El Instituto Científico Pfizer lanzó la Convocatoria para el Fondo de Investigación 2008 para fomentar la generación del conocimiento científico en México.

El fondo otorgará hasta 500 mil pesos para los proyectos de investigación. Los esfuerzos son organizados por Alfredo Chi, director médico de Pfizer.

Crónica Opinion : – – P26 –

Casi no cabía en sí Álvaro Rodríguez Arregui cuando anunció esta semana el primer cierre de capital de su Ignia Fund, el primer fondo de venture capital con enfoque social en Latinoamérica.

Este fondo de 20.6 millones de dólares pretende invertir en servicios de salud, educación, nutrición y servicios: agua, energía y drenaje.

La filosofía del fondo es atacar la pobreza, aunque para lograrlo armará mecanismos comerciales. El cierre de este fondo corrió por cuenta de la aportación de Omidyar Network, firma de inversión filantrópica fundada por Pierre Omidyar, fundador de eBay, y su esposa Pam.

Reforma Opinion : – – P3 – 

Expertos afirman que para generar riqueza, sustentabilidad y distribuir de manera justa los bienes, es necesario crear una cultura empresarial basada en la responsabilidad social. Por ello, José Ignacio Mariscal Torroella, Presidente Mundial de la Unión Internacional Cristiana de Dirigentes de Empresa (UNIAPAC) está convencido de que las estrategias de responsabilidad social deben enfocarse al desarrollo integral de la persona.

Además, sus líneas de acción siempre deben basarse en el respeto a la dignidad y los derechos humanos por lo que el ser hombre es en el que se centran todas las operaciones de la empresa. Se trata de una Declaración Mundial de Responsabilidad Social Empresarial que parte de la premisa de que las dimensiones económica, social y ambiental de la responsabilidad social empresarial sólo pueden tener sentido si se orientan hacia la persona.

El Economista Opinion : – – P7 –

Las empresas de hoy se deben concebir como ciudadanos responsables y buscar una imagen acorde con las exigencias del momento. Su legitimidad no se sustenta en la sola creación de la riqueza y en el cumplimiento de la ley. Anteriormente, una empresa sentía que su deber social era satisfactoriamente cubierto si generaba empleos y pagaba impuestos. Hoy, ese criterio ha quedado muy atrás de las necesidades que cualquier empresa debe atender, independientemente de su línea productiva.

El ser socialmente responsable ofrece varios beneficios a las empresas: incremento de ventas, dominio del mercado, retención y desarrollo de talento ejecutivo, mayor posicionamiento de marca y aumento de valor para inversionistas, entre otros.

Es aquí en donde se encuentra el tema central de la responsabilidad social empresarial.

Estas empresas están aportando mucho y supliendo una carencia que la vida moderna trae aparejada: la incapacidad de los gobiernos no sólo para atender, sino para entender la multiplicidad de nuevos fenómenos y necesidades del siglo XXI.

El Economista Opinion : – – P6 –

Accor colabora con la asociación Un techo para mi País en la construcción de viviendas para comunidades de extrema pobreza. Y en 2008 la compañía renovó su compromiso con la sociedad mexicana al participar en la construcción de 1,000 viviendas para damnificados en Tabasco.

El apoyo de Accor Services, que está en proceso de evaluación como una Mejor Práctica de responsabilidad social empresarial, consiste en proveer la alimentación de los voluntarios solidarios que llevarán a cabo la construcción.

El Economista Opinion : – – P6 –

Cada vez son más las compañías transaccionales que desarrollan sus iniciativas de responsabilidad social desde una visión mundial.

Una de ellas es Philip Morris, que apoya organizaciones de todo el mundo que combaten el hambre, suministran ayuda en casos de desastre, respaldan a víctimas de violencia y fomentan actividades culturales.

Así, la brigada Alimentodos fue creada a través del Fondo Philip Morris para responder a las necesidades sociales básicas mediante la promoción del voluntariado corporativo. Esta Mejor Práctica reconocida por el Cemefi surge en México a partir de 2001, con la visión de promover una diferencia significativa en la calidad de vida de miles de mexicanos.

El Economista Opinion : – – P6 –

La responsabilidad empresarial consiste en “entender la relación entre empresa y sociedad, así como las maneras en que éstas pueden beneficiarse de forma recíproca”, explica Michael Hastings.

La lógica es simple: en una economía saludable, las organizaciones proveen buena parte de los bienes y servicios que la sociedad necesita y también los medios para adquirirlos, gracias a las fuentes de trabajo.

La sociedad, a su vez, las abastece de mano de obra y les brinda la licencia social -es decir, las infraestructuras física y legal- para que las empresas operen.

