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Shell defiende su RSE pero abre 700 nuevos proyectos de petróleo y gas

La relación entre las grandes petroleras y la sostenibilidad sigue siendo objeto de escrutinio internacional. Shell, una de las compañías más poderosas del sector energético, ha vuelto al centro del debate tras el anuncio de que enfrenta una nueva demanda por parte de activistas climáticos en los Países Bajos.

Milieudefensie, una organización holandesa sin fines de lucro, ha prometido llevar a Shell de nuevo ante los tribunales por su negativa a frenar el desarrollo de 700 nuevos proyectos de petróleo y gas. Esta acción subraya una creciente tensión entre la industria fósil y la presión global por acelerar la transición energética.

Mientras tanto, la responsabilidad social de Shell vuelve a ponerse en entredicho. La empresa insiste en que el desarrollo de nuevos yacimientos es necesario para garantizar la seguridad energética mundial. Pero la pregunta persiste: ¿se puede hablar de responsabilidad social cuando las decisiones empresariales contradicen el consenso científico sobre el cambio climático?

Este nuevo capítulo no solo plantea un reto legal para la compañía, sino también un desafío reputacional en un momento donde la legitimidad de las grandes corporaciones se mide también por su capacidad de mitigar su impacto ambiental, de acuerdo con The Guardian.

La responsabilidad social de Shell frente a la justicia climática

Milieudefensie ha insistido en que la responsabilidad social de Shell debe alinearse con los compromisos asumidos en el Acuerdo de París. En vez de reducir emisiones, la petrolera sigue adelante con una agenda de expansión en hidrocarburos que refuerza su dependencia de los combustibles fósiles.

En un fallo anterior, el tribunal determinó que Shell debía reducir sus emisiones, abriendo un precedente sobre cómo la justicia puede exigir acciones climáticas concretas a las empresas. Sin embargo, la compañía logró revocar parcialmente esa decisión, debilitando la posibilidad de imponer metas específicas de reducción.

responsabilidad social de Shell

Ahora, los activistas han optado por una estrategia distinta: prohibir nuevos yacimientos en lugar de imponer porcentajes de reducción. Esta táctica busca frenar de raíz el avance de proyectos que prolongan el modelo fósil, en clara contradicción con lo que se espera de una empresa con auténtico compromiso social.

Expansión fósil y contradicciones de una transición energética

El desarrollo de 700 nuevos proyectos de petróleo y gas contradice abiertamente la narrativa de transición energética que Shell promueve públicamente. Esta expansión implica un aumento de emisiones en el mediano y largo plazo, justo cuando el planeta necesita reducciones drásticas.

La propia Agencia Internacional de Energía ha declarado que no se necesitan nuevos proyectos fósiles si se quiere cumplir con las metas climáticas globales. Sin embargo, Shell continúa apelando al argumento de que aún existe demanda, usando esa lógica para justificar decisiones que prolongan su modelo de negocio actual.

En este contexto, la responsabilidad social de Shell se desdibuja. No basta con promover energías limpias en el discurso; es necesario replantear las decisiones de inversión que, en los hechos, perpetúan un sistema incompatible con la sostenibilidad ambiental.

responsabilidad social de Shell

El dilema entre legalidad y legitimidad en tiempos de crisis

El fallo anterior del tribunal holandés dejó claro que una empresa puede ser obligada a adoptar medidas de protección ambiental más allá de lo exigido por la ley. Este precedente es clave para entender la presión que ahora recae sobre Shell.

No se trata únicamente de cumplir la normativa vigente, sino de responder a un imperativo ético y social. La responsabilidad social de Shell debe medirse no solo en función de su cumplimiento legal, sino de su contribución efectiva al bienestar global y a la lucha contra el cambio climático.

En momentos de crisis, las grandes corporaciones tienen la oportunidad de redefinir su papel en la sociedad. Apegándose únicamente a la letra de la ley, Shell corre el riesgo de perder su legitimidad ante una ciudadanía cada vez más informada y exigente.

Activismo climático: una herramienta de transformación empresarial

La presión social y legal sobre Shell no es un caso aislado. Organizaciones como ClientEarth y Greenpeace también han iniciado acciones legales contra la petrolera, exponiendo patrones de conducta que socavan su reputación y su licencia social para operar.

El activismo climático ha demostrado ser un catalizador eficaz para cuestionar los modelos de negocio tradicionales y empujar a las empresas a asumir un liderazgo más responsable. En este escenario, la responsabilidad social de Shell se ve interpelada desde múltiples frentes: ambiental, jurídico y ciudadano.

Justicia climática

Las demandas legales, lejos de ser obstáculos, podrían convertirse en oportunidades para que la empresa redefina su estrategia y se alinee con estándares más exigentes. Pero para ello, debe haber voluntad real de cambio, no solo reacciones defensivas ante litigios mediáticos.

¿Transición o retórica? El rol de Shell en la agenda global

Shell insiste en que el mundo aún necesita petróleo y gas para funcionar, y que la transición requiere colaboración entre gobiernos, empresas y consumidores. Este argumento, aunque parcialmente cierto, no justifica la expansión de nuevos yacimientos.

La retórica de la transición energética pierde fuerza cuando las acciones empresariales van en sentido contrario. Si la responsabilidad social de Shell quiere ser creíble, debe incorporar mecanismos de autorregulación más ambiciosos que los exigidos por el mercado.

En lugar de justificar el statu quo, la empresa podría liderar con el ejemplo, redirigiendo sus inversiones hacia modelos energéticos realmente sostenibles. De lo contrario, continuará alimentando el escepticismo en torno a su papel en la lucha contra el cambio climático.

responsabilidad social de Shell

¿Responsabilidad social o riesgo reputacional?

La confrontación legal con Milieudefensie no solo es un asunto judicial, sino una muestra del profundo cuestionamiento ético al modelo de desarrollo de Shell. En tiempos de emergencia climática, la expansión fósil ya no es una opción legítima.

La responsabilidad social de Shell debe ser entendida como un compromiso activo con la sostenibilidad, no como una estrategia de relaciones públicas. La presión social, legal y moral está marcando el camino hacia una nueva forma de operar.

Solo aquellas empresas que actúen con coherencia podrán sostener su reputación en el largo plazo. Para Shell, este podría ser el momento decisivo para demostrar si su transición energética es una meta real o una promesa vacía.

¿Qué es el woke washing? 5 ejemplos

En los últimos años, términos como “diversidad”, “inclusión” o “justicia social” han pasado del activismo a las estrategias de marketing. Muchas marcas han decidido subirse a esta ola, pero no todas lo han hecho de forma genuina. Este fenómeno ha dado pie al llamado woke washing, una práctica en la que las empresas simulan estar comprometidas con causas sociales solo para mejorar su imagen.

Comprender qué es el woke washing es crucial para evitar caer en trampas discursivas que, lejos de generar cambio, desinforman y banalizan luchas legítimas. Esta nota explica a fondo el concepto, analiza cómo se manifiesta, sus riesgos éticos y reputacionales, y presenta ejemplos que ayudan a identificarlo. Con ello, buscamos fomentar un consumo más consciente y una comunicación más ética desde las organizaciones.

¿Qué es el woke washing y por qué debería importarte?

Saber qué es el woke washing implica entender cómo las empresas usan discursos sociales sin tener un compromiso real con las causas que promueven. No basta con usar los colores del arcoíris en junio o hablar de equidad en marzo si las políticas internas contradicen estos mensajes. El activismo de cartón se convierte en una estrategia vacía que puede dañar la credibilidad de la marca.

El término woke proviene de movimientos afroamericanos en EE. UU. y alude a estar “despierto” o consciente frente a las injusticias sociales. El woke washing es, entonces, el uso superficial de este despertar social para fines comerciales, sin acciones concretas que respalden esos valores. Se convierte en una forma de oportunismo ético.

Esta práctica no solo engaña a las audiencias, sino que también trivializa causas profundamente importantes. Le quita espacio y visibilidad a quienes realmente luchan por la equidad, la justicia climática o los derechos humanos. Por eso, aprender qué es el woke washing es una herramienta poderosa para el consumidor y un llamado a la coherencia para las marcas.

Riesgos reputacionales de practicar woke washing

Cuando una marca cae en el woke washing, su reputación queda expuesta al escrutinio público. En la era digital, los consumidores detectan rápidamente las incoherencias entre el discurso y las acciones. Lo que pretendía ser una campaña empática puede volverse un escándalo de proporciones virales.

Un caso sonado fue el de una empresa que lanzó una campaña sobre empoderamiento femenino, mientras enfrentaba demandas internas por acoso laboral y desigualdad salarial. El mensaje se percibió como hipócrita, generando rechazo masivo y la pérdida de confianza entre sus consumidores. La coherencia, en estos temas, no es opcional.

Además, las nuevas generaciones —especialmente millennials y Gen Z— valoran la autenticidad. Si una marca es descubierta haciendo woke washing, puede perder no solo clientes, sino también aliados, empleados y comunidades enteras. Por eso, entender qué es el woke washing es esencial para evitar errores costosos y para construir relaciones genuinas.

¿Qué es el woke washing? Señales de alerta

Uno de los signos más evidentes de woke washing es la falta de acciones concretas detrás de los mensajes. Si una marca habla de inclusión pero no presenta datos sobre diversidad interna o no cuenta con políticas que respalden ese discurso, hay que encender las alertas. El discurso sin acción es solo eso: retórica vacía.

Otra señal es el uso de campañas puntuales en fechas clave sin una estrategia a largo plazo. Por ejemplo, celebrar el Día del Orgullo sin tener protocolos de inclusión para personas LGBTQ+ en el lugar de trabajo. Estos esfuerzos simbólicos suelen ser percibidos como una forma de capturar atención sin transformación real.

También es común ver a empresas sumarse a causas sociales mientras apoyan políticamente o financieramente a actores que contradicen esos valores. Esta contradicción entre lo que se dice y lo que se hace es el corazón del woke washing. Conocer qué es el woke washing permite identificar estos patrones y exigir mayor responsabilidad corporativa.

qué es el woke washing

5 ejemplos que ilustran el woke washing en acción

  1. Pepsi y el activismo trivializado: El comercial con Kendall Jenner intentó apropiarse de la narrativa del activismo social, pero fue duramente criticado por simplificar la protesta a una estética sin fondo. El mensaje se sintió desinformado y reduccionista.
  2. H&M y su campaña antirracismo: Tras promover mensajes de inclusión racial, usuarios recordaron que la marca había enfrentado controversias previas por imágenes publicitarias insensibles. La falta de consistencia puso en duda su verdadero compromiso.
  3. Starbucks y la inclusión condicionada: Aunque la marca habla de diversidad, ha sido criticada por casos de discriminación racial en sus tiendas. En varias ocasiones, ha reaccionado tarde o de forma reactiva, en vez de preventiva.
  4. Amazon y la equidad laboral: Mientras promueve mensajes de justicia social, sus empleados han denunciado malas condiciones laborales y falta de protección. La narrativa pública no coincide con las prácticas internas.
  5. Greenwashing que se disfraza de woke washing: Algunas marcas mezclan causas ambientales con mensajes sociales, sin tener base en políticas sostenibles ni sociales. El resultado es doblemente riesgoso: engañan en dos frentes.

Hacia una responsabilidad real

Saber qué es el woke washing no solo ayuda a identificar prácticas engañosas, también permite distinguir entre marcas que comunican desde la convicción y aquellas que lo hacen desde la conveniencia. En un mundo que exige coherencia, el activismo empresarial debe ser una promesa cumplida, no un hashtag pasajero.

El camino hacia una comunicación responsable requiere humildad, escucha activa y voluntad de cambio. No basta con “parecer comprometido”, hay que estarlo. Conocer qué es el woke washing y sus implicaciones es un primer paso para construir un entorno donde las marcas y sus mensajes generen impacto real.

En México conmemoramos reciclando, ¿te sumas?

En próximos días estaremos de fiesta porque vamos a celebrar el Día Mundial del Reciclaje 2025 el próximo 17 de mayo, y tenemos muchos datos interesantes que compartir; por ejemplo, de acuerdo con un estudio realizado por ARCONTE¹ en 2024, el PET y el plástico en general son percibidos como los materiales que más se reciclan, por encima del vidrio y el aluminio.

Uno de los mayores promotores del reciclaje es la Asociación Civil ECOCE, que fue fundada hace más de 20 años por la industria de alimentos y bebidas, que comercializan sus productos empaquetados en materiales plásticos y por lo tanto son los más preocupados por que se dispongan correctamente para que sea más fácil reciclarlos.

Después de todos estos años trabajando, ECOCE celebra que sus esfuerzos han dado frutos y nos comparte un avance significativo que está ayudando a fortalecer la economía circular en nuestro país, al reportar un crecimiento del 11% en la capacidad instalada nacional para el acopio y reciclaje de envases PET, lo cual significa: más gente trabajando en acopio, separación y reciclaje, más plantas recicladoras, más gente interesada en el tema y que ahora podemos aprovechar 8 de cada 10 botellas.

Reciclaje

ECOCE nació en 2002 y ahora, se ha reinventado como ECOCE 2.0 “Todos los días trabajamos de la mano con Gobierno, Universidades, Sociedad Civil y la verdad es que se ha logrado mucho al grado de que seguimos manteniendo a México como líder americano en materia de reciclaje y para muestra, aquí algunos datos:

Actualmente, el país recupera el 64% de las botellas de PET que consume, posicionándose como líder en América, superando a EE.UU. y Canadá.

