Google Inc pronto va a ofrecer un software gratuito que permite a los consumidores supervisar el uso que hacen de la electricidad en el hogar y mejorar el ahorro energético, para mitigar el calentamiento global.

Dan Reicher, director de iniciativas de cambio climático y energía de Google, dijo a Reuters que estaba en conversaciones con empresas de servicios en Estados Unidos, Europa y Asia para que el producto pronto esté disponible para los consumidores.

Google anunció en febrero que usaría sus conocimientos de software para un programa que mostrara el consumo de energía en tiempo real de una computadora o el teléfono de un usuario.

Es el último Cuaderno de Investigación y Divulgación sobre Responsabilidad Social de Forética. Su fin, ser “un manual básico y un compendio de buenas prácticas sobre cómo transmitir de manera eficiente y transparente una gestión socialmente responsable

Bajo el título “La Comunicación de la RSE. Propuestas para un modelo de comunicación responsable”, la primera parte del documento aborda el trabajo del departamento de Responsabilidad Social Empresarial de Inforpress. En ella se exponen y analizan los diferentes retos a los que se enfrentan las organizaciones que quieren comunicar de una manera efectiva sus políticas de RSE.

La segunda parte del cuaderno ofrece una selección de siete casos prácticos de empresas -Fundación AstraZeneca, Cajamar, Contratas y Obras, MSD, Sanca, Sanitas y Unión Fenosa- que están desarrollando diferentes fórmulas de comunicación enmarcadas dentro de su estrategia de RSE.

La Fundación Luis Vives ha presentado su nueva publicación, “Revista de Responsabilidad Social de la Empresa”. Su objetivo, servir de foro de debate y conocimiento así como fomentar la interacción entre el mundo académico y el empresarial.

Esta publicación nace con el objetivo de cubrir un vacío editorial y ser un foro que canalice la difusión de trabajos, experiencias y estudios teóricos, metodológicos y empíricos en responsabilidad social y medioambiental de la empresa, según han declarado desde la Fundación Luis Vives.

El primer número de “La revista de Responsabiluidad Social de la Empresa” presenta artículos científicos que investigan distintas temáticas como la importancia de los valores morales, la función económica de la empresa, el compatibilizar los objetivos económicos de las empresas con los objetivos de interés general, la medición del impacto de las actividades de responsabilidad que asume la empresa, las ventajas competitivas de la RSE o la responsabilidad medioambiental de las organizaciones.

La Responsabilidad Social es una postura ética permanente de las empresas en el mercado de consumo y la sociedad. La RSE debe ser la base de actividades de una empresa, que englobe la preocupación y el compromiso con los impactos que una determinada acción causa a sus consumidores, al medio ambiente, a los/las trabajadores/as y a la comunidad local.

Las acciones realizadas por las empresas bajo el paraguas de la “Responsabilidad Social”, nacen como respuestas a las acciones de los/las trabajadores/as, de grupos ambientales, de consumidores, de derechos humanos, políticos, de movilización ciudadana y de opinión pública frente a las prácticas cotidianas de irresponsabilidad empresarial.

La Responsabilidad Social es una postura ética permanente de las empresas en el mercado de consumo y la sociedad. Es mucho más que acciones sociales y filantropía. La Responsabilidad Social Empresarial debe ser la base de actividades de una empresa, que englobe la preocupación y el compromiso con los impactos que una determinada acción causa a sus consumidores, al medio ambiente, a los/las trabajadores/as y a la comunidad local.

El Ministerio de Desarrollo Económico de la Ciudad convocó a una primera reunión del Consejo Consultivo de RSE. Representantes de empresas y organizaciones no gubernamentales y funcionarios porteños, intercambiaron opiniones sobre la temática mencionada. Con fin de avanzar con la búsqueda de consensos a efectos de modificar algunos puntos oportunamente incluidos en la Ley 2.594/07 de Balance de Responsabilidad Social y Ambiental. El principal punto de debate giró en torno del tema de la obligatoriedad que establece la ley vigente -para las empresas con más de 300 empleados- de presentar anualmente un balance de responsabilidad social y ambiental. También se propusieron modificaciones y mejoras a la Ley vigente, tales como la promoción del voluntariado corporativo.

