LATAM Cargo Group fue uno de los distinguidos en la última edición de los Air Cargo News Awards en la categoría de medioambiente gracias a su programa de compensación de emisiones de CO2, “1+1: Compensar para Conservar”, bajo el cual invita a sus clientes de carga a compensar las emisiones de sus embarques de forma colaborativa.
El premio considera a las aerolíneas destacadas del sector que lideran el camino hacia una industria de carga aérea más sostenible. En esta oportunidad, la marca LATAM Cargo sobresalió frente a los competidores de su categoría al recibir una mención especial por la presentación de su programa de compensación de emisiones.
“En LATAM Cargo Group, la sostenibilidad es un pilar fundamental de nuestra operación. Este reconocimiento a nuestro programa ‘1+1: Compensar para Conservar’ es un testimonio de nuestro compromiso con la implementación de iniciativas que generen un impacto positivo en el sector y apoyen en la protección de los ecosistemas de América del Sur. Aceptamos este reconocimiento con orgullo, ya que refuerza que estamos en el camino correcto y esperamos que esto inspire a otras empresas a sumarse a esta iniciativa, y así avanzar juntos hacia la descarbonización de la industria”, afirmó Cristina Oñate, VP de Sostenibilidad y Producto en LATAM Cargo Group.
Boeing and LATAM Airlines Group, the leading passenger and cargo airline group in South America, yesterday announced the purchase of 10 787 Dreamliners with options for five more airplanes. pic.twitter.com/ao2k28GzhH
En esta oportunidad fueron 9 categorías las que se abrieron, entre ellas una ligada a iniciativas de sostenibilidad en la industria de carga aérea, de entidades como aeropuertos, aerolíneas de carga, operadores de handling, agencias de carga, entre otros. De entre los candidatos, se seleccionaron cuatro finalistas por cada una. LATAM Cargo Group se destacó como la única aerolínea de carga sudamericana entre ellos, recibiendo una mención especial en la categoría “Air Cargo Environment Award”.
En 2021, LATAM Airlines Group lanzó su renovada estrategia de sostenibilidad, dentro de la cuál incluía su programa de compensación de emisiones, siendo el primer grupo de aerolíneas en crear esta metodología colaborativa de compensación, dónde invita a sus clientes corporativos y de carga a compensar el 50% de sus emisiones, y LATAM compensa el 50% restante en proyectos de conservación en Sudamérica.
Cada 20 de noviembre se celebra el Día Universal del Niño, conmemorando la aprobación de la Convención sobre los Derechos del Niño (CDN) por la Asamblea General de las Naciones Unidas en 1989. Este 2024 se cumplen ya 35 años de este hito a nivel internacional.
La Convención es el primer tratado internacional que reconoce a niñas y niños como sujetos de derechos, con el objetivo de garantizar su bienestar y protección en todo el mundo. México se unió a esta iniciativa en 1990 y, desde entonces, es una de las 196 naciones que han adoptado este tratado.
Según datos del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) en agosto de 2024, México cuenta con una población de más de 129 millones de personas, de los cuales, en nuestro país hay más de 40 millones de niñas, niños y adolescentes (NNA), que representa el 35% del total de la población.
Este sector se enfrentan a diversas problemáticas sociales que vulneran sus derechos, como la violencia, especialmente de tipo sexual. En 2022 datos de las Fiscalías Generales de Justicia estatales, registraron el delito de violación en su máximo en el grupo de 10 a 14 años y ocurrió 4.7 veces más en niñas que en niños, con 4,197 y 884 casos, respectivamente.
Otra problemática, que ha afectado en la última década, es la movilidad humana, un fenómeno que ha impactado a la niñez y juventud, siendo México, un país destino, tránsito y de retorno para muchos de ellos. Cifras del Instituto Nacional de Migración (INM) mencionan que de enero a julio de 2024, reportó 97,759 eventos de presentación de niñas, niños y adolescentes en situación migratoria irregular, de los cuales 46,768 son mujeres (47.85%) y 50,991 hombres (52.15%). Entre ellos, 70,854 eran menores de entre 0 y 11 años y 26,905 de entre 12 y 17 años.
Reconociendo la importancia de hacer frente a las problemáticas antes expuestas y lograr fortalecer la agenda de la niñez y la juventud 2024-2030, Aldeas Infantiles SOS en México, junto con la diputada Mónica Herrera Villavicencio, organizaciones de la sociedad civil y autoridades del gobierno federal, unieron esfuerzos para llevar a cabo el conversatorio “Sumando voluntades por la infancia: Diálogo por sus Derechos” en la Cámara de Diputados.
Espacio que permitió visibilizar el panorama actual de problemáticas sociales, como la violencia sexual infantil y la situación de la niñez en movilidad humana. Puso sobre la mesa el tema de cuidados alternativos en Centros de Atención Social (CAS) y como estos pueden ser espacios seguros y protectores para niñas, niños, adolescentes y jóvenes (NNAJ) que enfrentan estas dificultades.
Frente a estas problemáticas, muchas niñas y niños en México buscan ayuda para encontrar mejores oportunidades de vida y desarrollo en un núcleo familiar que les brinde seguridad y protección, siendo los Centros de Asistencia Social (CAS) un referente para solicitar apoyo por parte de la población vulnerable. Según el Censo de Población y Vivienda 2020, de los 8,500 alojamientos de asistencia social en el país, 52,917 personas usuarias son niñas, niños y adolescentes.
Diana Rosales Espinosa, Directora Ejecutiva de Aldeas Infantiles SOS en México, subrayó la importancia de crear espacios de diálogo que garanticen los derechos de la niñez y juventud en el país: “Las vulneraciones a los derechos humanos afectan el desarrollo de la infancia y adolescencia. Es a través de la escucha de sus necesidades que, en conjunto, gobierno y sociedad civil debemos construir una agenda que transforme el presente y futuro de esta población”, expresó.
En cuanto al origen de las niñas, niños y adolescentes, revisando su país de procedencia, la gran mayoría de quienes están en los Centros de Asistencia Social (CAS) son de origen mexicano, a excepción únicamente de la población que está en albergues para migrantes, donde el 47.45% de las niñas y niños tienen registro de nacimiento en otro país.