El crecimiento en la capacidad instalada, equivale a reciclar más de 800 mil toneladas de PET anuales y se logra a través de la inversión de diversas empresas comprometidas con el medio ambiente.

Desde ECOCE se están desarrollando proyectos para el aprovechamiento de otros materiales, como los empaques plásticos flexibles, buscando extender la economía circular a más sectores.

Más de 70,000 personas tienen actualmente trabajo gracias al reciclaje (separación, acopio, transporte y operación en plantas recicladoras).

El Día Mundial del Reciclaje, fue instaurado por la UNESCO en el año 2005 y tiene como propósito sensibilizar a la sociedad sobre la importancia de tratar los residuos como recursos valiosos. Este día invita a adoptar hábitos de consumo responsables y a reforzar el modelo de las 5 R’s: Reducir, Reparar, Recuperar, Reutilizar y Reciclar”, aseguró Montserrat Ramírez, directora de Operaciones PET en ECOCE A.C.

Reciclaje

¿Por qué sumarnos al reciclaje?

● Se aprovechan los materiales existentes y no se convierten en “basura”.

● Disminuyen los desperdicios y se ahorra espacio en rellenos sanitarios.

● Requiere un menor consumo de agua, energía y materias primas.

● Al separar nuestros desechos en casa, dignificamos el trabajo del personal de limpia.

Además de promover el reciclaje de envases y empaques, ECOCE cuenta con programas educativos y campañas de concientización para niños, jóvenes y adultos. Su meta es aumentar las tasas de recuperación de materiales reciclables, e impulsar la innovación en procesos de recolección y reciclaje… ¿Te sumas a la tarea?

1.     ARCONTE: Consultora mexicana especializada en investigación de mercados y opinión pública desde 1989.

Doritos celebra la autoexpresión y autenticidad con una campaña en Pinterest

Doritos y Pinterest unieron fuerzas para inspirar a los usuarios a vivir la vida que desean y ser ellos mismos en la campaña “Que el arcoíris nunca deje de brillar”, que contó con The Trevor Project, la principal organización de prevención del suicidio para jóvenes LGBTQ+, y celebró, por todo lo alto, la autoexpresión. Doritos, a través de Pinterest, buscó conectar con los usuarios mediante mensajes de aceptación y apoyo para impulsar que ser ellos mismos es lo más valiente que pueden hacer. 

A través de una de las tendencias que formaron parte de las predicciones de Pinterest en 2024, “Palabras profundas”, Doritos animó a los usuarios de la plataforma a tener esas conversaciones que, a veces resultan incómodas, para abrirse emocionalmente y reconectar, pues pueden ser el primer paso hacia la autoaceptación y la libertad. 

Para ello, realizaron un estudio de percepción durante tres semanas para entender las reacciones de los usuarios antes y después de ver mensajes, así como videos de empoderamiento y autoaceptación en Pinterest. Este tipo de análisis es fundamental para que las marcas obtengan aprendizajes clave sobre el impacto de sus campañas y la manera en que su mensaje está conectando con la audiencia, con base en los resultados. Comprender estas percepciones no solo ayuda a optimizar estrategias dentro de Pinterest, sino que también permiten identificar tendencias y comportamientos que pueden influir en la comunicación de la marca, más allá de la plataforma.

Doritos y Pinterest

Con frases como “Una conversación incómoda puede ser el primer paso para ser tú” o “Que cada conversación sea una oportunidad para que el arcoiris brille sin límites”, se logró un incremento de +3.4 puntos en la concientización y un aumento significativo de +3.4 puntos en el reconocimiento de Doritos como una marca que apoya la Diversidad, específicamente logrando un incremento de +3.3 puntos en usuarios que declararon su género cómo no especificado. 

Uno de los principales elementos que impulsó el éxito de esta campaña fue la integración del formato Premiere Spotlight a la estrategia de Doritos, que ofrece a los anunciantes la posibilidad de usar un video en una posición de alto impacto dentro de la plataforma por 24 horas, para promover el lanzamiento de sus productos más recientes con ubicaciones exclusivas en el feed de inicio de Pinterest.

Los resultados, en este sentido, fueron impresionantes: 51 millones de impresiones y un alcance total de 9.9 millones de personas, con un promedio de 2.51 millones de visualizaciones semanales. “Pinterest es una plataforma para convertir la inspiración en acción, donde los usuarios construyen hábitos de felicidad y las personas se vean reflejadas desde el principio en nuestra plataforma. Esta campaña con Doritos ha sido una oportunidad para conectar a nuestra comunidad con un mensaje de aceptación, y quiero agradecer a todo el equipo increíble de personas talentosas por su dedicación y esfuerzo para hacer de este proyecto un éxito tan rotundo”, comentó Eduardo Picazo, líder de ventas para la industria de retail en Pinterest para México.

Doritos y Pinterest

“En Doritos creemos que ser uno mismo es un acto de valentía, y gracias a nuestra alianza con Pinterest, pudimos amplificar ese mensaje de orgullo y aceptación. Que el arcoíris nunca deje de brillar no solo conectó emocionalmente con miles de personas, sino que abrió la puerta a conversaciones reales y transformadoras. Al impulsar contenidos que inspiran y empoderan, demostramos que las marcas tienen un rol esencial en la construcción de espacios más auténticos e inclusivos”, concluyó Rubicela León, Group Marketing Manager de Doritos.

Holcim y la Liga Mexicana de Beisbol unen fuerzas para construir progreso a través del “Rey de los deportes”

Holcim México, líder en soluciones integrales, innovadoras y sostenibles para la construcción, se suma como patrocinador oficial de la Liga Mexicana de Beisbol (LMB), una de las cinco ligas profesionales más destacadas del mundo. Esta alianza estratégica consolida el compromiso de la compañía con el fortalecimiento del tejido social y la promoción de valores que impulsan el bienestar colectivo.

A través de esta colaboración, Holcim contribuirá al impulso del béisbol en México, un deporte que hoy practican más de 3 millones de personas y en el que participan anualmente 10,000 jóvenes en ligas juveniles. Esta plataforma deportiva representa una oportunidad única para conectar con las comunidades y generar entornos que promuevan el desarrollo integral, especialmente entre las nuevas generaciones.

Durante el evento realizado en la sede de la LMB, participaron Christian Dedeu, CEO de Holcim México; Carlos Sánchez, Director de Asuntos Públicos, Comunicación e Impacto Social, y Horacio de la Vega, Presidente Ejecutivo de la Liga Mexicana de Beisbol. Los líderes coincidieron en que esta alianza representa mucho más que un patrocinio: es una extensión natural del propósito social de ambas instituciones, enfocado en brindar oportunidades de desarrollo y fomentar habilidades clave para la vida, como la resiliencia, el compromiso y la colaboración.

“Agradecemos a Holcim México la confianza de sumarse como patrocinador oficial de la LMB. Su apoyo no solo fortalece nuestro compromiso con el desarrollo del béisbol en México, sino que también demuestra la importancia de trabajar en conjunto para construir un futuro sólido en el deporte. Estoy seguro de que esta alianza generará un legado que será en beneficio de las nuevas generaciones de aficionados y jugadores. La Liga Mexicana de Beisbol fortalece el desarrollo social a través del béisbol en un entorno seguro en 20 ciudades de México, alcanzando nueve de las diez áreas metropolitanas más grandes de nuestro país. De la mano de Holcim México, estamos ciertos que reforzaremos esos vínculos con la gente, señaló Horacio de la Vega.

Holcim y LMB

Por su parte, Christian Dedeu mencionó: “en Holcim, estamos convencidos de que construir progreso comienza con las personas. Así como lideramos la transformación de las ciudades con soluciones integrales, innovadoras y sostenibles, hoy nos sumamos con orgullo al impulso del deporte como motor de transformación social. Esta alianza con la LMB nos permite fortalecer el lazo con millones de familias mexicanas, promoviendo valores que compartimos como el trabajo en equipo, resiliencia y disciplina, los cuales son clave para el bienestar colectivo”.

Un deporte en ascenso

El beisbol mexicano vive un momento de notable crecimiento. Durante 2023, año en el que la Selección Nacional llegó a las semifinales del Clásico Mundial de Béisbol, la audiencia en el país alcanzó los 54 millones de espectadores, cifra que aumentó a 60 millones en 2024. 

Con 15 acuerdos de transmisión en televisión abierta y de paga, y cobertura a través de 34 televisoras locales, el béisbol mexicano ya se difunde en más de 30 países, incluyendo Estados Unidos, Canadá, Japón y varios países de Latinoamérica, consolidándose como un fenómeno deportivo en continua expansión.

La afición también ha evolucionado: el promedio de edad de los seguidores se sitúa entre los 30 y 35 años, con una destacada participación de jóvenes y familias. Al cierre de la temporada 2024, la asistencia a los estadios registró un incremento de entre el 10 % y el 15 %, ratificando al béisbol como uno de los deportes más apreciados en el país.

Hoy la LMB no solo se ubica entre las cinco Ligas más sólidas del mundo en términos de estructura deportiva y volumen de audiencia —junto a la MLB (Estados Unidos), NPB (Japón), KBO (Corea) y CPBL (Taiwán)—, sino que también se consolida como un verdadero motor de desarrollo económico, deportivo y social para el país.

En este 2025 la LMB cumple 100 años, con un crecimiento relevante en audiencia, asistencia a estadios, nuevos productos como la Liga Mexicana de Softbol, LMB Show y el recién estrenado LMB Studio, el único y primer estudio profesional de televisión de una liga profesional en México. 

Con esta alianza, Holcim México reafirma su compromiso de construir progreso para las personas y el planeta, promoviendo el deporte como un catalizador de bienestar social y conexión comunitaria.

Fundación Alpura presenta resultados 2024: comprometidos con el bienestar de México

Con la misión de llevar lo mejor del rancho a la mesa de las familias mexicanas y el compromiso de reafirmar el trabajo con el bienestar de la comunidades y el entorno, Grupo Alpura, a través de Fundación Alpura, presentó su estado de resultados en el periodo de enero a diciembre de 2024.

Durante el año pasado, Fundación Alpura benefició de manera directa a más de 7,775 personas a través de programas sociales y en colaboración con más de 500 organizaciones y aliados estratégicos impactando positivamente a 195,499 familias mexicanas en temas de seguridad alimentaria, salud y educación.

“En Fundación Alpura creemos que el verdadero valor de una empresa se refleja en su capacidad de transformar positivamente la vida de las personas. Los resultados de 2024 son testimonio del compromiso, la colaboración y el corazón de cada uno de nuestros colaboradores y aliados. Seguiremos trabajando con convicción por un México más solidario, saludable y sostenible.” comentó Juan Dominguez, Director de Capital Humano de Alpura.

Alpura resultados 2024

Como empresa orgullosamente mexicana, Grupo Alpura realizó una inversión de más de $4.2 millones de pesos en proyectos sociales y más de $1 millón en acciones ambientales, con un enfoque centrado en el desarrollo sostenible, la nutrición y el fortalecimiento comunitario. En colaboración con bancos de alimentos como Bancos de Alimentos de México (BAMX) y Alimentos de México a Compartir A.C (AMA), la organización distribuyó más de 12 millones de piezas de alimentos, reafirmando que alimentar con calidad también implica compartir con quienes más lo necesitan.

El programa de voluntariado corporativo, “Muuuluntariado”, reflejó el compromiso activo de los colaboradores de Alpura, quienes dedicaron más de 2,200 horas de servicio social, beneficiando a más de 5,000 personas mediante actividades como reforestaciones, brigadas y acciones comunitarias.

Frente a situaciones de emergencia, como desastres naturales, Grupo Alpura respondió de forma inmediata con una aportación superior a $320,000 pesos, brindando apoyo ante incendios, inundaciones y huracanes. A través de su participación en el Pacto por la Primera Infancia, la Fundación benefició a más de 3,700 niñas y niños con mejores condiciones de nutrición, salud y educación.

Alpura resultados 2024

En 2024, Grupo Alpura obtuvo por primera vez la Acreditación de Institucionalidad y Transparencia del CEMEFI, un reconocimiento que fortalece la confianza de consumidores, aliados y comunidades, y respalda la ética operativa de la organización.

Con presencia activa en entidades como Chihuahua, San Luis Potosí, Estado de México, Veracruz, Puebla, Sinaloa, Jalisco, Chiapas y Oaxaca, Fundación Alpura sigue fortaleciendo su compromiso con las comunidades donde opera.

Estos logros han sido posibles gracias al esfuerzo y dedicación de más de 17,000 colaboradores que forman parte de la familia Alpura, quienes día a día contribuyen a la construcción de un México más fuerte, saludable y solidario.

Vestirse con $500: lo que revela esta nueva forma de consumir

Vestir bien sin gastar de más ya no es una hazaña ocasional, es una tendencia en crecimiento. En plena temporada de descuentos como el Hot Sale, muchas mexicanas están recurriendo a plataformas de segunda mano no solo como alternativa sustentable, sino como herramienta real para estirar el presupuesto y mantener su estilo.

Plataformas como GoTrendier, dedicadas a la compra y venta de ropa usada, han detectado un fenómeno creciente: con menos de $500 pesos, miles de usuarias logran adquirir prendas de marca, accesorios en buen estado e incluso armar un look completo sin sacrificar calidad ni estética. Lo que antes era una compra de oportunidad, hoy se consolida como una estrategia de consumo.

