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¿Qué son los Principios de Ecuador?

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Por: María José Evia Herrero

Los Principios de Ecuador (EP, por sus siglas en inglés) son un marco de referencia que fue lanzado en 2003 para que las instituciones financieras puedan determinar, evaluar y administrar los riesgos sociales y ambientales de sus proyectos. Se trata de un estándar mínimo y voluntario para respaldar la toma de decisiones responsables que aplica globalmente a todos los sectores de la industria.

Las instituciones que se adhieren a los principios se comprometen no sólo a implementar estas políticas ambientales y sociales en su operación interna, sino también a rechazar a clientes o proyectos que no estén alineados a ellos.

Visita al Papalote, cortesía de FEMSA y Expok

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En Expok tenemos 5 pases dobles, cortesía de FEMSA, para el Museo Papalote con acceso a la Megapantalla IMAX y a la exhibición Jardín de las mariposas.

Para ganar uno solamente tienes que seguirnos en Twitter y ser uno de los 5 primeros en contestar correctamente la pregunta que haremos el día miércoles 19 de junio. Todas las respuestas deben usar el hashtag #FEMSAPapalote y estar dirigidas a @expok. Solamente se permite un intento por participante.

¿Sabes cuántas calorías tiene tu BigMac? McDonald's te lo dice

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A partir de esta semana, los consumidores de McDonald’s México podrán saber exactamente cuántas calorías se llevan a la boca cuando consumen sus famosas hamburguesas o cualquiera de sus productos. La cadena ya divulga esta información en las manteletas de las bandejas, en folletos y en su sitio web, pero ahora también se encontrará en los tableros de los restaurantes.

Vacaciones verdes

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Actividad al aire libreNo hay época del año más esperada que las vacaciones, sobre todo cuando llevamos un ritmo de vida acelerado. Sin embargo, las decisiones que debemos tomar alrededor de los viajes suelen ser complicadas. Por eso, te ofrecemos algunos consejos para que la sustentabilidad esté incluida en tus días de descanso de la manera más fácil posible, y así disfrutes al máximo, siempre cuidando el ambiente.

En NY pronto se separará la basura orgánica

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Por: María José Evia Herrero

Nueva York es una ciudad conocida por estar siempre a la vanguardia en arte, tecnología y estilo de vida. Recientemente, su alcalde Michael Bloomberg está tratando de convertirla también en una metrópoli más verde y saludable con iniciativas para evitar que se fume en parques, limitar la venta de refrescos e instituir un sistema de ciclismo urbano muy parecido a la EcoBici. Su última aportación en este sentido es un programa piloto de separación de basura orgánica que en los próximos años podría volverse obligatorio.

Alejandra Quesada incursiona en la moda Eco-Friendly

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transformadoraLa lista de diseñadoras que cuidan el medio ambiente con sus creaciones tiene una nueva integrante: Alejandra Quesada, quien se alió con Banner Bag, un proyecto creativo de Impacto Social que busca concretarse gracias al financiamiento colectivo y las redes sociales, para presentar “Bolsas sustentables”.

La colaboración de la mexicana con el equipo de Banner Bag ha permitido “desarrollar la primera producción de línea de bolsas hechas con lonas publicitarias y mezclilla con hasta 30% de PET reciclado”, por lo que las usuarias podrán “crear objetos de la vida cotidiana que combinen el diseño con lo sustentable y vanguardista.”

Demandan a Cofepris retirar campaña publicitaria de Coca Cola

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149 calorias-coca-cola RSELa estrategia “149 calorías” invita al consumo de refresco, pese a que está comprobado que aumenta el riesgo de obesidad y diabetes, acusó El Poder del Consumidor.

Debido a que los mensajes engañan a la población y de hecho, son nocivos para la salud, El Poder del Consumidor presentó una denuncia ante la Comisión Federal para la Protección contra Riesgos Sanitarios (Cofepris) a fin de que ordene el retiro de la campaña publicitaria de Coca Cola.