En este evento, la Dip. Mónica Herrera Villavicencio expresó lo feliz que se siente de colaborar con una organización como Aldeas infantiles SOS que vela por la garantía de los derechos de las y los niños. Afirmó que este 35 aniversario de la Convención sobre los Derechos del Niño, es un buen momento para reafirmar el compromiso de todas y todos con la infancia y la juventud de México.
“Este conversatorio tiene como finalidad la construcción de un documento de propuestas en favor de la niñez y la juventud que haremos llegar a nuestra Presidenta de México, la Dra. Claudia Sheinbaum, para poner manos a la obra en pro de los derechos de esta población. Abordaremos temas esenciales que impactan a nuestra infancia, como la violencia sexual infantil, el derecho a vivir en familia y las modalidades de cuidados alternativos, así como la situación de la niñez en movilidad humana. Cada uno de estos ejes representa desafíos que requieren nuestra atención y acción inmediata.”, expresó.
En este diálogo se contó con la participación de autoridades del Gobierno federal de México, tales como el Mtro. Luis Peña, Director General de Representación Jurídica y Restitución de Derechos de Niñas, Niños y Adolescentes de la Procuraduría Federal de Protección de NNA y Constanza Tort , Secretaria Ejecutiva del SIPINNA, además de Carolina Lora, jefa de Departamento en la Dirección de Protección y Retorno de la Comisión Mexicana de Ayuda a Refugiados (COMAR). También participo la diputada federal Fátima García León, integrante de la Comisión de Derechos de la Niñez.
Asimismo, participaron Tania Ramírez, Directora Ejecutiva de la Red por los Derechos de la Infancia en México (REDIM). Rommy Acosta, Directora de Programas de JUCONI, Yil Felipe Wood, Especialista Senior en Protección Infantil e Incidencia de ChildFund México y Mónica Miguel Muñoz Olmedo, Oficial de legislación y políticas públicas de REDIM. Por parte de UNICEF, Sara Antillón y Karla Gallo, Oficial Nacional de Protección y Child Protection Officer, respectivamente y, Melissa Vértiz, secretaria técnica del Grupo de Trabajo Sobre Política Migratoria.
Como resultado de este conversatorio, se articulará de un documento que se entregará a la Presidencia de México, reuniendo la visión de expertos, autoridades, legisladores y la voz de la niñez y juventud para fortalecer la agenda de los próximos seis años.
Grupo L’Oréal en México presentó sus avances en respeto a los límites planetarios, empoderamiento de su ecosistema empresarial y apoyo a las necesidades sociales y medioambientales más urgentes, con énfasis en la sostenibilidad de los empaques de sus diferentes productos.
Grupo L’Oréal, la marca número uno de belleza y tecnología del mundo, realiza esfuerzos en materia de sustentabilidad que responden de manera integral a los desafíos medioambientales que enfrenta la humanidad a nivel global a través de tres pilares.
Las actividades del evento, conducido por Gabriela Warkentin, arrancaron con un mensaje de Deborah Armstrong, presidenta y CEO de Grupo L’Oréal en México, quien destacó el el compromiso de las personas del grupo por dejar un impacto positivo en el mundo:
“me gusta decir que creamos la belleza que mueve y cuida al mundo. L’Oréal por el Futuro es nuestra hoja de ruta que le da norte a nuestra operación consciente, siempre buscando que nuestra cadena de valor retribuya al planeta lo mucho que nos ha dado para dejar un mejor lugar para las futuras generaciones.”
Deborah Armstrong, presidenta y CEO de Grupo L’Oréal en México
Grupo L’Oréal tiene un compromiso especial con la sustentabilidad de los empaques de sus productos. La compañía se ha fijado el objetivo de reducir en un 20% la cantidad de envases utilizados para 2030 y está trabajando en reemplazar materiales de alto impacto por opciones más sostenibles. De cara a 2025, Grupo L’Oréal se ha fijado la meta de que el 100% de sus envases de plástico sean rellenables, reutilizables, reciclables o compostables.
Araceli Becerril, directora de responsabilidad corporativa de Grupo L’Oréal en México presentó con detalle el cómo utilizar los envases rellenables, una de las grandes apuestas del grupo:
“Buscamos extender el ciclo de vida de los envases, y reducir la circulación. Estamos educando al consumidor para que se involucren y puedan contribuir a la misión de dejar un mejor planeta para las futuras generaciones”.
Araceli Becerril, directora de responsabilidad corporativa de Grupo L’Oréal en México
Destacó algunas de las acciones que se realizan en nuestro país:
“Un ejemplo de los avances que ya conseguimos en Xochimilco es que el agua que usamos en esa planta es reutilizada a través de la tecnología Waterloop; es decir, que el agua de los procesos se recupera, recicla y reutiliza en un ciclo cerrado, sin salir de la planta. De hecho, Xochimilco es la primera planta de Grupo L’Oréal en Latinoamérica que cuenta con este tipo de tecnología y para 2026 se extenderá a la planta de San Luis Potosí.”
Después se llevó a cabo un panel titulado XXX conducido por Gabriela Warketin, donde se reunieron Charlotte Brum, creadora de “No seas Waste”; Christopher Brosse, creador de contenido y escritor del libro “La Basura no Existe” y Daniel Beltrán, fundador de México Recicla. Los panelistas coincidieron en que los consumidores mexicanos cada vez son más exigentes con la sustentabilidad de los productos que adquieren. Esta situación no sólo impulsa a las empresas a crear empaques y productos más amigables con el medio ambiente sino que motiva a que toda la cadena de valor adopte medidas de respeto a los límites planetarios.
Para concluir, Andy Zurita, creador de contenido y fundador de la marca Fábrica de Oxígeno, contó el origen de su línea de ropa amigable con el medio ambiente y cómo es que aprovecha su plataforma para difundir su mensaje:
“Buscamos crear comunidad, más que consumidores, queremos que se sientan parte de la misión de dejar una huella positiva en el planeta.”
Andy Zurita, creador de contenido y fundador de la marca Fábrica de Oxígeno
En ese tenor, finalizó el evento donde la empresa líder en la industria de la belleza y tecnología se propone fijar objetivos claros y medibles de cara a 2050.
El consumo de productos sustentables sigue creciendo en América Latina, especialmente en México, donde las ventas de estos artículos en Mercado Libre aumentaron un 28% en comparación con el año pasado, lo que significa más de 1.2 millones de productos con impacto positivo vendidos, de acuerdo con la nueva edición del informe “Tendencias de consumo online con impacto positivo”, realizado por la compañía.
