques de su jabón venía en diferentes presentaciones para “celebrar la diversidad de los cuerpos”

“La belleza viene en todas las formas y tamaños”, dice la campaña, y se pueden ver botellas altas y lisas, con curvas y casi redondas, entre otras

No todo salió como Dove lo esperaba puesto que la campaña y las botellas se volvieron controversiales, pues algunos opinaron que lo que hacían era tratar de encasillar a las mujeres y reducirlas a un tipo de cuerpo

Desde hace ya algunos años, Dove promociona su movimiento “Body Positive” y la campaña a favor de “los cuerpos reales” que empezó en 2004 y que se ha convertido en su principal seña de identificación, rompiendo con la línea de los anuncios de belleza y de los cuerpos delgados.

Algunas de sus campañas han sido altamente efectivas y virales y otras, como la que acaba de sacar no.

Dove se ha posicionado como una de las marcas más importantes del mundo, según la revista Forbes. En 2016, Dove aumentó su presencia en 31 millones de hogares.

Deberías tener mucho cuidado con esto si es que te gusta el sushi

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En el occidente se está incrementando el número de casos de anisakiasis, una enfermedad provocada por comer peces o mariscos.

Alrededor del mundo se está presentando una enfermedad llamada Anisakiasis, que es provocada por una larva que se esconde en nuestro estómago y provoca una infección estomacal.

La anikiasis es:

Enfermedad provocada por comer peces o mariscos contaminados con parásitos

Esta infección ha aumentado en los países de Occidente donde comer sushi y otros alimentos crudos es muy popular

La enfermedad ocurre cuando las lombrices anisakis invaden las paredes gástricas o los intestinos.

Enfermedad

A principios de la década de los sesenta, se habló del primer paciente que contrajo esta enfermedad por primera vez debido a la digestión de arenque y se le denominó “la enfermedad del gusano de arenque”

Desde entonces, los casos han aparecido en muchos países, principalmente en Japón donde el consumo de pescado crudo es frecuente.

Esta enfermedad no puede transmitirse de una persona a otra.

La enfermedad no tratada puede llevarte a síntomas crónicos como úlceras que te pueden durar semanas o meses.

infografía: Deviant/art

Síntomas

Algunos síntomas que puede presentar una persona con esta infección son: dolor de estómago, náuseas, vómito, sangrado digestivo, obstrucción intestinal, peritonitis e inflamación de la membrana interna del abdomen.

Las personas infectadas pueden sufrir reacciones alérgicas como hinchazón, salpullidos en la piel y hasta anafilaxia, que puede causar la dificultad para respirar y pérdida de conciencia. Esto puede poner en riesgo la vida.

Caso popular

Después de muchos dolores abdominales y unas pruebas de laboratorio, un hombre arrojó resultados de una infección e informó para CNN que había comido sushi recientemente.

Fue así que le realizaron una endoscopia gastrointestinal superior y un examen no quirúgico en el tracto digestivo en donde se utiliza un tubo flexible con una luz y una cámara en uno de los extremos.

Esta exploración reveló que el hombre tenía hinchada una membrana intestinal que, además, tenía un parásito firmemente aferrado a ella, que estaba penetrando el estómago.

Cuando se examinó al parásito, los análisis revelaron que pertenecía al género anisakis. “El anisakis puede infectar el salmón, el arenque, el bacalao, la macarela (o caballa), los calamares, el halibut (o fletán) y el pargo.

El parásito en tu cuerpo

El parásito anisakis puede vivir como una larva durante varias semanas en u estómago pero morirá antes de alcanzar la etapa adulta. Pero, antes de morir produce una masa en el esófago, estómago o intestino.

Tratamiento

Lo más viable es retirar el parásito por medio de una endoscopia.

Aún no existe algún medicamento que mate a los parásitos vivos, en algunas ocasiones es requerida la extirpación quirúgica.

Recomendaciones

La portavoz de los CDC Amy Rowland explicó que “congelar el pescado a la temperatura apropiada y durante el tiempo adecuado puede matar a los parásitos”. Por otro lado, también se recomienda evitar el pescado crudo y cocinarlo a una temperatura interna de al menos 63 grados centígrados.