Una revisión reciente entre más de mil usuarias mexicanas de GoTrendier reveló que el 61% logró adquirir al menos dos prendas en excelente estado con ese monto, y una de cada tres completó un outfit entero por menos de $500 pesos. Para ilustrar esto, basta con ver ejemplos como este vestido Zara satinado estilo tie-dye, unos mini tacones blancos y una bolsa blanca clásica, todo por solo $493 pesos. En retail tradicional, este conjunto costaría varias veces más, incluso con descuento.

El 75% de las encuestadas indicó que en campañas como el Hot Sale, prefiere comprar en plataformas de segunda mano antes que en tiendas convencionales. No se trata solo de ahorro, sino de acceso: marcas como Zara, Levi’s, Nike o Bershka aparecen entre las más buscadas. La lógica no es resignarse, sino consumir de forma más inteligente y consciente.

usuarias de GoTrendier

Además del precio, lo que impulsa esta tendencia es una transformación cultural. La ropa usada ha dejado de ser un tabú. Hoy se asocia con estilo urbano, selección curada, consumo responsable y acceso a piezas únicas. La tecnología también juega un papel clave: plataformas como GoTrendier facilitan la experiencia con filtros inteligentes, búsquedas personalizadas y una oferta dinámica, lo que convierte al smartphone en el nuevo probador digital.

Estamos viendo cómo el consumo circular deja de ser un gesto ecológico y se convierte en una estrategia financiera”, explica Aloma García, Country Manager de GoTrendier en México. “Hoy, con la mitad de un billete de mil, puedes vestirte bien sin tener que esperar rebajas de marca ni comprometer tu estilo”.

Lejos de representar una moda pasajera, la ropa de segunda mano se perfila como una respuesta estructural frente al encarecimiento del estilo de vida. En campañas como el Hot Sale, la pregunta ya no es cuánto cuestan las cosas, sino cuánto valor real se puede obtener con el mismo dinero.

Plátano, el nuevo fruto en riesgo por la crisis climática

La crisis climática ha dejado de ser una amenaza abstracta para convertirse en una realidad cotidiana que afecta a nuestras mesas y, sobre todo, a quienes cultivan nuestros alimentos. Uno de los ejemplos más alarmantes es el del plátano, una fruta que no solo es símbolo de tropicalidad, sino también sustento vital para millones de personas.

De acuerdo con el informe Going Bananas de Christian Aid, casi dos tercios de las zonas de cultivo de banano en América Latina y el Caribe podrían volverse inadecuadas para su producción en menos de 60 años. Esta proyección coloca al plátano como una fruta en riesgo por crisis climática, y nos obliga a repensar las cadenas de suministro desde un enfoque de justicia climática.

El plátano: más que un alimento, un sustento

De acuerdo con The Guardian, el plátano no es solo la fruta más consumida del mundo; también representa el cuarto cultivo alimentario más importante a nivel global. Su presencia en los hogares, tanto en países industrializados como en comunidades rurales, es constante y fundamental para la seguridad alimentaria.

Alrededor del 80 % del plátano cultivado en el mundo no se exporta, sino que se consume localmente. Para más de 400 millones de personas, representa entre el 15 % y el 27 % de su ingesta calórica diaria. Este dato es clave para entender por qué el plátano es ahora una fruta en riesgo por crisis climática: no hablamos solo de mercados, sino de vidas humanas.

fruta en riesgo por crisis climática

La reducción en los rendimientos de cultivo por el aumento de temperaturas y la proliferación de plagas climáticas impacta directamente a pequeños productores y economías rurales. Esta problemática pone en el centro del debate la responsabilidad ética de las grandes potencias contaminantes.

Comunidades vulnerables ante un fenómeno global

Guatemala, Costa Rica y Colombia figuran entre los principales exportadores de banano. Sin embargo, también son algunas de las regiones más golpeadas por eventos climáticos extremos como lluvias erráticas, tormentas y sequías prolongadas.

Productores como Aurelia Pop Xo en Guatemala han reportado pérdidas devastadoras. “Mi plantación se está muriendo”, declaró. Esta frase, que encierra desesperanza, también nos recuerda que la fruta en riesgo por crisis climática es símbolo de la fragilidad en la que viven millones.

Desde la perspectiva de responsabilidad social, es imperativo que las empresas compradoras, distribuidores y gobiernos asuman un compromiso activo en el apoyo a estas comunidades, mediante inversión en resiliencia climática, tecnología agrícola y financiamiento justo.

El dilema de la variedad Cavendish

La historia del plátano Cavendish —la variedad dominante en exportación— es un ejemplo de cómo las decisiones comerciales pueden comprometer la sostenibilidad. Su cultivo intensivo y su escasa variabilidad genética lo hacen extremadamente vulnerable a las condiciones climáticas cambiantes.

fruta en riesgo por crisis climática

Esta variedad necesita temperaturas muy específicas, humedad controlada y mínima exposición a tormentas. Con el aumento de las temperaturas y las alteraciones en los patrones de lluvia, su supervivencia se ve seriamente amenazada. No es casual que el Cavendish sea la principal fruta en riesgo por crisis climática.

El monocultivo no solo acentúa los riesgos ambientales, también limita la adaptabilidad del sistema agrícola. Apostar por la biodiversidad y las variedades locales podría ser una de las respuestas clave para la industria bananera global.

Enfermedades que avanzan con el clima

La crisis climática también está creando el ambiente perfecto para enfermedades fúngicas que diezman plantaciones enteras. Una de las más temidas es la hoja negra, que reduce hasta en 80 % la capacidad fotosintética del cultivo.

Otro enemigo silencioso es el fusarium raza tropical 4, un hongo del suelo que ha mostrado una capacidad alarmante de expansión, poniendo en jaque la producción global de Cavendish. Ambas enfermedades se alimentan del desorden climático, como las lluvias prolongadas o temperaturas extremas.

Esto posiciona nuevamente al plátano como una fruta en riesgo por crisis climática, pero además resalta la urgencia de invertir en investigación científica y transferencia tecnológica, particularmente desde un enfoque colaborativo entre países productores y consumidores.

fruta en riesgo por crisis climática

Una llamada a la acción desde la justicia climática

Christian Aid ha sido enfática en señalar que las naciones ricas, históricamente responsables de las mayores emisiones, deben cumplir con sus compromisos de financiamiento climático. El cambio climático no afecta a todos por igual, y los agricultores de banano apenas han contribuido al problema.

Desde la responsabilidad social corporativa, es momento de migrar del discurso a la acción: incluir criterios climáticos en las compras, apoyar sistemas agroecológicos y presionar por políticas públicas alineadas con los Objetivos de Desarrollo Sostenible.

El plátano, como fruta en riesgo por crisis climática, nos obliga a actuar con coherencia. Es un recordatorio tangible de cómo lo que sucede en el campo repercute en nuestras decisiones de consumo, inversión y gobernanza ambiental.

fruta en riesgo por crisis climática

Un fruto que nos interpela a todos

Salvar al plátano del colapso no es solo salvar una fruta: es proteger el derecho a la alimentación, la dignidad de las comunidades rurales y el equilibrio de los ecosistemas tropicales. Esta es una de las frutas en riesgo por crisis climática, y el tiempo para actuar es ahora.

Como especialistas en responsabilidad social, debemos impulsar alianzas, fomentar prácticas agrícolas regenerativas y exigir rendición de cuentas a quienes más contaminan. Solo así podremos cultivar un futuro más justo y sostenible, uno en el que el plátano siga presente en nuestras mesas… y en nuestras manos.

Corporativo Kosmos y Casa de la Amistad festejan el Día del Niño con pequeños guerreros que luchan contra el cáncer

Un día sin batas, agujas ni hospitales. Solo juegos, sonrisas y muchas razones para volver a sentirse niñas y niños. Así fue el festejo del Día del Niño que vivieron los pequeños pacientes de Casa de la Amistad gracias a la colaboración con Corporativo Kosmos, una empresa que, más allá de los negocios, ha hecho de la solidaridad con la niñez vulnerable una causa permanente, a través de su Fundación Pablo Landsmanas (FPL).

Cada año se diagnostican más de 7 mil nuevos casos de cáncer infantil, una enfermedad que representa la principal causa de muerte por padecimientos entre niñas, niños y adolescentes de entre 5 a 14 años. Desafortunadamente, en México, solo la mitad de los menores diagnosticados logra superar la enfermedad, a diferencia de países con altos ingresos, donde las tasas de supervivencia superan el 80%.

La diferencia no está en la fuerza de los pacientes, sino en el acceso a tratamientos oportunos, acompañamiento emocional y condiciones dignas durante el proceso. Aquí es donde el trabajo conjunto entre organizaciones civiles y empresas como Corporativo Kosmos cobran sentido, ayudar a que más niñas y niños reciban la atención que necesitan.

Consciente del papel que las corporaciones pueden desempeñar, Corporativo Kosmos impulsa alianzas estratégicas para fortalecer el sistema de apoyo a pacientes pediátricos con cáncer. Un ejemplo de ello es su más reciente alianza con Casa de la Amistad, organización con la que colaboró para organizar un festejo con motivo del Día del Niño para los incansables pequeños que luchan día a día contra esta enfermedad.

Un compromiso que se traduce en sonrisas

Corporativo Kosmos mantiene un firme compromiso con la niñez en situaciones de vulnerabilidad, incluyendo a niñas y niños diagnosticados con cáncer. Por ello, a través de alianzas estratégicas, ha respaldado a instituciones que se dedican a fortalecer el entorno de los pacientes pediátricos y sus familias, como ya lo ha hecho previamente con Banco de Tapitas.

Hoy, esta red de colaboración crece con su reciente alianza con Casa de la Amistad, una institución de asistencia privada que tiene como misión elevar el índice de sobrevida de niñas, niños y jóvenes de escasos recursos que padecen cáncer, brindándoles acceso a tratamientos oncológicos, hospedaje, alimentación y acompañamiento emocional.

Este Día del Niño, lejos de las salas de espera y tratamientos médicos, los menores beneficiados vivieron una jordana pensada especialmente para ellos: con juegos, risas y actividades lúdicas que les permitieron disfrutar su infancia con dignidad y alegría, dejando atrás los desafíos de esta enfermedad por un momento.

¡Corporativo Kosmos lleva alegría y alimento a menores que luchan contra el cáncer!

Corporativo Kosmos, a través de su brazo solidario, la Fundación Pablo Landsmanas (FPL), fue uno de los aliados de Casa de la Amistad durante el festejo del Día del Niño. Gracias a la participación de esta organización, el evento tuvo como ingrediente esencial una alimentación digna y saludable para los menores y sus familias: FPL donó 200 box lunch, garantizando así que todas y todos disfrutaran de una comida de calidad durante la celebración.

El evento llevado a cabo el 29 de abril dentro de las instalaciones de Casa de la Amistad, en la Ciudad de México, contó con el apoyo de diversas empresas, las cuales hicieron posible la instalación de puestos de comida, estaciones de pintacaritas, spots interactivos y un show de animadores que provocó carcajadas e hizo convivir a pacientes, familiares y voluntarios de la organización.

Corporativo Kosmos reafirma que combatir el cáncer infantil también implica generar espacios de contención emocional, donde los menores puedan sentirse acompañadas y queridas.

Corporativo Kosmos combate el cáncer infantil

Corporativo Kosmos y Casa de la Amistad reiteran el valor de la suma de esfuerzos

El festejo del Día del Niño contó con la participación comprometida de aliados estratégicos como la Fundación Pablo Landsmanas, quien brindó alimentos para que los pequeños guerreros y adolescentes pudieran celebrar como merecen:

“El impacto emocional de este tipo de eventos en las niñas, niños y jóvenes con cáncer es considerable, ya que les damos la oportunidad de que disfruten el Día del Niño comiendo, jugando, conviviendo y compartiendo con sus amigos y familias, algo diferente a sus rutinas de revisiones médicas”.

Karla Hernández, directora de proyectos especiales en Casa de la Amistad.

Desde la visión de Fundación Pablo Landsmanas, estas colaboraciones nos permiten avanzar hacia un mundo donde los menores puedan vivir mejor:

“Este pequeño granito de arena hace la diferencia para estas niñas y niños. El alimento es un puente hacia el bienestar y los sueños”.

Dafna Puszkar Neumarkt, Directora de la Fundación Pablo Landsmanas.
Corporativo Kosmos combate el cáncer infantil

Sin duda, la suma de recursos, logística y solidaridad por parte de cada una de las organizaciones participantes hizo posible generar una experiencia inolvidable para los menores y sus familias, tal como lo expreso Karla Hernández, directora de proyectos especiales en Casa de la Amistad:

“Mil gracias porque sin el apoyo de empresas como ustedes nada de lo que hace Casa de la Amistad sería posible, es la suma de corazones generosos lo que nos permite cambiar la vida de todas estas familias que están pasando por una situación difícil”.

Karla Hernández, directora de proyectos especiales en Casa de la Amistad.

Infancias felices: una causa que une

El cáncer infantil no solo requiere medicamentos, también necesita abrazos, juego, comida nutritiva y espacios donde los menores vuelvan a ser lo que son: niñas y niños. Eventos como este dan sentido al esfuerzo diario de las familias y abren espacios de contención emocional vitales para su bienestar.