El estudio se generó con datos internos y una encuesta aplicada a usuarios de México, Argentina, Brasil, Chile, Colombia y Uruguay, quienes adquirieron al menos un producto de este tipo en el primer semestre de 2024.
Durante dicho periodo, México se convirtió en el país que más creció en número de compradores de productos sustentables en el marketplace de Mercado Libre con un incremento de 37% en comparación con el año anterior. Este crecimiento refleja el interés de los mexicanos por adquirir cada vez más productos que beneficien al planeta y a las personas, al promover un estilo de vida saludable y responsable.
En México el número de vendedores creció 20%, y las categorías que mayor crecimiento registraron fueron: Electrodomésticos con eficiencia energética, Moda Sustentable y Electrónica Reacondicionada (productos con piezas renovadas).
Respecto a América Latina, se vendieron más de 4.8 millones de productos con impacto positivo. Moda sustentable fue la categoría que más crecimiento tuvo en comparación con el año anterior, tanto en unidades vendidas como en número de compradores. El mayor incremento en ventas de estos productos se registró en Argentina y Brasil, seguido por México, y Chile en cuarto lugar. Pantalones, medias, playeras y pijamas (fabricados con materiales reciclados, fibra de bambú o certificados) fueron los productos más elegidos.
“Cada edición de este informe nos permite tener una perspectiva más amplia de nuestro propósito transformador, ya que podemos potenciar el impacto positivo de nuestro ecosistema en México y en la región. Somos el país que incrementó más el número de compradores de productos sustentables y eso nos reafirma el compromiso para que más personas adopten un estilo de vida sostenible. A través de una curaduría especializada, reunimos en un solo lugar una amplia variedad de artículos responsables y brindamos visibilidad a los emprendedores y marcas que están construyendo un mejor futuro en México y en la región”, afirma Adriana Prieto, Gerente de Sustentabilidad para Mercado Libre México.
En América Latina y México, las búsquedas de productos con impacto positivo se duplicaron en los últimos seis meses. Este año, “bambú” fue el término más buscado; en México, los productos más vendidos incluyeron cepillos de bambú, celulares reacondicionados, purificadores de agua, botellas reutilizables y bicicletas.
Esta investigación, basada en datos de la plataforma y una encuesta a usuarios de productos con impacto positivo, revela que 7 de cada 10 compradores creen que sus elecciones pueden beneficiar al ambiente y a las comunidades. Además, 9 de cada 10 expresaron preocupación por la situación ambiental en México, destacando la escasez de agua como su principal inquietud.
El estudio “Tendencias de consumo online con impacto positivo,” realizado desde 2020, analiza las preferencias de consumo responsable en la plataforma Mercado Libre. Los usuarios valoran la composición y origen de materiales (reciclados, orgánicos, naturales o libres de crueldad) y la “Protección a la biodiversidad.” La sección de Productos Sustentables en la plataforma ofrece una curaduría de más de 30 categorías como alimentación consciente, moda sustentable, movilidad baja en emisiones, y productos de ‘basura cero’.
La edición del informe 2024 se puede encontrar en este link.
Visita la sección de Productos Sustentables: link.
Con la reciente victoria de Donald Trump para volver a la presidencia de EE.UU. han surgido las dudas sobre el impacto que su administración tendrá para el medio ambiente. El magnate ha dicho en muchas ocasiones que no cree en el calentamiento global y sus propuestas distan mucho de ser ambientalistas. Sumada a la preocupación sobre el clima recientemente The New York Times publicó que los expertos en fauna están pendientes de las decisiones políticas y las prioridades de la segunda administración Trump ya que temen que tendrá un impacto profundos sobre los animales. ¡Te contamos!
Malo conocido y malo por conocer
El su primer mandato de Trump sumo muy pocos puntos positivos en materia de bienestar animal, por ejemplo, la nueva ley que tipifica como delito federal ciertas formas de maltrato animal extremo. Sin embargo, durante su administración también facilitó la eliminación de especies de la lista de especies en peligro de extinción, mismo que no necesariamente fue porque las especies se encontraran a salvo. Además, dificultó que los reguladores consideraran las amenazas del cambio climático al evaluar y proteger ciertas especies.
Sumado a que decidió abrir parte del Refugio Nacional de Vida Silvestre del Ártico en Alaska a la explotación de petróleo y gas y, en sus últimas semanas, eliminó las protecciones para las aves migratorias. La administración Biden revirtió muchos de esos cambios y ahora corre el riesgo de revertirlos nuevamente. Especialistas han expresado su preocupación respecto a las medidas que tomarán en esta nueva administración.
“Estando Trump en la presidencia los animales corren peligro, ya sean animales salvajes que viven libres en la naturaleza, animales de granja que viven en confinamiento intenso, monos o beagles en laboratorios de investigación”
Ann Linder, directora asociada del programa de leyes y políticas animales de la Universidad de Harvard
Durante el primer mandato de Trump, la Agencia de Protección Ambiental, que normalmente exigía que los productos químicos potencialmente tóxicos se probaran en animales antes de usarse en el medio ambiente, anunció que reduciría las pruebas en mamíferos en un 30% para 2025 y prácticamente las eliminaría para 2035.
Los grupos de derechos de los animales aplaudieron el anuncio, señalando que los animales no siempre son buenos modelos para los humanos y que las nuevas tecnologías, como los “órganos en un chip”, se estaban convirtiendo en alternativas cada vez mejores a las pruebas con animales.
Sin embargo, algunos científicos y grupos ambientalistas argumentaron que la experimentación con animales seguía siendo la mejor manera de recolectar datos de seguridad críticos y que su eliminación gradual debilitaría efectivamente la regulación de la industria química, poniendo en riesgo la salud pública .
El impacto del gobierno de Donald Trump para la fauna
Trump ha prometido liberar las vastas reservas de oro líquido en las tierras públicas de Estados Unidos para el desarrollo energético. Su elección para secretario del Interior, el gobernador Doug Burgum de Dakota del Norte, tiene vínculos de larga data con las empresas de combustibles fósiles y también serviría como el zar de la energía del país. El aumento del desarrollo energético en tierras públicas podría degradar el hábitat de especies en declive como el urogallo de las artemisas, que la administración Biden tomó medidas recientemente para proteger.
“Sin duda, nos estamos preparando para el impacto después de lo que vimos en el primer mandato. Y esto es probablemente un escenario aún más de pesadilla”.