La resolución 506/08 del Ministerio de Desarrollo Económico dio origen a la creación del Consejo Consultivo RSE. Dicho organismo tiene como fin la institucionalización de un espacio de diálogo y participación de los actores interesados con el objeto prioritario de realizar recomendaciones que sirvan para el dictado de la reglamentación -aún pendiente- de la Ley N° 2.594 y, en general, para promover la implementación de acciones empresariales vinculadas a la Responsabilidad Social Empresaria (RSE).

Fueron variados los puntos presentados por los representantes de las dieciséis organizaciones presentes. El principal punto de debate giró en torno del tema de la obligatoriedad que establece la ley vigente -para las empresas con más de 300 empleados- de presentar anualmente un balance de responsabilidad social y ambiental. “Si la presentación de dicho balance fuera obligatorio, la implementación real de acciones en materia de RSE se reducirá a su mínima expresión. Dicha obligatoriedad no solo implica importantes sobrecostos administrativos y de gestión para las empresas, sino que fundamentalmente, violenta el espíritu básico de la RSE”, sostuvieron algunos de los participantes. En igual sentido, varios de los presentes remarcaron la inexistencia de experiencias internacionales exitosas en materia de promoción y difusión de la RSE basadas en el principio de obligatoriedad, señalando expresamente que los casos más plausibles se relacionan con la existencia de incentivos públicos a la implementación de programas empresariales o corporativos y a la incorporación de acciones de RSE a la agenda estratégica interna de las organizaciones.

Un total de 349 empresas recibieron el Distintivo ESR (empresa socialmente responsable), que les otorgaron el Centro Mexicano para la Filantropía (Cemefi) y la Alianza para la Responsabilidad Empresarial en México (AliaRSE) en el marco del Segundo Encuentro Latinoamericano de Empresas Socialmente Responsables, realizado los días 11 y 12 de marzo en el World Trade Center de la Ciudad de México.

Alrededor de 750 empresas grandes, medianas y pequeñas de todos los sectores productivos se postularon para recibir el reconocimiento, pero sólo 349 alcanzaron los estándares requeridos, de las cuales alrededor de cien son Pymes. Por primera ocasión, 129 compañías obtuvieron el Distintivo ESR, mientras que 10 lo recibieron por noveno año consecutivo.

La Presentación de las ESR 2009 se realizó el 12 de marzo, teniendo al Presidente del Consejo Coordinador Empresarial, Armando Paredes Arroyo Loza, como el orador principal; quien sostuvo que “el bienestar de los demás es también el bienestar propio”, por lo que una empresa que no procura un entorno sostenible reduce su propia capacidad de de desarrollarse competitivamente y de prosperar. Por ello, las empresas deben de aprovechar la oportunidad que tienen de impactar positivamente a la comunidad a través de sus operaciones. Enfatizó que “es momento de promover nuevos liderazgos que no perpetúen esquemas de desigualdad”.

Por su parte, Felipe Duarte Olvera, Subsecretario de Competitividad y Normatividad de la Secretaría de Economía, estuvo presente en la entrega del Distintivo ESR a las Pymes, y calificó al Distintivo ESR como una valiosa herramienta para promover la solidaridad y la vinculación de la empresa en acciones dirigidas al bienestar social.

Nuevamente, el Cemefi y Forum Empresa entregaron el Reconocimiento Empresa Ejemplar por su Responsabilidad Social en América Latina. En 2009 son 8 las empresas reconocidas: “Colegio San Ignacio de Loyola” (Colombia), “Horizontes Nature Tours” (Costa Rica), “Procesadora Nacional de Alimentos C.A., PRONACA” (Ecuador), “Vanguardia S de R. L” (Honduras), Visión Banco SAECA” (Paraguay), “Desarrollo Agrícola del Paraguay” (Paraguay), “Cementos Lima S.A.” (Perú), y “Empresas Polar” (Venezuela).

A diferencia del Distintivo ESR, que es un reconocimiento que tiene vigencia de un año y es renovable, el Reconocimiento Empresa Ejemplar sólo se otorga en una ocasión. Las empresas que obtuvieron el Distintivo ESR, como a aquellas que fueron reconocidas como Empresa Ejemplar, se les entregó su respectiva escultura.