Por ello, Corporativo Kosmos sigue combatiendo el cáncer a través de alianzas como esta, que demuestran que las empresas pueden ser agentes de cambio comprometidos con la salud, la esperanza y la dignidad de la niñez.

Cada sonrisa, cada juego y cada comida entregada durante esta celebración fue un recordatorio de que la infancia merece vivir con alegría, dignidad y amor. Porque cuando las empresas ponen el corazón en sus acciones, los días difíciles se llenan de esperanza.

¿Qué son las nanoburbujas y cómo podrían resolver el problema del agua?

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El agua es, sin duda, el recurso más valioso del planeta. Sustenta la vida, garantiza la producción de alimentos y es clave para innumerables procesos industriales. Sin embargo, hoy enfrentamos una crisis hídrica global alimentada por décadas de uso ineficiente, contaminación y sistemas de gestión obsoletos.

La agricultura, responsable del 70 % del uso de agua dulce, contribuye significativamente a este escenario. Las fugas, la escorrentía de nutrientes y la mala planificación de los riegos han provocado un desperdicio colosal de recursos hídricos. En este contexto, la tecnología tiene un rol crucial que jugar, y una de las soluciones más prometedoras proviene de una fuente casi invisible: las nanoburbujas.

Qué son las nanoburbujas: una revolución desde lo invisible

De acuerdo con Sustainable Brands, comprender qué son las nanoburbujas implica adentrarse en el mundo de lo microscópico. Se trata de burbujas de gas tan pequeñas que miden apenas una milmillonésima parte de un metro. Su diminuto tamaño les permite permanecer suspendidas en el agua por largos periodos sin subir y estallar como las burbujas convencionales.

Al mantenerse activas por más tiempo, las nanoburbujas pueden liberar gases como oxígeno, CO₂ u ozono de manera más lenta y uniforme, lo que mejora la calidad del agua y optimiza procesos biológicos y químicos. Esta cualidad las vuelve ideales para aplicaciones en agricultura, acuicultura, tratamiento de aguas e incluso la industria alimentaria.

Pero más allá de su estructura, lo importante es su impacto. Al integrar esta tecnología, se logran sistemas más sostenibles, con menor consumo de recursos y una mejor capacidad de respuesta a los desafíos ambientales que enfrentamos hoy.

qué son las nanoburbujas

Soluciones eficientes en sectores de alto impacto

La empresa chilena Kran Nanobubble ha liderado la adopción de esta tecnología en sectores estratégicos. Su propuesta se centra en facilitar la instalación de sistemas de nanoburbujas sin modificar la infraestructura existente, integrándose directamente a procesos industriales con uso intensivo de líquidos.

En agricultura, por ejemplo, las nanoburbujas han permitido ahorros de agua superiores al 50 % en riego de áreas verdes y cultivos, al mejorar la absorción de nutrientes y la aireación del suelo. En acuicultura, su uso ha demostrado una mejora en la salud de los peces y una reducción de enfermedades al elevar el oxígeno disuelto de manera más efectiva que los métodos tradicionales.

En tratamiento de aguas residuales, se ha registrado una disminución del 14,3 % en la demanda química de oxígeno y una mayor eficiencia en la eliminación de sólidos orgánicos. Estos resultados no solo representan avances técnicos, sino que son también un claro ejemplo de cómo el diseño sostenible puede generar valor económico y ambiental.

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¿Qué son las nanoburbujas en el contexto empresarial?

Desde una perspectiva de responsabilidad social corporativa, qué son las nanoburbujas no es solo una pregunta técnica, sino estratégica. Las empresas enfrentan presiones crecientes por adoptar prácticas más sostenibles, y las tecnologías emergentes como esta ofrecen oportunidades reales para reducir su huella hídrica.

Empresas como Coca-Cola LATAM ya han incorporado sistemas de nanoburbujas en plantas de tratamiento de aguas residuales en varios países, logrando mejoras de hasta un 40 % en eficiencia energética. Estas alianzas muestran que el sector privado tiene un rol decisivo al escalar soluciones innovadoras que benefician tanto al negocio como al entorno.

El modelo de Kran destaca por su enfoque colaborativo y de validación científica, generando confianza en una tecnología que aún despierta escepticismo en algunos sectores. Con resultados tangibles, se está cimentando la credibilidad de un modelo que apuesta por el progreso económico alineado con la regeneración ambiental.

Innovación con impacto social y ambiental

Kran no solo fabrica sus propios generadores de nanoburbujas; también diseña soluciones a medida para cada industria y aplicación. Esto permite una precisión notable en la selección del gas, la dosificación y la integración con los procesos productivos. De esta manera, las soluciones no son solo eficientes, sino escalables.

qué son las nanoburbujas

La empresa ha sido reconocida con premios internacionales como el Siemens Water Innovation Challenge y el sello Top Innovator por el Foro Económico Mundial. Estos reconocimientos no son menores, ya que demuestran la viabilidad de esta tecnología para resolver uno de los problemas más urgentes de nuestro tiempo.

Entender qué son las nanoburbujas también significa reconocer su potencial como herramienta de equidad y resiliencia. En comunidades vulnerables o en regiones con estrés hídrico, su adopción puede marcar una diferencia significativa, garantizando acceso a agua limpia y eficiente sin necesidad de grandes inversiones.

Colaboración para escalar soluciones

Kran ha extendido su impacto más allá de Chile, llevando su tecnología a mercados clave como México, España, Brasil y Argentina. Estas alianzas son posibles gracias a un modelo que promueve la colaboración intersectorial entre empresas, gobiernos y organismos multilaterales.

Gracias al programa 100+ Accelerator, respaldado por gigantes como AB InBev y Coca-Cola, Kran ha logrado escalar su propuesta, facilitando la implementación de tecnologías limpias en entornos industriales de alto consumo. Su enfoque combina innovación, validación y replicabilidad, pilares fundamentales para construir soluciones duraderas.

Este tipo de colaboración es crucial en el ecosistema de la responsabilidad social empresarial. Invertir en tecnología como las nanoburbujas no solo mejora indicadores operativos, sino que permite cumplir compromisos de sostenibilidad, fortalecer reputaciones y generar valor compartido.

qué son las nanoburbujas

Producir más con menos, de manera responsable

Saber qué son las nanoburbujas ya no es solo cuestión de innovación científica, sino de visión estratégica. Esta tecnología tiene el potencial de revolucionar el uso del agua en industrias clave, ofreciendo soluciones concretas ante una crisis que no admite demoras.

Kran ha demostrado que es posible reducir el consumo de recursos, aumentar la eficiencia operativa y conservar el medio ambiente al mismo tiempo. Sus resultados confirman que el progreso tecnológico y la responsabilidad social pueden —y deben— ir de la mano.

El futuro del agua no está en soluciones lejanas o imposibles, sino en innovaciones como esta que, aunque invisibles a simple vista, están transformando el mundo gota a gota.

¿Qué es el racismo algorítmico?

Vivimos en una era donde los algoritmos toman decisiones que antes eran exclusivas de los seres humanos. Desde seleccionar la música que escuchamos hasta determinar si calificamos para un crédito o una entrevista de trabajo, las máquinas procesan enormes cantidades de datos para “predecir” lo que más nos conviene. Pero, ¿qué pasa cuando esos algoritmos perpetúan o incluso amplifican prejuicios sociales? Aquí es donde surge un fenómeno cada vez más relevante: el racismo algorítmico.

Hablar de racismo algorítmico es hablar de cómo la tecnología puede replicar sesgos históricos y estructurales sin que nadie lo note. Aunque suene paradójico, los algoritmos, aparentemente objetivos, pueden discriminar a personas por su color de piel, nacionalidad o clase social. Esto representa un reto ético mayúsculo tanto para desarrolladores como para empresas y gobiernos. Entender qué es el racismo algorítmico es el primer paso para prevenir sus efectos en nuestras sociedades.

¿Qué es el racismo algorítmico y por qué deberíamos preocuparnos?

¿Qué es el racismo algorítmico? Es la reproducción de sesgos raciales en sistemas automatizados que procesan datos. Aunque los algoritmos no tienen ideología, aprenden de datos históricos que sí la tienen. Si los datos usados están sesgados, el resultado también lo estará, incluso si el código fue escrito con la mejor intención.

Un ejemplo común se encuentra en los sistemas de reconocimiento facial, que suelen tener mayores errores al identificar rostros de personas negras o asiáticas. También ocurre en plataformas de reclutamiento automatizado, donde candidatos de ciertos orígenes étnicos son descartados sin revisión humana. Así, el sesgo se vuelve parte del proceso “normal” de la tecnología.

qué es el racismo algorítmico

Este tipo de racismo es invisible para la mayoría, lo que lo hace especialmente peligroso. A diferencia del racismo tradicional, no hay una figura clara a quien señalar: no es una persona, sino un sistema. Por eso, entender qué es el racismo algorítmico se ha vuelto clave en los debates sobre ética tecnológica y justicia social.

Impacto social: exclusión silenciosa y sistemática

El racismo algorítmico afecta áreas sensibles como salud, seguridad, educación y empleo. Un algoritmo que prioriza ciertos perfiles puede dejar fuera a comunidades enteras de oportunidades esenciales. Esto amplifica desigualdades ya existentes y retrasa la movilidad social de grupos históricamente marginados.

Por ejemplo, en Estados Unidos se descubrió que un software utilizado para predecir reincidencia en el sistema penal otorgaba puntuaciones más altas de “riesgo” a personas afroamericanas. Este tipo de decisiones algorítmicas puede influir en sentencias judiciales, perpetuando la discriminación estructural bajo una apariencia técnica y objetiva.

Comprender qué es el racismo algorítmico también implica reconocer que las tecnologías no son neutrales. Son el reflejo de quienes las crean y de los contextos sociales donde se desarrollan. Por eso, la responsabilidad social empresarial y gubernamental debe incluir una revisión ética del uso de estas herramientas.

qué es el racismo algorítmico

¿Cómo se cuelan los sesgos en la inteligencia artificial?

Los algoritmos aprenden de los datos que se les proporciona. Si estos datos contienen patrones de discriminación —como salarios más bajos para personas racializadas o menos acceso a estudios superiores— los modelos matemáticos replicarán esas mismas tendencias. Sin control ni supervisión, esto se traduce en resultados injustos.

Además, el equipo humano detrás de los algoritmos también puede influir en el resultado. La falta de diversidad en el desarrollo tecnológico es un factor clave: si no hay voces representativas de distintas realidades, es más fácil pasar por alto los sesgos incrustados en los datos. A veces, el racismo no está en la intención, sino en la omisión.

Aquí es donde entra el enfoque ético de la inteligencia artificial. No basta con saber qué es el racismo algorítmico, también es vital establecer mecanismos de corrección, auditoría y transparencia. La tecnología necesita principios claros de inclusión y justicia para evitar ser una herramienta de exclusión.

qué es el racismo algorítmico

Soluciones desde la responsabilidad social

Las empresas tienen una gran oportunidad —y responsabilidad— para combatir el racismo algorítmico desde dentro. Esto empieza por diseñar políticas de datos responsables, incluir procesos de auditoría ética en sus sistemas y fomentar la inclusión en sus equipos de desarrollo. La diversidad no solo es buena práctica, es una necesidad técnica y moral.

Desde la academia y la sociedad civil también se están desarrollando guías y estándares para una inteligencia artificial más justa. Iniciativas de “tecnología crítica” buscan visibilizar cómo operan estos sesgos y proponer modelos alternativos. Para que haya justicia social, los algoritmos también deben rendir cuentas.

El compromiso con entender qué es el racismo algorítmico debe ser parte de cualquier agenda seria de responsabilidad social corporativa. No se trata solo de evitar escándalos mediáticos, sino de garantizar que la innovación tecnológica esté al servicio de todas las personas, sin distinción.

qué es el racismo algorítmico

Hacia una inteligencia artificial más humana

Saber qué es el racismo algorítmico nos permite abrir los ojos ante una realidad que muchas veces pasa desapercibida. Los sistemas automáticos están moldeando nuestro futuro y, si no vigilamos sus efectos, podrían reforzar las mismas injusticias que llevamos décadas intentando erradicar.

Por eso, integrar principios de equidad, diversidad y ética en el desarrollo tecnológico ya no es opcional: es urgente. Para construir una sociedad realmente justa, necesitamos que cada línea de código también sea responsable. La inclusión, en el mundo digital, debe ser una prioridad, no una consecuencia tardía.

¿Trabajar menos, vivir mejor? Una mirada desde la RSE sobre la jornada laboral de 40 horas

México se encuentra en un punto de inflexión en su historia laboral. La propuesta de reducir la jornada laboral de 48 a 40 horas semanales ha cobrado fuerza en 2025, impulsada por un gobierno que busca equilibrar el bienestar de los trabajadores con la productividad empresarial. Este cambio no solo representa una modificación en la Ley Federal del Trabajo, sino una transformación cultural que podría redefinir la relación entre empleadores y empleados.

La jornada laboral de 40 horas en México no es una idea nueva, pero su implementación ha sido postergada por décadas. Hoy, con un enfoque renovado en la responsabilidad social empresarial (RSE), la discusión se centra en cómo esta reforma puede mejorar la calidad de vida de los trabajadores sin comprometer la competitividad de las empresas. Este análisis busca explorar los beneficios, desafíos y perspectivas de esta propuesta, considerando tanto el contexto nacional como las experiencias internacionales.