Robert Dewey, vicepresidente de relaciones gubernamentales de Defenders of Wildlife, un grupo de defensa
Pero Timothy Male, director ejecutivo del Centro de Innovación en Políticas Ambientales, un grupo conservacionista que se centra en trabajar con el sector privado, pintó un panorama más matizado.
“Espero que se produzca una larga lista de cambios que harán que la gente se ponga a los gritos pero algunos cambios producirán mejoras procesales reales sin que tengan un efecto real sobre la vida silvestre”
Timothy Male, director ejecutivo del Centro de Innovación en Políticas Ambientales
No hay propuestas de mejora
El Dr. Male lamentó que la administración Trump no pareciera tener nuevas ideas o enfoques para beneficiar la biodiversidad, que está experimentando un declive global. Se espera que una iniciativa del presidente Biden para conservar al menos el 30% de las tierras y aguas de Estados Unidos para 2030 termine a nivel federal, al menos por ahora. Algunos estados como California y Vermont están avanzando con sus propias versiones.
Los biólogos están preocupados por las consecuencias de largo alcance que la postura de Trump sobre el cambio climático podría tener para los ecosistemas y la vida silvestre. Trump ha calificado el calentamiento global de “estafa”, ha prometido deshacer los esfuerzos para frenarlo y ha prometido “perforar, perforar, perforar”.
Los arrecifes de coral ya están siendo devastados por el calentamiento de los océanos. Los animales que han evolucionado para vivir en los polos o en elevaciones altas, desde los osos polares hasta las picas americanas, también son especialmente vulnerables. En general, el cambio climático está ejerciendo presión sobre más de 10.000 especies de la Lista Roja de la Unión Internacional para la Conservación de la Naturaleza, la autoridad científica sobre el estado de las especies.
Ha dicho no al bienestar animal
Linder ha declarado que ninguno de los dos partidos políticos tiene un gran historial en materia de bienestar animal, pero la primera administración de Trump debilitó una serie de regulaciones. Eliminó una norma que exigía a los agricultores orgánicos cumplir con ciertas normas de bienestar animal, redujo la supervisión federal de los procesadores de carne de cerdo y levantó los límites a la velocidad con la que se les permitía sacrificar cerdos.
Según los críticos, el aumento de la velocidad de los mataderos podría aumentar el riesgo de lesiones para los trabajadores y enfermedades transmitidas por los alimentos para los consumidores, pero también podría aumentar la probabilidad de que los animales sean tratados de forma inhumana y podría facilitar la expansión de la ganadería.
La Ley de Bienestar Animal, una ley federal histórica con más de medio siglo de antigüedad, establece estándares mínimos de cuidado para muchos animales en cautiverio, incluidos aquellos utilizados para investigación, exhibidos en zoológicos y criados para el comercio de mascotas. El USDA es responsable de inspeccionar los laboratorios, criaderos y atracciones de animales y de tomar medidas contra los infractores.
Según el Instituto de Bienestar Animal, entre 2016 y 2020, el número de inspecciones que documentaron violaciones de la ley cayó un 67% y las nuevas investigaciones disminuyeron casi un 90%. Poco después de que Trump asumiera el cargo, el USDA también eliminó años de registros de inspección y cumplimiento de su sitio web.
Los recortes en el gasto federal también podrían reducir la financiación de la investigación científica, incluidos los estudios invasivos con animales. Eso podría tener beneficios a corto plazo para los animales de laboratorio, pero podría socavar la investigación en conservación, cambio climático y salud animal.
En defensa de los animales
Los expertos están atentos a la Ley EATS, un proyecto de ley federal que anularía muchas leyes estatales sobre el bienestar de los animales de granja. El proyecto de ley tiene oponentes en ambos partidos, pero sus perspectivas podrían mejorar en un Congreso republicano. Algunos elementos de la Ley EATS también se han incluido en un borrador del próximo proyecto de ley agrícola, que puede no ser sometido a votación hasta que se haya formado el próximo Congreso.
Los grupos de defensa de los animales, incluida la Humane Society of the United States, presentaron una demanda por la eliminación de los registros, y el Congreso finalmente exigió al USDA que los restableciera. Pero la aplicación de la ley sigue siendo débil, dijeron los expertos, y podría deteriorarse aún más durante una segunda administración de Trump, lo que resultaría en una menor supervisión de las fábricas de cachorros y los zoológicos de carretera.
La Encuesta Regional Violencia de Género 2022 Avon realizada por Fundación Avon y Quiddity, revela que en México del 90% de las mujeres que ha pasado por situaciones de violencia de género solo 45% lo reconoció como tal, y menos del 30% lo habló con personas de su entorno, profesionales de la salud o de instituciones especializadas y menos de 17% pidió ayuda.
En México, menos del 30% de las víctimas de violencia por su condición de género lo hablaron con alguien
En el marco del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, los resultados del estudio realizado con entrevistas a participantes de México y otros países de la región como Argentina, Colombia, Ecuador, Perú y Uruguay, subraya la necesidad de promover una escucha empática que ayude a romper el silencio y genere entornos seguros para ellas.
Con la finalidad de transformar el silencio en escucha, Avon presenta su campaña #HagamosRed. Que apoya a la Promesa Avon de Poner Fin a la violencia hacia mujeres y niñasenfocada en dos pilares:
El poder de la voz contra la violencia.
El poder de la escucha contra la violencia.
“La empatía es fundamental para comprender y apoyar a las víctimas de violencia. Escuchar sin juzgar y validar sus experiencias es un acto de respeto que dignifica y fortalece el camino hacia la justicia”
María Muriel, project manager de Lentes Púrpura
planteó María Muriel, project manager de Lentes Púrpura al participar en el lanzamiento de la campaña.
Ante la baja tasa que las mujeres de Argentina (25%), Colombia (19%), Ecuador (20%), México (30%), Perú (21%) y Uruguay (22%), que dijeron haber hablado con alguien de la situación de violencia que vivieron por su condición de género, la directora de Instituto Natura, Silvia Ojeda expuso:
“Cuando las personas a nuestro alrededor escuchan con empatía se tejen redes que contienen, que fortalecen y no juzgan. Transformar nuestro silencio en contención, cuidado y acompañamiento es crear caminos más seguros para todas”.