 

Uber necesitará licencia como servicio de transporte: UE

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Uber es un servicio de transporte que ha revolucionado la forma de pedir un servicio privado y seguro, y que además se ha extendido por todo el mundo.

Hace unos días el destacado asesor del máximo tribunal de la Unión Europea, dijo que Uber debe operar con licencia, lo que supone un revés para la empresa estadounidense que argumenta que su aplicación es solamente una herramienta digital.

 “A pesar de ser un concepto innovador, la plataforma electrónica Uber pertenece al ámbito del transporte, de modo que puede obligarse a Uber a disponer de las licencias y autorizaciones requeridas” a nivel nacional, indicó en un comunicado el alto tribunal europeo.

El abogado general Maciej Szpunar, a quien los magistrados suelen seguir en sus fallos, responde así a la duda planteada por un tribunal de Barcelona, el cual debe pronunciarse sobre la solicitud de Élite Taxi, una asociación que exigió sancionar a Uber por competencia desleal en 2014.

La asociación de taxistas cree que esta plataforma, que a través de un smartphone permite solicitar un servicio de transporte urbano, no tiene derecho a prestarlo en Barcelona, ya que “ni los propietarios ni los conductores de los vehículos” disponen de las licencias requeridas en Barcelona.

Para Szpunar, a pesar de que Uber es un “servicio mixto” porque una parte “se presta por vía electrónica”, su actividad “no está regulada por el principio de libre prestación de servicios en el marco de los ‘servicios de la sociedad de la información’

Cabe destacar que miles de taxistas se han manifestado en Madrid y Barcelona contra las aplicaciones de transporte como Uber y Cabify. Las actividades de Uber fueron suspendidas por la justicia española en 2014 y regresó en marzo 2016 con un servicio más reglamentado.

Turismo sostenible, el futuro de México

Viajar es una experiencia única que nos permite conocer la cultura y las tradiciones de los lugares más míticos del mundo. Sin duda es una práctica que ayuda a que los países tengan un crecimiento económico importante.

En la edición del Foro Económico Mundial se presentó un estudio del Índice de Reporte de Competitividad de Viaje y Turismo en que se destaca que México se encuentra entre los países con mejor competitividad turística. Esto quiere decir que nuestro país ha mejorado en crear un entorno propicio para que el turismo prospere.

El 2017 fue nombrado Año Internacional del turismo Sostenible por la Organización de las Naciones Unidas.

¿Turismo sostenible? ¿Qué es eso?

Se sabe poco del tema y de sus retos pero la bióloga Paola Gómez Pliego, experta de la UNAM explica para Sin Embargo que el turismo costero es donde están presentes muchos de los problemas en términos de sostenibilidad.

 “El turismo sostenible toma en cuenta todos los impactos sociales, ambientales y económicos, y considera las necesidades de los visitantes, de la industria turística, el ambiente y las comunidades hospederas, es decir, tiene que integrar todos los elementos que componen el turismo”, dice la especialista.

El turismo contribuye el 3% de la economía mundial y se espera que después de 2026 llegue a un 4%. En México tenemos más de mil millones de turistas anuales y el turismo contribuye con el 15% del empleo y cerca del 15% del PIB.

Turismo en México

De acuerdo con indicadores e la actividad turística del INEGI, el gasto efectuado por los turistas dentro del país se aceleró hasta el 5.9% en 2016.

El consumo de los mexicanos, los cuales aportan 85 de cada 100 pesos, se incrementó 2.7% en 2016, más del doble que en 2015 y además fue l mayor crecimiento en los últimos cinco años.

Problemas ambientales

México a acrecentado su contaminación y sobreexplotación de recursos naturales, de acuerdo con datos de la Comisión Nacional del Agua (Conagua), “mientras una persona en México consume aproximadamente 150 litros por día de agua, un turista, lo menos que consume son de 350 a 2 mil 500 litros, considerando todas las actividades asociadas al turismo, mientras que en un ambiente turístico se produce el doble de basura por persona.

La construcción sobre territorio natural como los manglares y reservas naturales han provocado desequilibrios naturales. Se estima que se ha perdido hasta el 16% de las selvas en México y 7% en matorrales. Desgraciadamente se espera que estos datos empeoren y los porcentajes crezcan, es por ello que se debe promover el turismo sostenible.