Revela Starbucks calorías en EU

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Starbucks ha decidido mostrar cuántas calorías tienen los productos que ofrece en sus establecimientos.

La cadena de cafeterías, con oficinas corporativas en Seattle, informó que comenzará a publicar las cifras de calorías en sus menús la próxima semana en todo Estados Unidos, antes de que entre en vigencia una regulación federal que lo hace obligatorio.

Agencia Pública explica el porqué de las protestas más grandes de los últimos 20 años en Brasil

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Natalia Viana, directora y periodista de Agencia Pública, el principal centro de investigación periodística independiente de Brasil, analizó con AméricaEconomía.com las razones detrás del movimiento de los “indignados”, que mantiene perplejo a la clase política y los medios de comunicación brasileños.

Quieren hacerse escuchar. Quieren que las injusticias que ellos perciben en su país se reviertan. Quieren llamar la atención. Quizás no pensaron que lo lograrían, y con creces, hasta el punto de que la región ha puesto los ojos en ellos. Hasta lograr que sus manifestaciones se convirtieran en las más grandes que se han visto en los últimos 20 años en Brasil.

Piden a la FIFA retirar la adjudicación a Qatar de sede de la Copa del Mundo 2022

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qatar 2022Desde 2010 unos 1000 trabajadores migrantes han perdido la vida en este país

La Confederación Sindical Internacional (CSI) ha puesto en marcha la campaña “Promesas rotas- Proceso roto” para pedir a la FIFA que retire la adjudicación de sede de la Copa del Mundo 2022 a Qatar ante los continuos ataques a los derechos laborales de los trabajadores.

Turquía trabaja en un proyecto de ley para restringir el uso de las redes sociales

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Redes SocialesEl Ministerio de Justicia de Turquía ha comenzado a trabajar sobre un proyecto de ley para restringir el uso de las redes sociales, en aparente respuesta a la relevancia de las mismas en la convocatoria de las manifestaciones antigubernamentales que sacuden el país desde hace varias semanas.

Fuentes del ministerio citadas por el diario turco ‘Hurriyet’ han indicado que “las implementaciones internacionales en torno a este asunto están siendo investigadas”.

Santander ofrece a 300 empleados la baja incentivada y 650 se prejubilan

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El proceso de salidas voluntarias para este año finaliza el próximo 28 de junio

Sin ruido y sin alteraciones. Así se está llevando a cabo la salida de empleados de Santander y Banesto como consecuencia de la fusión de ambas redes. La semana pasada, el banco abrió el periodo para que los trabajadores se apunten a las bajas incentivadas. La entidad ha ofrecido a unos 300 empleados la posibilidad de acogerse a ellas voluntariamente, mientras que 650 empleados han decidido ya prejubilarse.

Empresa que abusaba de jornaleros era “socialmente responsable”

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jornalerosEl gobernador de Jalisco admitió que hay otras denuncias e informó que habrá operativos en otras agroindustrias para erradicar la explotación laboral

Bioparques de Occidente, empresa en la que trabajaban los 275 jornaleros bajo condiciones de esclavitud, aparentaba ser un organismo socialmente responsable, incluso había recibido reconocimientos de esa índole, además de haberse beneficiado con apoyos gubernamentales.

Iberdrola concede becas en energía y medio ambiente

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Iberdrola concede 73 becas de posgrado y ayudas a la investigación en energía y medio ambiente

La Fundación Iberdrola ha dado a conocer el listado de beneficiaros de la convocatoria 2013 de su Programa de Becas de Máster y Ayudas a la Investigación en Energía y Medio Ambiente. En total, serán 73 jóvenes licenciados e investigadores los que disfrutarán del apoyo de la entidad, lo que supone un incremento del 37% respecto a la edición anterior.

