Por sí solas, las empresas sostenibles no detendrán al cambio climático: Príncipe Carlos

El Príncipe Carlos advirtió que las empresas sostenibles no detendrán al cambio climático, por lo que señaló que, se debe hacer más para lograr la transición global baja en carbono de acuerdo con la trayectoria de 1,5 ° C del Acuerdo de París.

Hablando en el lanzamiento del Índice Global 100 2021 de Corporate Knights, que clasifica a las 100 grandes empresas más sostenibles del mundo, el Príncipe reconoció que las empresas que figuran en la lista están “ayudando a mover el mundo hacia una trayectoria más sostenible mientras predican con el ejemplo”.

https://twitter.com/Mx_g_a_l_o/status/1349770757069549570

Índice Global 100 2021 de Corporate Knights

De acuerdo con información de edie, el crear el Índice, Corporate Knights representa la proporción de ventas e ingresos generados por productos y servicios con impactos sociales y ambientales netos positivos, así como la proporción de capital invertido en proyectos, instalaciones y marcas sostenibles dedicadas.

También considera si las empresas vinculan el salario de los ejecutivos con los indicadores clave de rendimiento relacionados con la sostenibilidad y si promueven la igualdad de género y los derechos de los trabajadores.

En conjunto, las empresas que cotizan en el índice obtuvieron el 41% de las ventas en 2020 de productos y servicios sostenibles y asignaron un tercio de las inversiones a actividades dedicadas a la sostenibilidad. Al comentar sobre el lanzamiento del Index, el Príncipe comentó:

Este liderazgo es necesario ahora, más que nunca.

Príncipe Carlos.

En este sentido, es absolutamente vital centrarse en el hecho de que, a nivel global, la suma de todos los compromisos asumidos por los países para reducir las emisiones no alcanza el nivel de ambición necesario para [2C] … y mucho menos el 1,5 ° C que la ciencia del clima cree que debería ser el máximo.

Termómetro. Por sí solas, las empresas sostenibles no detendrán al cambio climático: Príncipe Carlos

Como he estado tratando de decir durante más años de los que puedo recordar, ¿cuál es el punto de poner a prueba este mundo y la naturaleza hasta la destrucción?

Simplemente tenemos que prestar atención a la estimación del PNUMA de que la brecha de financiamiento para lograr 1.5C es de $ 2 billones al año hasta 2050.

Si cambiamos el impulso del sector privado y los mercados de capitales en línea con net-zero, el volumen de financiamiento sería mucho mayor que $ 2 billones.

Príncipe Carlos.

El Príncipe señaló que los mercados están comenzando a cambiar de esta manera, con “más empresas, inversores, accionistas y consumidores reconociendo la oportunidad que ofrece un futuro sostenible”.

Pero argumentó que este es un desarrollo reciente, y uno que no es universal en el espacio corporativo global. Describió su trabajo sobre ambientalismo durante las últimas cuatro décadas como una “batalla cuesta arriba” y argumentó que, en algunos sectores y geografías, este sigue siendo el caso.

Empresas sostenibles no detendrán al cambio climático

Mientras continuaba su discurso, el Príncipe trató de persuadir a las empresas que se están quedando atrás en la lucha para abordar las crisis climáticas y naturales de que la inacción será costosa.

“Con millones de nuevos puestos de trabajo necesarios como parte del proceso de recuperación posterior a la pandemia, las empresas sostenibles se encuentran entre las mejores opciones. Un estudio reciente de la Oxford Review of Economic Policy indicó que las inversiones en estas empresas produjeron tres veces más nuevos puestos de trabajo que las inversiones, por ejemplo, en combustibles fósiles”.

Un futuro sostenible es, de hecho, la historia de crecimiento de nuestro tiempo…. Depende de nosotros aprovechar la oportunidad que presenta.

Mientras nos esforzamos por imaginar los próximos siglos de progreso humano, priorizar los derechos fundamentales y el valor de la naturaleza permitirá un cambio radical en… el futuro de nuestro enfoque económico.

Príncipe Carlos.
Economía. Por sí solas, las empresas sostenibles no detendrán al cambio climático: Príncipe Carlos

“La pandemia de Covid-19 nos ha demostrado que es posible movilizar los recursos necesarios y acelerar los plazos para el progreso transformador. También nos ha mostrado cuán vital es la salud para el bienestar humano y económico. Por tanto, en aras de un futuro más seguro y sostenible, unamos nuestras fuerzas y no perdamos más tiempo”, afirma el príncipe Carlos.

La aceleración, la inversión, la acción y el impacto son todos posibles.

Príncipe Carlos

Terra Carta

El discurso del Príncipe coincidió con las fechas originales del Foro Económico Mundial para su reunión de 2021 en Davos. La conferencia se pospone y los medios de comunicación han informado que el Foro está sopesando una fecha de mayo con una ubicación en Asia.

El príncipe Carlos recientemente fue noticia con el lanzamiento de una nueva carta de la tierra para empresas.

La Carta Terra compromete a las empresas signatarias a reconocer formalmente que 2050 es el punto de corte absoluto para establecer objetivos netos cero y a ir más lejos y más rápido si es posible.

En términos más generales, describe diez áreas de acción para las empresas que buscan responder a la escala de las crisis climáticas y naturales interconectadas y dar forma a una recuperación ecológica de las consecuencias económicas de COVID-19.

Los primeros signatarios de la Carta Terra incluyen AstraZeneca, Refinitiv, Heathrow Airport, EY, BP, Signify, Drax Group y Compass Group.

Google vs COVID-19: la empresa transformará oficinas en centros para distribuir la vacuna

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Google asistirá a los gobiernos locales y estatales de Estados Unidos para ayudar a acelerar el proceso de inoculación masiva, para ello hará que algunas de sus instalaciones como edificios, estacionamientos y espacios abiertos estén disponibles como clínicas de vacunación COVID-19, de esta manera se une a Disney, Amazon y Starbucks.

Vacuna. Google vs COVID-19: la empresa transformará oficinas en centros para distribuir la vacunaGoogle vs COVID-19: la empresa transformará oficinas en centros para distribuir la vacuna

De acuerdo con FastCompany, Google dice que ha habido un aumento de cinco veces en la frase de búsqueda “vacunas cerca de mí” desde el comienzo de este año. En las próximas semanas, comenzará a mostrar ubicaciones de vacunación en los resultados de búsqueda y Google Maps en Arizona, Louisiana, Mississippi y Texas, mientras que se agregarán más estados.

Trabajo en conjunto

La medida de Google marca la última iniciativa corporativa para establecer instalaciones de vacunación en todo el país. A principios de este mes, funcionarios del condado de Orange en California anunciaron que Disneyland Resort en Anaheim, se convertirá en un centro de vacunación capaz de administrar miles de inyecciones en un día.

Según los informes, Disney también se ha puesto en contacto con funcionarios de Florida para utilizar el parque temático Disney World con un propósito similar.