Silvia Ojeda, directora de Instituto Natura
La Encuesta Regional Violencia de Género 2022 Avon destaca que las agresiones contra la mujer pueden manifestarse de diversas formas, cada una con señales específicas. Estas son complejas, interrelacionadas y violan derechos humanos, por lo que deben ser denunciadas.
Cabe destacar que con #HagamosRed, Avon se suma a la iniciativa global de la Organización de las Naciones Unidas (ONU)16 Días de Activismo por el Fin de la Violencia contra las Mujeres, que estará activa del 25 de noviembre al 10 de diciembre.
En su oportunidad, la fundadora de Women Index, Tania Pimentel agregó que, al fomentar espacios inclusivos y respetuosos, no solo protegemos a mujeres, jóvenes y niñas; también se reducen costos sociales y de salud, se incrementa la productividad y promueve una economía más dinámica y justa para todas las personas.
“En cuanto entendamos que la lucha contra la violencia hacia las mujeres no es solo un tema de mujeres, sino de toda la sociedad, lograremos avanzar hacia un futuro donde todos y todas podamos vivir en igualdad, seguridad y respeto mutuo”
Tania Pimentel, fundadora de Women Index
Pola Salmún Smeke, directora de colaboración institucional y gobierno del Museo Memoria y Tolerancia, señaló la importancia de darse cuenta de que el comportamiento importa. Que ser buena persona es necesario para generar espacios laborales, familiares, sociales y comunitarios óptimos para la convivencia pacífica.
En alianza con Casa Gaviota, instituto Natura pone a disposición un protocolo de atención a representantes y consultoras de belleza para las marcas Avon y Natura. Casa Gaviota ha acompañado a mujeres en su proceso de sanación, brindándoles apoyo psicológico, asesoría legal y programas de empoderamiento. Ahora, esta iniciativa pretende ser el primer acercamiento para toda la fuerza de ventas de la marca.
“Nuestro protocolo busca ser el yo te creo, yo estoy para ti y un abrazo para todas las mujeres que, quienes, como yo, hemos sido víctimas de la violencia de género”
Dolores Blancas, fundadora de Casa Gaviota.
puntualizó Dolores Blancas, fundadora de Casa Gaviota.
Silvia Ojeda concluyó que, ante la gravedad del problema, es necesario crear una red de apoyo fuerte y solidaria:
“No revictimizar a quien atraviesa esta situación tan especial es esencial para brindar un soporte verdadero. Cada una de nosotras puede contribuir con una escucha empática y demostrar que ellas no están solas”.
Silvia Ojeda, directora de Instituto Natura
En caso ser representante de belleza víctima de violencia de género puedes comunicarte al 2204779024.
El Barómetro de Acción Climática Global EY 2024 revela una realidad alarmante: aunque la divulgación de información climática ha mejorado considerablemente, el 59% de las empresas globales no ha publicado un plan de transición climática. Este estudio pone en evidencia la disparidad entre la conciencia de las empresas sobre el cambio climático y las acciones concretas para enfrentar sus riesgos. A pesar de que el 94% de las grandes empresas divulgan datos relacionados con el clima, la falta de planes claros de transición subraya una inacción preocupante en la lucha contra esta crisis.
El Barómetro también señala que, aunque las empresas han avanzado en la divulgación de sus impactos climáticos, el nivel de calidad de dicha información sigue siendo insuficiente para cumplir con los objetivos del Acuerdo de París. Esta desconexión entre lo que se comunica y lo que se actúa muestra que muchas organizaciones no están preparadas para los desafíos futuros, lo que podría tener repercusiones económicas y ambientales significativas.
¡A pesar de la divulgación, empresas no tienen un plan de transición climática!
Aunque la divulgación de datos climáticos ha alcanzado un impresionante 94%, solo el 41% de las empresas han elaborado un plan de transición climática. Esta desconexión refleja una peligrosa falta de preparación ante los riesgos climáticos que, según expertos como Matthew Bell, líder global de servicios de cambio climático y sostenibilidad de EY, podrían tener graves consecuencias económicas en el mediano y largo plazo.
A pesar de que el cambio climático es una de las amenazas más importantes que enfrenta la humanidad, muchas empresas no están incorporando estos riesgos en sus estados financieros, ni desarrollando estrategias de mitigación claras.
Las cifras también revelan que solo el 51% de las empresas tienen objetivos de reducción de emisiones a largo plazo (más allá de 2030). Aún más preocupante es que únicamente el 24% de las compañías ha validado estos objetivos a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi), que asegura que sus metas están alineadas con las exigencias del Acuerdo de París. Esto pone en evidencia la falta de un compromiso firme por parte de las empresas para reducir sus emisiones y mitigar los riesgos asociados al cambio climático.
Insuficiente integración del riesgo climático
Uno de los aspectos más preocupantes del informe es la escasa integración del riesgo climático en los informes financieros. Aunque el 67% de las empresas realiza análisis de escenarios relacionados con el clima, solo el 36% incluye estos riesgos en sus reportes financieros. Esta falta de integración puede estar relacionada con los horizontes de planificación a corto plazo de muchas organizaciones, mientras que los riesgos climáticos suelen tener un desarrollo a largo plazo. Sin embargo, eventos recientes como la tormenta invernal de Texas en 2021 o los incendios forestales en California han demostrado que los costos financieros de no estar preparados para estos eventos pueden ser devastadores.
El informe de EY también destaca las diferencias entre sectores. Aunque industrias como la energía y los seguros han mejorado sus puntajes de divulgación, solo un 43% de las empresas energéticas y un 36% de las aseguradoras han adoptado planes de transición climática sólidos. La falta de preparación en sectores críticos podría tener efectos a largo plazo, afectando su viabilidad económica y su capacidad de adaptación a un mundo cada vez más afectado por el cambio climático.
Disparidades regionales en la acción climática
El Barómetro revela importantes diferencias en la calidad de la divulgación y la acción climática entre regiones. Países como el Reino Unido y la Unión Europea lideran en cuanto a la calidad de divulgación climática, con puntajes del 69% y 60% respectivamente, impulsados por estrictas regulaciones. Sin embargo, las principales economías emisoras de CO2, como Estados Unidos, China e India, están rezagadas, lo que es particularmente alarmante dado que estos países son responsables de más de la mitad de las emisiones globales.