La jornada laboral de 40 horas en México: una deuda histórica

Desde la promulgación de la Constitución de 1917, México no ha revisado significativamente su legislación laboral en cuanto a la duración de la jornada laboral. Esto ha llevado a que el país se ubique entre los miembros de la OCDE con más horas laborales semanales. La propuesta actual busca alinear a México con estándares internacionales que promueven jornadas más cortas y un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal.

El gobierno de la presidenta Claudia Sheinbaum ha anunciado la puesta en marcha de mesas de diálogo para implementar gradualmente la reducción de la jornada laboral de 48 a 40 horas semanales, con el objetivo de completarse en 2030. Esta medida busca mejorar las condiciones de los trabajadores y se enmarca en un proyecto de diálogo social que involucra a empresarios, trabajadores y sindicatos.

El secretario del Trabajo, Marath Bolaños, ha señalado que esta reforma beneficiará al 48% de la fuerza laboral formal y será implementada de manera gradual y por consenso, similar a reformas anteriores como el aumento al salario mínimo y la eliminación del outsourcing.

¿Quiénes son las empresas pioneras en materia?

Ante la inminente aprobación de la reforma, algunas empresas en México ya están tomando medidas para adaptarse a la jornada laboral de 40 horas. Por ejemplo, 3M en San Luis Potosí eliminó uno de los turnos llamados 6×2 y estableció dos días de descanso, priorizando los fines de semana. Panasonic y Tridonex han reducido su jornada laboral a 45 y 42 horas semanales, respectivamente, con planes para llegar a 40 horas en 2026.

Estas acciones reflejan un compromiso con la responsabilidad social empresarial, al priorizar el bienestar de los empleados y adaptarse proactivamente a las nuevas regulaciones laborales. Empresas como Walmart y 3B también han mostrado interés en implementar cambios que favorezcan una mejor calidad de vida para sus trabajadores, aunque los detalles específicos de sus planes aún no se han hecho públicos.

La adopción anticipada de la jornada laboral de 40 horas por parte de estas empresas no solo mejora la satisfacción y productividad de sus empleados, sino que también les otorga una ventaja competitiva al posicionarse como empleadores responsables y atractivos para el talento humano.

RSE sobre la jornada laboral de 40 horas

Beneficios sociales y económicos de la jornada laboral de 40 horas en México

La implementación de una jornada laboral de 40 horas en México podría tener múltiples beneficios. En términos de salud, se espera una reducción en los niveles de estrés y agotamiento entre los trabajadores, lo que contribuiría a una mejora en su bienestar general. Además, un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal permitiría a los empleados dedicar más tiempo a actividades familiares y de ocio, fortaleciendo los lazos sociales.

Desde una perspectiva económica, jornadas más cortas pueden aumentar la productividad, ya que los empleados descansados tienden a ser más eficientes y cometer menos errores. También se espera una reducción en los accidentes laborales y una mejora en la convivencia familiar y social.

Implementar la jornada laboral de 40 horas en México también podría tener efectos positivos en la economía, al fomentar una fuerza laboral más saludable y motivada, lo que a su vez puede traducirse en una mayor competitividad y crecimiento económico.

¿Y la otra cara de la moneda? Desafíos y resistencias

A pesar de los beneficios, la reducción de la jornada laboral en México enfrenta varios desafíos. Algunos empresarios argumentan que una menor cantidad de horas de trabajo podría afectar la productividad y aumentar los costos operativos. En sectores donde la productividad depende del tiempo trabajado, como la manufactura y los servicios, la implementación de jornadas más cortas podría requerir una reestructuración significativa de los procesos laborales.

Además, en algunos sectores, la productividad sigue dependiendo del tiempo trabajado y no de la eficiencia. Hay quienes temen que esta reforma incremente el desempleo o genere presión sobre las pequeñas y medianas empresas que no podrían absorber los costos de contratación adicional. La falta de flexibilidad en la implementación de la reforma podría afectar negativamente a estas empresas, que representan una parte significativa de la economía mexicana.

Es fundamental que la implementación de la jornada laboral de 40 horas en México se realice de manera gradual y considerando las particularidades de cada sector, para mitigar posibles impactos negativos y asegurar una transición exitosa. La colaboración entre el gobierno, las empresas y los sindicatos será clave para diseñar estrategias que permitan una adaptación efectiva a la nueva normativa laboral.

La RSE ante la jornada laboral de 40 horas en México

La jornada laboral de 40 horas en México representa una oportunidad para que las empresas refuercen su compromiso con la responsabilidad social. Al adoptar prácticas laborales más justas y equitativas, las empresas pueden mejorar su reputación, atraer y retener talento, y contribuir al bienestar de la sociedad. La implementación de esta reforma puede ser vista como una inversión en el capital humano, que es esencial para el éxito a largo plazo de cualquier organización.

Empresas que se adelantan a la implementación de la jornada laboral de 40 horas en México demuestran liderazgo y visión a largo plazo. Estas acciones pueden servir de ejemplo para otras organizaciones y fomentar una cultura empresarial más responsable y sostenible. Además, estas empresas pueden beneficiarse de una mayor lealtad y compromiso por parte de sus empleados, lo que se traduce en una mayor productividad y rentabilidad.

RSE sobre la jornada laboral de 40 horas

La responsabilidad social empresarial no solo implica cumplir con las leyes, sino también ir más allá, adoptando medidas que beneficien a los empleados, la comunidad y el entorno en general. La jornada laboral de 40 horas en México es un paso en esa dirección, y su éxito dependerá de la voluntad de las empresas para adaptarse y comprometerse con el bienestar de sus trabajadores.

¿Reforma progresista o reto estructural?

La reducción de la jornada laboral a 40 horas en México representa, sin duda, un avance significativo hacia condiciones de trabajo más humanas, alineadas con estándares internacionales y con una visión moderna de la productividad. Esta reforma tiene el potencial de mejorar la salud física y mental de los trabajadores, fortalecer los vínculos familiares y sociales, e incluso incrementar la eficiencia en algunos sectores.

Sin embargo, también es cierto que no se trata de una medida que pueda implementarse de manera uniforme ni sin consecuencias. La diversidad del tejido empresarial mexicano —compuesto en gran parte por pequeñas y medianas empresas— plantea un desafío operativo y financiero importante. Además, en sectores donde la productividad aún está altamente vinculada al tiempo presencial, existe el riesgo de que se trasladen los costos a los propios empleados o se generen distorsiones laborales, como una mayor informalidad.

Desde una perspectiva de responsabilidad social empresarial, la clave está en cómo se ejecuta la reforma. Las empresas que vean esta transformación como una oportunidad para innovar en sus modelos de trabajo y fortalecer su cultura organizacional estarán mejor posicionadas para enfrentar los retos del futuro. Por otro lado, si se adopta como una imposición sin acompañamiento técnico, fiscal o formativo, el cambio puede traducirse en resistencia, simulación o incluso retrocesos.

La jornada laboral de 40 horas es una medida que, si se aplica con inteligencia y corresponsabilidad, puede ser un parteaguas positivo. Pero su éxito no debe darse por sentado: requiere diálogo social sostenido, voluntad política y, sobre todo, una visión de país que priorice no solo el crecimiento económico, sino también la dignidad del trabajo.

¿Qué es Construyendo? La organización que convierte el voluntariado en hogares

¿Alguna vez, cuando eras pequeña o pequeño, jugaste a construir casas con piezas armables de colores que te regalaron en Navidad o en tu cumpleaños? Si es así, seguro recuerdas esa emoción de imaginar escuelas, casas e incluso edificios levantados con tus propias manos. Ahora imagina que hay quienes convirtieron ese juego infantil en una misión de vida: construir hogares y espacios comunitarios para las familias que más lo necesitan en México.

Así nació Construyendo, una organización sin fines de lucro que canaliza la solidaridad de cientos de personas con espíritu filantrópico a través de proyectos de construcción. ¿Su objetivo? Mejorar la calidad de vida de las y los beneficiarios en nuestro país mediante acciones concretas que dejan huella.

Si alguna vez soñaste con ser un pequeño gran constructor, Construyendo es una forma tangible de hacer realidad esa vocación, levantando casas, escuelas y centros sociales… con un enfoque de responsabilidad social. 

¡Te invitamos a conocer a fondo este proyecto que transforma comunidades y vidas, ladrillo a ladrillo!

¿Qué es Construyendo?

Si le preguntamos a Cristina Chegue, beneficiaria del programa, Construyendo es sinónimo de hogar digno:

“Agradecerles de corazón el apoyo que nos brindaron. De verdad somos una familia que lo necesitaba y ahora tenemos un hogar digno”.

Pero si se lo preguntamos a Zenaida Domínguez, lo definirá como un lugar seguro:

“Agradecerles de corazón lo que han hecho, que hayan puesto su granito para reconstruir… Nos dieron un lugar seguro”.

Formalmente, Construyendo es una asociación civil sin fines de lucro que, desde 2018, impulsa la solidaridad a través de proyectos de construcción para mejorar la vida de familias en situación vulnerable. ¿Su misión? Fomentar el desarrollo humano de las y los voluntarios, sembrando en ellos un deseo genuino de ayudar y promoviendo la empatía, la generosidad y el compromiso social.

qué es Construyendo

¿Qué hace exactamente?

En palabras simples: Construyendo cambia vidas a través de la edificación de viviendas, escuelas y espacios comunitarios. Solo en 2018, en su primer año de operación, lograron construir 447 viviendas, beneficiando a más de 7 mil personas en seis estados de la República Mexicana. Y ese fue solo el inicio.

Para 2024, su misión cobró aún más fuerza al sumarse a uno de los mayores retos del país: la reconstrucción tras el paso del huracán Otis en 2023 en Acapulco, Guerrero. El proyecto incluyó la construcción de 138 viviendas para familias afectadas; de ellas, ya se entregaron 91 viviendas, 33 están en proceso y 3 más están por comenzar. Además, trabajan en la restauración de la escuela Thomas Alva Edison y en la construcción de las capillas de Fátima y de Guadalupe.

Cabe destacar que su impacto no se limita a lo social. Gracias al diseño de sus viviendas, la organización ha sido reconocida internacionalmente con premios como el Simón Architecture Prize y el galardón AR House, colaborando con arquitectos como Manuel Cervantes Céspedes.

Además, las viviendas están equipadas con soluciones eficientes que responden a necesidades sociales, culturales y climáticas locales, y que contribuyen a la prevención de enfermedades, entre otras innovaciones.

Nada de esto sería posible sin el esfuerzo conjunto de su equipo operativo, su patronato, las empresas aliadas y, por supuesto, sus voluntarios: personas que dedican su tiempo libre a construir un futuro más digno para otras familias.

¿Cómo lo hacen?

Al tratarse de un proyecto de gran escala, Construyendo se organiza con base en una metodología rigurosa que denominan PANEL, que guía cada intervención:

  • Planear la intervención antes de actuar.
  • Analizar el contexto en el que se llevarán a cabo las construcciones.
  • Necesidades claras y priorizadas.
  • Ejecutar acciones comunitarias en colaboración con los involucrados.
  • Lograr un impacto positivo con transparencia, responsabilidad y mejora continua.

Esta metodología les permite no solo cumplir con sus objetivos, sino también atender necesidades sociales, culturales y climáticas locales, como la prevención de enfermedades o la mejora de espacios que promueven el bienestar colectivo.

Además de los beneficiarios… ¿Construyendo apoya en otros ámbitos?

La respuesta es un rotundo sí. A lo largo de estos años, Construyendo ha generado un impacto significativo en distintos Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la Agenda 2030. Entre los más relevantes se encuentran:

  • ODS 1: Garantizar el acceso igualitario a recursos económicos y servicios básicos.
  • ODS 3: Reducir la mortalidad prematura y promover el bienestar físico y mental.
  • ODS 4: Crear instalaciones educativas inclusivas y accesibles.
  • ODS 11: Asegurar viviendas adecuadas y seguras para todos.
  • ODS 16: Promover decisiones participativas e inclusivas en todos los niveles.

El cumplimiento de estos objetivos no es solo un número en una estadística: significa que más niñas y niños tienen donde estudiar, más familias cuentan con un techo seguro, y más comunidades pueden reconstruir su vida con dignidad.

¿Cuál es el rol de los voluntarios y cómo puedes sumarte?

Si hay algo que sostiene cada proyecto de Construyendo, más allá del concreto y los ladrillos, es la fuerza de su comunidad de voluntarios. Personas que deciden dejar por unos días su rutina para donar su tiempo, energía y corazón a quienes más lo necesitan. Lo mejor es que puedes sumarte según tu perfil o el grupo al que pertenezcas.

Si formas parte de una empresa, puedes participar en el voluntariado empresarial. Durante 2 o 3 días, construirás viviendas o aulas junto a tus compañeras y compañeros. Además de ensuciarte las manos con mezcla y herramientas, vivirás dinámicas que fortalecen el liderazgo, el trabajo en equipo y el compromiso social. Una experiencia transformadora, dentro y fuera de la oficina.

qué es Construyendo

En el caso de estudiantes y docentes, el voluntariado académico ofrece la oportunidad de involucrarse desde la recaudación de fondos hasta la construcción en campo. Esta vivencia fortalece el sentido de comunidad escolar, al tiempo que fomenta habilidades como la empatía, la cooperación y el trabajo intergeneracional. Una lección de vida que no se encuentra en los libros.