El domingo, Amazon instaló un sitio de vacunación emergente en su sede de Seattle con planes para ayudar a vacunar al menos a 2.000 personas. El gigante del comercio electrónico supuestamente hizo un discurso dirigido a la administración de Biden sobre el uso de su experiencia en la entrega de vacunas contra el coronavirus en todo el país.

El gobernador de Washington, Jay Inslee, ha revelado asociaciones con varias empresas, incluidas Starbucks, Microsoft y Costco, para ayudar a distribuir las vacunas en todo el estado.

Los gobiernos estatales también se han movido para convertir los estadios deportivos en lugares importantes para la entrega de vacunas, incluido el Dodger Stadium de Los Ángeles, el Citi Field en Nueva York, el State Farm Stadium en los suburbios de Phoenix, el Minute Maid Park en Houston y el Hard Rock Stadium en Miami.

Google vs COVID-19

En un esfuerzo por combatir la información errónea, Google también se comprometió lanzar una iniciativa: “Obtenga los hechos” en Google y YouTube, en un esfuerzo por resaltar la información autorizada sobre las vacunas.

Google mostrará información sobre la distribución de vacunas a nivel regional y estatal, lo que debería dar a los usuarios una idea de cuándo serían elegibles para recibirla.

Google Maps también comenzará a incluir ubicaciones de vacunación, y se lanzará inicialmente en Texas, Arizona, Mississippi y Louisiana. El motor de búsqueda también indexará si ciertos sitios requieren referencias o citas, así como otra información de accesibilidad.

Google trabajará con proveedores médicos, incluido One Medical y las autoridades de salud pública, para abrir más sitios de vacunación en propiedades de la empresa, que en su mayoría no se utilizan después de que trasladó a la mayoría de su fuerza laboral a lugares remotos.

Los sitios de Google que utilizarán para las vacunas serán en Los Ángeles, el área de la bahía de San Francisco, la ciudad de Nueva York y Washington, con planes para expandir estos esfuerzos a nivel nacional.

GM eliminará sus emisiones de carbono para 2040

GM anunció que planea alcanzar la neutralidad de carbono en sus productos y operaciones globales para el 2040 y se compromete a establecer objetivos con fundamento científico2 que ayuden a alcanzar la neutralidad de emisiones de carbono. Asimismo, la compañía firmó el “Business Ambition Pledge for 1.5º C”, un llamado urgente a la acción, contemplado en el Pacto Mundial de la Organización de las Naciones Unidas (ONU), líderes empresariales e industriales.

“General Motors se une a los gobiernos y compañías alrededor del mundo que trabajan por construir un mundo más seguro, más verde y mejor”, señaló Mary Barra, Chairman y CEO de General Motors. “Exhortamos a otros a seguir este camino y generar un impacto significativo, tanto en la industria como en la economía.”

Aunado a los objetivos globales de GM para reducir sus emisiones de carbono, la compañía trabajó con el Fondo de Defensa Ambiental, para desarrollar una visión compartida de un futuro totalmente eléctrico, así como el deseo de eliminar las emisiones de sus nuevos vehículos ligeros para el 2035. El objetivo de GM será ofrecer vehículos cero emisiones con una amplia gama de precios y trabajar con todas las partes interesadas, incluido el Fondo, para construir la infraestructura de carga necesaria y promover la aceptación de los consumidores, manteniendo simultáneamente puestos de trabajo de alta calidad, que serán necesarios para alcanzar estos ambiciosos objetivos.

“Con este extraordinario avance, GM está dejando muy claro que tomar medidas para eliminar la contaminación de todos sus nuevos vehículos ligeros para el 2035 es un elemento esencial del plan de negocio de cualquier compañía automotriz”, dijo Fred Krupp, Presidente del Fondo de Defensa Ambiental. “El Fondo y GM han tenido algunas diferencias en el pasado, pero este es un nuevo día para Estados Unidos, ahora la colaboración para alcanzar la electrificación en el transporte, el progreso climático fundamentado en la ciencia y la equidad en oportunidades económicas, pueden hacer avanzar a nuestra nación.

Un acercamiento con fundamentos científicos

General Motors se ha comprometido a alcanzar la neutralidad de emisiones de carbono en sus productos y operaciones globales para el 2040, apoyándose en objetivos fundamentados en la ciencia. Para lograrlo, la armadora planea descarbonizar su portafolio mediante la transición hacia vehículos con batería eléctrica y otras tecnologías de vehículos cero emisiones, abasteciéndose de energía renovable y apalancándose en créditos y bonos de carbono3.

Electrificación

En este compromiso, el uso de productos de GM representa el 75% de las emisiones de carbono. GM ofrecerá 30 modelos de vehículos completamente eléctricos a nivel mundial, para mediados de la década y, en Estados Unidos, el 40% de los modelos de la compañía serán vehículos con batería eléctrica para finales del 2025. GM está invirtiendo $27 mil millones de dólares en vehículos eléctricos y autónomos en los próximos cinco años, superando la cifra de $20 mil millones de dólares planteada antes del inicio de la pandemia por COVID-19.

Esta inversión incluye el desarrollo continuo de la tecnología de baterías Ultium de GM, la renovación de instalaciones como Factory ZERO en Michigan y el centro de manufactura Spring Hill en Tennessee, para construir vehículos eléctricos con piezas creadas alrededor del mundo, e invertir en nuevos sitios, como el Ultium Cells LLC en Ohio, así como en la manufactura y puestos de trabajo relacionados con la ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM).

Más de la mitad del capital para el desarrollo de productos de GM se destinará a programas de vehículos eléctricos y autónomos. Y en los próximos años, GM buscará ofrecer un vehículo eléctrico para las necesidades de cada cliente, desde crossovers y SUVs hasta pickups y sedanes.

La compañía también continuará mejorando la eficiencia de combustible para sus vehículos tradicionales de combustión, de acuerdo con las regulaciones regionales de economía de combustible y de gases de efecto invernadero. Algunas de estas iniciativas incluyen mejoras en la tecnología de economía de combustible, como la función “Stop/Start”, mejoras en la eficiencia aerodinámica, motores más pequeños con mayor potencia, transmisiones más eficientes y otras más, incluyendo la reducción de masa y neumáticos con menor resistencia al rodar.

Energía Renovable

Para reducir emisiones en sus propias operaciones, GM proveerá de energía 100% renovable a sus instalaciones en Estados Unidos para el 2030, y a nivel global para el 2035, lo que representa alcanzar cinco años antes el objetivo global de la compañía anunciado anteriormente. Hoy en día, GM es el décimo mayor comprador de energía renovable en el mundo, y en 2020, por ello, la compañía recibió el “Green Power Leadership Award”, otorgado por la Agencia de Protección Ambiental de Estados Unidos.

Créditos y bonos de carbono

Para contabilizar las emisiones de carbono restantes, GM espera invertir en créditos o bonos de carbono. La compañía evalúa los créditos y bonos como las soluciones consolidadas más eficientes, equitativas e inclusivas para los próximos años. La compañía reconoce que los bonos deben ser utilizados con moderación y deben reflejar una visión integral para mitigar los efectos del cambio climático y ayudar a la prosperidad de las personas alrededor del mundo.