Cómo medir la sustentabilidad en la industria turística

Lisa St. Aubin de Teran dijo: “Viajar es como coquetear con la vida. Es como decir ‘Me quedaría y te amaría, pero tengo que irme; esta es mi estación”.

El turismo es un fenómeno social, cultural y económico que implica el desplazamiento de personas hacia países o lugares fuera de su entorno habitual para fines personales o profesionales. Estas personas se llaman visitantes (que pueden ser turistas o excursionistas, residentes o no residentes) y la actividad turística tiene que ver con sus actividades, algunas de las cuales implican gastos de turismo (Organización Mundial del Turismo de las Naciones Unidas [OMT], 2008).

Este fenómeno tuvo sus orígenes en las primeras civilizaciones. Al principio, el turismo era para buscar comida, escapar de los peligros o para el comercio.

Los egipcios comenzaron a viajar por negocios y por placer. Los persas empezaron a preocuparse por la seguridad de los viajeros; introdujeron vagones y asnos como modos de transporte. Los griegos fueron los primeros en dar forma a los viajes modernos por placer. Los romanos construyeron excelentes carreteras, sistemas de transporte y de comunicación.

Con el renacimiento y el desarrollo del imperio británico a partir del siglo XVI y el crecimiento de las clases altas, el turismo se convirtió finalmente en una industria. Thomas Cook es el padre del turismo.

La industria de turismo alrededor del mundo ahora vale más de un trillón dólares anualmente, y es una industria creciente en casi todas partes.

¿Qué es el turismo sustentable?

El turismo sustentable significa equilibrar tres dimensiones: social, competitiva y económica.

Que es el turismo sustentable

Según la OMT, es turismo el que satisface las necesidades de los visitantes actuales y las regiones, y al mismo tiempo protege y mejora las oportunidades para el futuro.

Es turismo el que puede sostener economías locales sin dañar el medio ambiente del que depende; el que respete el medio ambiente y, en consecuencia, no contribuya a su desaparición. El turismo sustentable es responsable, de acuerdo a Bramwell et al.

Dice Butler que el turismo sustentable es la actividad que se desarrolla y mantiene en un área (comunidad, medio ambiente) de tal manera y a tal escala que sea viable durante un período infinito, y no degrada ni altera el medio ambiente en el que existe al grado que impida el desarrollo exitoso y el bienestar de otras actividades y procesos.

Esta es la Estrategia Nacional para Desarrollo Sustentable del Turismo:

Estrategia Nacional para el desarrollo sustentable del turismo

Estos son los objetivos del Programa Sectorial del Turismo

  1. Transformar el sector turístico y fortalecer esquemas de colaboración y corresponsabilidad para aprovechar su potencial.
  2. Fortalecer las ventajas competitivas de la oferta turística.
  3. Facilitar el financiamiento y la inversión público-privada en proyectos con potencial turístico.
  4. Impulsar la promoción turística para contribuir a la diversificación de mercados, y el desarrollo y crecimiento del sector.
  5. Fomentar el desarrollo sustentable de los destinos turísticos y ampliar los beneficios sociales y económicos de las comunidades receptoras.

Medir el turismo sustentable

Sin embargo, no se trata solamente de desarrollar el turismo sustentable, también es necesario medirlo.

Un artículo publicado en LinkedIn Publisher, escrito por Miguel Reynolds Brandão, habla de cómo medir el turismo sustentable (MST por sus siglas en inglés). Dice que el MST puede considerarse como la traducción de los objetivos políticos y, en consecuencia, el fundamento de otras medidas:

  • Política fundamental del turismo.
  • Desarrollo de nuevos productos.
  • Nuevos conceptos de marketing.
  • Protección de la flora y fauna.
  • Campañas de marketing interno (por ejemplo, participación de los residentes locales, interacción positiva de las personas locales y los visitantes).

Aunque existen herramientas tales como certificaciones para ayudar a mejorar la gestión responsable, todavía hay una enorme brecha en términos de creación de valor para los principales interesados. El valor puede a veces puede ser ambiguo y no muy transparente. De ahí surge la necesidad de hacer un simple análisis multicriterio para asegurar que todas las decisiones tomadas hoy no comprometan el futuro de esta u otras industrias en la cadena de valor, así como la sustentabilidad del planeta.