Estas diferencias reflejan que, a pesar de las iniciativas internacionales y los acuerdos climáticos, no todas las regiones avanzan al mismo ritmo en la adopción de políticas climáticas. Sin un compromiso global coherente, será difícil alcanzar los objetivos establecidos en el Acuerdo de París, lo que aumenta la urgencia de que todas las empresas, sin importar su ubicación, adopten planes de transición climática.
¡Garantizar las operaciones empresariales en el futuro requiere acción climática!
El Barómetro de Acción Climática Global EY 2024 pone de manifiesto que, aunque ha habido avances en la divulgación de información climática, la mayoría de las empresas aún no están tomando las medidas necesarias para mitigar los riesgos climáticos. Con solo el 41% de empresas globales publicando un plan de transición climática, es evidente que muchas organizaciones no están preparadas para enfrentar los desafíos y las disrupciones que el cambio climático traerá en los próximos años.
Es fundamental que las empresas tomen medidas más decisivas e integren la planificación climática en sus estrategias de negocio. No solo se trata de cumplir con las exigencias regulatorias o las expectativas sociales, sino de asegurar la viabilidad y sostenibilidad de sus operaciones en un futuro cada vez más incierto debido a la crisis climática. La acción debe ser inmediata y estratégica si se pretende cumplir con los compromisos globales y garantizar un futuro más sostenible para todos.
De acuerdo a la encuesta de Ipsos Global Advisor en 26 países en el 2024; el 17% de la Gen z, el 11% de los millennials, el 6% de la generación X y el 5% de los baby boomers se consideran parte de las disidencias sexuales o de género. En México, 5 millones de personas (5.1 % de la población) se identifica con una orientación sexual y de género LGBT. A pesar de que hoy en día experimentamos una mayor apertura y tolerancia a las personas de la comunidad LGBT que en tiempos pasados siguen existiendo prácticas sociales discriminatorias y excluyentes a estos sectores. La información es una de las grandes herramientas para poder erradicar las violencias, es por eso que a continuación enumeramos 15 formas de apoyar a la comunidad LGBT. ¡Entérate!
El avance hacia la no discriminación
La heternormatividad ha estado presente desde el inicio de la sociedad tal cual la conocemos porque respondió a las necesidades de expansión y apropiación de territorio. Una familia tenía el deber de concebir hijos para tener quien trabajara y heredada la tierra y eso solo era posible con una pareja de hombre y mujer. Quienes se han negado a reproducir este modelo de pareja tradicional han tenido que vivir los estragos de la discriminación y la violencia perpetrada en todas las esferas sociales y políticas.
Hasta hace 50 años, la Asociación Psiquiátrica Americana clasificaba a la homosexualidad y el lesbianismo como un desorden mental. Algunos países en América Latina descriminalizaron las relaciones homosexuales ya entrado el siglo XX pero en unos 77 países, las leyes siguen castigando las relaciones entre personas del mismo sexo, siendo arrestadas, enjuiciadas y encarceladas. En el caso de Brunei, Irán, Mauritania, Nigeria, Arabia Saudita y Yemen, pueden ser condenadas a la pena de muerte.
15 formas de apoyar a la comunidad LGBT
Poco a poco el tema de la no discriminación ha dejado de ser nuevo y esto ha sido gracias a la propia comunidad organizada, que desde las primeras movilizaciones en Stonewall en 1969 hasta hoy en día salen a exigir respeto e información para erradicar tales violencias. Muchos países han reconocido los derechos de la comunidad LGBT, La Asamblea General de las Naciones Unidas y diversas instancias internacionales de Derechos Humanos también han llamado repetidamente la atención sobre la necesidad de proteger y apoyar a las personas LGBTIQ+ en contra de la violencia y la discriminación.
1.- Educación y sensibilización
La educación es la más grande herramienta de transformación en una sociedad. Por ello, para poder alcanzar un mundo libre de discriminaciones es necesario implementar la normalización de la diversidad. Para poder apoyar a la comunidad LGBT es necesario tener conocimiento de la historia, los desafíos y los derechos de la comunidad LGBT. Leer libros, ver documentales y seguir a activistas LGBT puede ayudarte a comprender mejor sus luchas y logros.
2.- Cuestionar las normas tradicionales
Para tener un pensamiento más crítico y eliminar de nuestras prácticas actos de discriminación es importante cuestionar las normas impuestas que tradicionalmente no apoyan a las disidencias. La lucha contra los prejuicios y estereotipos sobre las personas LGBT se vive todos los días, y hacer cotidiana la visibilización de la diversidad es otra forma de apoyar a la comunidad. Hablar de las familias diversas y cómo los estereotipos de género son una invención puede abrir el panorama a quienes todavía no están sensibilizados con el tema.
3.- No tolerar los actos de homofobia, transfobia y bifobia
El cambio inicia con la visibilización de la violencia. No toleres el lenguaje homofóbico o transfóbico, si escuchas comentarios discriminatorios lo mejor es visibilizar el acto. Exponer el impacto negativo de las palabras y actuar en consonancia con los valores del respeto y la tolerancia son grandes actitudes que desafían la opresión que se vive todos los días.
4.- Visibilizar es verbalizar
Si se busca apoyar a la comunidad LGBT una de las formas es verbalizarlo abiertamente. Hablar de la importancia de la igualdad de derechos para las personas LGBT en la vida diaria ayuda a normalizar la aceptación y reducir los estigmas. Usar banderas del arcoíris, pins, camisetas o cualquier símbolo de apoyo a la comunidad LGBT también es una forma de mostrar tu apoyo.
5.- Usar el lenguaje inclusivo
Una forma de cuestionar constantemente los roles de género es no asumir. Evitar suponer la identidad de género o la orientación sexual de las personas y preguntar primero puede ser de gran ayuda para socializar de forma respetuosa. A si como preguntar pronombres y asegurarse de utilizar los correctos para la personas en particular es otra forma de hacer visible que apoyas la causa.
6.- Apoyar las movilizaciones en favor de la comunidad LGBT
Participar en eventos como el Orgullo LGBT (Pride) demuestra solidaridad. Además de marchar, puedes ofrecer tu tiempo como voluntario o ayudar a difundir información sobre el evento. También apoyar eventos educativos y culturales y participar en conferencias, festivales, exposiciones o actividades culturales que promueven la visibilidad y tolerancia hacia la comunidad.