Cadena de suministro e infraestructura

Como ya se ha señalado, el compromiso de GM para alcanzar la neutralidad en emisiones de carbono aplica a su portafolio global de productos y a sus propias operaciones. Hoy la compañía está implementando acciones para reducir el impacto asociado con su cadena de suministro, mientras apoya redes y servicios públicos que alimenten vehículos eléctricos con energía renovable.

GM ha trabajado con algunos de sus mayores proveedores para crear un consejo de sustentabilidad y así compartir las mejores prácticas, aprender unos de otros y crear nuevos estándares que sirvan a la industria.

Adicionalmente, GM está colaborando con proveedores para establecer objetivos ambiciosos que ayuden a reducir emisiones, incrementar la transparencia y obtener materiales de forma sustentable para la cadena de suministro.

Si bien los vehículos eléctricos no emiten emisiones por el tubo de escape, es fundamental que estos se carguen con electricidad proveniente de fuentes renovables, como energía solar y eólica.

GM ha trabajado con empresas y desarrolladores para apoyar las inversiones en energía renovable que se encuentran en y alrededor de las comunidades donde existen instalaciones de GM, a través de acuerdos de compra de energía y tarifas verdes. La compañía también está trabajando con EVgo para triplicar el tamaño de la red pública de cargado rápido en Estados Unidos, mediante la instalación de más de 2,700 nuevos cargadores rápidos para finales del 2025.

Esta medida ayudará a acelerar la adopción generalizada de vehículos eléctricos. Los nuevos cargadores rápidos serán alimentados con energía 100% renovable. GM cree que el sector energético se encuentra bien encaminado hacia una red descarbonizada, y que alcanzará un futuro totalmente eléctrico.

1La neutralidad de carbono se alcanza cuando las emisiones antropogénicas de CO2 se equilibran globalmente, mediante la absorción antropogénica de CO2 durante un período específico. [Fuente: Grupo intergubernamental sobre cambio climático, IPCC, SR15]

2 Los objetivos con fundamento científico proporcionan una ruta definida para que las empresas reduzcan las emisiones de gases de efecto invernadero (GEI), lo que ayuda a prevenir impactos graves de cambio climático y mayor sostenibilidad empresarial hacia el futuro. Los objetivos se consideran “con fundamento científico” si se alinean con lo que la comunidad científica especializada en temas climáticos considera necesario para cumplir los objetivos del Acuerdo de París: limitar el calentamiento global muy por debajo de 2°C por encima de los niveles preindustriales y realizar esfuerzos para limitar calentamiento a 1.5°C.

3 Descarbonizar: En este caso, las empresas buscan mitigar su impacto en el clima eliminando las fuentes de emisiones dentro del límite del objetivo. Esto se logra, a menudo, evitando actividades que generan emisiones (por ejemplo, evitando la quema de combustibles fósiles) y/o previniendo la liberación de emisiones que continúan generándose (por ejemplo, mediante la captura y remoción permanente de emisiones, antes de que se liberen a la atmósfera).

Comunicado de prensa.

Bancos sin compromiso ante la deforestación: 2 de cada 3 fallan a nivel global

Dos de cada tres bancos no tienen un compromiso ante la deforestación. Esto es lo que indica el nuevo análisis de la organización sin ánimo de lucro Global Canopy. El informe Forest 500 de la organización publicado el 26 de enero, analiza las carteras y los compromisos de gestión de 150 bancos e inversores de todo el mundo para evaluar cómo contribuyen a la pérdida de los bosques.

Informe Forest 500

De acuerdo con edie, el informe revela que:

Alrededor de dos tercios de los bancos no tienen ningún compromiso público sobre la negación de la financiación a las empresas acusadas de deforestación o la imposición de condiciones a los paquetes financieros en este caso.

Global Canopy quiere que más bancos e inversores desarrollen políticas específicas para las inversiones en sectores con alto riesgo de deforestación, como el aceite de palma, la soja, la carne de vacuno, el cuero, la madera, la pasta y el papel.

Cita su propia investigación previa de 350 empresas que producen o se abastecen de estas materias primas, en la que se descubrió que menos de un tercio no ha asumido ningún compromiso público para evitar la deforestación. Además, menos de una cuarta parte se ha comprometido a evitar la deforestación en todas las materias primas con las que trabaja. Entre los rezagados en este ámbito se encuentran:

  • Capri Holdings.
  • La empresa matriz de Jimmy Choo y Versace.
  • El gigante lácteo francés Groupe Lactalis.
  • El mayor fabricante de calzado del mundo, Bata.
  • La empresa matriz de Dunkin Donuts, Dunkin’ Brands.
  • Kraft Heinz.
  • Starbucks.

Las consecuencias de la falta de objetivos

Teniendo en cuenta esta falta de objetivos en el sector público, así como el tamaño de los bancos e inversores y las empresas que tienen en sus carteras…

Global Canopy calcula que se han invertido hasta 2.7 billones de dólares en actividades que podrían estar relacionadas con la deforestación.

Los principales financiadores de empresas que, según Global Canopy, son de alto riesgo forestal: Vanguard, BlackRock, State Street, Capital Group y Wells Fargo.

Los resultados en términos de gobernabilidad fueron, en general, peores en el mercado estadounidense, pero el informe descubrió que muchas organizaciones europeas con políticas de deforestación siguen financiando a empresas de alto riesgo, como el Santander y el Deutsche Bank.

No hay solución al cambio climático sin una solución a la deforestación, y sin embargo la mayoría de las instituciones financieras más grandes del mundo miran hacia otro lado en este tema vital. Algunas hacen grandes anuncios sobre el cambio climático mientras ni siquiera tienen una política de deforestación. Esto no tiene sentido y envía un mensaje terrible al mercado.

Unas políticas sólidas son un primer paso básico, ya que establecen expectativas claras para las empresas que financian y demuestran un enfoque estratégico ante la crisis del clima y la naturaleza.

Niki Mardas, directora ejecutiva de Global Canopy.

Cambios en las políticas, pensadas para Bancos sin compromiso ante la deforestación

Mardas afirma:

La nueva legislación en materia de diligencia debida favorecerá a los primeros en actuar y debe incluir al sector financiero en su ámbito de aplicación, con sanciones para quienes no actúen.

Niki Mardas, directora ejecutiva de Global Canopy.

En este sentido, el Gobierno del Reino Unido ha añadido cláusulas a la Ley de Medio Ambiente destinadas a prohibir a las empresas con sede en el Reino Unido importar de proveedores que deforesten en el extranjero.

Bancos sin compromiso ante la deforestación; han sido más rápidos en abandonar el carbón que a la deforestación. aunque tienen el mismo impacto.

Todas las grandes empresas con sede en el Reino Unido tendrán que demostrar que los productos básicos de “riesgo forestal” que adquieren a nivel internacional proceden de proveedores libres de deforestación, o explicar por qué no pueden hacerlo.