Una de las herramientas recientes creadas para reducir la desigualdad es el #SORGindex. Este índice es un simple algoritmo que se puede aplicar en toda la cadena de valor de las compañías, puede ser utilizado tanto en la génesis como durante el desarrollo de cualquier esfuerzo turístico.

SORG se define por:

Formula de SORG indice

Donde…

C = el beneficio económico de la comunidad como resultado de la actividad de la organización.

O = es el beneficio económico de los propietarios de la organización.

M = el salario medio de los empleados de la organización.

A = el salario promedio de los empleados de la organización.

E = salario más alto de la organización.

TEQUITY = la proporción del ingreso neto propiedad del equipo.

En una organización sustentable, #SORGIndex es mayor o igual a uno.

El #SORGindex depende de la información pública de la declaración P&L, una herramienta que usan todas las empresas y que se puede calcular de manera fácil por cualquier persona, independientemente del tamaño, la ubicación, la actividad o el propósito de la organización. Puede predecir el impacto de sustentabilidad de cualquier tipo de corporativo u organización. Por lo tanto, se trata de una herramienta transversal que se puede usar, verificar y aplicar por cualquiera, que es exactamente lo que la hace tan poderosa.

El #SORGindex tiene el potencial de ayudar a lograr muchos de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y los Objetivos Globales.

El año 2017 fue declarado Año del Turismo Sustentable por la Asamblea de la ONU porque creen que el turismo puede ser un gran ejemplo mundial de lo que es un negocio sustentable, dejando un legado real para las generaciones futuras.

Las compañías de viajes y turismo están implementando programas brandeados de sustentabilidad que muchas veces incluyen programas para involucrar a los clientes. Los operadores turísticos cuentan con programas de conservación y beneficios comunitarios. Por ejemplo, las excursiones de colección de TUI. La sustentabilidad se ha convertido en un tema importante en las ferias y reuniones mundiales anuales como ITB Berlín, ITB Asia, IMEX Frankfurt, WTM Londres, El Caribe, Tangoes Turistico México, IMEX América, etc. Hasta la fecha, las empresas que representan a 21 mil hoteles están usando el HCMI (Hotel Carbon Measurement Initiative) para evaluar su huella de carbono.

El sector turístico tiene el poder de reingenierizar la economía al alinear la inversión responsable y la gestión responsable con los Objetivos Globales de Desarrollo Sustentable.

El impacto más importante de la industria turística depende de su contribución a la paz y la armonía exponiendo a la gente a nuevas culturas, nuevas perspectivas y nuevas formas de pensar. El segundo impacto más importante es la creatividad, la inventiva, compartir y colaborar, asociándolos a la interacción humana iniciada por el turismo.

Pico Iyer dijo: “Y si viajar es como el amor, lo es, al final, porque es un estado elevado de conciencia, en el que somos conscientes, receptivos, no alterados por la familiaridad y listos para ser transformados. Es por eso que los mejores viajes, como los mejores amores, nunca terminan”. ¡Qué nunca terminen sus viajes!
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Cómo impulsar la empleabilidad juvenil en México

Las mejores oportunidades para impulsar el desarrollo de un país se dan cuando existe lo que se llama un bono demográfico. ¿Qué significa esto? De acuerdo al Consejo Nacional de Población (CONAPO), este término se refiere al fenómeno que se da dentro del proceso de transición demográfica en el que la población en edad laboral es mayor que la población dependiente (niños y adultos mayores).

Actualmente, en Latinoamérica y el Caribe hay 148 millones de jóvenes que tienen entre 15 y 29 años quienes representan dicho bono demográfico, pues la mayoría ya debe encontrarse trabajando y, quienes son todavía menores de edad, continúan preparándose académicamente. Al menos ese es el escenario idóneo, pero la realidad muchas veces es otra, tal como sucede en México.

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¿Sabías que, de 36.2 millones de jóvenes mexicanos que tienen entre 12 y 29 años, hay 7.5 millones que no estudian ni trabajan? El bono demográfico con el que cuenta el país se está desaprovechando debido a que no se brindan muchas oportunidades de estudios o empleos. Esta también es la opinión del demógrafo Carlos Welti, académico del Instituto de Investigaciones Sociales (ISS) de la UNAM quien, en una entrevista con Excélsior, habló más sobre esta problemática.