7.- Apoyar iniciativas de inclusión
Firmar peticiones y participar en campañas que apoyen los derechos LGBT y combatan la discriminación es otra de las formas de apoyar a la comunidad. Darle soporte a activistas que promueven el cambio en las leyes que discriminan es importante para lograr que se garanticen los derechos de la comunidad LGBT.
8.- Decisiones de consumo conscientes
Muchas empresas se han visto envueltas en polémicas debido a sus actos de discriminación con la comunidad LGBT, por ello, es necesario priorizar comprar en lugares que muestren un compromiso real con los valores de inclusión y tolerancia. También se puede apoyar comprando a las pequeñas empresas que tienen como dirigentes a personas LGBT o cadenas que colaboran con la comunidad.
9.- Oportunidades igualitarias
Se sabe que uno de los grandes problemas que vive la comunidad LGBT es la exclusión de los trabajos. Muchas personas viven discriminación a la hora de buscar empleo por ello, aquellos que desean apoyar a la comunidad y se dedican a ser empleadores es importante buscar y darle oportunidad a las disidencias. Ofrecer cursos de sensibilización es otra forma de mostrar interés en la inclusión.
10.- Apoyo en salud mental
Las personas LGBT+ enfrentan mayores tasas de ansiedad y depresión debido a la discriminación y considerando las múltiples violencias que viven las personas de la comunidad ofrecer servicios de salud también ayuda a crear un entorno más inclusivo.
11.- La escucha sin juicio te hace mejor aliado
Las personas LGBT constantemente sufren de discriminación y esto los hace desconfiados, por ello es importante que te conviertas en una persona en la que puedan confiar. Escuchar sus experiencias y apoyar cuando alguien lo necesita es la principal forma de inclusión. Ser un espacio seguro puede marcar una gran diferencia en la vida de esa persona.
12.- Inclusión en los medios
La invisibilización de la comunidad LGBT en los medios de comunicación es algo que aún está presente. Por ello, consumir y promover películas, series, libros y medios de comunicación que representen de manera auténtica a las personas LGBT es otra forma de visibilizar algo que existe cotidianamente. Es necesario crear una industria del entretenimiento que refleje la diversidad. también al compra música, libros o productos de artistas y creadores LGBT se genera un mayor alcance en la normalización de las diversidades.
13.- Donaciones
Donar a asociaciones que trabajen por los derechos y el bienestar de la comunidad LGBT es una de las maneras de hacer la diferencia. Además, esto te mantiene al tanto de las problemáticas a las que se enfrentan, sendo por ejemplo, el acceso a la salud y la falta de financiamiento una de ellas.
14.- Las infancias LGBT existen
El más grande dilema que una persona LGBT enfrenta en su infancia es la no aceptación de su orientación y el silencio que esto conlleva. Por ello, la manera de erradicar este silenciamiento y fortalecer la comunicación en tolerancia es a través de la enunciación de esta realidad a niñas y niños, promoviendo la inclusión y la no discriminación en el ambiente escolar. Quienes son adultos tienen el deber de ser un sitio de confianza para que las infancias se acerquen en caso de necesitar hablar sobre su orientación sexual.
15.- Los derechos no fueron dados, se han conquistado
La memoria histórica de cualquier lucha es la mejor herramienta para su legitimación, por ello es importante celebrar cualquier acto conmemorativo de momentos importantes para la comunidad LGBT, como el Día Internacional contra la Homofobia el 17 de mayo, el Día de la Visibilidad Trans el 31 de marzo, el Dia Mundial de la Visibilidad Lésbica el 8 de octubre o el mes del Orgullo LGBT en junio. Celebrar los avances históricos como la legalización del matrimonio igualitario y los derechos laborales para las personas LGBT también es una forma de apoyar a la comunidad. Recordando siempre que todos esos avances que se han visto en temas de no discriminación se han logrado gracias a los movimientos colectivos.
Un mundo sin discriminación será un mundo sin violencia
Que una empresa apoye y fomente la no discriminación no sólo tiene que ver con la calidad de su ética y responsabilidad empresarial, también con la creación de redes laborales estables y el fortalecimiento de su productividad a largo plazo.
La lucha por un mundo sin discriminación no solo es una cuestión de derechos humanos, sino también de bienestar colectivo y progreso social. Es un objetivo fundamental para alcanzar una sociedad justa, equilibrada e inclusiva, donde todas las personas, independientemente de su origen, género, orientación sexual, creencias, capacidades o cualquier otra característica, puedan vivir con dignidad, respeto y oportunidades iguales.
BlackRock es la administradora de activos de inversión más grande del mundo, con US$9,42 billones en activos bajo gestión a junio de 2023. Opera globalmente con 70 oficinas en 30 países y clientes en 100 países, representa aproximadamente al 7,7% del PIB del mundo. Durante mucho tiempo se ha dedicado a financiar proyectos millonarios y muy recientemente ha dado un giro en sus inversiones, proponiendo un sistema más sostenible. Sin embargo, muchos han sido los señalamientos que acusan a BlackRock de engañar a sus clientes al etiquetar ciertos fondos de inversión como sostenibles mientras destina esos recursos a empresas de combustibles fósiles.
De acuerdo a la información publicada en The Guardian, nuevamente enfrenta una denuncia ante la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) por supuestamente contribuir a abusos ambientales y de derechos humanos en todo el mundo a través de sus inversiones en el sector agroindustrial. ¡Te contamos!
Acusan a BlackRock de violaciones climáticas
La denuncia, revelada en exclusiva a The Guardian, se presentó en virtud de las Líneas Directrices de la OCDE para Empresas Multinacionales, que son recomendaciones de los gobiernos a las empresas privadas sobre conducta empresarial responsable. A falta de normas internacionales jurídicamente vinculantes, estas se consideran una referencia para la rendición de cuentas corporativa.
Se afirma que los fondos de pensiones y otros activos administrados por BlackRock están amenazando un futuro estable porque proporcionan capital a empresas responsables de la deforestación de las selvas tropicales, lo que se suma a la perturbación climática global.
“Esperamos que esta denuncia impulse a BlackRock a cumplir con sus obligaciones en virtud de los marcos internacionales y a desviar las inversiones de las agroindustrias que impulsan el caos climático y graves abusos de los derechos humanos”
Gaurav Madan, activista sénior de derechos forestales y territoriales de Amigos de la Tierra Estados Unidos.