Y si lo tuyo es compartir algo significativo con tus seres queridos, el voluntariado familiar o en grupo de amigos es perfecto. Durante 2 o 3 días, podrán convivir, colaborar y conectar con otras realidades. Esta experiencia sensibiliza, une y deja una huella profunda… tanto en la comunidad como en los corazones de quienes participan.

Construyendo no solo levanta paredes: edifica esperanza, conciencia y comunidad. Cada proyecto es una oportunidad para que voluntarios y beneficiarios se encuentren, compartan y crezcan juntos. En un mundo que necesita más puentes y menos muros, esta organización demuestra que la solidaridad también se puede levantar… con las manos y el corazón.

Ahora que sabes qué es Construyendo, ¿te animas a sumarte?

Contaminación de élite: el 10% más rico genera dos tercios del calentamiento global

En el análisis de las causas estructurales del cambio climático, un nuevo estudio ha arrojado luz sobre una realidad alarmante: el 10% más rico del planeta ha generado cerca de dos tercios del calentamiento global desde 1990. Esta desigualdad ambiental tiene consecuencias devastadoras para las comunidades más vulnerables, quienes, paradójicamente, menos contribuyen al problema pero sufren los efectos más extremos.

Lejos de tratarse de un fenómeno difuso, esta investigación demuestra que las emisiones de gases de efecto invernadero pueden ser directamente relacionadas con patrones de consumo, estilos de vida e inversiones del sector más adinerado del mundo. Esto nos obliga a replantear con urgencia el enfoque de las políticas climáticas actuales, desde una lógica de justicia y corresponsabilidad.

El impacto climático de millonarios: una desigualdad que arde

El impacto climático de millonarios ya no puede ser minimizado como una externalidad del desarrollo. El estudio, publicado en Nature Climate Change, identifica que solo el 10% más rico —personas con ingresos superiores a 42,980 euros anuales— es responsable del 65% del aumento de la temperatura global desde 1990. Esta cifra refleja no solo un privilegio económico, sino una huella ecológica desproporcionada.

Los datos muestran que mientras las emisiones del 50% más pobre del mundo apenas han contribuido al calentamiento, el 1% más rico —con ingresos anuales de más de 147,200 euros— generó el 20% del incremento térmico global. Y el 0.1% más acaudalado fue responsable del 8%, consolidando el vínculo entre riqueza extrema y daño climático.

el impacto climático de millonarios

Esta evidencia respalda con fuerza las propuestas de impuestos climáticos progresivos y el rediseño de los marcos de financiamiento climático internacional. Ya no basta con enfoques generales: necesitamos regulaciones específicas que reconozcan y actúen sobre el impacto climático de millonarios.

Crisis climática y justicia social: el doble estándar de la riqueza

Una de las conclusiones más contundentes del informe es que los estilos de vida y decisiones de inversión de los sectores ricos están directamente ligados a fenómenos extremos como sequías, olas de calor e inundaciones en zonas desfavorecidas. La acumulación de emisiones de este grupo no solo acelera el cambio climático, sino que profundiza las desigualdades globales.

Los países del sur global —más cerca del ecuador y con menos infraestructura de adaptación— son quienes reciben el golpe más duro. Esto genera una doble penalización: menor responsabilidad en el origen del problema y mayor exposición a sus consecuencias, sin acceso proporcional a recursos para mitigarlas.

Desde la perspectiva de responsabilidad social corporativa, este es un llamado urgente a revalorar la función ética de la riqueza en la transición climática. La mitigación real no puede construirse sin asumir el impacto climático de millonarios como factor estructural del problema.

el impacto climático de millonarios

Hacia una contabilidad climática justa: lo que sí se puede medir, sí se puede regular

El valor agregado del estudio radica en su metodología: al restar las emisiones del 10%, 1% y 0.1% más rico de los modelos climáticos, se logró simular cómo hubiera evolucionado el clima sin su intervención. El contraste es alarmante: si todos hubiéramos emitido como el 50% más pobre, el calentamiento global desde 1990 habría sido casi nulo.

En cambio, de haberse seguido el patrón del 10% más rico, la temperatura habría subido 2.9°C; con el del 1%, 6.7°C; y con el del 0.1%, hasta 12.2°C. Esta proyección evidencia que reducir el impacto climático de millonarios no es un tema marginal, sino central para evitar un colapso climático.

Este nivel de precisión permite pasar del debate ideológico al técnico: ya existen las herramientas para vincular emisiones con ingreso, inversión y geografía. Solo falta la voluntad política para aplicar los correctivos necesarios.

Impuestos verdes y financiamiento climático: un paso ineludible

A la luz de estos hallazgos, resulta éticamente insostenible que algunos países del norte global mantengan su resistencia a proveer financiamiento a las regiones más afectadas por el cambio climático. El principio de “quien contamina, paga” debe actualizarse al principio de “quien más contribuye al daño, más debe reparar”.

financiamiento climático

La implementación de impuestos al carbono diferenciados por ingreso, gravámenes al patrimonio y medidas sobre inversiones contaminantes del sector financiero podrían ser herramientas eficaces para reducir el impacto climático de millonarios y fortalecer la justicia climática global.

Más allá de la redistribución económica, este enfoque busca generar una nueva narrativa sobre corresponsabilidad: dejar de ver la crisis climática como un reto técnico y asumirla como un problema ético de escala planetaria.

La narrativa del privilegio: cambiar el foco de la acción climática

Uno de los aportes más potentes del estudio es que deconstruye la idea de que el cambio climático es producto del comportamiento colectivo. En realidad, una pequeña élite está detrás del mayor porcentaje del daño, y no puede seguir ocultándose en la estadística global.

Este hallazgo invita a repensar los discursos sobre “acciones individuales” y “consumo responsable” como estrategias universales. Si bien son importantes, desvían la atención del verdadero núcleo del problema: el impacto climático de millonarios, su impunidad y su falta de regulación.

La comunicación en torno al clima debe priorizar la rendición de cuentas y construir demandas claras hacia quienes más contaminan, desde la ciudadanía, la academia y el sector privado comprometido con la justicia ambiental.

financiamiento climático

El impacto del cambio climático no se distribuye de forma equitativa, y mucho menos su responsabilidad. El estudio reciente ofrece pruebas contundentes de que el 10% más rico del mundo tiene una responsabilidad directa y medible en la crisis climática actual. Reconocer el impacto climático de millonarios es clave para rediseñar políticas, corregir narrativas y movilizar recursos.

En un contexto de creciente urgencia ambiental, la acción climática debe incorporar la justicia como principio rector. No habrá sostenibilidad sin equidad, ni futuro posible sin cuestionar los privilegios que alimentan el colapso ecológico.

Es momento de dejar atrás la tibieza en las medidas y construir una respuesta global que apunte, con claridad, al corazón del problema.

México demanda a Google por rebautizar el Golfo tras órdenes de Trump

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La reciente decisión del Gobierno de México de interponer una demanda contra Google ha generado una intensa conversación sobre los límites de la soberanía digital y el respeto a la jurisdicción territorial. La causa de este conflicto es la denominación del “Golfo de América” en lugar del tradicional “Golfo de México” en los mapas digitales de la empresa tecnológica, tras una orden del expresidente Donald Trump. Claudia Sheinbaum, presidenta de México, confirmó la acción legal y destacó que se trata de una defensa de la identidad y el territorio nacional, de acuerdo con Forbes.

Esta controversia pone sobre la mesa un tema delicado: ¿quién decide los nombres de las regiones en los entornos digitales globales? Para México, este no es solo un desacuerdo cartográfico, sino una afrenta a la historia, la cultura y el derecho internacional. En este contexto, especialistas en responsabilidad social y gobernanza digital encuentran un caso paradigmático donde se cruzan tecnología, geopolítica y ética corporativa.

México demanda a Google: ¿cuestión de nombres o de soberanía?

Cuando se afirma que México demanda a Google, no se trata de una simple disputa de nomenclatura. El Gobierno mexicano sostiene que el cambio promovido por Google tras la orden de Trump viola los principios de soberanía territorial. La modificación afecta directamente la percepción pública de un espacio compartido por México, Cuba y Estados Unidos.

El conflicto surge de un decreto que pretendía renombrar solo la porción estadounidense del Golfo, no su totalidad. Al aplicarse a todo el cuerpo de agua en los mapas digitales en EE.UU., Google incurre —según las autoridades mexicanas— en una generalización que distorsiona los hechos geográficos y jurídicos. Este acto no es inocente: la toponimia tiene implicaciones políticas y simbólicas.

México demanda a Google

Frente a este escenario, la administración de Sheinbaum exige que Google delimite claramente las áreas bajo jurisdicción estadounidense, sin extender un término unilateral al resto del golfo. En otras palabras, la demanda no busca confrontación, sino corrección con base en los estándares internacionales y el respeto a las soberanías involucradas.

El rol ético de las plataformas digitales globales

Desde una perspectiva de responsabilidad social, este caso plantea la necesidad urgente de que las tecnológicas asuman su papel como intermediarios responsables. Cuando México demanda a Google, también está llamando a una revisión crítica sobre cómo las decisiones tomadas en Silicon Valley pueden tener impactos globales.

El caso del Golfo es solo un ejemplo más de cómo una herramienta digital puede incidir en narrativas nacionales e identidades culturales. Las plataformas deben ser conscientes de que su influencia no es meramente técnica, sino también política y simbólica. Así, ignorar los matices locales puede tener consecuencias diplomáticas reales.

El principio rector debe ser el diálogo informado con los Estados afectados y la consulta con instancias multilaterales, como la ONU o la OEA. Actuar de forma unilateral, como ocurrió con el cambio en el GNIS, contradice cualquier compromiso real con la responsabilidad corporativa y la construcción de confianza entre regiones.

¿Geografía digital sin fronteras? Riesgos de la unilateralidad

El conflicto ha sido alimentado por la falta de comunicación efectiva entre la empresa y los gobiernos involucrados. Cuando México demanda a Google, también señala una omisión crítica: el cambio de nombre no fue consultado con las autoridades mexicanas ni con instancias internacionales especializadas en geografía.

Google respondió a la carta del canciller De la Fuente con una justificación técnica basada en el Sistema de Información de Nombres Geográficos de Estados Unidos. Sin embargo, esto no exime a la compañía de su responsabilidad de contextualizar y adaptar su información según la región. Asumir que un cambio unilateral en un sistema estadounidense puede ser universalizado es problemático.

Las plataformas digitales que operan a escala global no pueden adoptar criterios únicos basados en decisiones nacionales ajenas al resto del mundo. Si se permite que un solo país determine las etiquetas en entornos globales, abrimos la puerta a conflictos similares en otras regiones sensibles, con consecuencias potencialmente graves.

Responsabilidad social corporativa en entornos digitales

Desde el enfoque de la RSE, México demanda a Google también es un llamado a repensar cómo las grandes corporaciones tecnológicas rinden cuentas a las comunidades que impactan. La empresa, al ser uno de los referentes informativos más consultados en el mundo, tiene la responsabilidad de garantizar que su contenido no contribuya a la desinformación ni al borrado cultural.

Respetar los límites jurisdiccionales no es solo una cuestión legal, sino también ética. El principio de debida diligencia en derechos humanos —reconocido por los Principios Rectores sobre las Empresas y los Derechos Humanos de la ONU— sugiere que las empresas deben prever y mitigar impactos negativos, incluso en sus decisiones aparentemente técnicas o automáticas.

El cambio en los mapas, aunque digital, afecta la percepción global del territorio mexicano. Por ello, el caso debería servir de ejemplo para que otras compañías tecnológicas desarrollen protocolos de revisión geográfica en colaboración con expertos regionales, académicos y autoridades, promoviendo así la justicia epistémica y la inclusión geográfica.

Diplomacia, identidad y el poder de los mapas

Más allá del mapa, este conflicto revela cómo las plataformas digitales tienen el poder de reescribir realidades geopolíticas. Al momento en que México demanda a Google, también está defendiendo su narrativa histórica y cultural frente a una narrativa tecnológica dominante.

Los mapas no son neutros. Cada trazo, cada nombre, refleja decisiones humanas con impactos políticos. En este sentido, permitir que el “Golfo de México” desaparezca de una parte del mapa virtual sin diálogo ni consenso es permitir que se erosione un símbolo compartido por tres naciones.

El Gobierno mexicano ha sido claro en su posición: no se opone al cambio en territorio estadounidense, pero sí exige precisión y respeto en lo que respecta a su jurisdicción. Esta distinción es clave y debe ser entendida por las corporaciones globales que diseñan productos utilizados por millones de personas.

Responsabilidad digital, una nueva frontera de la soberanía

El caso que hoy conocemos como México demanda a Google no es simplemente una disputa diplomática. Es el reflejo de un mundo donde la tecnología redefine las fronteras del poder, la identidad y la ética. Las plataformas digitales tienen el deber de operar con sensibilidad territorial y cultural, sobre todo cuando sus productos pueden influir en la percepción de millones.

Este conflicto también nos obliga a cuestionar los mecanismos actuales de gobernanza digital y a demandar marcos multilaterales que protejan la diversidad geográfica. En un mundo cada vez más interconectado, ignorar las complejidades locales no solo es irresponsable, sino potencialmente desestabilizador.

Finalmente, este es un recordatorio de que la responsabilidad social ya no se limita al ámbito ambiental o laboral. También abarca la representación justa y precisa de los territorios y las culturas. Y en ese sentido, la defensa del Golfo de México es también una defensa del derecho de los pueblos a ser nombrados con verdad y respeto.