Defra clasifica la soja, el aceite de palma, el cacao, la carne de vacuno, el cuero, el caucho y los productos forestales como la madera y el papel como productos de “riesgo forestal“.

Las ONGs, entre las que se encuentra Global Witness, piden a los ministros que hagan más para evitar que los bancos e inversores con sede en el Reino Unido financien la deforestación como parte de esta campaña.

Las grandes empresas, como Nestlé y Tesco, también han argumentado que el Reino Unido puede hacer algo mejor que adoptar un enfoque de “casillas”; las propuestas actuales sólo prohíben la deforestación ilegal, y algunos países tienen normas poco estrictas en este ámbito.

El proyecto de ley de medio ambiente volverá al Parlamento por primera vez en 2021 a finales de esta semana.

Esfuerzos de Nestlé en contra del cambio climático

En los últimos años, una de las posturas más polémicas acerca del cambio climático es sin duda la del presidente de EE.UU. Donald Trump. Este personaje político y magnate estadounidense ha afirmado que el cambio climático simplemente no existe.

Por el contraste, tenemos a una activista adolescente llamada Greta Thunberg, quien pretende cambiar la crisis climática con su movimiento llamado #FridaysForFuture, el cual ha generado mucho eco en distintos países, inspirando a jóvenes de todo el mundo.

Antes estas dos posturas totalmente diferentes, solo tenemos algo que confesarte:

El cambio climático sí existe y ahora más que nunca todos como miembros de la sociedad debemos poner atención a lo que sucede alrededor de este importante tema. 

La situación actual del cambio climático

En todas partes del mundo se han experimentado los efectos dramáticos del cambio climático, la Organización de las Naciones Unidas (ONU) afirma que las emisiones de gases de efecto invernadero continúan aumentando, y hoy son un 50% superior al nivel de 1990.

Otro punto importante a considerar es que los desastres naturales ocasionados por el clima tan cambiante que hemos vivido en los años han causado miles de pérdidas económicas y de personas en todo el mundo. 

Con ayuda de organizaciones, gobiernos y el sector privado, se puede contribuir de manera significativa para cumplir los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), especialmente con el número 13: Acción por el clima. 

La ONU afirma que los esfuerzos que se deben incluir para mitigar el cambio climático son medidas de reducción del riesgo de desastres en las políticas y estrategias nacionales y un amplio abanico de medidas tecnológicas. 

Porque aunque no lo creas, es posible limitar el aumento de la temperatura media global a dos grados Celsius por encima de los niveles pre-industriales, apuntando a 1,5°C. Para lograrlo, se requieren acciones colectivas urgentes. 

Con estos datos y estudios realizados por expertos ambientales de la ONU, ¿crees que en realidad no existe esta problemática mundial?

Sector empresarial unido a combatirlo

En 2019, Nestlé se comprometió en combatir el cambio climático, centrándose en reducir a la mitad sus emisiones para 2030 y lograr cero emisiones netas para 2050, incluso a medida que la compañía crece.

Échale ojo a la siguiente entrevista:

Con este compromiso, Nestlé asume el objetivo del Acuerdo de París: limitar el aumento de la temperatura global a 1,5 °C., la cual desempeña un papel de liderazgo en la lucha contra el cambio climático. 

Mark Schneider, CEO de Nestlé, afirma que el cambio climático es una de las mayores amenazas a las que todos nos enfrentamos como sociedad, pero también es uno de los mayores riesgos para el futuro de los negocios, por ello se deben aplicar medidas inteligentes y de vanguardia para hacer frente a esta problemática. 

Acciones contra el cambio climático: Caso Nestlé 

De manera global, la compañía está llevando a cabo un papel de liderazgo al abordar el tema de las emisiones en todo el negocio y cadena de suministro. Entre las que destacan las siguientes acciones: 

1. Apostar por la agricultura regenerativa 

Para lograr esta innovación, Nestlé está trabajando con 500,000 agricultores y 150,000 proveedores. Su propósito es ayudarlos a implementar prácticas de agricultura regenerativa. 

Estas prácticas mejoran la salud de la tierra y mantienen y restauran diversos ecosistemas, además la compañía se compromete a recompensar a los agricultores, comprando sus productos a un mayor precio e invirtiendo conjuntamente en los gastos de capital necesarios. 

Con ello, Nestlé espera obtener más de 14 millones de toneladas de sus ingredientes a través de la agricultura regenerativa para 2030, impulsando la demanda de dichos productos.

Plantar millones de árboles 

En práctica de agricultura, la compañía líder en elaboración de alimentos también está comprometida en ampliar su programa de reforestación para plantar 20 millones de árboles al año durante los próximos 10 años en las áreas de donde obtiene los ingredientes. 

Más árboles significa más sombra para los cultivos, eliminar más carbono de la atmósfera, obtener mayores rendimientos y mejorar la biodiversidad y salud de la tierra. 

Las principales cadenas de suministro de productos básicos clave de la compañía, como el aceite de palma y la soya, estarán libres de deforestación para 2022. A través de esfuerzos como estos, Nestlé está construyendo alianzas a largo plazo y brindando a las comunidades agrícolas mayor certeza y mayores ingresos.

2. Cambiar hacia una energía 100% renovable

Nestlé también espera completar la transición de sus 800 sitios en los 187 países donde opera hacía una energía 100% renovable para 2025. ¿Cómo lo logrará? Muy sencillo, la empresa está cambiando su flota global de vehículos a opciones de reducción de emisiones y disminuirá y compensará los viajes de negocios para 2022. 

También está implementando medidas de regeneración y protección del agua, y abordando el desperdicio de alimentos en sus operaciones.

3. Portafolio de productos con menos huella ambiental

Nestlé es una de las pocas empresas que se ha comprometido en reinventar sus productos para que estos sean más amigables con el medio ambiente, teniendo el compromiso de ampliar la oferta y reinventar a carbono neutral los alimentos y bebidas de origen vegetal, lo cual contribuirá en la lucha contra el cambio climático. 

Para 2022, los alimentos a base de plantas Garden Gourmet, los suplementos Garden of Life y las marcas Nespresso: S.Pellegrino, Perrier y Acqua Panna, alcanzarán la neutralidad de carbono. Pasará lo mismo en 2025 con los alimentos a base de plantas, Sweet Earth y el resto de la categoría de Nestlé Waters.  

Estas son solo algunas de las acciones más importantes que tiene la compañía en mente para salvaguardar el planeta, y pretende que en los próximos años, antes de llegar a las metas antes mencionadas, demuestre transparencia en el camino hacia una empresa con prácticas cero neto. 

La Camimex presenta su primer informe de sustentabilidad 2020

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Brenda Santillán Soto

Con la finalidad de ser mas transparentes en sus acciones de sustentabilidad, la Cámara Minera de México (Camimex) dio a conocer su Primer Informe de Sustentabilidad 2020, a través del cual informó los esfuerzos que llevan a cabo en función a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) emitidos en la Agenda 2030 de la Organización de las Naciones Unidas (ONU).