La investigación detrás
Para respaldar su denuncia, Amigos de la Tierra, una organización ecologista que se dedica a defender y promover la justicia ambiental, investigó datos disponibles públicamente sobre las participaciones accionarias de BlackRock entre enero de 2019 y junio de 2024 en 20 empresas agroindustriales que han estado implicadas en abusos ambientales y de derechos humanos, que operan en los sectores del aceite de palma, pulpa/papel, soja, ganado, madera y biomasa.
Encontró que BlackRock tiene más de 5.000 millones de dólares invertidos en estas empresas, un aumento desde 2019 de 519 millones de dólares. En cada una de las empresas es uno de los 10 principales accionistas.
Las organizaciones conservacionistas y los pueblos indígenas han pedido reiteradamente a BlackRock que deje de financiar a las empresas que deforestan la Amazonía y violar los derechos territoriales de las comunidades, dijo Dinamam Tuxá, coordinador ejecutivo de la Articulación de los Pueblos Indígenas de Brasil (APIB).
“BlackRock no ha logrado evitar que sus inversiones pongan en peligro el modo de vida de pueblos enteros. Por el bien de nuestro futuro, pedimos a BlackRock que deje de poner excusas y deje de financiar a las empresas que impulsan la deforestación, la pérdida de biodiversidad y la violencia contra nuestras comunidades”.
Comunicado de Amigos de la Tierra
La respuesta
BlackRock dijo que el caso por el que los acusan es falso.
“Esta denuncia no tiene fundamento. Como fiduciario, nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes a lograr sus objetivos de inversión seleccionados. La gran mayoría de las inversiones a las que se hace referencia están en fondos indexados elegidos por nuestros propios clientes y no podemos desinvertir en ellos de forma selectiva”
Portavoz de BlackRock
dijo un portavoz en una declaración enviada por correo electrónico a The Guardian.
A nivel sectorial, las empresas de gestión de activos afirman que no pueden utilizar el dinero de sus clientes para objetivos de terceros porque corresponde a los inversores individuales seleccionar los fondos y asignar el dinero. Las empresas financieras argumentan que no son responsables de los fondos indexados, que son inversiones en una variedad de activos en un sector industrial, nacional o regional determinado.
Amigos de la Tierra afirmó que este último argumento ya fue cuestionado en varios contextos internacionales, incluido un caso anterior de la OCDE contra el banco suizo UBS por su uso de fondos indexados vinculados a una empresa presuntamente involucrada en la vigilancia masiva del gobierno chino a los uigures en Xinjiang. En 2021, la Oficina del Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Derechos Humanos también confirmó que existe una relación comercial entre una institución financiera y una empresa en la que invierte en el contexto de participaciones minoritarias e inversiones en fondos indexados.
Los activistas acusan y están presionando a BlackRock para que cambie su pensamiento de un enfoque exclusivo en los riesgos que el cambio climático representa para sus inversiones, a una comprensión más holística y la responsabilidad de cómo se realizan sus inversiones.
En defensa de la Tierra
La ONG de vigilancia Stand.earth también condenó a cinco de los bancos más grandes del mundo por tener directrices ambientales y sociales que no cubren más del 70% de la selva amazónica. En las calles, el movimiento de financiación climática ha organizado protestas frente a varias instituciones de Wall Street, entre ellas Citi, Bank of America y las principales aseguradoras.
En términos más generales, se ha acusado a las principales instituciones financieras estadounidenses de diluir sus compromisos públicos en materia de crisis climática y natural. El mes pasado, Client Earth presentó una denuncia en Francia en la que alegaba que BlackRock había lavado de imagen sus inversiones en empresas de combustibles fósiles a través de fondos “sostenibles”. En julio, los senadores estadounidenses advirtieron a JP Morgan Chase, el mayor inversor mundial en combustibles fósiles, de que podría haber engañado a los inversores y al público al dar marcha atrás en sus ya débiles compromisos climáticos y medioambientales.
La necesidad de adoptar medidas más contundentes quedó de manifiesto en un informe reciente que muestra que la destrucción de los bosques mundiales aumentó el año pasado y ahora es mayor que cuando 140 países prometieron hace tres años detener la deforestación para finales de la década. La combinación de desmonte de tierras, incendios forestales y calentamiento global ha empujado a la Amazonia hacia un punto de no retorno. Muchas zonas están sufriendo actualmente la peor sequía registrada .
A pesar de los avances que las mujeres han logrado en los ámbitos económico, político y social en México, incluso hoy tiene a la primera presidenta de la República Mexicana, aún enfrentan desafíos en cuanto a equidad y representación. Para dimensionar la percepción que existe sobre ellas, Avon desarrolló el informe “Sácate de la duda: complementariedad de géneros”.
La investigación realizada entre hombres y mujeres de 25 a 55 años que residen en Chile, Argentina, Colombia, México y Perú reveló que, a pesar del reconocimiento positivo generalizado del aporte femenino, persisten estereotipos negativos como una mayor emocionalidad y menor productividad en los ambientes laborales en los que participan.
Otros datos relevantes sobre la representación de las mujeres en los distintos sectores y las brechas existentes son:
México es el país de la región con la mayor diferencia en la percepción sobre equidad de género: la cantidad de hombres entrevistados que considera que sí hay equidad es 60% superior a la de mujeres, lo que la convierte en una sociedad más polarizada.
La presencia de mujeres en los grupos genera diferencias en su funcionamiento, aunque no positivas: es donde mayor percepción hay de que las mujeres reciben un trato desigual, y el que menos considera su aportación a la organización y la productividad.
2 de cada 10 personas aún considera que no está bien visto que hombres y mujeres sean mejores amigos, y una cantidad similar prefiere trabajar en lugares donde no haya personas del otro género.
En México, 56% de los encuestados coinciden en que las mujeres mantienen una visión más empática que los varones. Adicional, el 38% mencionan que los líderes o jefes hombres son igual de comprensivos que las mujeres respecto a los problemas personales.
En el país, 9 de cada 10 mujeres declara tener un amigo varón entre sus amistades más cercanas, lo cual lo convierte en el país con más cantidad de “buenos amigos”.
En un mundo en constante evolución, las percepciones sobre las relaciones entre hombres y mujeres siguen generando debate. Es fundamental promover una cultura donde la amistad y el trabajo conjunto entre hombres y mujeres se celebren y no se vean como tabúes. Es fundamental promover la complementariedad de género, donde las cualidades y habilidades de ambos sexos se valoren y se integren en un entorno colaborativo.
