A medida que avanza la tendencia de las nuevas generaciones a buscar empleos que les ofrezcan mejores oportunidades de desarrollo profesional y un mejor ambiente de trabajo, se hace cada vez más necesario para las empresas brindar a sus colaboradores un salario emocional competitivo.
En México sólo un 12% de los trabajadores se encuentra satisfecho con su trabajo actual, lo que disminuye considerablemente su productividad y aumenta sus posibilidades de un cambio de empleo. Evaluar oportunamente la felicidad de los colaboradores adquiere una relevancia crucial para prevenir incrementos en la rotación del personal y el ausentismo; y para ello es muy importante que las empresas respondan objetivamente a estos diez indicadores clave.
[…] no son la única forma de medir y fomentar la felicidad en los empleados: se puede comenzar por preguntas básicas, impulsar hábitos saludables e implementar programas de incentivos. Después, estras estrategias […]
Estoy maravillado de encontrar esta web. Quería daros las gracias por postear esta maravilla. Sin duda he gozado cada pedacito de ella. Os te tengo marcados para ver más cosas nuevas de este sitio .
maquinas inyeccion demag http://www.transitus.es/cat/manufacturer/maquinas-inyeccion-plastico-demag