Durante el webinar “Informe de sustentabilidad 2020” realizado por la Camimex, Fernando Alanís Ortega, presidente de la Cámara Minera de México, dio a conocer que el sector minero se encuentra impulsando la inclusión de genero, el cuidado del medio ambiente, la implementación de energías renovables, el desarrollo económico y el desempeño social.

“Nosotros hemos identificado al menos 9 de los 17 objetivos, en los que creemos que trabajamos e impactamos de una manera favorable para tratar de aportar nuestro grano de arena para que México pueda seguir avanzando hacia un crecimiento mas igualitario”, declaro Alanís.

De acuerdo con Alanís, a lo largo de los años la Camimex ha venido creciendo, desarrollándose en México, actualmente genera empleos para 79 mil personas de manera directa y 2.2 millones de empleos de manera indirecta.

Por otra parte, el presidente de la Camimex dio a conocer que el sector minero impulsa la inclusión femenina, expresó que en los últimos años los puestos de trabajo ocupados por mujeres han tenido un crecimiento del 5% y 7%, hoy en día la presencia de la mujer en el sector representa 16%, contando con cerca de 60,000 mujeres que laboran en la industria minera.

“Esperamos pronto poder llegar a una equidad adecuada de genero, como debe de ser en cualquier actividad económica que se desarrolla en cualquier parte del mundo”, afirmó Alanís.

En este primer esfuerzo, la Camimex ha expresado que su reto es hacer que México se pueda sentir orgulloso de la actividad minera y se entienda el bienestar que generan en beneficio de millones de mexicanos.

En el tema de manejo de residuos, las empresas de la Cámara Minera de México tienen como objetivo minimizar la generación y maximizar la reutilización de residuos, por lo que han implementado diferentes tecnologías para utilizar las presas de jale como circuito cerrado y, de esta manera, obtener una recuperación de agua.

De acuerdo con el presidente de la Camimex, más de la mitad de la energía que se consume en el sector minero proviene del autoabastecimiento, esto con la finalidad de impulsar el uso de energías limpias.

Por otra parte, Alanís dio a conocer que el 14% de energía que maneja el sector minero proviene de fuentes renovables, agregó que debido a las modificaciones que ha habido en materia de política energética, el sector se ha visto frenado para implementar sus iniciativas.

“Ojalá se siga impulsando la generación de energías limpias, sin duda ese debería ser el camino para seguir en el sector minero como parte del compromiso ambiental que se tiene”, afirmó.

En el tema del desempeño social se encuentran trabajando en proporcionar trabajo digno y seguro, el cual esta enfocado en seguridad y salud del personal, así como seguir impulsando sueldos competitivos y que le den una calidad de vida a sus empleados y trabajadores.

De acuerdo con Alanís, la Camimex cree firmemente que todos los accidentes se pueden evitar, debido a esto y como parte de la responsabilidad que tiene la empresa con sus trabajadores, trabajan en la creación de condiciones de trabajo seguro en sus operaciones, esto con la finalidad de buscar ser cero accidentes.

En el tema de salud, el sector minero cuenta con 220 médicos, 286 paramédicos y 131 enfermeras, de acuerdo con Alanís, la Cámara de Minería cuenta con una relación de 3.4 médicos por cada 1000 trabajadores, lo cual ha ayudado a tener una mejor vigilancia a la salud ocupacional y preventiva de sus trabajadores.

Alanís agregó que ha habido muchas acciones emprendidas en las diferentes entidades en donde tiene presencia la industria, las cuales van desde donaciones de equipo medico, construcción y renovación de clínicas y hospitales, talleres y cursos sobre nutrición, mastografías y una gran cantidad de programas que se llevan acabo en las diferentes unidades que van enfocadas a la salud.

La Cámara Minera de México también hace inversiones en la parte de capacitación de su personal, en 2019 se invirtieron 1,500 millones de pesos en los diferentes programas de capacitación y desarrollo de personal, “las empresas de la cámara minera han trabajado fuertemente en el desarrollo de estándares que nos ayudan a mejorar la capacitación de nuestros trabajadores”, afirmó Alanís.

Expresó que, en el ámbito de la educación, 2,945 escuelas que están ubicadas en las regiones mineras son apoyadas directamente por las diferentes operaciones del sector, además en 2019 se otorgaron 5,219 becas educativas y 18,800 horas de educación para adultos.

De acuerdo con el presidente de la Camimex, el valor de la minería a lo largo de los años se ve altamente impactada por los ciclos de los metales, en 2019 se logró tener un valor de 11,855 millones de dólares; el año pasado como compromiso por la pandemia por la COVID-19, el sector se propuso mantener a su base laboral como parte del compromiso social que tienen con su gente y de esta manera apoyar en ser parte de la solución.

Finalmente, Alanís expresó que, el día de hoy la sociedad exige una mayor rendición de cuentas para todos los sectores económicos, por lo que aseguró que la minería no es la excepción, esto con la finalidad de crear una mayor consciencia entre todos de la importancia que tienen las actividades económicas y también de conocer las necesidades que se tienen en las diferentes comunidades.

“Creemos firmemente en la sustentabilidad y estamos comprometidos con ello, y creemos en la modernidad y en inversión de nuevas tecnologías que nos ayuden por un lado a mejorar el desempeño sustentable y por otro lado a seguir impulsando y cuidando la seguridad de todos los que laboran en nuestras operaciones”, concluyó el presidente de la Camimex.

10 frases inspiradoras de Kamala Harris, tomadas de sus redes sociales

En los últimos años, se han roto importantes barreras en beneficio de múltiples sectores, uno de ellos es el de las mujeres, quienes por medio de iniciativas y movimientos, luchan a diario por alcanzar la equidad de género.

Kamala Harris es el vivo ejemplo de tal lucha y quien recientemente se convirtió en la primera vicepresidenta de Estados Unidos. Ella cuenta con una amplia carrera profesional en la que ha sido pionera, modificando lo establecido e inspirando al resto de mujeres que aspiran a llegar lejos.

Te invitamos a conocer más de ella así como de su filosofía a través de algunas de sus frases más inspiradoras.

Ella es Kamala Harris

Antes de ser vicepresidenta, Kamala Harris ha ejercido como fiscal de distrito afroamericana y fiscal general en la historia de California. Se posicionó como la primera indio-americana en llegar al Senado y, ahora, marca otra pauta con su reciente nombramiento.

Nació en Oakland (California) y se graduó de la Universidad de Howard y de la Escuela de Derecho de Hastings (Hastings College of Law) de la Universidad de California.

Para Harris, una fuente de inspiración y empoderamiento fue su madre, quien constantemente le decía que ella podía ser la primera en muchas cosas, pero debía se asegurarse de no ser la última.

Su mamá Shyamala Gopalan, fue una científica y pionera en cáncer de mama por su propio mérito, recibió su doctorado el mismo año que la vicepresidenta nació e inculcó en Kamala, al igual que su padre, esa motivación por involucrarse con su entorno.

