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Sólo uno de cada diez altos directivos en España son mujeres

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Un 17% de mujeres está sentada en los consejos de las empresas del Ibex, pero el salto desde 2002 ha sido de peso, un 800% más

Viviane Reding

El 14 de noviembre de 2012 Viviane Reding, comisaria europea de Justicia, tuiteó desde su cuenta personal, en todos los idiomas: «La Comisión ha aprobado mi propuesta de ley para que haya un 40% de mujeres en los consejos de administración en 2020».

Critican a México por internet caro

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El alto costo de internet en México impacta a la innovación y el emprendurismo, aseguró Nolan Bushnell, fundador de Atari, y quien personalmente diera Steve Jobs su primer empleo en 1975.

El legado responsable del ex dueño del Manchester United

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GLAZER

Al momento de morir, el pasado 28 de mayo, Malcolm Glazer no sólo era el dueño de la marca deportiva más valiosa del mundo, el Manchester United (ManU), sino un empresario multimillonario que se construyó a sí mismo sin poseer un título universitario.

¿Una escuela para voluntarios? conoce el proyecto de Telefónica

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¿Qué pasaría si los voluntarios corporativos además de apoyar a las actividades, estuvieran capacitados con todo lo relacionado a la situación? Seguramente habría mayor involucramiento y los resultados serían mejores, además se aseguraría una mayor y más continua participación.

Cómo las alianzas pueden ayudar a las fundaciones empresariales a cumplir sus objetivos

fundaciones empresariales

Se ha dicho en este espacio que las fundaciones empresariales se caracterizan por invertir, destinar recursos, a proyectos sociales y difícilmente es recomendable que ellas sean quienes operen sus propios proyectos.

Esto último se basa en una lógica fundacional: las responsabilidades sociales de una fundación empresarial es cumplir con los objetivos planteados desde el corporativo y desde sus programas. Sus habilidades se encuentran en fortalecer las iniciativas que presentan las organizaciones civiles y fomentar su fortalecimiento. La inversión de recursos debe impactar favorablemente a la empresa, su fundación, la organización responsable del proyecto y a la comunidad.

Infografía: 10 datos impresionantes sobre el tabaquismo

El sábado 31 de mayo se conmemoró el Día Mundial sin Tabaco, promovido por la Organización Mundial de la Salud. Hace ya décadas que como sociedad conocemos los efectos dañinos del tabaquismo, pero se trata de un hábito difícil de romper. Por esa razón, preparamos esta infografía que contiene 10 datos impresionantes sobre sus efectos en la salud global.

Y si Hitler hubiera sido educado para la paz…

En una vistosa campaña creada por McCann México para la ONG Non Violence se demuestra que la historia de la humanidad pudo haber sido completamente diferente si personajes como Hitler, Osama Bin Laden y Josef Stalin, hubieran sido educados en su infancia a favor de la paz.

DuPont obtiene el segundo lugar en Súper Empresas

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La compañía obtuvo el segundo lugar en la categoría de 500 a 3,000 colaboradores en el ranking de Súper Empresas

Nestlé es reconocida por iniciativas en energía renovable en la tercera entrega de The Mexican Renewable Energy Awards

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· Nestlé ha invertido 700 millones de pesos en los últimos 4 años en iniciativas de sustentabilidad

· Redujo en un 35% las emisiones de CO2, equivalente a sacar de circulación 34,782 automóviles

· Ha incorporado a sus proveedores para mejorar la sustentabilidad de la producción lechera.

Arranca Google el “derecho al olvido”

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Aunque el fallo del tribunal sólo se aplica a 28 países de la Unión Europea, Google extendió el “derecho a ser olvidado” a otros cuatro países: Islandia, Liechtenstein, Noruega y Suiza.

Ford revisará 44,707 autos en México

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La medida aplica para los modelos Taurus, Escape, Mercury Mariner y Ford Explorer; la automotriz señaló que contactará a los propietarios de los vehículos.

ExCEO de Microsoft comprará a los Clippers por 2,000 mdd

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Steve Ballmer

La oferta de Steve Ballmer por los Los Angeles Clippers superó a la de otros dos grupos. Apenas en abril, la NBA expulsó de por vida al dueño del equipo, Donald Sterling, y le aplicó una multa de 2.5 millones de dólares por realizar comentarios racistas.

Zuckerberg donará 120 mdd para colegios de San Francisco

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Mark Zuckerberg

El anuncio, realizado en el periódico el jueves por la noche, supone la última donación de caridad de Zuckerberg a los sistemas de educación pública con más carencias.