Invita GDF a la Segunda Jornada de acopio de residuos electrónicos y eléctricos “Reciclatrón”

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Los días 21 y 22 de junio, la ciudadanía podrá llevar sus electrónicos y eléctricos en desuso a la Bahía de Acuario de la Primera Sección del Bosque de Chapultepec.

La Secretaría del Medio Ambiente del Gobierno del Distrito Federal invita a la segunda jornada de acopio de residuos electrónicos y eléctricos “Reciclatrón”, la cual tiene como objetivo sensibilizar a la población sobre los beneficios de reciclar estos residuos de manejo especial y fomentar hábitos de separación y reciclaje de electrónicos y eléctricos.

Organiza IPADE Monterrey torneo de golf por la educación

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La escuela de negocios celebró la octava edición del Torneo de Golf IPADE Invitational Monterrey, en beneficio de la escuela El Pinar.

Más de 70 profesores, egresados, y participantes de los diferentes Programas de Alta Dirección del Instituto Panamericano de Alta Dirección de Empresa (IPADE), se reunieron en la octava edición del Torneo de Golf IPADE Invitational Monterrey que desde hace tres años organiza en beneficio de la Escuela Técnica en Servicios de Hospitalidad El Pinar, la cual ofrece estudios de educación media y técnico superior para mujeres jóvenes de escasos recursos de la zona norte de nuestro país.

Banorte – Ixe y New Ventures México buscan a la nueva generación de empresas sociales y ambientales que impacten positivamente a México

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New Ventures México y Banorte – Ixe lanzan GENERACIÓN IMPACTO, programa enfocado a potenciar el crecimiento de empresas en etapas tempranas que resuelven problemáticas sociales y/o medio-ambientales.

New Ventures México y Banorte – Ixe dieron a conocer hoy GENERACIÓN IMPACTO, programa creado por ambas instituciones, cuyo objetivo es el incentivar el crecimiento de empresas con modelos de negocio que resuelvan problemáticas ambientales y/o sociales en nuestro país, apoyándolas desde las etapas más tempranas con el fin de potenciar sus capacidades para mejorar la economía y la calidad de vida de los mexicanos.

Fundación Mapfre emprende campaña para proteger en México a 80,000 niños contra riesgos de incendios

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mapfre El proyecto que arrancará en el Valle de México con 320 talleres, pretende ampliarse al resto del país.

En una rueda de prensa llevada a cabo en el Colegio Williams de la Ciudad de México, FUNDACIÓN MAPFRE, con el apoyo de FUNDACIÓN MICHOU Y MAU y el CONSEJO NACIONAL PARA LA PREVENCIÓN DE ACCIDENTES, presentó una innovadora Campaña de Prevención de Incendios para concientizar a los niños de educación primaria respecto a los riesgos con el fuego.

Poco ruido… muchas nueces: Las habilidades del líder silencioso

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No asume la paternidad de sus logros. No busca aplausos. Tampoco le agrada ser protagonista. Sin embargo, este líder que actúa desde una pequeña trinchera genera cohesión, vive los valores de la organización y facilita la consecución de objetivos.

Poco ruido… muchas nueces. Invertir el orden de este viejo aformismo suena tan raro y paradójico como hablar de un líder que es silencioso, quieto y observante. Sobre todo porque la dirección normalmente es asociada con dinamismo, carisma e iniciativa permanente. Pero no hay nada extraño, pues el líder silencioso existe y lo podría identificar perfectamente ese refrán alterado: poco ruido… muchas nueces.

McDonald´s otorga buena calidad de trabajo a sus empleados

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Los empleados de McDonald´s afirman estar contentos con su trabajo

McDonald’s considera de gran importancia su labor como empleador, generando empleos y relaciones comerciales de largo plazo con miembros de la comunidad y como empresa responsable enfocada a contribuir al desarrollo de la sociedad.

La Corporación cumple rigurosamente con la Ley Federal del Trabajo y se enorgullece de poder afirmar que sus normas internas son más exigentes que las condiciones previstas por la ley; emplea a más de 12,700 personas.