“No estamos aprovechando a esa población, por una parte, y no estamos aprovechando a la población que alcanza cada vez mayores niveles de escolaridad porque no pueden aspirar a un empleo”, dijo el investigador.

Esta situación afecta seriamente el desarrollo del país, pero no está pasando desapercibida. Gobierno, organizaciones e instituciones académicas están involucrándose activamente para solucionarlo y las empresas están conscientes que formar parte de estos esfuerzos es una manera de cumplir su compromiso con la responsabilidad social (RSE). Entonces, ¿cómo impulsar la empleabilidad juvenil en México y, sobre todo, ayudar a quienes se encuentran en una posición vulnerable?

Empresas preocupadas por la empleabilidad juvenil

En 2012, el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) y la organización International Youth Foundation convocaron a varios socios y compañías, y los invitaron a unir esfuerzos para solucionar el problema alrededor de los jóvenes y su inserción en la vida productiva. Así nació Alianza NEO (Nuevas Oportunidades de Empleo para Jóvenes), una plataforma multiactor que está presente en doce países de América Latina y el Caribe, y que se dedica a investigar cuáles son las demandas y necesidades reales del sector privado para facilitar la incorporación laboral juvenil.

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La meta de Alianza NEO es mejorar las oportunidades de empleo para un millón de jóvenes antes del 2022.

En nuestro país esta iniciativa es mejor conocida como Alianza NEO México. Su objetivo es incrementar las oportunidades de inserción laboral para jóvenes vulnerables con un rango de edad de 16 a 29 años por medio de programas de formación técnica, capacitación, desarrollo de habilidades y competencias, e intermediación laboral.

“Tenemos que entender el sistema de la empleabilidad en México en su totalidad, poniendo al joven al centro, y entendiendo a todos los actores y elementos que formamos parte de este proceso”, dijo Martha Herrera, presidenta de Alianza NEO México y directora corporativa de Responsabilidad Social de CEMEX.

La plataforma se guía por un modelo con tres pilares de acción:

1. Fortalecimiento institucional

Las instituciones educativas necesitan estar capacitadas adecuadamente –profesionalización del personal, incorporación de procesos críticos y mejores prácticas– para alinear su oferta con la demanda laboral actual.

2. Modelos de atención integral al joven

Los jóvenes escolarizados requieren que las instituciones académicas sean fortalecidas para mejorar la calidad de su aprendizaje; los no escolarizados necesitan una atención especializada para resolver su propia problemática social y, así, tener otra oportunidad de terminar sus estudios

3. Generación de conocimiento

Se refiere al monitoreo y la evaluación en la que se da seguimiento a los egresados y se documentan los cambios que se han dado en las instituciones. Igualmente se registran las mejores prácticas de la iniciativa para poder incluirlas en un modelo que sea replicable y escalable.

CEMEX, Educación Financiera Citibanamex, FEMSA, Manpower, Televisa, Universidad de Monterrey, el Tecnológico de Monterrey, así como la Secretaría de Educación de Nuevo León y el Colegio Nacional de Educación Profesional Técnica (CONALEP) de Nuevo León son algunos de los integrantes de esta iniciativa en México.

“Es una alianza multiactor que lo que quiere lograr es, de manera colaborativa y colectiva, tener un impacto en el joven en la medida en que podamos otorgarle oportunidades de empleo de calidad, que puedan al mismo tiempo tener un impacto positivo en las empresas”, señaló Herrera.

Entre las ventajas que las compañías obtienen al unirse al reto de la empleabilidad juvenil en México se encuentra la reducción de costos de reclutamiento, una menor rotación de personal, el fomento de una relación duradera entre el joven y la empresa, así como una mayor productividad y competitividad en el mercado.

“No es una labor meramente de buena voluntad, sino realmente una responsabilidad de tomar parte de la sociedad en la que nosotros estamos siendo actores importantes”, afirmó Verónica Porte, directora de Educación Financiera de Citibanamex, quien además añadió que es importante generar un círculo virtuoso que impulse tanto la empleabilidad juvenil en México como el desarrollo y el crecimiento de las empresas a largo plazo.