China moviliza ciudadanos en lucha antiterrorista

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Pekin

La ciudad de Pekín movilizará a 100,000 de sus ciudadanos, en su mayoría voluntarios en zonas residenciales de la gran urbe, para que colaboren en labores de “inteligencia” como parte de la campaña antiterrorista iniciada en el país a raíz de recientes atentados en zonas públicas.

La UEFA decreta el cierre parcial del Bernabéu por racismo

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La UEFA sancionó ayer al Real Madrid, reciente campeón de Europa, con el cierre parcial de una de las gradas del Santiago Bernabéu en el próximo partido europeo. La institución que preside Michel Platini pretende castigar al club después de que un grupo de aficionados exhibiera pancartas racistas durante el partido de ida de semifinales de la Liga de Campeones ante el Bayern de Múnich el pasado 23 de abril. La medida, de vocación ejemplarizante, señala al campeón de Champions en una época que coincide con el resurgir en toda Europa de sentimientos xenófobos.

La industria de la comida rápida quiere ser más responsable pero no da buenos salarios

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En los últimos años, parece que las cadenas de comida rápida están compitiendo por el título de la más responsable, sustentable y saludable. McDonald’s ha lanzado una gran cantidad de iniciativas enfocadas a esto, pero también Burger King prometió, por ejemplo, a comprar carne y huevos libres de crueldad y KFC tiene compromisos tanto sociales como ambientales. Sin embargo, estas políticas no parecen extenderse a sus colaboradores, ya que un nuevo reporte revela un increíble abismo entre los salarios de los trabajadores de comida rápida y los de sus CEOs.

WISE invita a jóvenes mexicanos a impulsar la educación en su país y en el mundo

La Cumbre Mundial de Innovación en Educación (WISE por sus siglas en inglés) ha comenzado la búsqueda global de los mejores jóvenes aprendices del mundo (de entre 18 y 25 años) de diversos orígenes y disciplinas para que formen parte del próximo programa Voz de los Aprendices. A partir de ahora y hasta el 1 de junio de 2014, WISE abre nominaciones y solicitudes para que los nuevos Aprendices se unan a los más de 100 estudiantes sobresalientes y recién graduados de la comunidad Voz de los Aprendices. Este año, alrededor de 30 Aprendices de todo el mundo serán seleccionados para unirse a esta creciente iniciativa global.

La Voz de los Aprendices WISE reúne las importantes opiniones de los estudiantes para el replanteamiento de la educación. El programa impulsa las habilidades de comunicación, emprendimiento y liderazgo de los Aprendices para asegurarse de que las personas encargadas de la toma de decisiones escuchen sus opiniones y tengan la capacidad de ocupar puestos de liderazgo en sus campos y en el mundo de la educación. El programa se basa en la convicción de que cuando los estudiantes son co-creadores de sus ambientes de aprendizaje ellos se convierten en participantes activos, invirtiendo de forma colectiva como partes de su ambiente de aprendizaje.

“Ser un Aprendiz WISE significa convertirse en un activista educativo. El programa Voz de los Aprendices WISE brinda la oportunidad de entender retos globales y la responsabilidad de actuar para resolverlos”, dijo Ahmad Almeer, Aprendiz WISE 2012 en Qatar.

¿QUIÉN PUEDE SER NOMINADO O QUIÉN PUEDE ENVIAR UNA SOLICITUD? Estudiantes o alumnos recién graduados pueden ser nominados por los representantes de sus instituciones, organizaciones, programas y redes de todo el mundo. Los estudiantes también pueden postularse para el programa Voz de los Aprendices enviando una solicitud avalada con 2 referencias. Los solicitantes y los nominados deben tener entre 18 y 25 años de edad (al 2 de noviembre de 2014).

EL PROCESO: Las nominaciones y solicitudes ya se pueden recibir en línea. Descargue las formas oficiales de nominación y solicitud desde el sitio web de WISE:www.wise-qatar.org.

CRITERIOS DE SELECCIÓN: Los participantes deben estar inscritos actualmente en (o haberse graduado recientemente de) un curso de estudio en un colegio, una universidad o un programa de capacitación reconocido, y estar dispuestos a prestar su tiempo al programa durante todo el 2015.