Ambos la llevaban de niña a las manifestaciones de los derechos civiles y le presentaron a modelos a seguir como el juez de la Suprema Corte Thurgood Marshall y la líder de los derechos civiles Constance Baker Motley, cuyo trabajo motivó a Harris a convertirse en fiscal.

Durante su niñez y desarrollo, la vicepresidenta Harris estuvo rodeada de una comunidad y una familia diversa. En 2014, se casó con Doug Emhoff, con quien tiene dos hijos: Ella y Cole.

Por medio de sus diferentes cargos, Harris se ha encargado de enjuiciar casos de violación sexual infantil, de liderar la División de Niños y Familias para la Oficina del Fiscal de la ciudad de San Francisco, así como de desarrollar diversos programas a favor de la sociedad.

Ejemplo de ello es la iniciativa para otorgar a las personas con cargos, la oportunidad de obtener un título de estudios secundarios y conseguir empleo para poder reincorporarse a la sociedad.

Incluso, el programa se designó como un modelo nacional de innovación para las fuerzas policiales por el Departamento de Justicia de los Estados Unidos. También instituyó varias reformas que fueron primeras en su clase para asegurar mayor transparencia y rendición de cuentas en el sistema de justicia criminal.

Ahora como vicepresidenta, Kamala Harris, juró solemnemente apoyar y defender la Constitución de Estados Unidos contra todos los enemigos, extranjeros y domésticos.

Para celebrar el legado que hasta el momento ha dejado, decidimos compartirte 10 frases inspiradoras de Kamala Harris, tomadas de sus redes sociales y que sin duda alguna te inspirarán.

10 frases inspiradoras de Kamala Harris

1. Sororidad

Estoy aquí hoy por las mujeres que vinieron antes que yo.

2. Resiliencia

Mi esperanza y mi oración permanente, es que salgamos de esta terrible experiencia con una nueva sabiduría. Para apreciar los momentos simples. Para imaginar nuevas posibilidades. Y abrir nuestros corazones un poco más el uno al otro.

3. Empoderamiento

Tengo un mensaje para todos los niños y niñas que sueñan con crecer para ser superhéroes: los superhéroes caminan entre nosotros. Son profesores, médicos, científicos, investigadores de vacunas, y tú también puedes crecer para ser como ellos.

4. Liderazgo

Nuestros jóvenes líderes me alimentan con la esperanza de un mañana mejor.

5. Inspiración

Siempre le digo a la gente de la que soy mentora: algunos dirán que no es tu turno, no es tu momento, no escuches.

6. Inclusión y justicia

El Dr. Martin Luther King, Jr. entendió que la justicia racial no se puede lograr sin justicia económica, y que la lucha se basa en la equidad, la dignidad y un futuro mejor para todos nuestros niños.

7. Reconocimiento

Mi madre me enseñó que no importa cómo te ganes la vida, ya seas cuidador o conductor de camión, empleado de una tienda de comestibles o propietario de una pequeña empresa, cada trabajo tiene un valor y un valor inherente.

8. Igualdad

Durante siglos, la justicia se ha simbolizado como una mujer con los ojos vendados y una balanza en las manos. Sus ojos están cubiertos porque la justicia no debería depender del color de tu piel. No debería depender de la cantidad de dinero que tengas. La justicia debe ser imparcial.

9. Derecho

El difunto gran John Lewis derramó su sangre en el puente Edmund Pettus por nuestro derecho al voto. Las fuerzas en su contra eran poderosas, pero sabía que la capacidad de lo que podía ser nuestro país era una lucha que valía la pena.

10. Cambio climático

La crisis climática no es un tema partidista. No es una broma.

Kamala Harris está construyendo un camino que inspira, empodera y motiva no solo a las mujeres y niñas, sino a todas las personas a luchar por sus objetivos de una manera responsable, así como a dejar una huella en el mundo que impulse un futuro justo, equitativo y saludable en diversos aspectos.

Si nos faltó alguna frase o discurso que consideres igual de relevante, no dudes en compartirlo.

Los 10 riesgos globales más grandes de 2021: Foro Económico Mundial

Se considera una advertencia al aviso con el que se previene a alguien de algo, y esto es lo que ha hecho durante 15 años el Informe de Riesgos Globales del Foro Económico Mundial.

En 2006 este informe anunció la posibilidad de una pandemia mundial, y en pleno 2021 la estamos viviendo en su máxima potencia y sufriendo consecuencias que ya se habían vislumbrado. Recientemente, se ha publicado la 16ava edición del Informe de Riesgos Globales del Foro Económico Mundial 2021, y ha traído entre sus páginas los riesgos que se convertirán en una amenaza crítica para el mundo en el 2021 y los próximos años.

En 2020, el riesgo de una pandemia mundial se hizo realidad, algo que este informe ha estado destacando desde 2006. Sabemos lo difícil que es para los gobiernos, las empresas y otros resolver esos riesgos a largo plazo, pero la moraleja es que todos nosotros debemos darnos cuenta de que ignorarlos no reduce la probabilidad de que ocurran.

Saadia Zahadi, directora general del Foro Económico Mundial.

Así que si hemos aprendido la lección, hoy debemos enfocarnos en poner atención a dichas advertencias y fortalecer la previsión estratégica. Para conocer los 10 riesgos globales más grandes de 2021 y cómo evitar que se conviertan en una catástrofe, no dejes de leer.

Reporte de Riesgos Globales: Foro Económico Mundial

El Reporte de Riesgos Globales es un estudio que se publica de forma anual desde el año 2006 por el Foro Económico Mundial —una organización sin fines de lucro dedicada a promover debates públicos sobre asuntos globales—. Basado en el trabajo de la Red de Riesgos Mundiales, el informe describe los cambios en el paisaje mundial de riesgos de un año a otro.

Dicho análisis es producto de una red de expertos con alto prestigio a nivel internacional que colaboran en el Foro Económico Mundial, cuya sede principal se encuentra en Ginebra, ciudad y comuna de la Confederación Suiza.

Sobre el reporte 2021

En el Informe de riesgos globales de 2021 se han compartido los resultados de la última Encuesta de percepción de riesgos globales (GRPS), seguida de un análisis de las crecientes divisiones sociales, económicas e industriales, sus interconexiones y sus implicaciones en nuestra capacidad para resolver los principales riesgos globales que requieren la sociedad, cohesión y cooperación global.

Los riesgos se han dividido en tres bloques de riesgos posibles que se desarrollarán por periodos: a corto, mediano y largo plazo, además se incluyen propuestas para mejorar la resiliencia, extraídas de las lecciones de la pandemia y del análisis histórico de riesgos.

Cabe destacar que este año se agregaron 12 nuevos riesgos como resultado
de las tendencias económicas, geopolíticas, sociales y tecnológicas observadas, así como las tendencias exacerbadas o emergentes de la crisis del COVID-19
que tienen el potencial de tener efectos a largo plazo.

¿Cómo se llevó a cabo?