Según el Pacto Global, una iniciativa de las Naciones Unidas que convoca al sector corporativo a trabajar por una economía más sostenible e inclusiva, las compañías deben lidiar, cada vez más, con problemas ambientales y sociale, y con una agenda impuesta por la comunidad.

Esto es resultado de la creciente interdependencia de los mercados, las comunidades y las personas.

El Economista Opinion : – – P6 –

Tras 2 años de gestión de Marcos Achar Levy, presidente del Consejo de la Comunicación, se han consolidado grandes campañas a favor de la honestidad y el fortalecimiento de la comunicación familiar mediante la creación de la campaña denominada Día de la Familia.

Crónica Opinion : – – P26 –

Las empresas relacionadas de forma directa con el negocio del petróleo tienden a ser constantemente cuestionadas acerca de su responsabilidad social. Por ello, compañías como Shell, que está en el negocio del crudo y a la vez se involucra con proyectos de energía alternativa deben estar a la vanguardia en sustentabilidad.

En entrevista exclusiva para El Economista Cornelis van der Bom, quien actualmente se desempeña como presidente y director general de Shell México expone la estrategia responsáble de la firma.

Todas las compañías Shell en más de 140 países, incluido México se rigen del mismo modo y aplican los mismos principios, por lo que sus más de 112,000 empleados en todo el mundo comparten los valores básicos de honestidad, integridad y respeto por la gente.

El Economista Opinion : – – P2 –

La presidenta del Instituto Nacional de las Mujeres (INMUJERES), María del Rocío García Gaytán, otorgó por primera vez a PepsiCo México, y a cada una de sus empresas, el Distintivo en el Modelo de Equidad de Género, que tiene por objetivo desarrollar, fomentar e impulsar dicha equidad en las organizaciones y contribuir con ello al desarrollo de la sociedad.

PepsiCo es una compañía que se distingue por sus excelentes resultados de negocio, además de ser una empresa reconocida por su integridad, capaz de ofrecer a sus colaboradores (as) y socios (as) una cultura basada en sus valores corporativos.

La visión de la estrategia de sustentabilidad de PepsiCo es la de contribuir a la mejora continua de todos los aspectos del mundo en el que opera, el ambiental, social y económico. De esta manera surge su filosofía de negocio: una estrategia de sustentabilidad que reúne lo que es bueno para el negocio y lo que es bueno para el mundo.

Reforma Opinion : – – P1 –

El tema de Responsabilidad Social Corporativa (RSC) está siendo completamente entendido por las grandes empresas en México como un elemento de prestigio y diferenciación que genera ventajas competitivas, pero ¿qué tanto ha volteado a ver está opción al ser un pequeño y mediano empresario (PYME)? De acuerdo con José María García-Soto, vicepresidente de la región sur de Europa y México de la desarrolladora de soluciones de inteligencia de negocios, Information Builders, la PYME no está viendo la RSC como un elemento fundamental para encontrar una ventaja competitiva en el mercado.

“Las grandes corporaciones ya entraron en esta dinámica, el siguiente reto es que las PYMES encuentren elementos que les permitan competir y les den la oportunidad de encontrar de qué forma su actividad impacta en el medio ambiente, para que hagan un negocio sustentable”, resaltó. Y según García-Soto, actualmente es más sencillo.

Si bien dijo que al ser proveedor de grandes compañías que cuentan con programas de responsabilidad social, los pequeños y medianos empresarios se obligan a adoptar algún tipo de prácticas en pro del medio ambiente también explicó que existen metodologías que permiten acelera este proceso.

El Economista Opinion : – – P20 –

Cuando se conversa sobre responsabilidad social empresarial, se concluye a menudo que éste es un ámbito que no le corresponde a PYMES. Se trata de una afirmación que comprendo, pero que no comparto.

¿Por qué la comprendo? Uno, porque las PYMES viven condiciones limitativas difíciles de superar: casi todas son empresas de servicios con dificultades para crecer; organizaciones familiares que carecen de una estructura de gobierno profesionalizada y, como consecuencia, suelen sufrir dificultades de liquidez y de solvencia.

Así, pareciera que su aportación social tiende a ser nula. Por otro lado, la responsabilidad social es un tema que se ha hecho presente dentro de nuestro ambiente a través de las acciones filantrópicas de las grandes empresas, lo da la impresión que “socialmente responsable” es aquella empresa que cuenta con recursos para programas de ayuda social o mercadotecnia con causa, actividades aparentemente vedadas para empresas cuya escala les impide ocupar recursos para tales fines.

En el fondo, ambas son apariencias falsas. Detrás de la afirmación de que las PYMES no pueden ser socialmente responsables, se esconden un malentendido y un prejuicio.

El Economista Opinion : – – P16 –