¿Cómo el voluntariado basado en habilidades puede reactivar el liderazgo en RSE?

Vivimos una era compleja para la Responsabilidad Social Corporativa (RSC). Aunque nunca ha habido tantas herramientas, datos y expectativas puestas sobre las empresas para generar impacto positivo, los líderes de RSC en Estados Unidos —y en muchas otras partes del mundo— se enfrentan a un obstáculo inesperado: el miedo. El miedo a equivocarse, a ser cancelados, a las consecuencias legales o a perder el favor de accionistas reacios. Esa es la tesis central que plantea Mark Horoszowski, CEO de MovingWorlds, en su artículo reciente para Triple Pundit, donde describe cómo muchos profesionales de la responsabilidad social están hoy atrapados en la llamada “zona del miedo”.

No se trata de falta de ideas ni de buenas intenciones. Lo que detiene a muchas empresas es una creciente parálisis institucional motivada por contextos políticos polarizados, departamentos legales demasiado conservadores y un clima general de cautela corporativa. Como resultado, iniciativas de impacto social que antes eran celebradas —como programas de diversidad, sostenibilidad o desarrollo comunitario— hoy se ralentizan o se diluyen para evitar riesgos.

Frente a este escenario, Horoszowski plantea una salida estratégica y valiente: apostar por programas de voluntariado basado en habilidades como una forma segura, eficiente y profundamente transformadora de reactivar el liderazgo en RSC.

La trampa del miedo

El artículo señala que muchas empresas han comenzado a operar en modo de defensa. Las estrategias de RSC se diseñan no para generar impacto, sino para evitar controversias. Esto genera un enfoque conservador que no solo reduce la efectividad de los programas, sino que también mina la moral de los empleados y la relevancia de la marca.

voluntariado basado en habilidades

El miedo institucional se manifiesta de múltiples formas: la cancelación de campañas por temor a parecer “demasiado políticos”, la eliminación de métricas de diversidad en los informes internos, o la reducción del presupuesto para alianzas comunitarias. Irónicamente, este repliegue ocurre en un momento en que la sociedad espera más que nunca de las marcas. Según un informe reciente de Edelman, más del 70% de los consumidores creen que las empresas deben tomar posición activa sobre los grandes desafíos sociales.

Volver a lo esencial: impacto tangible, alineado al negocio

Horoszowski no niega la complejidad del contexto, pero invita a los líderes de RSC a no dejarse paralizar por él. Su propuesta es adoptar una estrategia de impacto social que sea alineada al negocio, impulsada por los empleados y centrada en la comunidad. Y dentro de este marco, el voluntariado basado en habilidades ocupa un lugar privilegiado.

Este enfoque no solo evita las trampas del “activismo corporativo performativo”, sino que ofrece beneficios tangibles y medibles tanto para la empresa como para la sociedad.

¿Qué es el voluntariado basado en habilidades?

A diferencia del voluntariado tradicional —como pintar escuelas o limpiar parques— el voluntariado basado en habilidades aprovecha las capacidades profesionales de los empleados para resolver problemas concretos de organizaciones sociales o comunidades.

Por ejemplo:

  • Un equipo de finanzas puede ayudar a una ONG a optimizar su modelo de ingresos.
  • Un diseñador UX puede rediseñar la plataforma digital de una organización que atiende a migrantes.
  • Un especialista en recursos humanos puede apoyar a una cooperativa a mejorar su estructura organizativa.

Esta modalidad de voluntariado tiene la ventaja de generar un valor mucho mayor para las organizaciones receptoras, a la vez que fortalece las competencias, el propósito y la motivación de los empleados voluntarios.

voluntariado basado en habilidades

Datos que lo respaldan

Según el estudio “Global Human Capital Trends 2025” de Deloitte, citado en el artículo, el 95% de los profesionales espera que su empresa tenga un impacto positivo en la comunidad, y el 87% considera que los programas de voluntariado influyen en su decisión de quedarse en una organización. Es decir, el voluntariado basado en habilidades no es solo una estrategia de impacto: es también una herramienta de atracción y retención de talento.

Además, es percibido por los equipos legales y financieros como una acción de bajo riesgo, ya que está directamente alineada con las competencias laborales, evita connotaciones políticas y produce beneficios reputacionales genuinos.

Casos de éxito: SAP y EY

El artículo menciona casos concretos de empresas que han adoptado exitosamente este modelo.

SAP, por ejemplo, ha implementado su programa Social Sabbatical, que permite a empleados con alto rendimiento trabajar durante semanas en proyectos sociales internacionales. El programa ha sido reconocido no solo por su impacto en las comunidades atendidas, sino también por mejorar la colaboración global y las habilidades de liderazgo de los empleados participantes.

EY, por su parte, utiliza el voluntariado basado en habilidades para apoyar a emprendedores sociales y pymes en economías emergentes. La firma ha documentado impactos medibles tanto en indicadores sociales como en indicadores de desarrollo profesional interno.

El efecto multiplicador del propósito

Una de las claves del enfoque defendido por Horoszowski es que no se trata de hacer RSC “porque toca” o “para la foto”, sino de integrar el impacto social dentro del ADN operativo de la empresa. El voluntariado basado en habilidades permite alinear el propósito personal de los empleados con la misión corporativa, generando un sentido de orgullo, pertenencia y coherencia.

Además, cuando se implementa correctamente, esta estrategia también puede abrir puertas a innovaciones sociales, nuevas alianzas y modelos de negocio más resilientes.

voluntariado basado en habilidades

¿Y qué hay del contexto político?

Una de las mayores ventajas de este enfoque es que, al centrarse en habilidades técnicas y en mejorar la capacidad de organizaciones sociales, evita muchas de las fricciones ideológicas que hoy dificultan otras iniciativas de RSC. Apoyar a una organización a digitalizar su operación o ayudar a una comunidad a optimizar su cadena de suministro no es “controversial”. Pero sí es valioso, estratégico y replicable.

Valentía con criterio

El voluntariado basado en habilidades no es una solución mágica, pero sí una respuesta inteligente y ética al dilema actual de los líderes de RSC. Permite seguir generando impacto sin caer en la parálisis del miedo o el activismo superficial. Combina lo mejor del negocio con lo mejor de la acción social.

Como señala Horoszowski, este tipo de estrategias tienen una doble virtud: resuenan con el liderazgo, satisfacen al equipo legal y entusiasman a los empleados. Y en tiempos donde actuar con valentía también es un acto estratégico, eso no es poca cosa.

Bill Gates destinará 200 mil MDD a causas humanitarias en los próximos 20 años

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En un contexto donde la cooperación internacional enfrenta recortes drásticos y la filantropía global muestra signos de fatiga, la donación de Bill Gates irrumpe como un gesto disruptivo y urgente. Con el cierre progresivo de agencias clave como USAID y el retraimiento del gasto público en desarrollo, la acción del fundador de Microsoft marca un punto de inflexión que redefine el papel del sector privado en la agenda social global, de acuerdo con El País.

La Fundación Gates anuncia que, antes de su cierre definitivo en 2045, destinará 200 mil millones de dólares a causas humanitarias, doblando el monto entregado en sus primeros 25 años. Más allá del volumen, este anuncio trasciende por su estrategia de impacto acelerado, orientado a resultados medibles en salud, igualdad y reducción de la pobreza. Gates, fiel a su visión, opta por una filantropía de alto riesgo y alto alcance.

La donación de Bill Gates como respuesta a la parálisis institucional

En su carta abierta, Gates evidencia una profunda preocupación por el repliegue de los gobiernos frente a la cooperación internacional. La donación de Bill Gates no pretende reemplazar los fondos públicos, pero sí catalizar soluciones donde los sistemas han comenzado a fallar. Su apuesta no es sólo financiera: es una declaración política sobre la urgencia de actuar.

Mientras países como Estados Unidos eliminan fondos cruciales para la salud global, la Fundación Gates se compromete a cerrar las brechas más críticas, desde el VIH hasta la nutrición infantil. Gates subraya que ningún esfuerzo privado puede sustituir el rol del Estado, pero que su fundación buscará influir positivamente en la arquitectura filantrópica global.

El anuncio también lleva una carga simbólica importante: elegir el cierre anticipado de la fundación no por fracaso, sino por cumplimiento de objetivos. Este planteamiento rompe con el modelo tradicional de fundaciones perpetuas y sugiere una nueva lógica: impacto inmediato sobre legado institucional.

Nuevas metas: salud maternoinfantil y enfermedades olvidadas

Una de las líneas centrales de esta donación será la reducción de la mortalidad infantil y materna. Gates espera que en los próximos 20 años puedan evitarse millones de muertes prevenibles, con una inversión masiva en vacunas, tratamientos y acceso a servicios médicos esenciales. Este enfoque mantiene el espíritu de su labor previa, pero con una intensidad inédita.

La fundación también redoblará esfuerzos en la erradicación de enfermedades infecciosas. En un horizonte ambicioso, se plantea eliminar el polio, el gusano de Guinea, y avanzar significativamente contra malaria, sarampión, VIH y tuberculosis. La donación de Bill Gates también apostará por soluciones innovadoras como terapias genéticas y vacunas de nueva generación.

Estos objetivos, aunque ambiciosos, reflejan una lógica de intervención basada en evidencia, con indicadores claros de progreso. Para especialistas en responsabilidad social, esto reafirma la importancia de combinar filantropía con ciencia, medición de impacto y colaboración multisectorial.

Educación, agricultura y equidad: una visión integral del desarrollo

La tercera gran prioridad de la Fundación Gates será combatir la pobreza desde una perspectiva estructural. Esto incluye el fortalecimiento de sistemas educativos en regiones vulnerables, el impulso a una agricultura regenerativa y el acceso equitativo a servicios financieros. La donación de Bill Gates busca aquí no solo aliviar, sino transformar condiciones de vida.

Gates insiste en que las soluciones no deben nacer desde la caridad, sino desde la justicia. Por ello, su enfoque prioriza herramientas que permitan a las comunidades ser autosuficientes: desde la alfabetización tecnológica hasta el crédito rural. La Fundación se apoyará en alianzas con gobiernos locales y actores comunitarios para lograr una implementación contextualizada.

La inclusión financiera y social es vista como el cimiento para sociedades resilientes. En este sentido, el anuncio refuerza una tendencia creciente en la responsabilidad social: pasar del asistencialismo a modelos sostenibles y escalables que respeten la dignidad y la agencia de las personas.

Un llamado a la corresponsabilidad filantrópica

Lejos de actuar en solitario, Gates busca que su decisión sirva de ejemplo y estímulo para otros grandes capitales. En 2010 lanzó junto a Melinda French Gates y Warren Buffett la iniciativa Giving Pledge, que ha sumado a más de 240 millonarios comprometidos con donar al menos la mitad de sus fortunas. Esta nueva etapa es una extensión radical de ese compromiso.

La donación de Bill Gates plantea una narrativa distinta a la del “donante héroe”; se trata de corresponsabilidad, de una comunidad filantrópica que toma acción cuando el entorno institucional falla. La Fundación espera que otras grandes fortunas sigan este ejemplo, no solo en cantidad, sino en calidad y urgencia del impacto.

En este sentido, su acción puede influir en los principios éticos de la inversión privada, especialmente en fondos patrimoniales, family offices y corporativos con estrategias ESG. El legado que Gates busca dejar no es sólo económico, sino cultural: revalorizar la riqueza como medio, no como fin.

La inteligencia artificial como motor de transformación social

Uno de los aspectos más innovadores del plan de Gates es el uso de la inteligencia artificial para multiplicar el impacto de sus intervenciones. Desde diagnósticos médicos hasta la gestión de datos educativos, la tecnología será una herramienta transversal para lograr cambios significativos y eficaces.

La donación de Bill Gates apuesta por combinar el progreso tecnológico con la empatía social. Se trata de un enfoque que ve en la IA una palanca para acortar brechas, siempre y cuando se utilice de forma ética, inclusiva y con un propósito humanitario claro. Gates insiste en que la tecnología debe estar al servicio de la equidad, no de la especulación.

En esta visión, el papel de la filantropía es también el de actuar como incubadora de soluciones que, luego, puedan ser escaladas por gobiernos o empresas. Aquí la innovación no es sólo técnica, sino también social y financiera.

Un punto de inflexión para la filantropía global

La donación de Bill Gates representa una ruptura con el modelo filantrópico tradicional y una apuesta audaz por el impacto acelerado. En un contexto de crisis y retraimiento institucional, su propuesta es también un llamado a repensar las prioridades del capital privado frente a los desafíos colectivos.

Para quienes trabajamos en responsabilidad social, este anuncio ofrece múltiples aristas: desde la urgencia ética hasta la innovación programática, pasando por la colaboración multiactor. Pero, sobre todo, nos interpela a no conformarnos con el statu quo y a imaginar nuevos modelos de intervención.

Gates no solo quiere evitar que lo recuerden como un hombre rico, sino como alguien que usó su riqueza para cambiar las reglas del juego. El reto está lanzado: que la filantropía deje de ser la excepción y se convierta en un compromiso estructural del siglo XXI.

¿Cómo liderar con RSE ante el contexto global en 2025?