Nuevo León, la primera fase

El programa piloto de Alianza NEO México comenzó en Nuevo León en un periodo que va del 2014 al 2017. Decidieron implementarlo allí porque dicho estado tiene una alta concentración de jóvenes que están fuera del sistema escolar y no tienen trabajo.

La iniciativa se ha dado a conocer mediante redes sociales, asistencia a ferias de empleo y módulos de atención que se trabajan en conjunto con la Secretaría de Educación de Nuevo León, el CONALEP estatal y diversas organizaciones no gubernamentales.

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Los resultados que se tienen hasta ahora ya rebasaron el objetivo inicial: 37 mil jóvenes han sido atendidos, superando la meta original de 32 mil. Aunque varios jóvenes egresados ya han sido beneficiados con la iniciativa, la primera generación NEO está a punto de graduarse del CONALEP y se le dará un seguimiento puntual una vez que concluyan sus estudios.

Gracias al buen avance que han tenido, los miembros de la alianza esperan que muy pronto el programa se desarrolle a nivel nacional.

Estamos contribuyendo a la empleabilidad, al fortalecimiento de las mismas empresas (…) a que haya un efecto mucho más positivo en el entorno social y familiar. –Verónica Porte.

Al respecto del porqué es importante para CEMEX y su RSE participar en este programa, Herrera comentó: “El desarrollo de capacidades, de habilidades, de empoderamiento de los jóvenes, de mujeres sobre todo, ha sido una de nuestras líneas de acción y por lo mismo hemos apostado a NEO como uno de nuestros proyectos estratégicos”.

Por parte de Citibanamex, Porte dijo: “El tema de jóvenes por el bono poblacional se vuelve un tema prioritario y, si no tomamos cartas de forma inmediata, vamos a tener consecuencias económicas y sociales de mediano y largo plazo”.


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DiCaprio pide a Peña Nieto que salve a la Vaquita Marina, el presidente responde

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Ante la alerta de la pérdida de la Vaquita Marina, el único mamífero marino endémico de México, diversas personalidades están al pendiente de la protección de la especie.

Uno de ellos es el actor estadounidense Leonardo Di Caprio, quien lanzó un tuit dirigiéndose al Presidente de México Enrique Peña Nieto, donde le pide que salve a la vaquita marina de su extinción en el Golfo de California.

“Únanse conmigo y World Wildlife y háganle saber al presidente Peña Nieto que demandamos acciones para proteger a la vaquita”, dijo el protagonista de The Revenant en su cuenta de instagram.

Ante la petición de Di Caprio, el mandatario publicó en su cuenta de Twitter una serie de mensajes y explicó que México “ha centrado todos sus esfuerzos para evitar la extinción de esta especie”.

También aseguró que desde febrero de 2015, “el gobierno ha extendido la zona de protección a una superficie tres veces mayor a la original” y añadió que la Secretaría de marina cuenta con más de 300 marinos, 5 barcos y un sistema de aviones no tripulados que vigilan el área.

“El gobierno mexicano está haciendo un gran esfuerzo realizando acciones que se debieron hacer hace décadas para salvar a la vaquita marina”

Por otro lado, el ganador del premio Oscar atribuyó que la especie ha ido desapareciendo debido a la pesca ilegal de la totoaba, una especie marina protegida y también en peligro de extinción. Llega a medir hasta dos metros de largo y su pesca afecta a la vaquita marina.

El producto de totoaba se vende hasta en 8,000 dólares por kilo en el mercado negro de China donde erróneamente se le atribuyen propiedades afrodisiacas, detalló Semarnat en un comunicado de febrero.

Después de crear un refugio para la protección de la vaquita marina, en 2007 se habló de que existían 150 ejemplares pero 10 años después y tras 1,200 millones de pesos invertidos, hay únicamente 30 y una alerta encendida ante su próxima extinción.

1200 millones de pesos no han servido para rescatar a la vaquita marina

Cabe mencionar que en estos 10 años, y durante los gobiernos de Felipe Calderón y Enrique Peña Nieto, han implementado sin éxito diversos programas, estrategias e incluso ampliado el área de protección marítima para el único mamífero marino endémico de México. 