Se pidió a los 650 miembros de las diversas comunidades de liderazgo del Foro Económico Mundial, que identificaran cuándo creen que un riesgo se convertirá en una amenaza crítica para el mundo dentro de los siguientes plazos:

  • Amenazas a corto plazo: 0 a 2 años.
  • Amenazas a mediano plazo: 3-5 años.
  • Amenazas a largo plazo: 5-10 años.

Sobre esta base se calculó un recuento simple para cada uno de los 35 riesgos globales que se dividen en el ámbito:

  • Económico.
  • Ambiental.
  • Geopolítico.
  • Societal.
  • Tecnológico.

La base del informe sigue siendo su Encuesta anual de percepción de riesgos globales. Además, la Junta Asesora de Riesgos Globales de larga data da forma a la dirección de este informe desde sus primeras etapas y proporciona información durante todo el proceso de redacción.

También se beneficia de la continua colaboración con sus socios estratégicos Marsh McLennan, SK Group y Zurich Insurance Group y sus asesores académicos en la Universidad de Oxford, la National University de Singapur y la Universidad de Pensilvania.

Así que con la certeza que avala la 16ava edición del Informe de Riesgos Globales del Foro Económico Mundial 2021, te presentamos los 10 riesgos globales más grandes de 2021.

Los 10 riesgos globales más grandes de 2021: Foro Económico Mundial

1. Clima extremo

Pérdida de vidas humanas, daños a los ecosistemas, destrucción de bienes y / o pérdidas económicas a escala global como resultado de eventos climáticos extremos: frentes fríos, res, inundaciones, olas de calor, vendavales, etc.

2. Fracaso de la acción climática

La incapacidad de los gobiernos y las empresas para hacer cumplir, promulgar o invertir en medidas efectivas de mitigación y adaptación al cambio climático, preservar los ecosistemas, proteger a las poblaciones y hacer la transición a una economía neutral en carbono.

3. Daño ambiental humano

Pérdida de vidas humanas, pérdidas económicas y / o daños a los ecosistemas como resultado de la actividad humana y / o falta de coexistencia con los ecosistemas animales:

  • Desregulación de áreas protegidas.
  • Accidentes industriales.
  • Derrames de petróleo.
  • Contaminación radiactiva.
  • Comercio de vida silvestre.

4. Enfermedades infecciosas

Propagación masiva y rápida de virus, parásitos, hongos o bacterias que causan un contagio incontrolado de enfermedades infecciosas, lo que resulta en una epidemia o pandemia con pérdida de vidas y trastornos económicos.

5. Pérdida de biodiversidad

Consecuencias irreversibles para el medio ambiente, la humanidad y la actividad económica, y una destrucción permanente del capital natural, como resultado de la extinción y / o reducción de especies.

6. Concentración de potencia digital

Concentración de activos, capacidades y / o conocimientos digitales críticos por parte de un número reducido de personas, empresas o estados, lo que genera mecanismos de fijación de precios discrecionales, falta de supervisión imparcial, acceso público y / o privado desigual, etc.

7.Desigualdad digital

Acceso fracturado y / o desigual a redes y tecnología digitales críticas, entre países y dentro de ellos, como resultado de capacidades de inversión desiguales, falta de habilidades necesarias en la fuerza laboral, poder adquisitivo insuficiente, restricciones gubernamentales y / o diferencias culturales

8. Armas de destrucción masiva

Despliegue de armas biológicas, químicas, cibernéticas, nucleares y radiológicas, que provoquen pérdida de vidas, destrucción y / o crisis internacionales.

9. Crisis de recursos naturales

Crisis químicas, alimentarias, minerales, hídricas u otros recursos naturales a escala mundial como resultado de la sobreexplotación humana y / o la mala gestión de recursos naturales críticos

10. Crisis de medios de vida

Deterioro estructural de las perspectivas y / o estándares laborales para la población en edad de trabajar: desempleo, subempleo, salarios más bajos, contratos frágiles, erosión de los derechos de los trabajadores, etc.

El informe divide en tres bloques los riesgos que se desarrollarán por periodos: a corto, mediano y largo plazo. Te los compartimos.

Riesgos a corto, mediano y largo plazo

10 riesgos globales a corto plazo (0-2 años)

  1. Enfermedades infecciosas.
  2. Crisis de medios de vida.
  3. Eventos climáticos extremos.
  4. Fallo de ciberseguridad.
  5. Desigualdad digital.
  6. Estancamiento prolongado.
  7. Ataques terroristas.
  8. Desilusión juvenil.
  9. Erosión de la cohesión social.
  10. Daño ambiental humano.

10 riesgos a medio plazo (3-5 años)

  1. Explosión de burbuja de activos.
  2. Desglose de la infraestructura de TI.
  3. Inestabilidad de precios.
  4. Choques de las materias primas.
  5. Crisis de deuda.
  6. Fractura de relaciones interestatales.
  7. Conflicto interestatal.
  8. Fallo de ciberseguridad.
  9. Fallo en la gobernanza tecnológica.
  10. Geopolitización de recursos.

10 riesgos a largo plazo (5-10 años)

  1. Armas de destrucción masiva.
  2. Colapso del estado.
  3. Pérdida de biodiversidad.
  4. Avances tecnológicos adversos.
  5. Crisis de recursos naturales.
  6. Colapso de la seguridad social.
  7. Colapso del multilateralismo.
  8. Colapso de la industria.
  9. Fracaso de la acción climática.
  10. Reacción contra la ciencia.

Conocer un listado de este tipo puede resultar realmente aterrador o alarmante, sin embargo, existen formas para prepararnos y enfrenar el futuro que pudiésemos vivir nosotros o las futuras generaciones.

¿Cómo nos prepararnos para el futuro en cuestión de riesgos globales?

Como se mencionó al inicio, COVID-19 es el vivo ejemplo de un pronóstico que hoy es una realidad, esto ofrece una oportunidad de ver en retrospectiva. Los riesgos globales, entre ellos las pandemias, cristalizan de manera diferente, pero con capacidades transversales y enfoques sistémicos para fortalecer la resiliencia general de los países, las empresas y la comunidad internacional son posibles.

Ahora que los gobiernos, las empresas y las sociedades comienzan a resurgir tras la pandemia, deben apresurarse a crear nuevos sistemas económicos y sociales que mejoren nuestra resiliencia colectiva y capacidad de respuesta a impactos y que, a la vez, reduzcan la desigualdad, mejoren la salud y protejan al planeta.

Saadia Zahadi, directora general del Foro Económico Mundial.

La respuesta a COVID-19 hasta ahora, ofrece al menos cuatro oportunidades de gobernanza.

1. Marco de trabajo

La formulación de marcos analíticos detallados que adopten una visión holística y basada en sistemas de los impactos de los riesgos ayudará a sacar a la luz las posibles dependencias en un momento oportuno, las consecuencias indirectas y las vulnerabilidades y puntos ciegos.

Esto es fundamental en la mitigación del riesgo ambiental, por ejemplo, cuando intervenciones como el desarrollo de variedades de cultivos resistentes al clima podría afectar la resiliencia del sistema alimentario.