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El año 2025 llega con retos significativos y oportunidades sin precedentes para quienes buscan transformar el rol de las empresas en la sociedad. Desde la aceleración del cambio climático hasta las demandas por una economía más inclusiva, el entorno exige líderes preparados para actuar con propósito. En este panorama, liderar con RSE se convierte no solo en una ventaja competitiva, sino en una necesidad estratégica para cualquier organización que aspire a trascender.

La responsabilidad social empresarial (RSE) ya no es un área aislada o un complemento de las operaciones: hoy es el corazón del liderazgo visionario. Las decisiones que se tomen hoy determinarán el impacto de las compañías en las comunidades, el medio ambiente y el bienestar de futuras generaciones. Este texto busca guiar a quienes desean liderar con RSE y generar valor compartido, integrando sostenibilidad, ética y resiliencia en cada paso.

Liderar con RSE en un mundo multipolar

En 2025, el escenario global está marcado por una creciente fragmentación geopolítica y tensiones económicas entre regiones. En este contexto, liderar con RSE implica reconocer que las decisiones empresariales no ocurren en el vacío: cada acción tiene un efecto en cadenas de valor, mercados locales y dinámicas sociopolíticas. Ser conscientes de esto permite construir estrategias más éticas, inclusivas y sostenibles.

Las empresas que apuestan por liderar con RSE deben desarrollar una comprensión profunda de los riesgos globales y su impacto en lo local. Esto incluye desde el cumplimiento de derechos humanos en la cadena de suministro hasta la adaptación a marcos regulatorios más exigentes en temas ambientales y laborales. La anticipación y la escucha activa serán clave para evitar daños reputacionales y fomentar la legitimidad social.

Además, este tipo de liderazgo requiere una mirada intercultural y colaborativa. Generar alianzas con comunidades, gobiernos y otras organizaciones es crucial para responder a crisis sistémicas como las migraciones climáticas, el acceso desigual a tecnologías o las brechas educativas. Solo desde una visión global-solidaria, será posible construir soluciones duraderas.

Tecnología y transparencia: aliados de la RSE

La transformación digital ha revolucionado la forma en que las empresas operan, y liderar con RSE hoy también significa aprovechar la tecnología para mejorar la rendición de cuentas, la eficiencia y la trazabilidad de los impactos. Herramientas como blockchain, inteligencia artificial y big data permiten monitorear en tiempo real los indicadores ESG (ambientales, sociales y de gobernanza).

A su vez, la transparencia es una de las demandas más fuertes por parte de consumidores, inversionistas y empleados. En 2025, no basta con tener buenas intenciones: las empresas deben demostrar con datos verificables cómo están cumpliendo sus compromisos. Esta trazabilidad no solo fortalece la confianza, sino que también abre oportunidades de mejora continua y benchmarking.

Liderar con RSE implica usar la tecnología no como un fin, sino como un medio para generar valor social. Invertir en innovación ética, plataformas colaborativas y educación digital ayuda a cerrar brechas de acceso, empoderar a comunidades y transformar modelos de negocio hacia uno más circular, inclusivo y regenerativo.

El nuevo liderazgo: de lo individual a lo colectivo

Hoy más que nunca, liderar con RSE requiere una transformación del concepto de liderazgo en sí mismo. Ya no se trata del “héroe solitario” con respuestas para todo, sino de personas que facilitan procesos colectivos, fomentan la diversidad de pensamiento y promueven una cultura de corresponsabilidad. Este liderazgo es horizontal, empático y consciente.

Las y los líderes con enfoque de RSE deben desarrollar habilidades blandas como la inteligencia emocional, la comunicación asertiva y el pensamiento sistémico. También es vital su capacidad para escuchar y aprender constantemente, especialmente de aquellas voces tradicionalmente excluidas. La inclusión es un principio rector del liderazgo responsable.

Para que este enfoque se consolide, es necesario que las empresas promuevan estructuras organizacionales más ágiles, donde la ética y la sostenibilidad se traduzcan en indicadores reales de desempeño. De esta forma, liderar con RSE deja de ser un discurso aspiracional y se convierte en una práctica cotidiana, integrada en todas las áreas.

Invertir con impacto: finanzas y propósito

Las decisiones financieras hoy deben alinearse con los valores que se quieren promover. Liderar con RSE significa también reformular la forma en que se invierte, se mide el éxito y se distribuyen los beneficios. Los fondos de inversión sostenible, los criterios ESG y las finanzas regenerativas están marcando un cambio profundo en la relación entre dinero y propósito.

Cada vez más inversionistas, especialmente las nuevas generaciones, buscan apoyar a empresas que generan impactos positivos medibles. Esto ha impulsado a compañías de todos los tamaños a repensar su propuesta de valor y a incorporar métricas sociales y ambientales dentro de sus reportes financieros. El impacto ya no es un anexo: es central en la toma de decisiones.

Además, al liderar con RSE en este ámbito, las organizaciones tienen la oportunidad de canalizar recursos hacia causas urgentes: desde la conservación de la biodiversidad hasta el empoderamiento económico de mujeres o poblaciones indígenas. Esto no solo genera retornos financieros, sino también una mayor resiliencia y legitimidad empresarial.

Liderar con RSE en 2025 es un acto de valentía, innovación y responsabilidad. No se trata de seguir tendencias, sino de marcar el rumbo hacia un modelo empresarial más consciente, justo y regenerativo. Las empresas que abracen este liderazgo no solo serán más resilientes ante crisis futuras, sino también más queridas y valoradas por sus públicos clave.

En un mundo interconectado y cambiante, la responsabilidad social es la brújula que permite navegar con coherencia entre rentabilidad y propósito. Para quienes están comenzando este camino y para quienes ya lo recorren, liderar con RSE es, sin duda, la mejor inversión a largo plazo: una que transforma realidades, construye confianza y deja huella.

Erik: un joven con ritmo y con un gran corazón busca salvar una vida

Erik es un mexicano apasionado de la música, que ama inspirar a través de canciones y de expresarse con las letras, pero, lo que pocos saben de él, es que está afinando algo mucho más grande: la posibilidad de salvar una vida. ¿Cómo? Erik se registró como potencial donador de células madre con NMDP México®, la organización sin fines de lucro que representa el registro de potenciales donadores más diverso del mundo y que tiene la misión de salvar vidas.

Para Erik y los más de 200,000 potenciales donadores registrados, el poder donar células madre es una oportunidad de ser un héroe en espera para ayudar a personas con algún tipo de cáncer en la sangre como la leucemia, linfomas y anemias entre otras más de ¡75 enfermedades!

Y tenemos excelentes noticias, la organización se está aliando con Fundación FUNO”, para impulsar la donación de células madre. Esta es una alianza increíble porque la fundación cuenta con diferentes espacios inmobiliarios en nuestro país. Gracias a esta alianza, NMDP México® podrá llevar a cabo eventos de registro en algunas de sus plazas más importantes para que más personas conozcan esta noble causa y se sumen como potenciales donadores de células madre.

NMDP México

Y ahora, ¿dónde puedo sumarme al registro? ¡muy fácil!

 Eventos de Registro

¿Qué habrá?

Encontrarás espacios de registro donde los voluntarios de NMDP México®, te contarán todo acerca del poder de las células madre y de cómo puedes formar parte del registro de donadores para salvar vidas con tan solo una muestra bucal. Ahora, es muy importante que sepan que la donación no es inmediata. Esto se debe a que es difícil encontrar compatibilidad genética, solo 30% de las personas que necesitan de un trasplante de células madre, encuentran a su donador compatible dentro de su familia. El resto, depende de donadores altruistas como Erik para darles una oportunidad de vida. Seguramente como él, tú también tienes una conexión especial con ayudar a los demás. ¡Así que no lo pienses más! visita a NMDP México® en las plazas comerciales de Pabellón Cuauhtémoc, Portal San Angel y Alaia Guanajuato y súmate al registro.

Lo único que necesitas es tener entre 18 y 35 años, gozar de buena salud al decir “SÍ” a donar cuando te avisen que fuiste compatible con un paciente.

Hoy son 200,000 potenciales donadores registrados, pero con tu ayuda, mañana ¡seremos más!

Para más información, visita el sitio web:  nmdpmexico.org 

Redes sociales:  

Instagram: nmdp_mexico 

Facebook: NMDP México 

X: nmdp_mexico 

TikTok: nmdp_mexico LinkedIn: nmdp_mexico

Investigación de 2025 de Booking.com revela aumento en concientización sobre impacto del turismo en comunidades locales y extranjeras

Booking.com publicó la décima edición de su investigación anual que explora las actitudes e intenciones de los consumidores con respecto al impacto social y ecológico de los viajes. Con datos obtenidos de 32,000 personas viajeras en 34 países, y en medio de un creciente interés por el impacto del turismo en los destinos, la investigación concluye que, por primera vez, más de la mitad de la comunidad viajera en México (69%) son conscientes del impacto de los viajes en las comunidades, así como en el medio ambiente, y 76% de las personas, ahora quieren dejar los lugares que visitan en mejores condiciones que cuando llegaron. 

La nueva investigación de Booking.com se enfoca en cómo viajan las personas y cuál es su experiencia con visitantes a sus lugares de origen, este enfoque resalta los beneficios y los retos del turismo, desde la perspectiva tanto de visitantes como de lugareños.

De acuerdo con el informe, aunque el 57% considera que, en general, el turismo tiene un impacto positivo en el lugar donde viven, es necesario realizar ajustes para que los destinos puedan crecer a un ritmo saludable y seguir siendo disfrutados por todo mundo. 

Comprendiendo las necesidades de residentes locales 

El 36% de los viajeros mexicanos creen que la cantidad de turismo que reciben en donde viven es la adecuada, sin embargo, resaltan algunos de los retos más comunes relacionados al turismo a los que se enfrentan, incluyendo: congestiones de tráfico (43%), basura en calles (43%), aglomeraciones (31%) e incremento en el costo de vida (36%).  

A pesar de estas preocupaciones, solo el 16% de las personas creen que la respuesta es limitar el número de turistas en su ciudad. En cambio, hacen hincapié en la necesidad de invertir en sus comunidades e identificaron cuáles son los tipos de apoyo que les gustaría ver, como mejores medios de transporte (44%), deshecho de residuos (39%) y conservación del medio ambiente (41%). 

impacto del turismo

En cuanto a su comportamiento en el lugar donde viven, más de la mitad de la comunidad viajera mexicana compartió sentimientos positivos, 57% afirma que los turistas que ven en casa casi siempre respetan las tradiciones y costumbres locales, y apoyan a negocios locales. Aunque esto demuestra que hay oportunidades para mejorar, no se correlaciona con sus intenciones de viaje, ya que el 79% desea que el dinero que gasten regrese a la comunidad local, y el 82% busca experiencias auténticas que representen a la cultura local. 

Hábitos más conscientes que se vuelven populares 

En 2025, viajar de forma más sostenible se mantiene como algo importante para el 94% de la comunidad viajera en México. Recordando la década pasada, los datos reflejan cómo fue que se convirtió en una prioridad más grande para muchas personas cuando hacen sus planes de viaje. Mientras que, en 2016, menos de la mitad (42%) de las personas viajeras a nivel mundial consideraban que viajaban de forma más sostenible. 

Para el 2025, el 93% de la comunidad viajera global mencionó que desean tomar decisiones más sustentables y ya lo han hecho, en cierta medida; mientras que en México la cifra aumenta a 98% este año.  Además de un incremento en su intención, en los diez años que Booking.com ha estado recopilando información, han habido cambios en los niveles de conciencia, preferencias y prioridades cuando se trata de lo que las personas viajeras perciben como un impacto más positivo en los destinos locales, las comunidades y los ecosistemas.  

Durante este tiempo, muchos hábitos relacionados con la reducción de residuos y el consumo de energía se han vuelto cada vez más convencionales y siguen siendo las mejores opciones cuando piensan cómo influir en el impacto de sus viajes. En 2020, el 41% de los viajeros mexicanos encuestados dijeron que apagaron el aire acondicionado o la calefacción en su alojamiento cuando no estaban allí, en 2023 esta cifra llegó hasta el 74%. La investigación de este año refleja que los comportamientos relacionados a la comunidad e impacto económico, ahora se encuentran junto a las decisiones ambientales, donde la comunidad viajera considera conscientemente diferentes maneras en las que pueden minimizar el impacto de los destinos que visitan, ya sea buscando consejos sobre viajes en diferentes épocas del año (48%) o visitando destinos alternativos para evitar aglomeraciones (45%). 

impacto del turismo

“Para garantizar que los destinos puedan seguir siendo disfrutados tanto por lugareños como por visitantes, el turismo, la infraestructura y la innovación deben seguir el ritmo de las buenas intenciones de la comunidad viajera”, comentó

Danielle D’Silva, Directora de Sostenibilidad de Booking.com. “Como líderes en la industria de viajes, queremos sea sencillo tanto para viajeros como para colaboradores sientan confianza en que las decisiones que toman ayudan a contribuir positivamente en el destino que visitan. Eso incluye destacar a hoteles y alojamientos con certificaciones de sostenibilidad de terceros o el brindar capacitación y guiar a nuestros colaboradores de hospedaje, así como compartir cómo comprometerse mejor con las comunidades locales o reducir su uso de recursos naturales.”  

“Conforme nos preparamos para el futuro, también somos optimistas sobre el papel y el potencial de la IA y otras tecnologías. Nuestra finalidad es hacer más fácil para que la comunidad viajera conecte con un amplio rango de comunidades locales y ayudarles a comunicar los beneficios positivos del turismo en el extranjero.”