Organismos que a nivel estatal promueven la RSE también fueron reconocidas por el Cemefi durante el segundo día de actividades del II Encuentro Latinoamericano: UniRSE en Jalisco, EGADE en Nuevo León, AcconaRSE en Sinaloa y FESAC en Sonora. Asimismo, el Cemefi hizo entrega del Primer Reconocimiento a Gobiernos Promotores de la RSE a SEPLADE de Aguascalientes, SIFIDE de San Luis Potosí y el Gobierno de Sinaloa.

El Cemefi también hizo un reconocimiento a otros organismos que, al igual que el Cemefi, promueven la responsabilidad social empresarial en sus respectivos países.

• Corporación Fenalco Solidario (Colombia)

• AED Asociación Empresarial para el Desarrollo (Costa Rica)

• CERES Consorcio Ecuatoriano para la Responsabilidad Social (Ecuador)

• FUNDAHRSE Fundación Hondureña de Responsabilidad Social Empresarial. (Honduras)

• ADEC Asociación de Empresarios Cristianos. (Paraguay)

• Perú 2021 (Perú)

• CEDICE Centro de Ética y Ciudadanía Corporativa de Cedice Libertad (Venezuela)

Consulta la lista completa de las ESR 2009.

Durante febrero, diez organizaciones de la sociedad civil que están comprometidas con las causas a favor del desarrollo integral y equitativo de las personas decidieron afiliarse al Centro Mexicano para la Filantropía (Cemefi).

Las diez organizaciones que ahora forman parte del Cemefi son:

Clínica Especializada de Urología y Fertilidad, cuyo principal objetivo es ofrecer servicios médicos asistenciales a personas de escasos recursos económicos y a grupos vulnerables de comunidades marginadas que no tienen acceso a consultas quirúrgicas integrales, biología de la reproducción y cirugía reconstructiva.

UNAC, Unidos por el Arte Contra el Cáncer Infantil, es una asociación dirigida a prevenir la enfermedad del cáncer, atender a los niños que la sufren poniendo a su alcance los últimos adelantos científicos, y a favorecer la investigación de la enfermedad con la participación de empresas, instituciones y personas físicas.

Progenie Imperio Anáhuac, es una asociación civil cultural que busca proteger el patrimonio cultural de la nación, como zonas arqueológicas, el arte de las comunidades indígenas, sus lenguas, usos y costumbres; así como las artesanías que manifiestan la riqueza cultural de México.

Fundación Vive Consciente, organización cuya labor se enfoca a generar conciencia sobre el Virus del Papiloma Humano, principal causa del Cáncer Cervicouterino.

Fundación Universidad Autónoma de Tlaxcala, que busca la generación de recursos y proyectos que impacten directamente en la comunidad estudiantil.

Apoyo al Desarrollo de Archivos y Bibliotecas de México (Adabi de México), es una asociación civil dedicada a salvaguardar la memoria del país a través del impulso de proyectos enfocados a la preservación, valoración, modernización, investigación y difusión documental y bibliográfica a favor de instituciones que cuentan con pocos recursos para su desarrollo y conservación, así como a la formación profesional mediante asesorías.

Fundación CANDY es una fundación auspiciada por Grupo IPSEN, cuyo objetivo es facilitar el acceso a tratamiento a pacientes de parálisis cerebral infantil.

Fundación CEDIC, que apoya a personas con necesidades terapéuticas y educativas especiales, ofreciendo apoyo familiar y académico a alumnos de escuelas regulares con problemas de aprendizaje, de conducta, de atención (ADD, ADHD) y emocionales.

Fundación Mark, dedicada a brindar entretenimiento y diversión a los niños con cáncer durante su tratamiento, equipando y ambientando los hospitales donde se encuentran internados, proporcionando juegos, ofreciendo shows y promoviendo la participación del voluntariado.

Tech Palewi, es un organización cuyo nombre en náhuatl significa “Te apoyo, te ayudo a crecer” que coadyuva a fortalecimiento de personas en situación de vulnerabilidad y a los profesionales que trabajan con esta población a través del diseño e implementación de estrategias y programas de vanguardia dentro de los ámbitos educativo, social y de salud.