2. Campeones de riesgo

Invertir en “campeones de riesgo” de alto perfil que puedan reunir a diferentes partes interesadas para impulsar la innovación en el análisis de riesgos, la financiación y las capacidades de respuesta, y mejorar las relaciones entre los expertos científicos y los líderes políticos.

Los defensores del riesgo deben posicionarse antes del frenesí de la próxima crisis, cualquiera que sea.

3. Comunicación

Mejorar la claridad y coherencia de las comunicaciones de riesgos y combatir la desinformación. La mayoría de las crisis requieren respuestas de toda la sociedad, y hay una enorme buena voluntad y energía para aprovechar, pero la confusión y la frustración pueden socavar los esfuerzos para generar confianza y alinear responsabilidades entre el sector público, el sector privado, las comunidades y los hogares.

Existe un gran margen para mejorar la resiliencia autoorganizada a nivel comunitario y nacional. Por ejemplo, se puede hacer más para comprender y, por lo tanto, abordar los sesgos a nivel individual con respecto a la difusión de información errónea.

Una mejor coordinación entre las empresas de tecnología del sector privado y el gobierno puede ayudar a alertar a los usuarios sobre la información errónea.

4. Asociaciones Público-Privadas

Explorando nuevas formas de asociación público-privada sobre preparación ante riesgos en tecnología, logística y fabricación. La pandemia ha demostrado que la innovación puede surgir cuando los gobiernos involucran al sector privado para responder a desafíos a gran escala, si los riesgos y las recompensas se comparten de manera justa y existe una gobernanza adecuada.

El despliegue de vacunas será un caso de prueba de resiliencia: mientras planteará nuevos desafíos, las asociaciones podrían resultar eficaces para satisfacer la demanda de viales de vidrio, gestionar la logística de la cadena de frío, registrar las dosis administradas e incluso contrarrestar las dudas sobre las vacunas.

La crisis del COVID-19 también destacó la necesidad de una mayor coordinación en el financiamiento para mejorar la resiliencia y acelerar la recuperación, desde inversiones preventivas y presupuestos de contingencia hasta grupos de seguros con respaldo del gobierno. La lección para la gestión de crisis es que los detalles son importantes y deben ser abordados en colaboración.

¿Estaremos listos para enfrentar los 10 riesgos globales más grandes de 2021 del Foro Económico Mundial y habremos aprendido algo de la crisis sanitaria? Te leemos en los comentarios.

Heineken México produce 50 toneladas de hielo carbónico para transportar vacunas contra COVID 19 A -70°C

Con el fin de colaborar con las autoridades a que la vacuna contra el COVID 19, que se aplicará a todos los mexicanos, se conserve a la temperatura que marcan los protocolos internacionales a -70°C, HEINEKEN México da a conocer su disposición de producir 50 toneladas de hielo carbónico para proteger el fármaco durante su traslado a todos los rincones del territorio nacional conforme lo requieran las diversas instituciones de salud.

Las placas de enfriamiento se elaboran a partir de CO2, comúnmente conocido como “hielo seco”, que es la forma sólida del dióxido de carbono. Se utiliza principalmente como agente refrigerante. Sus ventajas incluyen una temperatura más baja que el hielo común la que es útil para conservar muestras biológicas y productos biomédicos o farmacológicos sensibles a los cambios térmicos durante su envío.

“Estos momentos difíciles requieren la solidaridad y el esfuerzo de todos. Para nosotros la salud y la vida es lo más importante. Con esta acción nos sumamos a los esfuerzos de nuestras autoridades quienes dieron un gran paso al traer la vacuna e iniciar la aplicación entre los sectores más vulnerables. Ahora nosotros deseamos sumarnos facilitando el insumo que permita que llegue a todo el país en condiciones óptimas, nuestro compromiso permanece vigente POR MÉXICO, POR TODOS.” afirmó Etienne Strijp, director General de HEINEKEN México.

Cabe destacar que el dióxido de carbono utilizado en la producción de este material, es uno de los elementos más importantes en la elaboración de la cerveza, resultado del proceso de fermentación, se captura y se utiliza en la carbonatación de dicha bebida. Para la producción del hielo carbónico se incorporó maquinaria especializada que garantiza su calidad, de esta forma, se continúa sumando a la visión de economía circular de la organización y compromiso con México, como desde hace 130 años.

Comunicado de prensa.

Invierten más de 48 millones para democratizar la educación continua en México

Global Open University (GOU), universidad de origen europeo, llega a México para tender puentes colaborativos entre la Unión Europea,  América Latina y el Caribe, con el objetivo de democratizar el acceso a la educación superior de calidad y facilitar estudios para el desarrollo profesional de las personas, sea cual sea su lugar de residencia.

Con una inversión de 2 millones de euros, equivalentes a 48,739,100 de pesos, en una innovadora plataforma desarrollada por Microsoft y Canvas, GOU busca contribuir al crecimiento del país a través de programas formativos y de mejora continua, de conformidad con los estándares compartidos por el Espacio Europeo de Educación Superior (ESG) y del Espacio Iberoamericano de Aseguramiento de la calidad en la Educación Superior (SIACES). 

“En GOU nos apalancamos de la tecnología para conectar a jóvenes y profesionistas con la educación, sin importar su condición social o lugar de residencia. Esto cobra mucha relevancia, ya que en México hay 32 millones de jóvenes entre los 19 y 35 años, sin embargo, sólo 5 millones de ellos cursan la universidad o posgrado”, comentó Vanesa Marcos, directora Académica de Global Open University.  Según cifras de la Cámara Nacional de la Educación de la República Mexicana (Canermex), entre el 8 y el 21% del gasto en el hogar es dirigido a la educación.

Agregó que “Una de las grandes lecciones de la pandemia es que requerimos innovar en el uso de las tecnologías y hacer uso de pedagogías que contribuyan al desarrollo personal y profesional a distancia, tan sólo en estos meses, la educación en línea creció 33%. Aunado a ello, la OCD ha señalado la importancia de actualizar el proceso de enseñanza-aprendizaje”.

El método de enseñanza de GOU se basa en un modelo de e-learning flexible, que permite al alumno decidir cómo, cuándo y dónde estudiar, en un ambiente dinámico y colaborativo que incorpora estrategias innovadoras, facilitando la interacción con compañeros y profesores reconocidos a nivel nacional e internacional.

Durante 2021, GOU lanzará 43 cursos cortos de 16 hrs que dotan de  herramientas inmediatas en el ejercicio de 8 áreas de conocimiento (Informática, Comunicación, Derecho, Educación, Negocios, Género, Salud y Otros). Y en 2022, lanzará su oferta en licenciaturas y  maestrías con validez oficial.

La educación continua es la actividad docente universitaria cuya misión es vincularse con el medio vía programas de formación y capacitación personas (licenciados, profesionales y no profesionales) que deseen o requieran profundizar, mantenerse al día en los conocimientos, habilidades, actitudes.

Comunicado de prensa.