Campaña contra la prostitución infantil desata polémica en la red

Una campaña contra la prostitución infantil busca generar conciencia sobre esta problemática mundial; para ello ha realizado un video en donde niñas abren cajas que contienen juguetes sexuales de distintas formas. Ellas, con su mente tan inocente no saben y ni se imaginan qué es lo que tienen en sus manos.

En cuanto se difundieron las imágenes se desató una gran polémica ya que contrasta la inocencia de las niñas en edad escolar, con la pesadilla que debe atravesar una niña de sólo siete años al momento de ser “alquilada “por un adulto.

El video

El polémico video fue creado por la organización de origen holandés Free a Girl con la finalidad de combatir a la industria de mayor crecimiento: la prostitución. Tan sólo en la India 1.2 millones de niños son obligados a someterse a su explotación sexual.

En este clip se muestra a las pequeñas con identidad protegida mediante antifaces de animales. Ellas empiezan a comentar que lo objetos que ven pueden ser varitas mágicas, matamoscas, lazos para atrapar vacas y hasta delfines rosados.

Al finalizar la primera parte del video, aparece una leyenda que advierte la enorme diferencia entre lo que significa un juego en el que se involucra la imaginación ante la siguiente imagen que cambia por completo el tono del video.

Se trata de una niña de 7 años a quien se filmó mediante una cámara oculta y está siendo negociada por un hombre adulto frente a la persona a su cargo, sin duda se trata de un testimonio bastante grave donde se muestra la cruda realidad de un pedófilo en pleno acoso.

Víctimas

“Alrededor de dos millones de niños en todo el mundo caen víctimas de la prostitución infantil, siendo las niñas las más perjudicadas al ser forzadas a tener sexo con varios hombres al día”

ADO, refrenda valor de responsabilidad social

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El pasado 3 de mayo, ADO, recibió el Distintivo de Empresa Socialmente Responsable por octavo año consecutivo. Este reconocimiento se otorga anualmente en México por el Centro Mexicano para la Filantropía (CEMEFI) y AliaRSE, con el objetivo de acreditar a cada una de las empresas que participa como una organización comprometida voluntaria y públicamente con una gestión socialmente responsable.

Para otorgar el distintivo de Empresa Socialmente Responsable, CEMEFI califica distintas categorías, entre ellas, la calidad de vida en la empresa, ética empresarial, consumo sustentable, vinculación con la comunidad y el medio ambiente. Cada empresa tiene que demostrar con evidencias a lo largo del año, las acciones responsables que realiza.

Como parte de las prácticas que realiza ADO en colaboración con Fundación ADO y sus distintas vertientes comerciales, la empresa desde hace diez años ha consolidado distintas campañas que se han convertido en un emblema de la empresa, tales como Caravana Rosa, iniciativa que tiene por objetivo unirse a la lucha contra el cáncer de mama, en donde en colaboración con FUCAM han aplicado alrededor de 5,500 mastografías hasta la fecha.

Por otro lado, acciones como la ya conocida “Ruta de la Insurgencia” ha beneficiado a más de 7,500 personas y lleva más de 63 años ininterrumpidos realizando este viaje en el que premia a los niños que durante los seis años de primaria del municipio de Veracruz obtienen los mejores promedios, impulsando así a las nuevas generaciones a destacar en el ámbito académico y social.

En los últimos años, el medio ambiente tomó un rol sobresaliente en las acciones de ADO, debido a que permanece en una constante colaboración con el mismo ya que a través de diferentes acciones ha buscado el mejoramiento y la protección del mismo con actualmente 18 terminales con tecnología sustentable.
Continuando en el camino adecuado de la Responsabilidad Social, se implementó un programa de voluntariado, en el que participan con la campaña con Alianza Anticáncer infantil, en la que los colaboradores de la empresa recolectan tapas plásticas para convertirlas en un donativo, habiendo entregado en lo que va del año más de 700 kg.

Con más de 76 años de experiencia, ADO es la empresa pionera y líder en la industria de movilidad integral por excelencia, que camina hacia la Responsabilidad Social, enfocada a las buenas prácticas empresariales para marcar la diferencia en el mundo del transporte de pasajeros así como en las distintas empresas mexicanas que se desarrollan en el país

Comunicado de Prensa.