Para obtener más información sobre el programa Voz de los Aprendices WISE, siga las actividades en Twitter (#WISELearners), visite el sitio web de WISE (http://www.wise-qatar.org/), lea el blog de la Voz de los Aprendices o comuníquese con el Equipo WISE a la dirección de correo [email protected]

Acerca del Programa Voz de los Aprendices

La actual comunidad de Aprendices está compuesta por más de 100 Aprendices que fueron reclutados en el 2010, 2011, 2012 y 2013. Tienen diversos orígenes, están enfocados en varias disciplinas y provienen de 68 países tan diversos como Egipto, Sierra Leona, Vietnam, Colombia o Polonia. Comparten una pasión por la educación y en conjunto representan una perspectiva única dentro de la comunidad WISE. Desempeñan un papel clave en la Cumbre Anual, donde ofrecen sus puntos de vista sobre la educación y la experiencia de aprendizaje como oradores y como participantes, al tiempo que llevan a cabo sus propios debates.

Desde el 2013, los Aprendices siguen un Programa de Educación Ejecutiva personalizado de un año de duración que incluye sesiones residenciales y otras actividades en línea y presenciales. Los cursos cubren temas como educación, emprendimiento social, liderazgo y comunicación. También se invita a los Aprendices a desarrollar un proyecto que resuelva un proyecto crítico en el campo de la educación. Los proyectos seleccionados se presentan en el marco de la Cumbre WISE. Este año, el nuevo grupo de 35 Aprendices comenzará a seguir el programa con duración de un año a partir de enero; la primera sesión residencial se llevará a cabo en Doha, Qatar (4 a 13 de enero de 2014) y la segunda, en Madrid, España (1 a 14 de junio de 2014). Los participantes de la Voz de los Aprendices también han participado en eventos educativos de alto nivel en todo el mundo, tales como el Foro Mundial de Educación y Habilidades que se llevó a cabo en Dubái en marzo.

Acerca de la Cumbre Mundial de Innovación en Educación (WISE):

La Cumbre Mundial de Innovación en Educación (WISE) fue establecida en el 2009 por la Fundación Qatar por mandato de Su Alteza Sheikha Moza bint Nasser. WISE es una plataforma internacional y multisectorial que promueve el pensamiento creativo, el debate y la acción con propósito para contribuir con el desarrollo del futuro de la educación a través de la innovación. WISE es una iniciativa constante y una referencia global en nuevos enfoques para la educación. A través de la Cumbre Anual y de una gran variedad de programas, WISE promueve la colaboración y el desarrollo del futuro de la educación. WISE 2014 se llevará a cabo del 4 al 6 de noviembre en Doha, Qatar.

¿Por qué los daneses son más felices que nosotros en el trabajo?: Infografía

¿Qué necesitas para ser más feliz en tu trabajo? Si tu respuesta tiene que ver con prestaciones, horas laborales, capacitación o con la relación con tu jefe, entonces querrás saber que tu lugar de trabajo ideal… está en Dinamarca. Sí, según varios estudios, los daneses están mucho más comprometidos con sus empresas que en otros países, y esto se debe en gran parte a las políticas y leyes laborales. Aquí presentamos cinco de ellas, y te decimos cómo se comparan con las políticas tradicionales.

10 insights de RSE de WOBI on Marketing 2014

rse gurú de marketing

Los pasados 28 y 29 de mayo se llevó a cabo el World Marketing Forum en Expo Santa Fe en la ciudad de México. Al foro asistieron grandes guús del marketing nacional e internacional como Jez Frampton (CEO de Interbrand), Mariate Arnal (fundadora y directora general de la agencia Clarus) y Jorge Ruiz (director de Facebook Latinoamérica Cono Norte), además de los cineastas Oliver Stone y Gaz Alazraki.

Fue interesante que en un evento dedicado a la mercadotecnia, varios de los ponentes se refirieron a la responsabilidad social, además de que uno de los workshops (sobre el cual escribiremos más adelante) estuvo dedicado por completo al marketing social. Esto demuestra que la RSE ya es parte integral de cualquier negocio y de su comunicación. A continuación, 10 insights con relación a la RSE compartidos durante las conferencias:

¿Qué tan perdurables son los modelos de innovación social?

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Por: Itzel Orozco

Innovación, flexibilidad y cambio

Cuando se habla de sostenibilidad o proyectos “verdes”, la atención de muchas empresas está en la “innovación”. Además de las oportunidades de negocio, algunas ‘innovaciones’ tienen un componente en el tema social y/o medioambiental. En al menos los últimos 10 años se ha vuelto muy común a nivel mundial la creación de nuevos negocios de innovación social, o start-ups “verdes” por su término en inglés. Sin embargo, también en las grandes corporaciones la ‘innovación social’ se ha vuelto un tema importante y de hecho es una gran parte de lo que alimenta la “responsabilidad social corporativa” en las organizaciones.